序言：寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的煙葉交流發(fā)言材料樣本，期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā)，請(qǐng)盡情閱讀。

第1篇

群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng)是廣大人民群眾創(chuàng)造美好生活的偉大創(chuàng)造，是堅(jiān)持以人為本、實(shí)現(xiàn)人的全面發(fā)展的生動(dòng)實(shí)踐，是推進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)快速、科學(xué)發(fā)展，建設(shè)和諧美好新**的有效載體。伴隨著新**的成長(zhǎng)，我市文明行業(yè)創(chuàng)建走過(guò)了從抓點(diǎn)帶面的起步階段到競(jìng)相參與的拓展階段再到延伸輻射的深化階段的發(fā)展歷程，實(shí)現(xiàn)了由行政推動(dòng)向競(jìng)相參與的明顯轉(zhuǎn)變，創(chuàng)建工作體系逐步完善，整體聯(lián)動(dòng)創(chuàng)建格局初步顯現(xiàn)；由突擊創(chuàng)建向長(zhǎng)效管理的穩(wěn)步推進(jìn)，創(chuàng)建工作運(yùn)行機(jī)制不斷完備，有效推進(jìn)了行業(yè)科學(xué)、快速發(fā)展；由形態(tài)文明向素質(zhì)文明的內(nèi)在轉(zhuǎn)化，創(chuàng)建內(nèi)涵不斷豐富，參創(chuàng)行業(yè)員工素養(yǎng)明顯提高；由行業(yè)文明向社會(huì)文明的延伸輻射，創(chuàng)建外延不斷拓展，推進(jìn)了和諧美好新**建設(shè)。創(chuàng)建思路越來(lái)越明，措施越來(lái)越實(shí)，領(lǐng)域越來(lái)越廣，群眾滿意度越來(lái)越高，社會(huì)貢獻(xiàn)額越來(lái)越大，去年，全市有64個(gè)行業(yè)被命名表彰為江蘇省文明行業(yè)，8個(gè)行業(yè)被命名表彰為江蘇省創(chuàng)建文明行業(yè)工作先進(jìn)行業(yè)，73個(gè)行業(yè)被命名表彰為市文明行業(yè)。

當(dāng)前，全面樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀對(duì)精神文明建設(shè)工作提出了新要求，構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)對(duì)精神文明建設(shè)工作提出了新要求，推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)對(duì)精神文明建設(shè)工作提出了新要求，實(shí)現(xiàn)我市“十一五”的宏偉目標(biāo)對(duì)精神文明建設(shè)工作提出了新要求。我們要立足建市十周年的新起點(diǎn)，以“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以構(gòu)建和諧美好新**為主題，以誠(chéng)信建設(shè)為重點(diǎn)，以加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)、規(guī)范行業(yè)行為、樹(shù)立行業(yè)新風(fēng)、服務(wù)人民群眾為主要任務(wù)，踐行社會(huì)主義榮辱觀，將文明行業(yè)創(chuàng)建向社區(qū)、村鎮(zhèn)延伸，內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)抓鞏固抓提高，外樹(shù)形象抓延伸抓拓展，不斷深化創(chuàng)建文明行業(yè)工作。

要堅(jiān)持服務(wù)中心、服務(wù)群眾，著力在打造服務(wù)品牌上求深化。要把服務(wù)發(fā)展作為第一要事，把主要精力集聚到改進(jìn)作風(fēng)、轉(zhuǎn)變職能、優(yōu)質(zhì)服務(wù)上來(lái)，主動(dòng)承擔(dān)起發(fā)展的重任，為全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的大局服務(wù)，在推進(jìn)依法行政上有新的提升，在提高辦事效率上有新的提升，在推進(jìn)工作落實(shí)上有新的提升。要始終把群眾滿意不滿意作為衡量文明創(chuàng)建成效的標(biāo)準(zhǔn)和尺度，滿腔熱忱地為群眾辦實(shí)事做好事。要以“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌，樹(shù)誠(chéng)信為民形象”為目標(biāo)，開(kāi)展優(yōu)質(zhì)服務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)，提高辦事效率和服務(wù)質(zhì)量，打造在全市、全省乃至全國(guó)領(lǐng)先的典型和品牌，在服務(wù)中提升形象，提升社會(huì)美譽(yù)度，擦亮文明行業(yè)這塊牌子，打造“管理優(yōu)化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、作風(fēng)優(yōu)良、隊(duì)伍優(yōu)秀、環(huán)境優(yōu)美”的文明行業(yè)新形象。

要堅(jiān)持以人為本、加強(qiáng)教育，著力在提高職工素質(zhì)上求深化。要把加強(qiáng)思想道德建設(shè)、提高員工素質(zhì)作為創(chuàng)建文明行業(yè)的中心環(huán)節(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀的教育，引導(dǎo)干部職工牢固樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，大力提升干部職工的政治素質(zhì)、思想道德修養(yǎng)、科學(xué)文化水平、業(yè)務(wù)技能和創(chuàng)新能力。要認(rèn)真組織社會(huì)主義榮辱觀教育實(shí)踐活動(dòng)，把“八榮八恥”的要求納入職業(yè)道德行為準(zhǔn)則和各項(xiàng)管理制度之中，作為評(píng)選文明行業(yè)、文明單位、文明窗口、文明職工的重要標(biāo)準(zhǔn)，引導(dǎo)干部職工明辨是非、揚(yáng)榮抑恥，形成“知榮辱、講文明、樹(shù)新風(fēng)、促和諧”的新風(fēng)尚。要進(jìn)一步突出誠(chéng)信建設(shè)，推進(jìn)全社會(huì)信用體系建設(shè)。要加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，發(fā)揮文化的導(dǎo)向、凝聚、激勵(lì)和約束功能，用健康、文明、向上的企業(yè)文化感染和教育干部職工。

要堅(jiān)持奉獻(xiàn)社會(huì)、提升形象，著力在聯(lián)創(chuàng)共建上求深化。要把奉獻(xiàn)社會(huì)作為創(chuàng)建工作的新定位、新追求，作為實(shí)現(xiàn)文明行業(yè)社會(huì)價(jià)值的新形式、新途徑，在深化改革、擴(kuò)大開(kāi)放、加快發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定等方面充分發(fā)揮作用，通過(guò)積極參與社會(huì)各項(xiàng)重大活動(dòng)，弘揚(yáng)傳統(tǒng)美德，彰顯時(shí)代風(fēng)范，提升貢獻(xiàn)份額，在推進(jìn)和諧**建設(shè)中盡顯文明行業(yè)風(fēng)采。要將文明行業(yè)創(chuàng)建向村鎮(zhèn)拓展、向社區(qū)拓展、向社會(huì)拓展。立足自身職能，充分發(fā)揮文明行業(yè)（單位）對(duì)農(nóng)村的輻射帶動(dòng)作用,重視分布在農(nóng)村的基層窗口、網(wǎng)點(diǎn)、站所的創(chuàng)建工作，與鎮(zhèn)村結(jié)成共建對(duì)子，以文明行業(yè)（單位）帶動(dòng)文明村鎮(zhèn)的創(chuàng)建。積極參與“文明行業(yè)（單位）幫困助學(xué)大行動(dòng)”、“構(gòu)建和諧社會(huì)從心開(kāi)始”等文明關(guān)愛(ài)活動(dòng)，廣泛開(kāi)展送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)，切實(shí)關(guān)注困難群體，體現(xiàn)文明行業(yè)創(chuàng)建奉獻(xiàn)社會(huì)的宗旨。

第2篇

多年來(lái)，油田黨委始終重視政治理論學(xué)習(xí)，將其作為加強(qiáng)班子建設(shè)、促進(jìn)思想解放、推動(dòng)油田發(fā)展的重要思想武器。近幾年，我們按照集團(tuán)公司黨組、湖北省國(guó)資委黨委的要求，進(jìn)一步加大理論學(xué)習(xí)的力度，進(jìn)一步加強(qiáng)中心組學(xué)習(xí)的科學(xué)化、制度化、規(guī)范化建設(shè)，保證了學(xué)習(xí)時(shí)間、內(nèi)容、人員三落實(shí)。局處兩級(jí)黨委中心組每月兩次理論學(xué)習(xí)“雷打不動(dòng)”，集體學(xué)習(xí)時(shí)間年均達(dá)到24次，人均學(xué)習(xí)時(shí)間96學(xué)時(shí)，參學(xué)率始終保持在90%以上。學(xué)習(xí)的內(nèi)容主要是，黨的十六屆六中全會(huì)、十七大和十七屆三中全會(huì)精神、總書(shū)記“6.25”和“9.19”重要講話，以及湖北省第九次黨代會(huì)精神和集團(tuán)公司的重要會(huì)議精神等，并把學(xué)習(xí)的著力點(diǎn)放在深入領(lǐng)會(huì)“科學(xué)發(fā)展觀”和“構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)”精神上。每次學(xué)習(xí)，采取精讀原文、中心發(fā)言、專題研討的形式，逐字逐句加深理解，力爭(zhēng)做到融會(huì)貫通、指導(dǎo)實(shí)踐。

理論學(xué)習(xí)的成果，不僅促進(jìn)了油田經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展、礦區(qū)面貌的煥然一新，而且形成了油田人心思穩(wěn)、人心思進(jìn)、人心思上的良好社會(huì)局面?？梢哉f(shuō)，目前油田的發(fā)展形勢(shì)和干部職工的精神面貌是歷史上的最好時(shí)期。去年，局黨委中心組被省國(guó)資委黨委評(píng)為“先進(jìn)黨委中心組”；今年，油田繼**年之后再次榮獲“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，被省委省政府推薦為“全國(guó)文明創(chuàng)建工作先進(jìn)單位”。

油田黨委中心組開(kāi)展理論學(xué)習(xí)、注重從三個(gè)方面轉(zhuǎn)化理論成果。

一、注重從加強(qiáng)班子建設(shè)上轉(zhuǎn)化理論成果，不斷提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子駕馭全局、引領(lǐng)發(fā)展的履職能力

各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子不僅是一個(gè)企業(yè)的核心，更應(yīng)該是引領(lǐng)和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的強(qiáng)大“引擎”。班子素質(zhì)的高低、能力的強(qiáng)弱，直接決定著企業(yè)的發(fā)展方向、發(fā)展速度、發(fā)展質(zhì)量。基于這一認(rèn)識(shí)，這幾年的理論學(xué)習(xí)，我們堅(jiān)持把抓好各級(jí)班子尤其是局處兩級(jí)班子的“頭腦武裝”放在首位，并努力在成果轉(zhuǎn)化上下功夫，以此促進(jìn)各級(jí)班子的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)。

油田黨委先后制定了《**油田黨政領(lǐng)導(dǎo)工作運(yùn)行規(guī)則》、《行政主要領(lǐng)導(dǎo)向黨委會(huì)報(bào)告工作制度》、《關(guān)于局處領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步貫徹執(zhí)行民主集中制的有關(guān)規(guī)定》、《關(guān)于做好黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人有關(guān)事項(xiàng)工作的通知》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實(shí)施辦法》等制度。配合這些制度的貫徹落實(shí)，又在全局組織開(kāi)展了“兩學(xué)一找”、“干部作風(fēng)建設(shè)年”、“深入群眾促和諧，凝心聚力促發(fā)展”、“抓源頭、促清廉”等主題活動(dòng)?；顒?dòng)中，油田黨委明確要求領(lǐng)導(dǎo)干部要“精讀一本好書(shū)、建立一個(gè)基層聯(lián)系點(diǎn)、完成一項(xiàng)調(diào)研報(bào)告、幫扶一名困難群眾”。近幾年來(lái)，油田處以上領(lǐng)導(dǎo)干部共建立基層聯(lián)系點(diǎn)904個(gè)，撰寫(xiě)各類調(diào)研報(bào)告200余篇，與群眾結(jié)成幫扶對(duì)子1071個(gè)，幫助群眾解決實(shí)際問(wèn)題2200多個(gè)。

這些制度的有力執(zhí)行和活動(dòng)的深入開(kāi)展，有效地提高了油田各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的思想政治素質(zhì)和引領(lǐng)企業(yè)發(fā)展的履職能力。這幾年來(lái)，油田礦區(qū)穩(wěn)定，干群精神飽滿，經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展。2009年以來(lái)，營(yíng)業(yè)收入年均增長(zhǎng)率始終保持在25%以上，經(jīng)濟(jì)規(guī)模邁上了一個(gè)新的臺(tái)階。

二、注重從加快發(fā)展上轉(zhuǎn)化理論成果，做大做強(qiáng)油田經(jīng)濟(jì)，推動(dòng)油田社會(huì)全面進(jìn)步

**油田勘探始于1958年，1972年建成百萬(wàn)噸級(jí)產(chǎn)能，其后在較長(zhǎng)一段時(shí)間內(nèi)，由于受油氣資源接替不足的困擾，一直沒(méi)有大的發(fā)展。如何破解資源接替不足的矛盾，走出一條適合**特點(diǎn)的發(fā)展道路。結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀的學(xué)習(xí)，我們認(rèn)真分析思考油田的優(yōu)勢(shì)與劣勢(shì)、面臨的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，從解放思想入手，突破影響發(fā)展的觀念“重圍”，重新認(rèn)識(shí)**，規(guī)劃**。2009年，油田黨委在理論學(xué)習(xí)中，確立了“以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，堅(jiān)持持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展，積極實(shí)施資源擴(kuò)充、市場(chǎng)開(kāi)拓、人才開(kāi)發(fā)、品牌經(jīng)營(yíng)、管理創(chuàng)新、企業(yè)文化六大戰(zhàn)略，努力實(shí)現(xiàn)‘十一五’油氣產(chǎn)量、產(chǎn)品和勞務(wù)收入兩個(gè)翻番，共同建設(shè)和諧油田”的發(fā)展思路。

思路決定出路，出路在于實(shí)踐。油田黨委一班人認(rèn)真謀劃經(jīng)濟(jì)發(fā)展布局，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各個(gè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。一是大力擴(kuò)充油氣資源，努力實(shí)現(xiàn)增儲(chǔ)穩(wěn)產(chǎn)。強(qiáng)化**油區(qū)、八面河油田、建南氣田等老區(qū)勘探開(kāi)發(fā)一體化，加強(qiáng)油藏精細(xì)管理，加大技術(shù)攻關(guān)力度，實(shí)現(xiàn)了油氣產(chǎn)量硬穩(wěn)定。同時(shí)，加強(qiáng)新區(qū)新領(lǐng)域的油氣勘探，尤其是南方海相油氣勘探力度，相繼部署鉆探了建深1井、簰深1井、三星1井等重點(diǎn)海相探井。目前，這幾口井鉆進(jìn)順利，其中位于恩施境內(nèi)的建深1井已獲工業(yè)氣流，實(shí)現(xiàn)了中國(guó)南方志留系勘探的突破。

二是突出機(jī)械制造優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，加快石油裝備制造基地建設(shè)。我們瞄準(zhǔn)“中國(guó)第一、世界知名”目標(biāo)，通過(guò)引進(jìn)、消化、吸收和再創(chuàng)新，使石油機(jī)械制造業(yè)始終保持快速發(fā)展的勢(shì)頭。江鉆股份成長(zhǎng)為亞洲第一、世界第三的油用與礦用鉆頭制造商，產(chǎn)品遠(yuǎn)銷30多個(gè)國(guó)家和地區(qū)；四機(jī)廠被中石化確定為固壓設(shè)備國(guó)產(chǎn)化基地，以該廠為龍頭的荊州石油機(jī)械產(chǎn)業(yè)集群入選湖北省重點(diǎn)成長(zhǎng)型產(chǎn)業(yè)集群；三機(jī)廠被中石化確定為“壓縮機(jī)國(guó)產(chǎn)化基地”，壓縮機(jī)二期工程被列為**市30項(xiàng)重點(diǎn)項(xiàng)目之一；鋼管廠通過(guò)技術(shù)改造，年生產(chǎn)能力達(dá)到40萬(wàn)噸，比2009年翻了一番，是中國(guó)十大鋼管制造廠家之一。

三是加快裝備更新和科技攻關(guān)，大力拓展石油工程施工國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)。積極實(shí)施“走出去”戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)國(guó)內(nèi)國(guó)際市場(chǎng)，優(yōu)化隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升技術(shù)水平，加快裝備更新改造，培育并逐步形成了具有我國(guó)南方海相勘探開(kāi)發(fā)特色的工程技術(shù)系列，先后有15支石油工程施工隊(duì)伍進(jìn)入了南美、非洲、中東、中亞、北美等海外市場(chǎng)。2009年，石油工程技術(shù)服務(wù)板塊實(shí)現(xiàn)收入34.38億元，其中新簽海外工程項(xiàng)目合同額比2009年增長(zhǎng)近15倍，實(shí)現(xiàn)收入7.08億元。今年，油氣勘探開(kāi)發(fā)和其他三大產(chǎn)業(yè)營(yíng)業(yè)收入可望雙雙突破100億元。

三、注重從構(gòu)建和諧油田上轉(zhuǎn)化理論成果，努力建設(shè)效益油田、平安油田、陽(yáng)光油田

油田是全國(guó)少有的遠(yuǎn)離城市的獨(dú)立工礦區(qū)，總?cè)丝?3.5萬(wàn)人，其中離退休人員2.58萬(wàn)人、協(xié)解人員2.26萬(wàn)人、家屬0.98萬(wàn)人。由于歷史和現(xiàn)實(shí)的多方面原因，困難家庭占有一定的比例。這一客觀情況，既把和諧油田的建設(shè)擺在了突出的位置上，又使和諧油田的建設(shè)艱巨而繁重。理論學(xué)習(xí)中，我們重點(diǎn)突出以人為本理念，切實(shí)解決“依靠誰(shuí)、為了誰(shuí)”的問(wèn)題，堅(jiān)持把關(guān)注和改善民生放在構(gòu)建和諧油田的首位。從熱點(diǎn)、難點(diǎn)入手，從群眾最需要的地方切入，通過(guò)切實(shí)幫助解決職工群眾的各種實(shí)際困難，最大限度消除各種不和諧因素，最充分?jǐn)U大各種和諧因素，使油田真正成為效益油田、平安油田、陽(yáng)光油田。

一是廣泛深入開(kāi)展扶貧幫困工作。建立扶貧幫困資金，目前總金額3000多萬(wàn)元，主要用于發(fā)放困難家庭生活補(bǔ)助、大病重病救助和幫學(xué)助學(xué)；堅(jiān)持經(jīng)常性的走訪慰問(wèn)和元旦春節(jié)集中走訪慰問(wèn)，局處兩級(jí)2009年以來(lái)共走訪慰問(wèn)困難家庭16萬(wàn)戶次，慰問(wèn)金額2119萬(wàn)元；廣泛建立扶貧幫困“連心卡”，組織開(kāi)展結(jié)對(duì)幫扶，油田處以上領(lǐng)導(dǎo)干部普遍與困難人員家庭結(jié)成了幫扶對(duì)子。在省勞動(dòng)廳、民政廳等有關(guān)部門(mén)的大力關(guān)心和支持下，油田低保家庭補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)由每月150元提高到230元，離退休職工遺屬生活困難補(bǔ)助由每月150元提高到363元，協(xié)解退休人員遺屬納入湖北省統(tǒng)籌支付生活困難補(bǔ)助范圍。

第3篇

但是該產(chǎn)業(yè)的發(fā)展也閱歷了一段艱苦的探究過(guò)程，閱歷了發(fā)展初期要求群眾養(yǎng)魚(yú)“推行難”、年國(guó)際商業(yè)壁壘“銷售難”，以及年特大魚(yú)病災(zāi)禍“天災(zāi)難”等堅(jiān)苦。在各類堅(jiān)苦面前，鄉(xiāng)黨委縣政府在縣委縣縣政府的準(zhǔn)確指導(dǎo)下，實(shí)時(shí)調(diào)整思緒，改變發(fā)展方法，經(jīng)過(guò)引進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)，成立農(nóng)民專業(yè)協(xié)作組織，增強(qiáng)和改變縣政府服務(wù)方法等工作，目前我鄉(xiāng)的水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)已打敗了各類發(fā)展中的堅(jiān)苦，走上了科學(xué)健康的發(fā)展道路，也經(jīng)過(guò)抓富民產(chǎn)業(yè)促進(jìn)了社會(huì)不變，完成了我鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的又好又快發(fā)展。年全鄉(xiāng)養(yǎng)有各類網(wǎng)箱23000口，個(gè)中四大家魚(yú)網(wǎng)箱17000口，出口加工型魚(yú)類——美國(guó)斑駁叉尾鮰3100口，丁桂魚(yú)、黃顙魚(yú)、鱖魚(yú)、大口鰱等寶貴魚(yú)種2900口，有攔網(wǎng)養(yǎng)魚(yú)9處，攔網(wǎng)面積15000畝水面，年成魚(yú)起水量達(dá)7000噸，可創(chuàng)年產(chǎn)值6500萬(wàn)元，終年從事水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的人口達(dá)4000人。

一、改變產(chǎn)業(yè)發(fā)展形式，完成產(chǎn)業(yè)化水平的提高

從最初的行政敕令式養(yǎng)魚(yú)到后來(lái)的單家獨(dú)戶渙散養(yǎng)魚(yú)，均是產(chǎn)業(yè)發(fā)展不成熟的顯示，抵擋市場(chǎng)和天然風(fēng)險(xiǎn)的才能低，養(yǎng)殖戶效益上不來(lái)，積極性不高，遠(yuǎn)沒(méi)有走上產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的道路。為改動(dòng)這種近況，近年來(lái)鄉(xiāng)黨委縣政府增強(qiáng)了招商引資工作，積極引進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)和涉農(nóng)服務(wù)企業(yè)來(lái)鄉(xiāng)投資和發(fā)展，構(gòu)成了“企業(yè)+基地+農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)發(fā)展形式，完成了農(nóng)戶與市場(chǎng)的有用對(duì)接，構(gòu)成了飼料、魚(yú)種供給—生產(chǎn)治理­—市場(chǎng)銷售等一條完好的產(chǎn)業(yè)鏈條。一是增強(qiáng)與縣水產(chǎn)公司的協(xié)作，改變養(yǎng)殖形式。在2006年起，我鄉(xiāng)改動(dòng)了以前那種單家獨(dú)戶的生產(chǎn)形式，組織養(yǎng)殖戶與縣水產(chǎn)公司協(xié)作重點(diǎn)發(fā)展了出口加工型魚(yú)種——美國(guó)斑駁叉尾鮰的養(yǎng)殖，采取農(nóng)戶自備網(wǎng)箱、魚(yú)種和投入勞動(dòng)力，公司負(fù)責(zé)墊付飼料款子、供應(yīng)技能服務(wù)和負(fù)責(zé)市場(chǎng)銷售的“公司+農(nóng)戶”的協(xié)作形式養(yǎng)殖美國(guó)斑駁叉尾鮰魚(yú)，在20年的頂峰期，曾到達(dá)了7500口的養(yǎng)殖規(guī)劃，使我鄉(xiāng)成為了全省最大的鮰魚(yú)養(yǎng)殖基地，也是國(guó)家商檢局立案的無(wú)公害美國(guó)斑駁叉尾鮰養(yǎng)殖基地，幾年來(lái)該項(xiàng)種類的養(yǎng)殖已累計(jì)為養(yǎng)殖戶完成純利潤(rùn)1400萬(wàn)元。二是增強(qiáng)與生態(tài)漁業(yè)有限責(zé)任公司的協(xié)作，改變市場(chǎng)進(jìn)入形式。年以來(lái)，我們把生態(tài)漁業(yè)公司當(dāng)做我鄉(xiāng)水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)完成產(chǎn)業(yè)化發(fā)展的主要平臺(tái)，協(xié)助生態(tài)漁業(yè)公司建立了生產(chǎn)基地，制訂科學(xué)的產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃，公司基地工作人員深化到養(yǎng)殖戶中開(kāi)展技能、治理等培訓(xùn)和服務(wù)，并以五溪魚(yú)為品牌組織了全鄉(xiāng)成魚(yú)的銷售工作，以生態(tài)漁業(yè)公司為紐帶完成了廣闊養(yǎng)殖戶與市場(chǎng)的有用對(duì)接，構(gòu)成了“公司+基地+農(nóng)戶”，產(chǎn)、供、銷一體化的產(chǎn)業(yè)發(fā)展形式。在年12月18日舉辦的第六屆湖南西部農(nóng)博會(huì)上公司從我鄉(xiāng)選送的“五溪鳙魚(yú)”還取得了銀獎(jiǎng)。三是增強(qiáng)與鄉(xiāng)村金融企業(yè)的協(xié)作，改變?nèi)谫Y形式。年以來(lái)，隨著政策性投入資金的逐漸退出，我們?cè)鰪?qiáng)了與縣農(nóng)行、信譽(yù)社等金融企業(yè)的聯(lián)絡(luò)，組織養(yǎng)殖戶采用五戶聯(lián)保、財(cái)富擔(dān)保等方式向金融企業(yè)爭(zhēng)奪惠農(nóng)借款，三年來(lái)累積借款1620萬(wàn)元，處理了生產(chǎn)資金不足的堅(jiān)苦，還也提高了養(yǎng)殖戶的責(zé)恣意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)識(shí)，消除了那種老是依托政策性資金的等靠要思想。

二、改變產(chǎn)業(yè)治理方式，完成組織化水平的深化

因?yàn)檫^(guò)來(lái)是搞行政敕令式養(yǎng)魚(yú)或渙散運(yùn)營(yíng)，養(yǎng)殖戶的積極性不高，治理松懈，往往需求村莊兩級(jí)干部去協(xié)助群眾進(jìn)行生產(chǎn)治理，幫其培養(yǎng)技能、尋覓市場(chǎng)、供應(yīng)飼料等，而廣闊養(yǎng)殖戶本身的主體認(rèn)識(shí)和責(zé)恣意識(shí)不高，市場(chǎng)信息不靈，經(jīng)過(guò)行政手段去直接參加治理，服務(wù)也很難到位。為此，鄉(xiāng)黨委縣政府實(shí)時(shí)改變觀念，創(chuàng)新方式，把增強(qiáng)農(nóng)民專業(yè)協(xié)作組織建立，指導(dǎo)養(yǎng)殖戶自我治理、自我發(fā)展、自我運(yùn)營(yíng)，作為了提高我鄉(xiāng)水養(yǎng)殖業(yè)組織化水平的主要手段。我們先后成立了鄉(xiāng)養(yǎng)魚(yú)協(xié)會(huì)、水產(chǎn)養(yǎng)殖專業(yè)協(xié)作社、庫(kù)區(qū)生態(tài)漁業(yè)專業(yè)協(xié)作社等農(nóng)民專業(yè)協(xié)作組織，經(jīng)過(guò)農(nóng)民專業(yè)協(xié)作組織的建立，完善了服務(wù)，增強(qiáng)了治理。特殊是成立庫(kù)區(qū)生態(tài)漁業(yè)專業(yè)協(xié)作社以來(lái)，經(jīng)過(guò)協(xié)作社的運(yùn)營(yíng)和服務(wù)，我鄉(xiāng)的水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)完成了“三個(gè)改動(dòng)和四個(gè)一致”，逐步走上了現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的發(fā)展道路。

三個(gè)改動(dòng)：一是改動(dòng)傳統(tǒng)漁業(yè)運(yùn)營(yíng)理念，從重養(yǎng)殖、重?cái)?shù)目的傳統(tǒng)觀念向重市場(chǎng)、重質(zhì)量的觀念改變，發(fā)展可持續(xù)漁業(yè)?？茖W(xué)規(guī)劃，合理節(jié)制養(yǎng)殖規(guī)劃和養(yǎng)殖密度，執(zhí)行投食性魚(yú)類與濾食性魚(yú)類相結(jié)合，注更生態(tài)養(yǎng)殖形式，生產(chǎn)符合市場(chǎng)需求的無(wú)公害、綠色產(chǎn)物，提拔產(chǎn)物價(jià)值。二是改動(dòng)傳統(tǒng)的養(yǎng)殖種類和構(gòu)造，從養(yǎng)殖等級(jí)低、低值、養(yǎng)殖周期長(zhǎng)或以出口為主的種類，向名、優(yōu)、新種類，出口與內(nèi)需偏重的種類改變。三是改動(dòng)傳統(tǒng)的養(yǎng)殖形式，從歲首放養(yǎng)、年尾收成的傳統(tǒng)形式向全年放養(yǎng)、終年上市的形式改變。四個(gè)一致：一是一致收購(gòu)，降低本錢(qián)。在協(xié)作社的一致協(xié)調(diào)批示下，全體成員養(yǎng)殖所需的原資料與物質(zhì)，均由協(xié)作社一致收購(gòu)，既降低了購(gòu)置價(jià)錢(qián)，又削減了運(yùn)費(fèi)、保證了質(zhì)量，還節(jié)省了收購(gòu)時(shí)間、節(jié)流了收購(gòu)人力。還，還與湘珠、海大、通威等飼料供給商堅(jiān)持不變的供銷關(guān)系，經(jīng)過(guò)來(lái)鄉(xiāng)設(shè)立銷售點(diǎn)或延聘生意人等方式，親密了企業(yè)與養(yǎng)殖戶的聯(lián)絡(luò)，在銷售旺季各公司還為養(yǎng)殖戶供應(yīng)了賒銷或上門(mén)開(kāi)展技能指導(dǎo)等服務(wù)。二是一致技能，增強(qiáng)服務(wù)。為提高廣闊養(yǎng)殖戶的技能和治理程度，協(xié)作社經(jīng)過(guò)約請(qǐng)省、市、縣的養(yǎng)魚(yú)專家來(lái)鄉(xiāng)一致舉行培訓(xùn)班或技能交流會(huì)等方式，對(duì)廣闊養(yǎng)殖戶進(jìn)行培訓(xùn)，每年均勻舉行培訓(xùn)班12期，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)1520多人次。還還由縣、鄉(xiāng)水產(chǎn)技能人員和主干養(yǎng)殖戶構(gòu)成終年服務(wù)工作組，供應(yīng)入戶上網(wǎng)箱現(xiàn)場(chǎng)技能指導(dǎo)服務(wù)，每年均勻入戶現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)達(dá)1800余次，經(jīng)過(guò)增強(qiáng)培訓(xùn)和服務(wù)，不時(shí)提高廣闊養(yǎng)殖戶的技能程度，還還培育了一多量有文明、懂運(yùn)營(yíng)、會(huì)治理的新型農(nóng)民，為我鄉(xiāng)水產(chǎn)養(yǎng)殖業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展，打下來(lái)堅(jiān)實(shí)的人力資本基本。三是一致規(guī)范，提拔質(zhì)量。經(jīng)過(guò)協(xié)作社的一致治理，嚴(yán)厲豢養(yǎng)規(guī)范，一致養(yǎng)殖規(guī)程，一致產(chǎn)物質(zhì)量規(guī)范，嚴(yán)厲魚(yú)藥運(yùn)用規(guī)則，建立規(guī)范化養(yǎng)殖示范區(qū)，提高了水產(chǎn)物的層次。還積極拓展叉尾鮰、鯰魚(yú)、鱖魚(yú)、加州鱸、大口鰱、青魚(yú)等10多種特種魚(yú)養(yǎng)殖，著力打造“五溪湖”品牌，提高了養(yǎng)殖效益，逐漸完成了品牌化運(yùn)營(yíng)。四是一致銷售，擴(kuò)展市場(chǎng)。增強(qiáng)了與益陽(yáng)益華、吉首金鳳凰等水產(chǎn)物加工企業(yè)的聯(lián)絡(luò)，并由協(xié)作社給外埠客商設(shè)立做事處，供應(yīng)吃住便利，與他們堅(jiān)持穩(wěn)定的銷售渠道，并簽署供銷合同，執(zhí)行“訂單”養(yǎng)殖。還，積極與重慶、貴州、云南、廣西等地水產(chǎn)市場(chǎng)簽署產(chǎn)物供銷框架和談，拓寬了產(chǎn)物銷售渠道，提高了產(chǎn)物銷售價(jià)錢(qián)。

三、改變縣政府服務(wù)方法，完成服務(wù)工作的改良

第4篇

2008年___郵電局積極貫徹落實(shí)區(qū)局的各項(xiàng)工作要求，緊緊圍繞經(jīng)營(yíng)發(fā)展這一中心，把發(fā)展儲(chǔ)蓄，特別是儲(chǔ)蓄的中間業(yè)務(wù)作為發(fā)展的重點(diǎn)，全面加強(qiáng)管理，不斷提升服務(wù)水平，使全局工作在經(jīng)營(yíng)創(chuàng)新和管理創(chuàng)新等方面呈現(xiàn)出良好的態(tài)勢(shì)，各項(xiàng)工作取得了可喜的成績(jī)，全面完成了區(qū)局下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)任務(wù)。業(yè)務(wù)收入全年實(shí)現(xiàn)_萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的_，收支差額完成_萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的103，勞產(chǎn)率完成24.81萬(wàn)元/人，完成計(jì)劃的101。其中儲(chǔ)蓄金融類業(yè)務(wù)完成367.94萬(wàn)元，完成年計(jì)劃的104.3，儲(chǔ)蓄余額達(dá)到1.7億元。年凈增余額3900萬(wàn)元，位居管局點(diǎn)余均余額第五名。

___郵局地處新建___小區(qū)內(nèi)，周?chē)写淞中^(qū)和玉林小區(qū)。在我們的道界內(nèi)既沒(méi)有大的企事業(yè)單位，也沒(méi)有一定規(guī)模的商廈，只有近百萬(wàn)的普通百姓。面對(duì)這樣的環(huán)境，這樣的市場(chǎng)，我們清醒地認(rèn)識(shí)到，只有發(fā)展儲(chǔ)蓄，特別是儲(chǔ)蓄專業(yè)的中間業(yè)務(wù)才是我們今年業(yè)務(wù)收入的增長(zhǎng)點(diǎn)，也才是我們完成任務(wù)的可靠保證。下面就我局保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展工作做簡(jiǎn)單的匯報(bào)

一、統(tǒng)一思想明確目標(biāo)，正確處理余額增長(zhǎng)與發(fā)展保險(xiǎn)的關(guān)系。

隨著郵政體制的改革，郵政儲(chǔ)蓄也發(fā)生了巨大的變化，我們由過(guò)去的單一型的吸儲(chǔ)，轉(zhuǎn)變成形式多樣、種類繁多的綜合的金融性專業(yè)。郵政儲(chǔ)蓄的收入也由過(guò)去單一的利差收入，轉(zhuǎn)變成多種業(yè)務(wù)收入的綜合體。特別是近兩年，隨著郵儲(chǔ)老存款余額在人行的逐季轉(zhuǎn)出，利差收入也會(huì)隨之逐漸減少。郵儲(chǔ)如何發(fā)展，收入從何增長(zhǎng)是擺在我們每一個(gè)經(jīng)營(yíng)者面前的問(wèn)題。用老的觀點(diǎn)，盲目地追求余額的增長(zhǎng)，顯然是不夠準(zhǔn)確的。有時(shí)看似是余額在不斷地增長(zhǎng)，但實(shí)際上，它非但不能為企業(yè)創(chuàng)收，相反會(huì)造成企業(yè)收入的減少，所以要有選擇的尋找儲(chǔ)蓄收入的增長(zhǎng)點(diǎn)是非常重要的。2008年我局在這方面做了有益的嘗試。由于我局深處小區(qū)內(nèi)，居民百姓的收入相對(duì)不高，辦理中長(zhǎng)期存款的儲(chǔ)戶居多。存款結(jié)構(gòu)相對(duì)不合理，定活比例不平衡。開(kāi)業(yè)之初，我們這樣一個(gè)單點(diǎn)支局，每年凈增余額超五千余萬(wàn)元。在看似一片繁榮景象的背后，我們也深深地體會(huì)到，儲(chǔ)蓄收入的增長(zhǎng)是那樣的緩慢。而郵儲(chǔ)自1998年恢復(fù)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)以來(lái)，得到了長(zhǎng)足的發(fā)展，目前它也已成為保險(xiǎn)銷售市場(chǎng)一支不容忽視的生力軍。首期保費(fèi)金額的2.5即可轉(zhuǎn)為收入，它既可以有效地調(diào)整存款結(jié)構(gòu)，為企業(yè)創(chuàng)收，為員工贏利，同時(shí)也能有效地維護(hù)好用戶，做好對(duì)外服務(wù)。這一點(diǎn)恰恰是對(duì)儲(chǔ)蓄收入進(jìn)行了有效的補(bǔ)充。何樂(lè)而不為！所以調(diào)整存款結(jié)構(gòu)，發(fā)展保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，處理好余額的增長(zhǎng)與發(fā)展保險(xiǎn)的關(guān)系成為我們的當(dāng)務(wù)之急。于是支局規(guī)定對(duì)于那些來(lái)到柜臺(tái)前要求辦理定期存款三年、五年期的或者是提取大額現(xiàn)金的儲(chǔ)戶，營(yíng)業(yè)員要多說(shuō)一句話，把分紅保險(xiǎn)可免利息稅以及優(yōu)異于長(zhǎng)期存款等特點(diǎn)告知儲(chǔ)戶，從而引導(dǎo)他們辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。同時(shí)，我局以各種形式進(jìn)社區(qū)開(kāi)展豐富多樣的保險(xiǎn)宣傳活動(dòng)，強(qiáng)化居民百姓的保險(xiǎn)意識(shí)，提高郵政保險(xiǎn)知曉率，促進(jìn)郵政保險(xiǎn)產(chǎn)品的銷售。通過(guò)這些做法，一年來(lái)，我們有效地克制住了長(zhǎng)期存款余額的增長(zhǎng)，調(diào)整了定活的比例，同時(shí)也為支局帶來(lái)可觀的保險(xiǎn)收入。

二、強(qiáng)化保險(xiǎn)營(yíng)銷意識(shí)教育，加快保險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展。

要促進(jìn)儲(chǔ)蓄收入的增長(zhǎng)，只靠?jī)?chǔ)蓄單一的業(yè)務(wù)種類是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，需要調(diào)整儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，采取發(fā)展儲(chǔ)蓄余額和代辦并重的多元化經(jīng)營(yíng)模式?！袄霉衽_(tái)營(yíng)銷開(kāi)發(fā)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)及中間代辦業(yè)務(wù)，堅(jiān)持發(fā)展余額不動(dòng)搖”成為我局全年工作的重點(diǎn)，特別是發(fā)展保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。目標(biāo)確立后，結(jié)合地域特點(diǎn)，我們充分利用柜臺(tái)營(yíng)銷方式不斷開(kāi)發(fā)儲(chǔ)蓄保險(xiǎn)業(yè)務(wù)。___郵局是一個(gè)單點(diǎn)局，柜員只有9名，在辦理保險(xiǎn)業(yè)務(wù)中，職工們普遍存在著一種想法，那就是，覺(jué)得保險(xiǎn)有騙人之嫌，萬(wàn)一我給人家做了保險(xiǎn)，而保險(xiǎn)收益不向我們介紹的那樣，那用戶還不得找我們打架？不但給自己找事，還會(huì)引發(fā)服務(wù)問(wèn)題，多一事不如少一事。也有人覺(jué)得用戶都去買(mǎi)保險(xiǎn)，那就沒(méi)有人存錢(qián)了，還不影響我們的儲(chǔ)蓄余額？支局了解到職工的想法后，為了讓職工對(duì)保險(xiǎn)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，理解保險(xiǎn)是豐富金融產(chǎn)品、為郵政客戶提供多元化服務(wù)的有利手段。我們利用班前會(huì)和班組會(huì)不斷向職工講解郵政儲(chǔ)蓄的發(fā)展趨勢(shì)，并向大家灌輸保險(xiǎn)知識(shí)，同時(shí)請(qǐng)保險(xiǎn)的公司業(yè)務(wù)員進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)，介紹保險(xiǎn)的營(yíng)銷技巧以及產(chǎn)品的特點(diǎn)。通過(guò)這些引導(dǎo)，使職工統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，明確了柜臺(tái)營(yíng)銷的重要性，并掌握了一些保險(xiǎn)知識(shí)，為保險(xiǎn)營(yíng)銷打下了良好的基礎(chǔ)。為促進(jìn)職工保險(xiǎn)業(yè)務(wù)水平不斷提高，局內(nèi)還特別重視保險(xiǎn)人資格考試工作，不僅要求所有儲(chǔ)蓄人員參加考試，還動(dòng)員非儲(chǔ)蓄人員積極學(xué)習(xí)并參加考試，目前我局已有10人次通過(guò)了人資格考試。

三、以點(diǎn)帶面，開(kāi)展一帶一的學(xué)習(xí)活動(dòng)

隨著職工對(duì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的關(guān)注程度加深，我局保險(xiǎn)業(yè)務(wù)已經(jīng)做到了“人人爭(zhēng)做保險(xiǎn)，人人皆能出單”的局面，能取得這樣好的效果，得益于我們采取的一帶一的學(xué)習(xí)方

式。

鮑桂琴是我局保險(xiǎn)營(yíng)銷狀元，曾是一名管局級(jí)的“十佳崗位能手”，今年她個(gè)人首期保費(fèi)已達(dá)1000余萬(wàn)元，為支局創(chuàng)收近22萬(wàn)余元。但是大家不知道，鮑桂琴今年已經(jīng)48歲了，學(xué)習(xí)新業(yè)務(wù)對(duì)她來(lái)說(shuō)不是一件輕松的事情，年輕人學(xué)一遍也許就記住了，她可能得學(xué)兩遍甚至三遍，但是她沒(méi)有放棄學(xué)習(xí)，而且經(jīng)常向其他同志請(qǐng)教保險(xiǎn)業(yè)務(wù)問(wèn)題。在發(fā)展保險(xiǎn)業(yè)務(wù)過(guò)程中，她經(jīng)常與保險(xiǎn)公司工作人員進(jìn)行溝通，確保自己精通每個(gè)保險(xiǎn)產(chǎn)品。做保險(xiǎn)，光有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，沒(méi)有豐富的客戶源，發(fā)展保險(xiǎn)也只是一句空話。要想發(fā)展業(yè)務(wù)，必須有自己的客戶群體，而鮑桂琴通過(guò)熱情周到的服務(wù)，維護(hù)了一大批客戶，用戶都愿意找她辦理業(yè)務(wù)。擁有了這兩個(gè)先決條件，鮑桂琴做起保險(xiǎn)來(lái)，就有了更大的優(yōu)勢(shì)，也正是因?yàn)槿绱?，她取得了很好的業(yè)績(jī)。能有如此“厲害”的營(yíng)銷能手，令我們無(wú)比高興和自豪。但是我們也清醒的認(rèn)識(shí)到，___郵局的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)，光靠鮑桂琴一人不行，要靠每一名職工的努力，如果能使每一名職工都向鮑桂琴那樣成為保險(xiǎn)營(yíng)銷能手，我局的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)才會(huì)健康發(fā)展。為此儲(chǔ)蓄班組在鮮中清的帶領(lǐng)下，開(kāi)展崗位演練，互相學(xué)習(xí)活動(dòng)，采取了一帶一的學(xué)習(xí)方式，就是讓每一名職工都拜鮑桂琴為師學(xué)習(xí)保險(xiǎn)營(yíng)銷，讓大家都看看鮑桂琴是如何向用戶推薦保險(xiǎn)業(yè)務(wù)的。特別是對(duì)于那些剛參加工作的新職工，我局在培訓(xùn)儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)的同時(shí)，專門(mén)安排一個(gè)星期讓他們跟隨鮑桂琴學(xué)習(xí)保險(xiǎn)營(yíng)銷。通過(guò)這種一帶一的學(xué)習(xí)方式，收到了實(shí)效，現(xiàn)在我局除鮑桂琴外，李雷麗、薛楠等等都已成為了保險(xiǎn)營(yíng)銷能手?，F(xiàn)在儲(chǔ)蓄組人均辦理保險(xiǎn)首期保費(fèi)達(dá)到了140萬(wàn)元。

四、制定合理、透明的獎(jiǎng)勵(lì)政策，調(diào)動(dòng)職工的積極性

為了充分調(diào)動(dòng)職工的積極性，我局制定了優(yōu)厚的獎(jiǎng)勵(lì)政策。首先，對(duì)于保險(xiǎn)局下發(fā)的各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)，我局嚴(yán)格按照上級(jí)制定的政策全額下發(fā)到每一名職工，做到公開(kāi)透明，人人知曉，這樣既激勵(lì)了那些優(yōu)秀職工，同時(shí)對(duì)營(yíng)銷業(yè)績(jī)較差的職工也是一個(gè)鞭策。其次，在保險(xiǎn)局獎(jiǎng)勵(lì)的基礎(chǔ)上，還出臺(tái)了我局自己的獎(jiǎng)勵(lì)政策。我局分別設(shè)立了突破獎(jiǎng)和高額保單獎(jiǎng)，即對(duì)于首次出單和單張10萬(wàn)元以上的高額保單，支局還給予職工相應(yīng)的獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)這兩方面的努力，職工的積極性也被充分的調(diào)動(dòng)起來(lái)了。也正是因?yàn)槿绱耍刂沟?2月份，我局全年首期保費(fèi)高達(dá)1500萬(wàn)元，創(chuàng)我局歷史最高記錄，同時(shí)在管局名列前茅，僅此一項(xiàng)就為支局創(chuàng)收31.2萬(wàn)元，為我局全年生產(chǎn)任務(wù)的完成做出了很大的貢獻(xiàn)。由此可以看出，保險(xiǎn)業(yè)務(wù)是一項(xiàng)低成本，高收入的業(yè)務(wù)，它可以為個(gè)人和企業(yè)贏得效益的最大化。

發(fā)展郵政儲(chǔ)蓄的保險(xiǎn)業(yè)務(wù)讓___郵電局嘗到了甜頭。在明年的工作中，我們將在區(qū)局的正確引導(dǎo)下，繼續(xù)努力，抓余額，促保險(xiǎn)，力爭(zhēng)2008年保險(xiǎn)業(yè)務(wù)收入翻番，使這項(xiàng)業(yè)務(wù)真正能夠成為我局明年的工作亮點(diǎn)和收入的增長(zhǎng)點(diǎn)，為南區(qū)經(jīng)營(yíng)發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

___郵電局

第5篇

一、拓展思路，把畢業(yè)生就業(yè)當(dāng)作經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要工作來(lái)抓

近年來(lái)，縣委、縣政府緊緊圍繞加快發(fā)展這一主題，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，拓展思路，把做好畢業(yè)生就業(yè)工作當(dāng)作促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展和維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的大事來(lái)抓。一是成立了大中專畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。由主管組織人事的縣委副書(shū)記任組長(zhǎng)，組織部長(zhǎng)和常務(wù)副縣長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，縣政府辦、教育局、人事局、財(cái)政局、紀(jì)檢監(jiān)察等部門(mén)負(fù)責(zé)人為成員，并設(shè)立了專門(mén)的辦公室，明確專人具體負(fù)責(zé)畢業(yè)生就業(yè)工作。二是將畢業(yè)生就業(yè)工作列入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展整體規(guī)劃和年度重要議事日程。我們始終把畢業(yè)生就業(yè)工作當(dāng)作全縣人才工程建設(shè)的一個(gè)重要組成部分，作為經(jīng)濟(jì)和社會(huì)持續(xù)發(fā)展的重要保證，把促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)工作和全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展結(jié)合起來(lái)，將其列入了全縣社會(huì)發(fā)展整體規(guī)劃和年度重要議事日程。每年都適時(shí)在縣委常委會(huì)、縣政府常務(wù)會(huì)上對(duì)畢業(yè)生就業(yè)問(wèn)題進(jìn)行討論研究，為優(yōu)秀畢業(yè)生，特別是急需的專業(yè)技術(shù)人才打開(kāi)了就業(yè)的“綠色通道”，既為畢業(yè)生就業(yè)提供了平臺(tái)，也為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展找到智力支持。如我縣從畢業(yè)生中錄用了幾名規(guī)劃、工程測(cè)繪、網(wǎng)絡(luò)信息等專業(yè)技術(shù)人才，為全縣城鎮(zhèn)規(guī)劃、工程評(píng)估、政府上網(wǎng)工程等工作起到了立竿見(jiàn)影的推動(dòng)作用。三是建立促進(jìn)畢業(yè)生就業(yè)的有效機(jī)制。結(jié)合人事制度改革，我縣制定了《關(guān)于加強(qiáng)人才工作的意見(jiàn)》，從政策上對(duì)畢業(yè)生就業(yè)的給予傾斜，為優(yōu)秀畢業(yè)生就業(yè)提供了政策保障。四是把畢業(yè)生就業(yè)作為維護(hù)群眾根本利益和為群眾排憂解難的措施來(lái)抓。作為貧困縣，培養(yǎng)出一個(gè)大學(xué)生十分不易，安置一個(gè)畢業(yè)生也非常困難。為此，我們把畢業(yè)生就業(yè)作為事關(guān)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的一件大事來(lái)抓，把做好這項(xiàng)工作作為維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的“民心工程”，為群眾排憂解難的“溫暖工程”來(lái)抓。在安置條件基本一致的前提下，我們優(yōu)先安置困難畢業(yè)生，為其家庭和本人解決后顧之憂。通過(guò)安置好這些畢業(yè)生就業(yè)，更好地實(shí)現(xiàn)和維護(hù)群眾的根本利益。

二、深化改革，積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道

第一，創(chuàng)造條件，引導(dǎo)并吸納畢業(yè)生到基層就業(yè)。一是根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，切實(shí)做好農(nóng)村中小學(xué)教師資格的認(rèn)定工作，堅(jiān)決清退不合格的教師和代課教師，空出崗位吸納高校畢業(yè)生到農(nóng)村中小學(xué)任教。近年來(lái)通過(guò)清退代課教師騰出崗位180多個(gè)，由大中專畢業(yè)生來(lái)補(bǔ)充。二是結(jié)合國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位機(jī)構(gòu)改革、減員分流工作的逐步深入，按照國(guó)務(wù)院國(guó)發(fā)[1998]16號(hào)文件精神關(guān)于“新增人計(jì)劃和自然減員及其它減員空出的崗位主要用于解決大中專畢業(yè)、軍轉(zhuǎn)干部等國(guó)家指令性、政策性優(yōu)先安置人員的就業(yè)”的精神，近年來(lái)，我們從大學(xué)本科學(xué)生中擇優(yōu)錄用了20多名品學(xué)兼優(yōu)的畢業(yè)生，今年還面向應(yīng)往屆大中專畢業(yè)生公開(kāi)招考了34名公務(wù)員（現(xiàn)正在審核階段），充實(shí)到了縣直機(jī)關(guān)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)。此外，在社區(qū)建設(shè)中，我們積極鼓勵(lì)和支持高校畢業(yè)生參與社區(qū)干部的競(jìng)聘，今年共在大中專畢業(yè)生中錄用社區(qū)干部3名。

第二，拓寬渠道，鼓勵(lì)和引導(dǎo)畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)。隨著全國(guó)上下對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的支持和鼓勵(lì)，我縣的民營(yíng)企業(yè)發(fā)展較快，民營(yíng)經(jīng)濟(jì)已逐漸成為接收大中專畢業(yè)生的重要渠道。為加大鼓勵(lì)和支持畢業(yè)生到民營(yíng)企業(yè)就業(yè)力度，我們以勞動(dòng)力市場(chǎng)為陣地，有針對(duì)性地舉辦各種招聘專場(chǎng)洽談會(huì)，及時(shí)為民營(yíng)企業(yè)提供人事人才服務(wù)，為畢業(yè)生就業(yè)牽線搭橋。我們致力于水電開(kāi)發(fā)，并吸納了30余名畢業(yè)生在水電行業(yè)中就業(yè)。同時(shí)，認(rèn)真落實(shí)省市就業(yè)政策，鼓勵(lì)大中專畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，在工商、稅收等方面提供切實(shí)保障和優(yōu)惠，使自主創(chuàng)業(yè)成為畢業(yè)生就業(yè)的另一條重要渠道。近年來(lái)，有30余名畢業(yè)生在縣畢業(yè)生就業(yè)辦公室的協(xié)調(diào)指導(dǎo)下通過(guò)各種渠道在長(zhǎng)沙、永州及桂林、張家界等地實(shí)現(xiàn)了就業(yè)。

第三，加強(qiáng)宏觀調(diào)控，合理配置人才資源，最大限度地安排畢業(yè)生就業(yè)。針對(duì)畢業(yè)生專業(yè)需求不平衡的情況，我們加強(qiáng)了宏觀調(diào)控，將一些找不到專業(yè)對(duì)口部門(mén)接收的畢業(yè)生根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行轉(zhuǎn)行培訓(xùn)，充實(shí)到其他人才緊缺的行業(yè)中去，緩解人才供需矛盾。如我縣2001年來(lái)，從非師范類大中專畢業(yè)生中，選拔了25名有志獻(xiàn)身于教育事業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生，進(jìn)行了教育學(xué)、心理學(xué)、教材教法等教育常規(guī)培訓(xùn)，然后充實(shí)到教育工作第一線，這樣既解決了就業(yè)壓力問(wèn)題，又充實(shí)了教師隊(duì)伍。

三、加強(qiáng)管理和服務(wù)，確保大中專畢業(yè)生就業(yè)工作良性發(fā)展