雜志簡介：《北京石油管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》雜志經(jīng)新聞出版總署批準(zhǔn)，自1999年創(chuàng)刊，國內(nèi)刊號為11-5364/Z，是一本綜合性較強(qiáng)的政法期刊。該刊是一份雙月刊，致力于發(fā)表政法領(lǐng)域的高質(zhì)量原創(chuàng)研究成果、綜述及快報(bào)。主要欄目：人才強(qiáng)企、黨史學(xué)習(xí)、熱點(diǎn)論壇——新能源、觀察與思考、創(chuàng)新發(fā)展、政策法規(guī)、企業(yè)文化、教育培訓(xùn)、財(cái)務(wù)審計(jì)、學(xué)院要聞
《北京石油管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》經(jīng)新聞出版總署批準(zhǔn)，自1999年創(chuàng)刊，國內(nèi)刊號為11-5364/Z，本刊積極探索、勇于創(chuàng)新，欄目設(shè)置及內(nèi)容節(jié)奏經(jīng)過編排與改進(jìn)，受到越來越多的讀者喜愛。
《北京石油管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》以“傳播中國石油文化，促進(jìn)中國石油發(fā)展”為宗旨，以現(xiàn)代工商企業(yè)管理理論與實(shí)踐為主要研究內(nèi)容，著力探索石油石化企業(yè)改革與發(fā)展過程中出現(xiàn)的深層次問題。
《北京石油管理干部學(xué)院學(xué)報(bào)》雜志學(xué)者發(fā)表主要的研究主題主要有以下內(nèi)容：
（一）培訓(xùn)課程；培訓(xùn)師；培訓(xùn)文化；ASTD；繼續(xù)教育
（二）人力資源管理；管理實(shí)踐；電子商務(wù)；價(jià)值觀；標(biāo)書
（三）價(jià)格預(yù)測；經(jīng)濟(jì)學(xué)分析；中國石油；高管薪酬；高管
（四）民營企業(yè)；油氣行業(yè)；城市燃?xì)?；油氣勘探開發(fā)；石油石化行業(yè)
（五）南堡凹陷；加油站；渤海灣盆地；油井；天然氣
（六）安全管理；安全文化建設(shè)；系統(tǒng)思維；以人為本；本質(zhì)安全
（七）和諧礦區(qū)；長慶油田；礦區(qū)建設(shè)；油田礦區(qū)；礦區(qū)服務(wù)
（八）中國石油；國際競爭力；管理干部培訓(xùn)；干部培訓(xùn)工作；小康社會
（九）激勵機(jī)制；基層班組；凝聚力；鐵人精神；適應(yīng)力
（十）抽油機(jī)；封堵；組件；柱塞泵；鎖緊
1、選題具有前瞻性、新穎性、重要性、指導(dǎo)性、實(shí)用性。
2、正文篇名應(yīng)簡明、具體、確切，一般不超過20個字。
3、摘要應(yīng)反映論文的目的、方法及主要結(jié)果與結(jié)論，中英文摘要相互對應(yīng)。
4、參考文獻(xiàn)采用順序編碼制，按正文中引用的文獻(xiàn)出現(xiàn)的先后順序連續(xù)編碼，將序號置于方括號中并上標(biāo)。
5、本刊采用頁下注釋。正文中注號用阿拉伯?dāng)?shù)字加圓圈標(biāo)注于相關(guān)句子的右上角，通常應(yīng)在相關(guān)標(biāo)點(diǎn)之外。
立即指數(shù)：立即指數(shù) (Immediacy Index)是指用某一年中發(fā)表的文章在當(dāng)年被引用次數(shù)除以同年發(fā)表文章的總數(shù)得到的指數(shù)；該指數(shù)用來評價(jià)哪些科技期刊發(fā)表了大量熱點(diǎn)文章，進(jìn)而能夠衡量該期刊中發(fā)表的研究成果是否緊跟研究前沿的步伐。
引證文獻(xiàn)：又稱來源文獻(xiàn)，是指引用了某篇文章的文獻(xiàn)，是對本文研究工作的繼續(xù)、應(yīng)用、發(fā)展或評價(jià)。這種引用關(guān)系表明了研究的去向，經(jīng)過驗(yàn)證，引證文獻(xiàn)數(shù)等于該文獻(xiàn)的被引次數(shù)。引證文獻(xiàn)是學(xué)術(shù)論著撰寫中不可或缺的組成部分，也是衡量學(xué)術(shù)著述影響大小的重要因素。
若用戶需要出版服務(wù)，請聯(lián)系出版商，地址：北京德勝門外西三旗，郵編：100096。
