發(fā)布時(shí)間:2022-02-14 18:33:20
序言:寫作是分享個(gè)人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的工會(huì)支部工作總結(jié)樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。
一、常規(guī)工作:
1、4月進(jìn)行黨務(wù)工作,發(fā)展預(yù)備黨員。
2、承辦團(tuán)日活動(dòng)競賽,繼續(xù)完善黨務(wù)系統(tǒng)。
3、5月份開展了五四評優(yōu)工作。
4、一部分積極分子參與了探訪福利院活動(dòng)。
5、每月做好預(yù)備黨員思想?yún)R報(bào)、團(tuán)支書月報(bào)表的收取工作。
6、5月份進(jìn)行團(tuán)員的信息統(tǒng)計(jì),即團(tuán)員、黨員、預(yù)備黨員的人數(shù)。確實(shí)交納團(tuán)費(fèi)時(shí)間。 7、6月初負(fù)責(zé)管理團(tuán)費(fèi)收繳,團(tuán)費(fèi)清點(diǎn),團(tuán)證管理,團(tuán)員統(tǒng)計(jì),辦理團(tuán)員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。
團(tuán)費(fèi)交納:(1)團(tuán)費(fèi)金額每月1元。
(2)06、07、08級收取去年12月至今年6月的團(tuán)費(fèi),其中06級還要收取實(shí)習(xí)期間的團(tuán)費(fèi)。
7、定期召開組織部會(huì)議,進(jìn)行干部與干事之間的交流。同時(shí)也積極協(xié)助各部門開展工作。
8、認(rèn)真完成學(xué)院交辦的任務(wù),做好五四評優(yōu)的工作,積極進(jìn)行學(xué)院團(tuán)日活動(dòng)競賽,成功開展初賽、復(fù)賽、辯論賽和決賽。
二、特色活動(dòng)
1、團(tuán)日活動(dòng)競賽。
2、五四評優(yōu)工作。
三、工作感想
上任這兩個(gè)月以來,我以干事的身份,參與了學(xué)院幾個(gè)大型活動(dòng),分別是5.12四川地震一周年紀(jì)念活動(dòng),學(xué)院十大歌手比賽,醫(yī)學(xué)英語logo設(shè)計(jì)大賽,我從中學(xué)到很多。要成功舉辦一個(gè)活動(dòng),真的需要多方面的配合。開會(huì)討論,提交方案,貫徹實(shí)行,人員安排,宣傳配合等等步驟,一環(huán)扣一環(huán),緊緊相扣。無一不需要良好的組織,統(tǒng)籌、策劃能力。我熱切期望,將來自己能從工作中鍛煉出這些能力。這無論對于我個(gè)人,還是部門的發(fā)展都有很大的幫助。
我深刻明白,組織部是一個(gè)大的部門。它所負(fù)責(zé)的常規(guī)工作,涉及各支部的團(tuán)員,團(tuán)支書。作為專業(yè)組織部的干事,我們需要經(jīng)常與他們打交道。而往往遇到的麻煩,也會(huì)比負(fù)責(zé)落實(shí)分配任務(wù)的學(xué)院組織部要多。但這正好給了我們學(xué)好與人交際的機(jī)會(huì),讓我們從中學(xué)會(huì)端正待人接物的態(tài)度。
而從之前的幾次例會(huì)中,我不僅認(rèn)真聽講每位部長的發(fā)言,做好筆記,還細(xì)心觀察了他們的神情,語速。明白到作為一個(gè)部長應(yīng)該具備的素質(zhì),就是穩(wěn)重,謹(jǐn)慎,從容。這些都是我需要學(xué)習(xí)的地方。
一、堅(jiān)持分秒必爭,確保工程進(jìn)度
將工期擺在首位,全線提速,搶抓進(jìn)度。上半年,召開有關(guān)部門、鎮(zhèn)區(qū)、業(yè)主及施工、監(jiān)理、設(shè)計(jì)單位等各類協(xié)調(diào)會(huì)近80次,參會(huì)人員達(dá)12000多人(次)。充分發(fā)揮各方職能作用,將市屬重點(diǎn)工程擺上優(yōu)先位置,協(xié)管協(xié)辦,保證建設(shè)加快節(jié)奏,再邁大步。
一是加快工程征地拆遷。組織實(shí)施了松山湖快速干線、五環(huán)路、鴻福東路——八一路、東城中路、壩頭水上運(yùn)動(dòng)體育公園6項(xiàng)工程的征地、拆遷工作。分區(qū)域?qū)俚貙H烁櫠酱?,每周召開一次例會(huì),溝通情況,討論問題。特殊問題一時(shí)解決不了,綜合最佳方案及時(shí)報(bào)市政府審批。嚴(yán)格執(zhí)行征地拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn),深入做好思想動(dòng)員。如對寮步鎮(zhèn)上底舊村民房拆遷的46戶困難家庭,建議參照松山湖工業(yè)園拆遷補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)中對特困戶進(jìn)行補(bǔ)償,消除了抵觸情緒,加快了拆遷進(jìn)度。截至6月底,共拆遷2566戶,拆遷建筑面積881827平方米,征地1198186平方米,簽訂征地、拆遷補(bǔ)償協(xié)議書1790份,共撥付征地、拆遷補(bǔ)償款5.25億元。
二是加快工程招標(biāo)投標(biāo)。為確保工程順利開工,認(rèn)真做好各類工程招投標(biāo)計(jì)劃安排,不分節(jié)假日,加班加點(diǎn),加快招投標(biāo)工作,完成了大量的信息、報(bào)名登記、資格審查、預(yù)算委托、文件編制、開交底會(huì)、進(jìn)行投標(biāo)等工作。上半年,共召開交底會(huì)、投標(biāo)會(huì)共68次,簽訂合同222份,為工程建設(shè)爭取了主動(dòng)。
三是加快工程施工組織。施工項(xiàng)目一旦條件成熟,馬上進(jìn)場動(dòng)工。工程分標(biāo)段以日為單位,倒排工期,合理組織作業(yè)面,加人力,加機(jī)械,加時(shí)間。有些項(xiàng)目在條件允許的情況下,還采取24小時(shí)倒班施工或?qū)⒑罄m(xù)環(huán)節(jié)提前施工。加大對合同工期執(zhí)行情況的檢查力度,評工評人,保證開足馬力,工程高效。為確保工程進(jìn)度,認(rèn)真做好工程款的審批撥付工作。上半年共申報(bào)、支付工程款11批、12.22億元,避免因資金短缺而拖延進(jìn)度。
二、堅(jiān)持精益求精,確保質(zhì)量優(yōu)良
市屬重點(diǎn)工程建設(shè)的質(zhì)量,關(guān)乎國家利益、人民生命財(cái)產(chǎn)安全,直接影響到政府威信和建筑行業(yè)的形象。因此,盡管工期非常緊,總指揮始終堅(jiān)持質(zhì)量第一,嚴(yán)格把關(guān),建設(shè)“優(yōu)質(zhì)工程”。
一是嚴(yán)把技術(shù)審查關(guān)。招標(biāo)前,嚴(yán)格審查競標(biāo)單位資質(zhì)、設(shè)備、規(guī)模等情況,確保技術(shù)過硬、業(yè)績優(yōu)良的單位中標(biāo)承建。綠化、智能化設(shè)備等專業(yè)性很強(qiáng)的項(xiàng)目,都聘請省內(nèi)外的專家反復(fù)評審論證,優(yōu)化方案。上半年,共收到、審核20項(xiàng)工程施工圖,設(shè)計(jì)變更總計(jì)269份,有122份發(fā)現(xiàn)原設(shè)計(jì)圖紙遺漏進(jìn)行修改,有67份發(fā)現(xiàn)原設(shè)計(jì)不合理進(jìn)行了修改。如在組織圖紙會(huì)審過程中,我部發(fā)現(xiàn)松山湖快速干線工程跨黃沙河處原鋼箱橋梁設(shè)計(jì)方案工藝復(fù)雜,造價(jià)偏高,維護(hù)難度大,耗資多。經(jīng)現(xiàn)場踏勘,反復(fù)論證,提出將原鋼箱梁橋設(shè)計(jì)變?yōu)榛炷龄撓浜瓨?,被設(shè)計(jì)單位采納。變更后工程概算減少投資約2500萬元,且更加便于施工和美化道路景觀。
轉(zhuǎn)貼于 二是嚴(yán)把現(xiàn)場管理關(guān)。工程開工前,會(huì)同監(jiān)理單位審核施工方案。沒有施工方案或施工方案技術(shù)措施不落實(shí),施工圖未經(jīng)批準(zhǔn)的不允許進(jìn)場施工;未經(jīng)檢驗(yàn)或檢驗(yàn)不合格的材料、建構(gòu)配件、設(shè)備不得進(jìn)場使用;隱蔽工程未經(jīng)質(zhì)量檢查,不得覆蓋,施工單位不得進(jìn)行下一道工序。項(xiàng)目組和監(jiān)理跟場作業(yè),實(shí)時(shí)監(jiān)督,落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)。定期組織現(xiàn)場檢查,對每一個(gè)質(zhì)量細(xì)節(jié)問題都進(jìn)行調(diào)查核實(shí),督促整改,防患于未然。按照國家有關(guān)規(guī)范加強(qiáng)竣工驗(yàn)收工作,上半年共組織8條(104個(gè)標(biāo)段)道路改造工程的驗(yàn)收,對初驗(yàn)不合格的標(biāo)段堅(jiān)決進(jìn)行返工整改,確保了工程質(zhì)量。
三是嚴(yán)把文明施工關(guān)。嚴(yán)格執(zhí)行《安全文明施工管理制度》,加強(qiáng)檢查考核,狠抓美化、凈化、綠化、硬化等各項(xiàng)措施的落實(shí)。執(zhí)行各項(xiàng)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)禁違章作業(yè),野蠻施工。嚴(yán)肅查處、曝光不文明施工的行為。上半年共與施工單位簽訂《安全文明施工協(xié)議》50多份,組織各種檢查17次,通報(bào)現(xiàn)場管理混亂的違章施工單位6家,并按規(guī)定給予了相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰。同時(shí),及時(shí)通報(bào)建設(shè)行政主管部門和交易中心,不予承攬總指揮部工程。
三、堅(jiān)持規(guī)范管理,確保陽光作業(yè)
以優(yōu)質(zhì)、高效、低成本建設(shè)為目標(biāo),加強(qiáng)和完善各項(xiàng)管理,規(guī)范建設(shè)投資行為,防止了工程腐敗,節(jié)約了投資成本。
團(tuán)組織生活的目的就是加強(qiáng)各支部同學(xué)之間的溝通,增加同學(xué)們的課余生活,并且提高在校學(xué)生開辦活動(dòng)的組織能力。 1、本系大一每月一次的團(tuán)組織生活,組織部負(fù)責(zé)為各支部申請活動(dòng)場地,督促各團(tuán)支部團(tuán)組織生活的開展,與金貿(mào)系組織部進(jìn)行工作交流……我們緊扣校團(tuán)委組織部確定的主題,提醒各團(tuán)支部針對團(tuán)員的實(shí)際情況,進(jìn)行每月一次的團(tuán)組織生活的開展,并積極配合院系組織部的工作人員,做好團(tuán)組織生活的調(diào)控和檢查工作。我們積極調(diào)動(dòng)各團(tuán)支部的團(tuán)支書,在緊扣主題的基礎(chǔ)上,以新穎的形式多方面多層次的開展團(tuán)組織生活活動(dòng)。 2、在本學(xué)期4月初到4月27日,組織部三位干事負(fù)責(zé)策劃了計(jì)算機(jī)系2019級各團(tuán)支部團(tuán)組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會(huì)各成員的協(xié)助下于2019年4月27日在大學(xué)生活動(dòng)中心四號報(bào)告廳成功舉行。 3、在本學(xué)期3月初到5月9日,組織部部長負(fù)責(zé)策劃了計(jì)科系2019級各團(tuán)支部與金貿(mào)系2019級各團(tuán)支部聯(lián)合舉辦的團(tuán)組織生活風(fēng)采展,并在學(xué)生會(huì)各成員的協(xié)助下于2019年5月9日在大學(xué)生活動(dòng)中心一號報(bào)告廳成功舉行。 本學(xué)期的活動(dòng)開展形式實(shí)施多樣化,為了避免同學(xué)們感到活動(dòng)形式單一枯燥乏味,本學(xué)期的團(tuán)組織生活開展前組織部都會(huì)召集各團(tuán)支書開會(huì),督促他們完成好支部工作,以達(dá)到吸引更多同學(xué)積極參加團(tuán)組織生活的目的。為了讓更多的同學(xué)能多多參與其中,我們強(qiáng)調(diào)以互動(dòng)來調(diào)動(dòng)大家。通過團(tuán)組織生活讓大家樹立團(tuán)員正確的人生觀、價(jià)值觀,讓大家在團(tuán)組織生活的過程中得到一些啟迪和鼓舞,找到人生的目標(biāo)和正確價(jià)值,把握好自己的人生。 二、部門內(nèi)部建設(shè)工作
在部門內(nèi)部建設(shè)方面,我們制定了較為完善的部門工作計(jì)劃,并積極的沿著這項(xiàng)計(jì)劃發(fā)展,加強(qiáng)內(nèi)部管理,強(qiáng)調(diào)紀(jì)律,每周學(xué)生會(huì)例會(huì)之前作出本周部門工作總結(jié)和下周工作計(jì)劃,組織安排下來的工作必須如期完成,逾期完成或未完成需向部長做出書面檢討,在例會(huì)上向?qū)W生會(huì)全體成員做出說明。干事在工作上遇到的困難及時(shí)向部長反映,部長也及時(shí)的幫助解決,部長個(gè)人無法解決的困難向主席團(tuán)提出或向其他部門尋求幫助,在工作上做到無條件服從組織安排。 三、團(tuán)支書的管理工作
一個(gè)團(tuán)支部的領(lǐng)導(dǎo)核心是團(tuán)支書,團(tuán)支書的工作非常重要,在上學(xué)期我們注意到了團(tuán)支書對工作不夠了解,一直少數(shù)團(tuán)組織生活效果不理想,在本學(xué)期我們召集各團(tuán)支書召開“團(tuán)支書會(huì)議”,讓大家可以一起交流學(xué)習(xí),我們從中解決各團(tuán)支書提出的相關(guān)問題、活動(dòng)開展過程中遇到的困難,讓團(tuán)支書熟悉各項(xiàng)相關(guān)工作,并指出各團(tuán)支書的不足之處,希望他們能夠快速完善。在本學(xué)期各團(tuán)支部組織的團(tuán)組織生活得到了院組織部、各系組織部的好評。具體工作如下: 1、了解和掌握各支部的組織狀況,經(jīng)常與各支部團(tuán)支書保持聯(lián)系,檢查督促各支部的團(tuán)組織生活,讓各支部的團(tuán)組織生活正常進(jìn)行; 2、負(fù)責(zé)團(tuán)組織生活的管理工作,審查各支部的團(tuán)組織生活策劃書,向團(tuán)支書提出不足點(diǎn),督促其改正; 3、堅(jiān)持每月至少一次“團(tuán)支書會(huì)議”,總結(jié)本月團(tuán)組織生活,策劃下月團(tuán)組織生活,“團(tuán)支書會(huì)議”更多的是相互學(xué)習(xí)團(tuán)組織生活的策劃與創(chuàng)新; 4、團(tuán)支書必須按時(shí)上交團(tuán)組織生活策劃與總結(jié),組織部負(fù)責(zé)督促各團(tuán)支書完成; 5、組織部明確分工,部長李雄負(fù)責(zé)09級各團(tuán)支部的工作,干事負(fù)責(zé)10級各團(tuán)支部的工作,其中程鳳丹負(fù)責(zé)計(jì)應(yīng)q1031班和計(jì)應(yīng)q1032班團(tuán)支部,陳麗負(fù)責(zé)電商q1031班團(tuán)支部,段正旺負(fù)責(zé)電子q1031班團(tuán)支部,不但鍛煉了干事的處事能力,也增廣了組織部與各支部團(tuán)支書的交流面。 四、生日送祝福活動(dòng)工作
生日送祝?;顒?dòng)是本系的特色活動(dòng),由我們組織部負(fù)責(zé)完成,在上學(xué)期我們積極認(rèn)真的對待,較成功的完成任務(wù),其中也存在一些不足之處,本學(xué)期,我們改掉以前的不足,避免了遺漏當(dāng)天過生日的同學(xué),由學(xué)生會(huì)成員統(tǒng)計(jì)每周過生日同學(xué)的名單交到組織部,組織部成員負(fù)責(zé)確認(rèn),由組織部部長負(fù)責(zé)填寫生日賀卡內(nèi)容,交由學(xué)生會(huì)干事送達(dá)同學(xué)手中。 五、系學(xué)生會(huì)組織活動(dòng)工作
組織部內(nèi)部會(huì)議上,部長向干事提出一點(diǎn)——“學(xué)生會(huì)組織的任何活動(dòng),組織部必須沖在最前面,主動(dòng)按時(shí)完成組織交代的工作,積極配合其他部門的工作,做一名合格的學(xué)生會(huì)干事”,在此期間組織部成員較好的完成自己的工作,也存在不和諧的地方,這是部長的責(zé)任。我系承辦的“誰是技能王”之“裝機(jī)大賽”、“我是淘寶店主”活動(dòng)中,組織部部長忙于“2019級各團(tuán)支部團(tuán)組織生活風(fēng)采展活動(dòng)”,沒有積極主動(dòng)的參與到活動(dòng)中,組織部的干事彌補(bǔ)了部長的不足,積極主動(dòng)的配合學(xué)生會(huì)的工作,較完美的完成組織交代的任務(wù)。 本學(xué)期還有一件大活動(dòng),那就是我們的“暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)”,我是其中的一份子,組織委以重任,我將努力完成,盡全力不讓組織失望。 六、干事評價(jià)
組織部的三位干事各有所長,下面我將對三個(gè)干事按實(shí)際情況做出我個(gè)人的評價(jià)。 程鳳丹、陳麗、段正旺,組織部干事。
1、在考勤方面
程鳳丹、陳麗做得很好,我認(rèn)為是滿勤記錄(有一次出現(xiàn)曠勤是個(gè)誤會(huì),這個(gè)是我的責(zé)任,沒有向辦公室及時(shí)匯報(bào));段正旺在這方面出現(xiàn)很多問題,缺勤情況比較嚴(yán)重,這點(diǎn)我沒有做到好好的提醒他。 2、工作方面:(做了什么、需要改進(jìn)的地方、是否按時(shí)完成工作)
在本學(xué)期,程鳳丹主要負(fù)責(zé)的是計(jì)應(yīng)q1031班和計(jì)應(yīng)q1032班團(tuán)支部的工作,陳麗主要負(fù)責(zé)的是電商q1031班團(tuán)支部的工作,段正旺主要負(fù)責(zé)的是電子q1031班團(tuán)支部的工作,他們主動(dòng)與四位團(tuán)支書交流,督促四個(gè)團(tuán)支部團(tuán)組織生活的開展,給團(tuán)支書指出活動(dòng)中的存在的問題,幫助各團(tuán)支書解決這些問題;在2019年4月27日他們單獨(dú)帶領(lǐng)四位團(tuán)支書在大學(xué)生活動(dòng)中心四號報(bào)告廳成功舉辦了團(tuán)組織生活展,在我看來效果很好;他們都能積極配合部長的工作,較好的完成部長所交代的任務(wù);三個(gè)干事中兩個(gè)女干事的積極性較高,段正旺在本學(xué)期工作中有所松懈。 在工作中,三個(gè)干事沒有出現(xiàn)大的問題,只是在工作安排上存在問題,這點(diǎn)部長能力不足,需要他們向主席團(tuán)成員或其他部長請教,在這方面他們沒有積極主動(dòng)的去做,希望他們能夠改進(jìn)。 每次安排的工作,三個(gè)干事都是積極主動(dòng)的按時(shí)完成,這點(diǎn)是每個(gè)干事都能做到的。 3、團(tuán)隊(duì)協(xié)作方面(工作中是否考慮到他人處境、是否主動(dòng)積極的配合部長和伙伴、是否努力使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)、是否充滿團(tuán)隊(duì)精神)
三個(gè)干事在工作中能夠做到先考慮他人的處境,合理的分配工作和尋求幫助,并且順利完成工作;干事能夠主動(dòng)的向部長詢問是否有工作安排,并要求部長將工作放手交給他們,我感到很欣慰;我一直強(qiáng)調(diào)學(xué)生會(huì)里面對待工作不分部門,任何工作只要需要自己,就必須全力以赴,這一點(diǎn)他們都做到了;在使工作氣氛活躍協(xié)調(diào)上,組織部的成員都沒有做好,包括部長在內(nèi)都是在匆匆忙忙中處理事情,讓別人感覺到?jīng)]有條理,這點(diǎn)需要改進(jìn);三個(gè)干事中兩個(gè)女干事的團(tuán)隊(duì)精神很強(qiáng),一切將學(xué)生會(huì)的利益放在首位,而段正旺在這方面有點(diǎn)欠缺。 4、個(gè)人綜合方面
居委會(huì)總戶數(shù)xxx戶,總?cè)丝趚xxx人,其中黨員xxx人,支部班子成員xxx人。
二.主要做法和成效
(一)加強(qiáng)基層組織建設(shè)。
今年8月份,在農(nóng)場黨委的安排部署下,完成居委會(huì)黨支部班子換屆工作,此次換屆選舉,時(shí)間緊、要求高、任務(wù)重,我們嚴(yán)格按照選舉程序,依法依規(guī),充分發(fā)揚(yáng)民主,確保換屆選舉工作順利完成。
(二)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。
1.始終把發(fā)展黨員的質(zhì)量放在首位,嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員兩公開制度,嚴(yán)把黨員“入口”關(guān),對轉(zhuǎn)入的黨員及時(shí)編入黨小組,同時(shí)加強(qiáng)對日常教育、管理、服務(wù)工作。今年我社區(qū)按時(shí)按量完成黨費(fèi)收繳工作。
2.社區(qū)黨支部以提高居民素質(zhì),整治臟、亂、差為目標(biāo)開展活動(dòng),黨員們積極參與義務(wù)勞動(dòng)10余次,對轄區(qū)內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生進(jìn)行清理,同時(shí)在社區(qū)治安、精準(zhǔn)扶貧工作中,有30名黨員參加義務(wù)巡邏隊(duì)、政策宣傳隊(duì),發(fā)現(xiàn)安全隱患3處,共發(fā)放宣傳資料1000余份,對居委會(huì)工作提供有力保障。
(三)加強(qiáng)支部制度建設(shè)。
一是認(rèn)真落實(shí)“”等制度,引導(dǎo)社區(qū)黨員在“學(xué)”“做”上現(xiàn)“三化”(學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、聯(lián)系群眾常態(tài)化、發(fā)揮作用常態(tài)化)二是支部書記利用黨員微信群給外地黨員解讀黨的方針政策、反腐倡廉教育等相關(guān)知識;三是支部書記講黨課傳遞工作中好經(jīng)驗(yàn);四是結(jié)合道德講堂提高黨員素質(zhì)教育;五是經(jīng)常性開展主題黨日、談心談話、學(xué)習(xí)交流等活動(dòng),進(jìn)一步加強(qiáng)黨員意識。
3月24日~25日:進(jìn)行新團(tuán)員第二輪調(diào)查。
3月27日~31日:進(jìn)行新團(tuán)員第三輪調(diào)查。
4月2日:進(jìn)行新團(tuán)員第一輪培訓(xùn)。
4月8日:進(jìn)行新團(tuán)員第二輪培訓(xùn)。
4月10日:進(jìn)行新團(tuán)員第三輪培訓(xùn)。
4月14日:進(jìn)行新團(tuán)員入團(tuán)考核。
1.在對新團(tuán)員進(jìn)行第一、二、三輪調(diào)查時(shí)我們部門因?yàn)榇中拇笠獾脑蚨雎粤藢?8會(huì)計(jì)整個(gè)支部共12個(gè)準(zhǔn)備入團(tuán)的同學(xué)進(jìn)行調(diào)查??赡芤?yàn)樵?月份收取各支部的團(tuán)員證時(shí)同時(shí)收各支部得入團(tuán)志愿書由于忙碌得而把整個(gè)支部給忽略了。事后,我們對此進(jìn)行補(bǔ)救工作。讓08會(huì)計(jì)的12個(gè)初定新團(tuán)員的同學(xué)直接進(jìn)入第二輪新團(tuán)員培訓(xùn),接著,我們在對他們進(jìn)行新團(tuán)員調(diào)查。并且我們部門里的各個(gè)干事也進(jìn)行慚悔的思想工作。這是我們的粗心大意所造成,以后我們會(huì)謹(jǐn)慎行事。
2.部門的清點(diǎn)工作。在每個(gè)學(xué)期初,我們部門都會(huì)對部門的物品進(jìn)行一次大的清檢。這個(gè)學(xué)期初,我們照常的執(zhí)行這一工作。但是在這個(gè)學(xué)期,我們忽略了很多物品的清點(diǎn),如海報(bào)用的白紙。對此,我們立刻的對白紙進(jìn)行清點(diǎn),并且對這個(gè)學(xué)期新進(jìn)的物品也已登記入賬。對此,我們部門也感到萬分慚愧。我們會(huì)記住這個(gè)錯(cuò)誤,銘記在心,以免重犯。
3.新團(tuán)員的培訓(xùn)工作,我們部門也一如常地對新團(tuán)員進(jìn)行培訓(xùn)。只是這工作我們是與以前的團(tuán)訓(xùn)部共同合作,而且這份工作也是由他們跟進(jìn)。但是,自從校團(tuán)委被安排成四個(gè)部門以后,新團(tuán)員的培訓(xùn)工作就交由我們組織部負(fù)責(zé)。但是由于我們剛接觸新團(tuán)員整個(gè)培訓(xùn)工作,在這次培訓(xùn)工作中做得不太好,有很多地方都得不詳細(xì)。不周詳。引此為鑒,我們會(huì)在以后做得更好。
4.新團(tuán)員考核工作中,我們遵循考核的規(guī)則,全力以赴的進(jìn)行新團(tuán)員考核。盡管,此次是自部門改革后組織部第一次進(jìn)行新團(tuán)員考核,但是整體效果良好,新團(tuán)員的認(rèn)真考核,考紀(jì)考風(fēng)都得到加強(qiáng)。組織部也在努力提高部門素質(zhì)和工作能力。
根據(jù)我行2月來會(huì)計(jì)結(jié)算工作中的實(shí)際情況,我們在**年的工作主要從三個(gè)方面著手:抓內(nèi)控制度建設(shè)、抓會(huì)計(jì)核算質(zhì)量、抓柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)以提高我行的服務(wù)水平與風(fēng)險(xiǎn)防范能力?,F(xiàn)就針對這三個(gè)方面工作內(nèi)容制定會(huì)計(jì)結(jié)算部在2011年的工作思路:
一、加強(qiáng)內(nèi)控制度建設(shè),防范風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。隨著近年來金融犯罪案件的增多,促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求:
1、定期召開由行長及網(wǎng)點(diǎn)主管參加的內(nèi)控、制度、風(fēng)險(xiǎn)分析會(huì)議,提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決,同時(shí)形成會(huì)議紀(jì)要對一些各網(wǎng)點(diǎn)不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一落實(shí)。
2、會(huì)計(jì)結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會(huì)計(jì)、出納、資金清算、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理;組織落實(shí)相關(guān)制度、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理;負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入;負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理;負(fù)責(zé)全行會(huì)計(jì)憑證的統(tǒng)一管理,包括領(lǐng)娶分發(fā)、保管與銷毀的管理;負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)專用印章的領(lǐng)娶分發(fā)、回收和銷毀工作;負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金、有價(jià)單證等貴重物品保管、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管理。這些業(yè)務(wù)的每一個(gè)環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對每一個(gè)環(huán)節(jié)的控制。
3、加強(qiáng)對全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作,并落實(shí)專人負(fù)責(zé),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出并督促對問題的整改落實(shí)情況,定期通報(bào)會(huì)計(jì)結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實(shí),杜絕同樣問題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生。
二、 加強(qiáng)會(huì)計(jì)核算工作,提高工作質(zhì)量。因我行的前臺臨柜人員的流動(dòng)性較大,而且我行的新業(yè)務(wù)新辦法變化較快,對我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量一直都是個(gè)挑戰(zhàn)。
1、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機(jī)制,經(jīng)過20xx年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用。20xx年我們將更好地利用這一個(gè)考核機(jī)制,讓更多的柜員參加到這個(gè)考核中來,以提高柜員的工作主動(dòng)性與責(zé)任性。
2、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進(jìn)行通報(bào)處理外,我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段,以及差錯(cuò)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯(cuò)的發(fā)生,努力減少差錯(cuò)。
3、有罰有獎(jiǎng),按照全行臨柜人員的差錯(cuò)考核情況,對全年無差錯(cuò)及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),以促進(jìn)柜員的工作積極性。
4、定期、準(zhǔn)確、及時(shí)地向市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部上報(bào)各種會(huì)計(jì)結(jié)算報(bào)表。
三、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高臨柜人員的業(yè)務(wù)處理能力,從而提高她們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本,在目前人員流動(dòng)頻繁的情況下我們需要有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍。
1、 制定出培訓(xùn)計(jì)劃,在20xx年我們準(zhǔn)備對我行股改上市后的會(huì)
計(jì)制度、支付結(jié)算辦法、新會(huì)計(jì)科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)。及時(shí)讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識,幫助她們跟上我行的變革速度。
2、加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系,在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無,通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會(huì)計(jì)結(jié)算柜員講課,或講業(yè)務(wù)知識,或講自己的工作經(jīng)驗(yàn),以加深相互之間的了解,從而相互學(xué)習(xí),以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地做好服務(wù)。
3、 好市分行會(huì)計(jì)結(jié)算部下達(dá)的各項(xiàng)會(huì)計(jì)結(jié)算工作,如版本升級、測試驗(yàn)證、帳戶管理、計(jì)劃任務(wù)等各項(xiàng)工作安排,并及時(shí)將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá),以更好地完成市分行的工作任務(wù)。
4、加強(qiáng)對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作,使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力,履行好職責(zé),提高我行的會(huì)計(jì)核算質(zhì)量。
四、做好與企業(yè)之間的聯(lián)系,召開銀企座談會(huì)向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種、新的結(jié)算方式,加強(qiáng)與客戶的溝通,獲取各種結(jié)算需求信息,更好地為客戶解決結(jié)算上的難題。
作為會(huì)計(jì)結(jié)算部,還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點(diǎn)的上承下接工作,20xx年我們將加強(qiáng)與市分行之間的工作銜接,及時(shí)將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)下轄各網(wǎng)點(diǎn),努力完成市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。同時(shí),加強(qiáng)與各部門之間的工作配合,共同為工行發(fā)展努力。
會(huì)計(jì)月工作總結(jié)計(jì)劃2
20xx年8月的工作即將告一段落?;仡欉@一月來的工作,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的關(guān)心、指導(dǎo)和幫助下,嚴(yán)格要求自己,認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交給的各項(xiàng)任務(wù),不管在工作、生活、學(xué)習(xí)上還是在管理上,都取得較大的進(jìn)步。現(xiàn)將一月以來的工作情況作以下總結(jié):
一、材料采購工作情況
8份生產(chǎn)形勢有所好轉(zhuǎn),采購的工作量有所增加,加上采購部人員的調(diào)整,以及電鍍廠家的緊張,按單采購,對于有些材料的及時(shí)度上有些影響。
8月份最頭痛的事就是電鍍了,價(jià)格提高了,還要自己接送,好話說了一大堆,還不能及時(shí)鍍出來。
對于生產(chǎn)上的采購材料,除了客觀原因(如資金延遲,采購任務(wù)下得急,供應(yīng)商來不及交貨等)之外,基本都能即使到位。
二、值得肯定的地方
(1)采購的各項(xiàng)工作,包括各項(xiàng)計(jì)劃、方案,一直與生產(chǎn)部門緊密聯(lián)系,切實(shí)滿足訂單的生產(chǎn)需求。
(2)與部分供應(yīng)商建立了良好關(guān)系,能夠進(jìn)行有效的溝通洽商,努力為公司爭取了優(yōu)惠條件,有效減少采購成本。
(3)在資金緊張的狀況下,與供應(yīng)商協(xié)商,支持公司生產(chǎn),并有效的建立了幾家良好的合作關(guān)系。
三、工作中出現(xiàn)的問題
(1)材料在采購回來后,跟財(cái)務(wù)部門溝通比較不及時(shí),未能迅速后清晰的報(bào)帳,致使財(cái)務(wù)部工作量加大,減慢其部門工作效率。
(2)在付款方面還沒有做到更好的協(xié)調(diào)方式,導(dǎo)致了個(gè)別供應(yīng)商不滿的情緒。
四、解決的辦法
(1)對支付采購費(fèi)用的情況做好記錄。讓采購部各項(xiàng)支付情況清晰明了并有據(jù)可尋。
(2)庫存問題的處理,需要與物控部一起協(xié)調(diào)好。主動(dòng)咨詢,可一起完成采購成本與庫存成本的權(quán)衡分析等,更加緊密聯(lián)系兩個(gè)部門。
(3)對于有計(jì)劃外的交易出現(xiàn),預(yù)算數(shù)額與實(shí)際操作的數(shù)額相差較大,則需要與物控部、銷售部、生產(chǎn)部溝通好,盡可能完善采購計(jì)劃及采購預(yù)算。
五、本部門的工作思路
和采購員密切溝通,隨時(shí)應(yīng)付緊急采購任務(wù),改進(jìn)采購工作中的相關(guān)問題,沉著應(yīng)對各種計(jì)劃外情況,更有效的對采購工作進(jìn)行管理規(guī)劃,與各個(gè)部門聯(lián)系更加緊密,更好滿足訂單的需求,努力做到采購的最優(yōu),為公司節(jié)省采購成本。
會(huì)計(jì)月工作總結(jié)計(jì)劃3
每月月末和月初是會(huì)計(jì)最為忙碌、最為重要的時(shí)間,一個(gè)月的工作結(jié)果都要在這幾天進(jìn)行歸集、編制報(bào)表和納稅申報(bào)。越是忙亂的時(shí)候,越容易出現(xiàn)差錯(cuò),因此會(huì)計(jì)應(yīng)將每月的工作進(jìn)行歸類,區(qū)分輕重緩急,不要盲目的工作?,F(xiàn)以增值稅一般納稅人為例,列舉每月會(huì)計(jì)應(yīng)該注意的工作重點(diǎn):
一、增值稅稅額計(jì)算
(一)積極核對銷售業(yè)務(wù),盡快填開銷項(xiàng)發(fā)票,確定當(dāng)月銷項(xiàng)稅額。
銷售是企業(yè)日常工作的重點(diǎn),是企業(yè)經(jīng)營的核心。銷售發(fā)票是財(cái)務(wù)記賬,確定業(yè)務(wù)發(fā)生的合法憑據(jù),因此企業(yè)在發(fā)生銷售業(yè)務(wù)時(shí)應(yīng)盡快給對方開具發(fā)票,確定當(dāng)月銷售情況。
一個(gè)業(yè)務(wù)從合同簽定,到公司發(fā)貨、對方驗(yàn)收確認(rèn)、發(fā)票填開是有一段時(shí)間的,這段時(shí)間又因?yàn)榭蛻舻拇笮I(yè)務(wù)往來的頻率、各公司驗(yàn)收程序的不同存在差異。有時(shí)銷售企業(yè)甚至不能自主確定開票時(shí)間,只能根據(jù)客戶的需要進(jìn)行開票,與稅法規(guī)定的開票要求不符。
做為企業(yè)的財(cái)務(wù)人員,特別是負(fù)責(zé)稅務(wù)工作的人員,必須對企業(yè)日常銷售業(yè)務(wù)的處理相當(dāng)明確,熟悉主要客戶的開票要求,能夠在滿足客戶要求的同時(shí),又不耽誤本公司正常的工作處理。為了很好的協(xié)調(diào)雙方的工作,會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)在每月20號左右就開始核實(shí)當(dāng)月開票稅額,將應(yīng)該開具發(fā)票的業(yè)務(wù)盡早完成,通常企業(yè)在每月結(jié)束前3天就會(huì)停止填開發(fā)票。因此企業(yè)若是需要對方給其開具發(fā)票應(yīng)盡快聯(lián)系,不要拖到月底再同對方交涉。
(二)認(rèn)真核對當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)發(fā)票,保證發(fā)票及時(shí)認(rèn)證,確定當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)稅額。
通常商品要比發(fā)票提前到達(dá)企業(yè),企業(yè)在收好貨物的同時(shí)還應(yīng)確認(rèn)發(fā)票的開具情況,在規(guī)定時(shí)間未收到發(fā)票時(shí)應(yīng)與對方聯(lián)系,索要發(fā)票。
:進(jìn)項(xiàng)發(fā)票只有通過稅務(wù)機(jī)關(guān)認(rèn)證審核通過之后,方能進(jìn)行抵扣稅額。目前專用發(fā)票認(rèn)證一般是通過網(wǎng)上遠(yuǎn)程認(rèn)證系統(tǒng)自行認(rèn)證,未在單位自行認(rèn)證的應(yīng)去稅務(wù)機(jī)關(guān)或中介機(jī)構(gòu)認(rèn)證。因此企業(yè)會(huì)計(jì)應(yīng)在規(guī)定時(shí)間及時(shí)辦理認(rèn)證,確定當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)稅額。
一個(gè)企業(yè)每月進(jìn)項(xiàng)發(fā)票較多時(shí),通常不會(huì)在一個(gè)月全部認(rèn)證,而是有選擇的認(rèn)證部分發(fā)票。發(fā)票認(rèn)證時(shí)主要考慮三個(gè)因素:第一,當(dāng)月繳納稅金金額。在稅務(wù)機(jī)關(guān)規(guī)定稅負(fù)范圍上下計(jì)算當(dāng)月稅金;第二,考慮會(huì)計(jì)存貨和成本處理。有些商品當(dāng)月購入當(dāng)月銷售,這些發(fā)票應(yīng)該在當(dāng)月認(rèn)證,否則將導(dǎo)致賬面庫存為負(fù)數(shù);生產(chǎn)企業(yè)成本計(jì)算需要原材料,若當(dāng)月生產(chǎn)領(lǐng)用材料發(fā)票未進(jìn)行認(rèn)證處理,將會(huì)降低產(chǎn)品成本;第三,發(fā)票是否將要到期。按照稅法要求,發(fā)票自填開之日起90日內(nèi)(不同類別的發(fā)票有效期限略有不同,詳細(xì)介紹參見前面“進(jìn)項(xiàng)稅額抵扣時(shí)限的規(guī)定”)進(jìn)行認(rèn)證。因?yàn)槎鄶?shù)企業(yè)特別是商業(yè)零售企業(yè)存在銷售不開發(fā)票現(xiàn)象,導(dǎo)致進(jìn)項(xiàng)發(fā)票盈余,遲遲無法認(rèn)證。因此企業(yè)在認(rèn)證發(fā)票時(shí)應(yīng)認(rèn)真查看當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)發(fā)票情況,先將快要到期發(fā)票進(jìn)行認(rèn)證。
(三)控制銷項(xiàng)開票稅額,調(diào)控進(jìn)項(xiàng)發(fā)票稅額,做好稅款計(jì)算與繳納。
增值稅一般納稅企業(yè)繳納的主要稅種就是增值稅,增值稅的通常計(jì)算是用當(dāng)月銷項(xiàng)稅額減去當(dāng)月進(jìn)項(xiàng)稅額和上月留存的未抵扣進(jìn)項(xiàng)稅額。增值稅計(jì)算較為簡單,但是控制起來非常復(fù)雜,企業(yè)要同時(shí)考慮到當(dāng)月銷項(xiàng)開票情況和進(jìn)項(xiàng)發(fā)票到達(dá)、認(rèn)證情況,還要考慮稅務(wù)機(jī)關(guān)對企業(yè)的稅負(fù)要求。
稅務(wù)機(jī)關(guān)為了控制企業(yè)增值稅的繳納情況,根據(jù)不同類型的企業(yè)制定了相應(yīng)的稅負(fù),即全年應(yīng)該繳納的增值稅金額(計(jì)算方法可參見前面介紹)。防止企業(yè)通過非法操作少繳納增值稅。企業(yè)通常是將繳納的增值稅金額控制在稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)線附近,有時(shí)還會(huì)略微低于稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)。各地稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)不一,執(zhí)行力度也存在差異,企業(yè)應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)厍闆r認(rèn)真執(zhí)行。*
稅務(wù)機(jī)關(guān)的稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)是指全年企業(yè)完成的稅務(wù)要求,企業(yè)個(gè)別月份繳納稅金金額低于或高于稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)都是正常的。但是個(gè)別企業(yè)負(fù)責(zé)人在處理時(shí)往往比較“認(rèn)真”,通過多種途徑將每月增值稅的繳納金額都控制在稅負(fù)標(biāo)準(zhǔn)線上,這樣處理是沒必要的。
二、計(jì)提地稅稅金
按照稅法要求,企業(yè)在計(jì)算繳納增值稅的同時(shí),還應(yīng)計(jì)提繳納部分地稅稅金,主要包括城市維護(hù)建設(shè)稅和教育費(fèi)附加,多數(shù)地區(qū)已開始計(jì)提地方教育費(fèi)附加。企業(yè)應(yīng)在月末計(jì)提,月初申報(bào)繳納,取得完稅憑證沖銷計(jì)提金額。
這些計(jì)提的稅金屬于企業(yè)費(fèi)用,因此企業(yè)在估算當(dāng)月利潤時(shí),也應(yīng)考慮這些數(shù)據(jù)
三、其他稅種計(jì)算及繳納
正常月份,企業(yè)只需考慮計(jì)算增值稅及計(jì)提的地稅稅金,但個(gè)別月份如季度、年末結(jié)束應(yīng)計(jì)算繳納所得稅;根據(jù)稅務(wù)機(jī)關(guān)要求按季度或半年繳納印花稅、房產(chǎn)稅、土地使用稅等。
所得稅一般是按季預(yù)繳,年終匯算清繳(詳細(xì)介紹可看前面內(nèi)容)。會(huì)計(jì)在季度結(jié)束月份進(jìn)行賬務(wù)處理時(shí)應(yīng)全面考慮該季度各月份的經(jīng)營情況,在做賬之前估算該季度應(yīng)繳納所得稅金額,不足之處及時(shí)調(diào)整。
所得稅征收和計(jì)算方法較多,會(huì)計(jì)應(yīng)根據(jù)企業(yè)所得稅的征收方式,處理企業(yè)的收入與費(fèi)用單據(jù)的比例。所得稅也應(yīng)在季度結(jié)束月份計(jì)提,次月納稅申報(bào)取得完稅憑證后沖減計(jì)提金額。
(二)按季度或半年繳納的稅種處理
有些稅種通常不是按月份計(jì)算的,如印花稅中的購銷合同通常是按季度繳納;房產(chǎn)稅、土地使用稅一般是按半年繳納,具體繳納月份由當(dāng)?shù)囟悇?wù)機(jī)關(guān)規(guī)定。會(huì)計(jì)在進(jìn)入企業(yè)后應(yīng)首先確定企業(yè)日常主要申報(bào)稅種和具體申報(bào)時(shí)間,在申報(bào)月份按時(shí)申報(bào),足額繳納稅金
(三)特殊稅種單獨(dú)處理
有些稅種如車輛購置稅、車船稅、契稅、土地增值稅,平時(shí)一不會(huì)遇到,因此也不要特別在意,只要在實(shí)際發(fā)生時(shí),確定繳納和申報(bào)方法認(rèn)真處理即可。
四、做賬資料準(zhǔn)備
(一)現(xiàn)金、銀行存款明細(xì)核對
貨幣資金是企業(yè)最容易出現(xiàn)問題的資產(chǎn),因此企業(yè)每月都應(yīng)認(rèn)真核對每筆款項(xiàng)的進(jìn)出記錄。月底打出銀行對賬單同企業(yè)銀行明細(xì)賬認(rèn)真核對往來,對存在出入的地方及時(shí)處理,確保銀行賬務(wù)明確。
在工作實(shí)務(wù)中,多數(shù)企業(yè)的銀行賬務(wù)都存在出入,不能與實(shí)際業(yè)務(wù)相吻合,有時(shí)因?yàn)樘幚聿划?dāng)導(dǎo)致月底銀行賬面余額出現(xiàn)負(fù)數(shù),所以每月結(jié)賬前的銀行核對是很必要的,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
歸集當(dāng)月所有費(fèi)用單據(jù)和費(fèi)用項(xiàng)目,確定賬面有足夠現(xiàn)金能夠支付,防止賬面現(xiàn)金余額出現(xiàn)負(fù)數(shù)。
(二)業(yè)務(wù)往來核對
將本月入賬進(jìn)項(xiàng)和銷項(xiàng)發(fā)票仔細(xì)核對,確定每張發(fā)票的結(jié)算方式,是現(xiàn)金結(jié)算的索要收據(jù)證明,是銀行結(jié)算的應(yīng)取得對應(yīng)的銀行結(jié)算憑據(jù),是往來掛賬的按號入座認(rèn)真入賬。
(三)存貨成本核算
每月做賬前最好將上月底賬面庫存商品的名稱、單價(jià)、金額詳細(xì)列出,結(jié)合當(dāng)月銷售發(fā)票和進(jìn)項(xiàng)發(fā)票的開票信息,計(jì)算入賬后賬面存貨成本變動(dòng)對利潤的影響,不要盲目的認(rèn)證發(fā)票和領(lǐng)用存貨,導(dǎo)致賬面庫存出現(xiàn)負(fù)數(shù)或成本變動(dòng)浮動(dòng)太大,影響當(dāng)期利潤。
根據(jù)當(dāng)月銷售情況,及時(shí)收集存貨出入庫單據(jù),計(jì)算產(chǎn)品成本或銷售成本,估算當(dāng)月利潤。
五、編制憑證
同一企業(yè)日常業(yè)務(wù)內(nèi)容比較固定,所以憑證編制內(nèi)容變化不大,會(huì)計(jì)只要按照固定模式逐一編制憑證即可。企業(yè)通常業(yè)務(wù)憑證類別有以下幾類:
(一)完稅憑證
每月月初企業(yè)成功申報(bào)后,可去銀行打印完稅憑證,不能在銀行打印完稅憑證的應(yīng)去稅務(wù)機(jī)關(guān)打櫻取得憑證后及時(shí)入賬,沖減上月計(jì)提稅金或直接記入當(dāng)月費(fèi)用(如印花稅等不需要預(yù)先計(jì)提的稅金,在取得時(shí)直接記入費(fèi)用)。
(二)業(yè)務(wù)發(fā)票處理
將當(dāng)月填開和取得發(fā)票分類入賬,按照發(fā)票的性質(zhì)分別通過存貨、現(xiàn)金、銀行存款、往來賬戶、應(yīng)交稅費(fèi)以及費(fèi)用科目進(jìn)行核算。將全部專用發(fā)票入賬后,查看進(jìn)項(xiàng)稅額和銷項(xiàng)稅額明細(xì)賬的金額合計(jì),是否與當(dāng)月防偽稅控開票系統(tǒng)統(tǒng)計(jì)的金額以及網(wǎng)上認(rèn)證返回的認(rèn)證金額是否一致,然后計(jì)算當(dāng)月繳納稅金金額。
(三)費(fèi)用類發(fā)票處理
做好內(nèi)部單據(jù)報(bào)銷制度,規(guī)定報(bào)銷時(shí)間,及時(shí)收集公司員工手中的費(fèi)用單據(jù),將其歸類入賬。認(rèn)真查看費(fèi)用單據(jù)是否合法,未取得合法憑據(jù)的費(fèi)用是無法得到稅務(wù)機(jī)關(guān)的認(rèn)可的。平時(shí)還應(yīng)做好費(fèi)用入賬金額控制,對類似招待費(fèi)、廣告費(fèi)等存在抵扣限額規(guī)定的費(fèi)用科目,應(yīng)及時(shí)核對發(fā)生金額,對超過抵扣標(biāo)準(zhǔn)的費(fèi)用應(yīng)減少其入賬金額。
(四)成本計(jì)算及入賬處理
對生產(chǎn)性企業(yè),應(yīng)做好內(nèi)部單據(jù)傳遞規(guī)定,將公司發(fā)生的所有與生產(chǎn)有關(guān)的內(nèi)部單據(jù)及時(shí)有效的傳遞到財(cái)務(wù)手中,進(jìn)行成本核算,確保成本計(jì)算的準(zhǔn)確。及時(shí)編制制造費(fèi)用歸集、分配憑證;生產(chǎn)成本歸集、分配憑證;產(chǎn)品入庫憑證以及銷售成本結(jié)轉(zhuǎn)憑證。
(五)做好費(fèi)用計(jì)提及攤銷
做好每月固定發(fā)生的計(jì)提業(yè)務(wù),如固定資產(chǎn)計(jì)提折舊、無形資產(chǎn)攤銷、水電費(fèi)計(jì)提、工資計(jì)提以及以工資為基數(shù)計(jì)提的福利費(fèi)、教育經(jīng)費(fèi)、工會(huì)經(jīng)費(fèi)等,做到不漏提也不多提;對存在需要攤銷的費(fèi)用如開辦費(fèi)、材料成本差異等每月攤銷的費(fèi)用,及時(shí)做好攤銷分配憑證。
(六)歸集損益類科目,結(jié)轉(zhuǎn)本年利潤
將所有單據(jù)入賬后應(yīng)認(rèn)真歸集當(dāng)月?lián)p益類科目發(fā)生金額,將其分類轉(zhuǎn)入“本年利潤”科目,查看當(dāng)月利潤實(shí)現(xiàn)情況。
隨著期末考試的臨近,學(xué)習(xí)部各項(xiàng)工作也已接近尾聲。學(xué)習(xí)部作為系學(xué)生會(huì)的活動(dòng)部門,一年來在指導(dǎo)老師、學(xué)生會(huì)主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)習(xí)部全體成員共同努力和學(xué)生會(huì)其他部門的支持下,各項(xiàng)工作得到了順利進(jìn)展,部門成員素質(zhì)也得到了進(jìn)一步提高,但是由于時(shí)間﹑精力和組織成員個(gè)人等各方面因素的制約,學(xué)習(xí)部在本學(xué)年的各項(xiàng)工作中依然存在很多問題?,F(xiàn)將學(xué)習(xí)部本學(xué)年工作總結(jié)如下,希望能對學(xué)習(xí)部以后的發(fā)展有所幫助。
一. 全年工作概況 1、配合院學(xué)生會(huì)“讀書工程”,組織本系的隊(duì)伍參加“巔峰之辯”辯論賽比賽。但由于準(zhǔn)備不充分,在系里賽選辯手時(shí),過于倉促,對選手的培訓(xùn)工作也做的不到位。 2、查課等學(xué)習(xí)部日常工作。在第1學(xué)期,學(xué)習(xí)部沒有做好與各班學(xué)委的交流,導(dǎo)致班上的到課情況不是很好。但第2學(xué)期,在這方面有了很大的改善。 3、第1學(xué)期,系評教月卡是由學(xué)委自己上交到教務(wù)處,但常常出現(xiàn)問題。第2學(xué)期在指導(dǎo)老師的提議下,由系學(xué)習(xí)部進(jìn)行統(tǒng)一收集、上交。評教月卡的準(zhǔn)時(shí)上交有了很大提高。
二.全年工作反思 回顧學(xué)習(xí)部全年工作,雖然有成績,但很多工作計(jì)劃和目標(biāo)并未完成,依然存在很多突出的問題有待解決。 ㈠.工作開展方面 1.活動(dòng)內(nèi)容單一較少。 在本年度學(xué)習(xí)部工作,因?yàn)楦鞣N原因,學(xué)習(xí)部并未舉辦過特別有影響力的活動(dòng),沒能很好的完成學(xué)習(xí)部的工作職責(zé),因此也導(dǎo)致了本部門成員缺少鍛煉能力的機(jī)會(huì),不利于以后工作的開展。 2.部門觀念濃重,部門間協(xié)調(diào)困難。成員對自己部門工作積極參與認(rèn)真對待,但對其他部門主要負(fù)責(zé)的工作卻缺乏積極性和責(zé)任感。其主要原因是學(xué)生會(huì)部門間缺少交流與理解,部門間形成了隔閡。 3.與各班學(xué)委的聯(lián)系不夠密切,沒能及時(shí)反饋本系班級動(dòng)態(tài)。
三.部門發(fā)展設(shè)想對下學(xué)期學(xué)生會(huì)的一些建議: 1、合作機(jī)制:加強(qiáng)與其他學(xué)生組織的合作,提升我系學(xué)生會(huì)的實(shí)力和影響力;增強(qiáng)各部門工作上的協(xié)調(diào)和整體凝聚力;做到整合內(nèi)部的團(tuán)結(jié)。 2、工作開展及分配:在原先活動(dòng)基礎(chǔ)上爭取更多的創(chuàng)新,為同學(xué)們舉辦更多有意義的活動(dòng)。工作分配上根據(jù)不同部門的職責(zé),分配相應(yīng)任務(wù),以更好的使學(xué)生會(huì)各部門履行好本部門的職責(zé),實(shí)現(xiàn)工作量上的均載負(fù)衡。 作為一個(gè)部門,學(xué)習(xí)部一年來的工作只能說中規(guī)中矩,沒有很出色。也有一些客觀的主觀的原因的影響,導(dǎo)致一直想主辦的活動(dòng)沒有辦成,留下了遺憾。 作為一個(gè)部長,應(yīng)注重干事的培養(yǎng)和內(nèi)外的溝通,處理好內(nèi)部的工作之后增加和其他兄弟部門的聯(lián)系合作,并且努力讓干事保持自始至終保持熱情,這一點(diǎn)對于我這個(gè)部長來說是做得比較失敗的。但對于每個(gè)干事出現(xiàn)的問題,基本都能及時(shí)找他們談話了解情況,并具體分析問題所在,增強(qiáng)了部門的凝聚力。再者是關(guān)于部門之間的溝通上,這點(diǎn)我部做的不是很好。一開始內(nèi)部溝通不善,之后是工作沒有交接好,重視內(nèi)部但沒有注意“外交”也是不好的,在以后應(yīng)努力改善,完善各項(xiàng)工作。以后有機(jī)會(huì)會(huì)注意改善。如若沒有機(jī)會(huì)完成,希望下界部長能將學(xué)習(xí)部工作做得更好。
以上是學(xué)習(xí)部的工作總結(jié),不當(dāng)之處還請批評指正。 計(jì)科系學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部
一是近段時(shí)間各村都高度重視環(huán)境整治工作,組織了大量人力和機(jī)械開展此項(xiàng)工作,各村總體環(huán)境面貌有較大提升;二是通過各級干部宣傳發(fā)動(dòng),群眾的清潔意識有了較大提高,能主動(dòng)搞好自家環(huán)境衛(wèi)生。
二、存在主要問題
一是各村組間工作開展不平衡。有的村啟動(dòng)較早,組織得力,全村總體環(huán)境面貌較好,例如高興、觀背、福星,有的村還有多個(gè)組未進(jìn)行集中整治,例如亂石、山塅;同一個(gè)村內(nèi),組與組之間不平衡,有的小組還未啟動(dòng)整治,例如石陂嶺子下、洋田大屋、上方布口、山塅大龍。二是工作重點(diǎn)、難點(diǎn)有待突破。清塘溝、廢棄物、亂堆亂放、亂搭亂建、殘?jiān)珨啾诘确矫孢€有很大差距,例如富坑桐子坪河道垃圾很多,亂石對門殘?jiān)珨啾谖辞謇恚戏讲伎趤y堆亂放、亂搭亂建現(xiàn)象嚴(yán)重。三是五凈一規(guī)范清潔家園評比活動(dòng)未掀起熱潮,群眾知曉率、參與度不夠。當(dāng)前整治工作主要依靠各村聘請人員開展,進(jìn)度較慢,效果不持久。在發(fā)動(dòng)群眾參與整治上做得不夠。通過視察發(fā)現(xiàn)只有部分村實(shí)打?qū)嵵鸾M逐戶進(jìn)行了評比,還有多個(gè)村欠賬很大,有的村雖然上報(bào)了評比結(jié)果,但評比公示欄還是空白,或只勾選了兩三戶,例如蓮塘、鄒坑、亂石。
三、今后工作要求
一是持續(xù)加大整治力度。如今各村環(huán)境整治建設(shè)工作已有較好開局,農(nóng)戶思想也一定程度攪動(dòng)起來了。人居環(huán)境整治建設(shè)是市里主抓工作之一,將于7月3日召開全市農(nóng)村人居環(huán)境整治百日攻堅(jiān)動(dòng)員部署會(huì)議,市里目前正提著攝像頭在我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)暗訪,暗訪情況將會(huì)做成短片在百日攻堅(jiān)動(dòng)員部署會(huì)上播放,縣里每周考核也在持續(xù)中,已經(jīng)明確將于7月上旬召開流動(dòng)現(xiàn)場會(huì)。各村要乘勢而上、繼續(xù)升溫,統(tǒng)籌整合人員、機(jī)械力量,充分發(fā)揮農(nóng)戶主體作用,縱深推進(jìn)人居環(huán)境整治建設(shè)工作。
二是突出聚焦整治重點(diǎn)。各村要始終圍繞六清二改一管護(hù)(即清垃圾、塘溝、廢棄物、亂堆亂放、亂搭亂建、殘?jiān)珨啾冢拿劳ピ?、改好?xí)慣,管護(hù)村莊環(huán)境)抓好整治工作,其中又要聚焦農(nóng)戶家庭“五凈一規(guī)范”、亂堆亂放、亂搭亂建、殘?jiān)珨啾?、可視范圍?nèi)有色垃圾清理、溝塘渠清理等重點(diǎn)。為什么現(xiàn)在一直強(qiáng)調(diào)不要局限于清掃馬路、割割草,因?yàn)檫@兩項(xiàng)內(nèi)容都是面上的工作,而且整治成效不易保持。通過6月30日的現(xiàn)場視察,我們不難發(fā)現(xiàn)戶外的亂堆亂放、亂搭亂建、殘?jiān)珨啾诤娃r(nóng)戶門前屋后臟亂差最扎眼、最難看,而這幾項(xiàng)也是各村各組普遍存在的,是短板、是難點(diǎn),務(wù)必咬緊牙關(guān)、聚力攻堅(jiān)。
三是堅(jiān)持全面整治思維。如今人居環(huán)境整治工作不同于往年抓新農(nóng)村建設(shè)點(diǎn),現(xiàn)在追求的是全面鋪開整治、不留死角盲區(qū)、確保一戶不落。一定要逐組逐戶過點(diǎn)過篩,對目前尚未開展整治的村組必須馬上進(jìn)行整治,對于取得初步成效的也要進(jìn)行交叉回頭看并查缺補(bǔ)漏。為什么洋田、上方兩個(gè)縣級示范村在這次現(xiàn)場視察中評分落后,主要是我們這次看的是最差的小組,而這兩個(gè)村在停車視察小組上整治力度不夠,才剛剛起步甚至是還未開展整治。多數(shù)村在先期未列好整治計(jì)劃,東一榔頭西一棒子,停留在容易簡單點(diǎn)的打造,未形成整個(gè)面的提升。所以各村不要心存僥幸,要把這次流動(dòng)現(xiàn)場會(huì)作為起點(diǎn),結(jié)合村情實(shí)際固定好多支常態(tài)整治隊(duì)伍、一一落實(shí)責(zé)任村干部,逐個(gè)小組輪流過、農(nóng)戶一戶接一戶,壓茬推進(jìn)、全面整治,確保順利迎接上級不打招呼的明察暗訪。
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