發(fā)布時間：2023-03-14 15:08:46
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的年工作匯報樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
一、抓“規(guī)范”，加強組織建設
是以抓工會組織的隊伍建設為突破口，完善村級工會組織，建立村級工會組織5個。二是加強工會干部的教育培訓，建立工會干部、會員檔案及工作活動檔案等，將相關檔案進行歸檔。建立健全工會各項工作制度，如工會各委員工作職責、工作匯報制度、干部培訓制度、檔案管理制度等，并將各項制度上墻，使工會工作制度化、規(guī)范化。三是充分發(fā)揮工會職能，努力將工會創(chuàng)建“職工之家”，通過組織職工參加“五一”勞動節(jié)、“五四”青年節(jié)、國慶節(jié)等慶祝活動，極大地豐富職工生活，激發(fā)了他們立足本職、愛崗敬業(yè)、盡職盡責的勞動熱情。為不斷提高職工的思想政治素質和理論素質，號召廣大職工積極訂閱黨報黨刊及各類書籍，協(xié)助黨政在廣大職工中廣泛開展“三個代表”重要思想、十七大、十七屆四中全會精神的學習宣傳和教育活動，教育、引導職工，正確對待利益關系，處理好眼前利益和長遠利益，個人利益和集體、國家利益的關系，充分發(fā)揮工人階級主力軍作用，為我鄉(xiāng)的經濟發(fā)展和社會全面進步作出新的貢獻。六是關心職工生活。“職工的苦，就是我們的苦，職工的心聲，就是我們的心聲”，我鄉(xiāng)工會經常組織領導干部下到基層，或開座談會或走農串戶，跟職工談心拉家常，了解職工生活情況，傾聽職工心聲，盡力為職工排憂解難，節(jié)假日期間開展慰問特困職工和退休職工以及困難農民工活動，在全鄉(xiāng)范圍發(fā)起了關注留守兒童的愛心行動，為貧困學生創(chuàng)造了學習條件。七是抓維權維穩(wěn)，為創(chuàng)建平安鐘停而努力。
二、抓“維權”，發(fā)揮工會作用
維權是工會工作的重中之重。必須維護好職工的合法權益，才能把職工的積極性引導好、保護好、發(fā)揮好。鄉(xiāng)工會針對維權工作中的突出問題，我們通過推行一系列的行動，維護職工的合法權益，調動職工的積極性。積極探索職工民主管理新路子。我們在一些單位的民主管理方面作了有益的嘗試，并取得了較好的效果。上半年在鄉(xiāng)衛(wèi)生院開展了“我為單位發(fā)展獻一計”金點子活動，一些創(chuàng)新點子、建議被采納后促進了單位工作的開展。職工有什么建議、有什么意見，有什么困難，都可以向工會傾訴。同時還設立了“公開欄”、“意見箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決。以送溫暖為載體，為困難職工辦實事。送溫暖活動是工會心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會增強凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進行慰問。我們在節(jié)日走訪慰問特困職工和離退休職工，為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對他們的關懷。:
三、抓“載體”，增強工會活力
一、林場概況：
二、生產經營情況：
林地經濟情況：我單位有紅松果林承包戶69戶，林蛙養(yǎng)殖承包戶43戶，林參間開發(fā)了60.8公頃，這幾塊解決林場很大一部分職工的就業(yè)問題，同時也是職工增加收入的重要支柱。
三、職工生活狀況和我們采取的措施：
四、今年的工作重點
在09年，進一步加強林場的經營管理工作，在認真開展好科學發(fā)展觀的主題教育活動的同時，要穩(wěn)步推進08年確立的“做大食用菌產業(yè)，建好中藥材種植、有機蜂蜜生產、有機魚養(yǎng)殖三個基地”。同時，抓好其他創(chuàng)業(yè)項目。
在基地建設方面，三個基地均已初具規(guī)模。
中藥材基地：返魂草人工栽培基地建設項目從去年秋季整地以來，現(xiàn)已經完成50公頃的工作，今年春季計劃完成30公頃的整地，種苗的準備工作基本完成，這塊工作正按計劃進行實施中，17.1公頃的白芍中藥材基地建設。今年的工作是強化田間管理。97公頃的中藥材基地，可解決林場盡60余名職工的季節(jié)性就業(yè)問題。
有機魚養(yǎng)殖基地建設：08年，我場職工尹茂江等四戶職工，科學利用林蛙越冬池夏季空閑期間發(fā)展?jié)O業(yè)養(yǎng)殖項目，一舉成
功。共投放各種魚苗800多公斤，每尾3——4兩，四個月的養(yǎng)殖時間單條重量都達到1公斤左右，總產量達到3000多公斤。生產出的有機魚一投放市場就得到了廣大消費者青睞，效益十分的可觀， 此項目僅尹茂江一戶，當年即增收9000.00余元。今年我場將發(fā)動57戶林蛙養(yǎng)殖承包戶，利用夏季閑置的越冬池發(fā)展養(yǎng)魚，不斷擴大養(yǎng)殖規(guī)模。使林場的綜合資源得到的有效利用，擴寬職工致富門路。
另外，我單位的延邊黃牛養(yǎng)殖業(yè)，在今年得到很快發(fā)展，冬采期間，我局出臺的集采畜力養(yǎng)殖補貼政策，激發(fā)了林場職工養(yǎng)牛的熱情，有35戶職工得到了39500.00元的補貼，目前我林場發(fā)展集材畜力和菜牛的養(yǎng)殖戶有35戶 ，存欄153頭，在發(fā)展集材畜力方面，我們今后還將繼續(xù)加大工作力度。
追求工作中的細心體現(xiàn)服務中的貼心
努力實現(xiàn)“讓黨委放心、讓老同志滿意”的工作目標
首先歡迎局老年處的各位領導蒞臨檢查指導工作！
勝利發(fā)電廠現(xiàn)有離退休職工189人，現(xiàn)有黨員96人，其中，離退休職工黨員86人。我們圍繞“讓黨委放心、讓老同志滿意”的工作目標，努力追求工作中的細心，體現(xiàn)服務中的貼心，持續(xù)提升老年工作管理水平，被管理局授予離退休工作先進單位。
————領導重視，老年工作有保障。廠黨委歷來對老年工作十分重視，去年及時調整充實了以廠黨政主要領導、分管領導任主任的“勝利發(fā)電廠老年工作委員會”、“關心下一代工作委員會”、“電廠老年大學”和“電廠老年文化體育協(xié)會”等組織機構。
在現(xiàn)有老年活動中心的基礎上，廠里又整合資源，增加了陽城小區(qū)和電廠新區(qū)兩個活動中心，室內功能設施齊全，是老同志學習、娛樂、健身的好場所。小區(qū)內配有適合老同志活動的多種簡易健身器材，使老同志出了家門就能隨時隨地的鍛煉身體。
局老年處、廠黨委為我廠老年活動中心的規(guī)范化建設和相關設施配套方面給予了大力支持，廠涉老部門在活動的開展方面給予了精心指導。門球場鋪設草坪，進行了改造，場地煥然一新，代表油田參加國家比賽的局老年門球隊在我廠進行了集中訓練。建立了羽毛球場館、更新了圖書，與廠工會結合，積極吸收老同志參加太極拳、合唱、攝影、書法等協(xié)會，進一步拓展了老同志的業(yè)余文體生活。廠里在資金緊張的情況下，還拔出專項資金為離退休職工購置了微電腦控制的保健按摩床、按摩椅，受到廣大老同志的熱烈歡迎。
————規(guī)范管理，老年工作上水平。規(guī)范管理，以“四好”為標準，不斷提升老年工作管理水平。
一是老年活動開展好。老年文體活動是豐富老同志晚年生活、培養(yǎng)健康向上的精神風貌、穩(wěn)定離退休職工隊伍的重要舉措。堅持以重大活動貫穿全年工作，以活動求發(fā)展，以活動促穩(wěn)定，使廣大離退休職工在活動中不斷受到陶冶、得到提高。在我廠組織的健身操比賽中，老年代表隊位居冠軍。針對老同志年齡偏大，行動不便等特點，定期組織一些適合老年人短、平、快的室內及戶外參觀學習活動。組織全廠離退休老同志分兩批次到北京進行了觀光考察。
以離退休職工為主的電廠合唱團在油田紅歌大賽中摘金奪銀。油田慶祝建黨90周年暨第三屆“勝利杯”離退休職工合唱大賽，電廠離退休職工斬獲金獎。參加完離退休職工合唱大賽斬獲金獎后，合唱團放棄休息，連續(xù)作戰(zhàn)，精選了32名合唱骨干，于6月25日參加了管理局的合唱比賽，獲得了銀獎的好成績，為電廠爭得了榮譽。
二是老年作用發(fā)揮好。經常舉辦一些學以致用的學習培訓班，通過組織引導，個人鉆研等方式，積極為老同志斷續(xù)發(fā)揮作用搭建平臺。如：退休干部黨員周洪明自告奮勇?lián)巍秳匐娎夏辍冯s志主編為老年人提供精神食糧，退休干部黨員張為民為電廠小學生上黨課、講黨史，退休職工王保章努力學習研究中醫(yī)刮痧療法為他人祛除病痛，霍銀池積極寫博客陶冶性情豐富人生等等。此外，離退休老同志還積極支援電廠的生產建設，多次參與機組大、小修義務勞動和黨員奉獻日活動。
三是老年隊伍管理好。做好老年穩(wěn)定工作是管理好老年隊伍的核心內容。在重大節(jié)假日、敏感日，加大對老年隊伍的管理力度，把不穩(wěn)定因素控制在了萌芽狀態(tài)，實現(xiàn)了管好老年工作不發(fā)生問題，做好工作讓黨委放心的目標。
四是“兩項待遇”落實好。首先，及時組織老黨員、老職工代表積極參政議政。每年我廠老黨員、老職工代表都列席廠職代會；對國家、中石化系統(tǒng)，油田及電廠的改革發(fā)展情況都會及時通報給老同志，做到解惑釋疑，把老同志的思想統(tǒng)一到一盤棋上來。在一年一度的老年工作總結表彰會，多名熱心老年工作，老有所為的離退休職工受到了表彰。第二是生活待遇能從優(yōu)。為老同志訂閱了品種豐富的報刊雜志；定期給每名老同志免費查體；組織老同志外出觀光考察；實行每月免費為60歲以上的老年人理一次發(fā)；統(tǒng)一為60歲以上的老年人辦理了市內公交免費乘車卡；對生日蛋糕的品種和鮮花統(tǒng)一了規(guī)格和標準，并建立了信息反饋制度。在電力系統(tǒng)生產成本不斷加大的情況下，我廠的職工收入明顯受到影響，但廠黨委、廠領導的依然大力關心支持下，老同志每年的非生產性生活福利待遇都高于在職職工。政治上做到了尊重老同志，生活上關心老同志，行動上方便老同志，促進了老同志的身心健康。
————用心服務，老年滿意率有提升。緊密結合“創(chuàng)先爭優(yōu)”和“比學趕幫超暨精細管理年”主題活動，在廠里的大力支持下，我們修訂和完善了老年工作制度，加強了對工作人員的培訓，努力到“五不一滿意”。即不讓布置的工作在我這里延誤；不讓需要辦理的事項在我這里積壓；不讓各種差錯在我這里發(fā)生；不讓來活動的離退休職工在我這里受到冷落；不讓好的形象在我這里受到影響。通過用心服務讓老同志滿意。
創(chuàng)辦老年雜志，積極宣傳貫徹老年工作方針政策。經勝利石油管理局新聞出版辦公室批準的《勝電老年（雙月刊）》已連續(xù)出版了11期，越來越受到老年朋友們的歡迎?！啊秳匐娎夏辍芬殉蔀槲覀兝夏昱笥训纳铑檰枺呐笥选＿@是我們自己的刊物，每期我閱讀后，都悉心收藏著?！蓖诵萋毠だ钆d國由衷地說?！秳倮請蟆愤€重點給予了報道。
用心服務就需要設身處地的為老同志著想，為此，我們結合管理局第86次崗檢要求，還進行了以下幾個方面的工作：
一是在活動中心設立了愛心應急雨傘，以備需要時使用；購置了擦鞋機方便了前來活動的老年人員，體現(xiàn)了服務工作中的人性化。
二是活動室更換了消毒燈，每天進行消毒處理，確保了公共場所衛(wèi)生，有效消除了疾病傳播情況的發(fā)生，為廣大老年人的身體健康提供了保障；設立了服務窗口，為老年活動人員提供必要的活動器具。
三是加強了“6s”方面的管理，活動區(qū)統(tǒng)一實行定置管理，格言、溫馨提示等標示已潛移默化地轉變?yōu)橐环N良好的氛圍；在活動場所布局合理地擺放了式樣統(tǒng)一的垃圾箱，引導前來活動的老年人員自覺貼近文明衛(wèi)生。
四是增加了安全標志和消防器材，為廣大老年活動人員提供了一個安全的活動場所。定期對老年活動場所進行安全普查活動，消除一切不安全因素，確?；顒訄鏊松?、設備、設施安全。
一、精心規(guī)劃商務戰(zhàn)略，使其成為立局之本
根據(jù)機構改革后我局職能，迅速著手明年和未來幾年商務工作的全面規(guī)劃，確立了商務局代表政府應承擔的主要責任和應該完成的任務，同時也給新成立的商務局應該扮演的政府角色進行了定位。根據(jù)有關部門要求，分別制定了《枝江市“十二五”商貿流通發(fā)展專項規(guī)劃》、《枝江市“十二五”現(xiàn)代物流業(yè)發(fā)展專項規(guī)劃》、《枝江市“十二五”外向型經濟發(fā)展規(guī)劃》三大中長期戰(zhàn)略規(guī)劃，詳細論證和規(guī)劃了商務各方面的工作，具有一定的科學性、具體性、全面性和可操作性。此外，還制定了冷鏈物流、長江經濟帶對接等單方面內容的規(guī)劃。
二、調查研究，為制定決策和措施全面摸清家底
為配合專項規(guī)劃，還開展了專題調查，主要是對全市商貿流通業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀進行了客觀科學分析，找出目前制約我市商貿流通大發(fā)展的問題及原因，建議政府利用各種有利條件和出臺優(yōu)惠政策，采取一切措施，加快大商務發(fā)展步伐，推進我市經濟增長方式轉型。并參與了全市物流業(yè)發(fā)展調查，以及開展了社會治安、濱江宜居城市、休閑旅游與農業(yè)、促進現(xiàn)代服務業(yè)等市委政府布置的調研課題，配合省、宜昌市開展了幾次專題調查。
三、上傳下達，溝通左右，外樹形象
通過創(chuàng)辦的《枝江商務工作信息》、《情況綜合》、《商務簡報》等內部刊物，以及商務網(wǎng)站、政府政務信息公開網(wǎng)站、各類專項材料等多種形式，介紹新成立商務局的主要職責、政務動態(tài)、主要成績、經濟運行分析、政策解讀、商務執(zhí)法、項目建設、農村市場、對外開放等情況，起到了內督工作、外樹形象的重要作用。其中，5月份運作以來共發(fā)信息18期，簡報8期，情況綜合6期，政府信息公開網(wǎng)站上傳各類信息206條，居全市第七位，本局網(wǎng)站也上傳了不少信息。所編簡報所含信息量大，覆蓋范圍廣，共有不同信息100多條，對上發(fā)送單位30多個，既及時上報了情況，又推動了各項工作的全面落實和各項指標任務的完成。
四、總結匯報找規(guī)律，用以指導面上工作
通過各類匯報、總結報告和典型經驗介紹我局工作情況和突出成績，查找問題，研究對策。先后撰寫了百日攻堅匯報、落實市委、政府專題會議紀要匯報、對商務廳的情況匯報，商務經濟運行情況分析、“小進限”工程情況匯報、半年總結和半年安排，全年總結和下一年工作安排，處理突發(fā)事件情況報告等，以及優(yōu)化環(huán)境、行評方面的綜合性總結報告，均從不同角度和重點總結工作經驗、推出先進典型、反映突出問題、像政府擬定意見和建議，找出商務工作的規(guī)律和應對措施。
五、法律法規(guī)宣傳，為依法行政打下堅實基礎
通過網(wǎng)站宣傳、局內宣傳專欄、調查報告等形式，大力開展法律法規(guī)宣傳教育，通過制定12.4宣傳日活動方案和“五五”普法工作計劃，部署本系統(tǒng)法制教育，通過制定《行政過錯追究制》、《行政執(zhí)法公示制》、《行政處罰調查制》、《自由裁量說明制》等10幾項依法行政制度，為規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法奠定了基礎。此外，還向上提供了我局今年的普法與依法治理工作總結、社會治安綜合治理報告、執(zhí)法、效能與履責工作總結、行政執(zhí)法自查報告等全局性全年工作情況、存在問題及建議，以引起上級的關注。
六、認真開展全市階段重點基礎工作，確保驗收
今年在局黨組的領導下，具體負責了全市兩大階段性重點活動的日常工作，一是優(yōu)化環(huán)境獎的測評工作。從方案的制定，制度的建立，與上級部門的反饋以及自查報告等，都做了大量基礎性工作，每月要書面上報一次當月工作紀實情況和下月工作計劃，還要上報自評分數(shù)表格；每季度要報書面總結，整個活動資料的整理，共形成了100多件本次活動的材料，并裝訂成冊。全局優(yōu)化環(huán)境工作也得到了上級肯定，每月綜合測評分數(shù)均在95分以上，獎金已經全額發(fā)放到我局。二是分管領導的指導下，具體負責了全市政風行風民主評議活動的日常工作。包括制定方案、安排日程、參加會議、上報信息、階段總結、自查報告、征求意見、整理記錄、撰寫材料等，整個活動過程里共寫了100多份材料，并精裝成冊。在行風熱線答復三起咨詢與投訴，上報信息被宜昌市商務局行評辦采用5期，行風熱線采用1期；在測評中，基礎工作獲滿分，綜合測評排名前12強。此外，還積極參與和配合了機關制度的制定、聯(lián)系手冊的編輯，黨務紀檢等方面階段性工作的材料撰寫等工作，以及業(yè)務科室專項工作匯報等的撰寫工作。
七、存在問題
一是主動性還不夠強，有些工作還處于應付狀態(tài)；二是積極性還不高，有時存在患得患失的不平衡心理；三是學習還不夠，對新事物和知識鉆研不及時，倚老賣老。
一、全縣政府信息公開情況
年全縣積極開展政府信息公開工作，縣政府各有關部門各司其職，密切配合，嚴格按照《中華人民共和國政府信息公開條例》（國務院令第492號）、《省政府信息公開試行辦法》（省政府令44號）、《市政府信息工作實施意見》（慶政辦發(fā)〔2008〕175號）、《市政府信息公開指南（試行）（慶政辦〔2008〕156號）、《市政府信息公開統(tǒng)計制度（試行）》（慶政辦發(fā)〔2008〕156號）對各級政府信息公開內容的規(guī)定，依法、全面、及時、準確地做好主動公開政府信息以及依法申請公開政府信息，在健全組織機構、完善工作制度、梳理公開目錄、拓展公開渠道等方面取得了新的進展。主要做了以下幾個方面的工作：
（一）健全工作機制，落實工作制度
縣政府辦公室作為我縣政府信息公開工作的主管部門，承擔推進、指導、協(xié)調、監(jiān)督全縣各級政府及其部門信息公開工作的職責；縣政府信息中心為我縣政府信息公開工作機構，具體承擔全縣政府信息公開工作。為進一步完善政府信息公開工作機制，落實各項工作制度，根據(jù)國家《條例》及省上《辦法》等制度，縣政府辦公室印發(fā)了《關于加強政府網(wǎng)站建設和管理工作的意見》，要求各相關部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)要按照“嚴格依法、全面真實、及時便民”的政府信息公開工作要求，確保政府信息公開內容全面及時在政府網(wǎng)站上公開；縣委辦公室、縣人民政府辦公室聯(lián)合下發(fā)了《縣人民政府辦公室關于做好縣人民政府網(wǎng)站信息報送的通知》要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門要及時提供最新信息，確?？h人民政府網(wǎng)站實現(xiàn)有效的政府信息公開。
（二）建立信息員隊伍，為政府信息公開提供支持
為了確保政府網(wǎng)站內容保障工作，按照《縣人民政府辦公室關于做好縣人民政府網(wǎng)站信息報送的通知》文件要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣政府各部門要確定1名分管領導、配備1至2名政府網(wǎng)站專（兼）職信息員為政府網(wǎng)站提供本部門的政府公開信息。截至目前，建立了73人的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門信息員隊伍?？h人民政府辦公室還印發(fā)了《縣人民政府網(wǎng)站信息員工作職責和考核辦法》，明確了信息員工作職責，增強政府部門和公共服務單位工作透明度，加強服務型政府的建設。
（三）采取多樣形式，公開政府信息
充分利用政府門戶網(wǎng)站、部門網(wǎng)站、電子大屏幕、信息公開專欄、廣播、電視、報刊、通報會等多種方式、多種途徑，廣泛開展政府信息公開工作。
縣政府網(wǎng)站是政府信息公開的主要途徑。為了讓人民群眾及時了解人文歷史、產業(yè)發(fā)展、用工需求等知識，年1月開通了信息網(wǎng)社會站，政府網(wǎng)站共設置欄目30個，政務信息公開欄目基本覆蓋了全縣10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)50多個部門，30個欄目共梳理政府信息公開2000余條；截至年12月底，政府50多個部門和10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，圍繞縣委、縣政府工作重點，結合部門實際在縣政府門戶網(wǎng)站和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨員遠程教育網(wǎng)上依法進行了公開，共加載信息約3000余條，網(wǎng)站日均點擊量超過兩千次。12月，縣政府辦公室按照政府網(wǎng)站評估指標體系，對縣政府門戶網(wǎng)站進行全面升級改版，提升網(wǎng)站系統(tǒng)的軟硬件技術水平，完善政府門戶網(wǎng)站的功能和內容，圍繞政府新聞中心、政務公開、辦事服務、互動交流、概況五大基本定位升級改版了政府站，于年4月4日正式上線運行。
二、主動公開政府信息情況
（一）主動公開單位
財政、交通、安監(jiān)、公安、科技、廣電、農牧、建設等40多個部門和山河、榆林子等10個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都對本部門本轄區(qū)的重大新聞、突發(fā)事件、工作動態(tài)、成效及時上報。
（二）主動公開數(shù)量
全縣各級政府及工作部門對政府信息進行了梳理和編目，近年通過網(wǎng)站累計主動公開政府信息11000余條，其中本年度新增的主動公開政府信息1000余條。
在新增主動公開政府信息中，政策法規(guī)類信息100條；計劃規(guī)劃類XX條，政策文件XX條，業(yè)務類信息400條；新聞、通知公告及工作動態(tài)等其它類信息500條。
三、存在問題和整改措施
一，堅持公司發(fā)展基本思路，積極應對國際國內復雜形勢，爭創(chuàng)生產經營各項指標新高
國際金融危機對全球經濟的強勢摧殘已漸漸離去，世界經濟悄然回暖，但“特保案”在本年度真正發(fā)酵，美國政府公開提出支持對我國出口美國輪胎增收35%-55%的反傾銷稅.在當前內需拉動不足，國際市場尚未完全恢復且貿易壁壘重重的形勢下，我國各大輪胎橡膠企業(yè)摒棄“見機就收”，盲目擴大產能，致使遭遇了巨大的庫存壓力，產能急劇過剩，輪胎生產商紛紛削減產量，降低虧損.輪胎行業(yè)屬炭黑行業(yè)的下游行業(yè)，其保產限產的嚴峻形勢必然導致炭黑需求受阻.
面對嚴峻的內外形勢，董事會及經營班子以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，堅持公司發(fā)展基本思路，大刀闊斧改革創(chuàng)新，帶領全廠員工努力奮斗，化解處地偏，訂單少，價格低等不利因素，大力開發(fā)煤炭行業(yè)新市場，生產經營形勢穩(wěn)中現(xiàn)漲.半年來，共生產炭黑18023.36噸，完成全年計劃的36.05%；生產工業(yè)萘1570.45噸，完成全年計劃的31.41%；生產粗酚58.45噸.銷售炭黑17106.21噸，銷售工業(yè)萘1172.50噸，銷售粗酚58.45噸，實現(xiàn)全部銷售收入10129萬元，實現(xiàn)利潤171.81萬元，入庫稅金341.63萬元.
二，貫徹學習兩會精神，積極部署能源結構調整應對措施，全力保障生產經營正常運行
2010年，中央對我國能源結構進行大調整，努力打造一批新型環(huán)保產業(yè)，響應全球發(fā)展低碳經濟，實現(xiàn)到2020年二氧化碳排放減少15%-20%的目標，對全國煤炭企業(yè)實行兼并重組.在此政策影響下，煤炭市場供應總體略顯偏緊的趨勢將進一步深化，為實現(xiàn)節(jié)本增效的目的，各大煤礦企業(yè)紛紛抬高煤價，煤價高位運行持續(xù)上揚，全年呈現(xiàn)穩(wěn)中上漲態(tài)勢.
由于金融危機逐漸衰退，經濟發(fā)展迅速回升，世界原油需求持續(xù)增長，國際能源價格也持續(xù)攀升.
在煤炭資源緊缺，鋼鐵行業(yè)不景氣，焦油企業(yè)為減少虧損，實行保爐限量生產，導致原油產量減少，供應嚴重不足，價格持續(xù)攀升的不利形勢下，公司物資供應處深入貫徹每次生產經營調度會各項精神，在思想上自我施壓，行動上自我驅趕，為保證生產用油供應，他們不畏艱辛，深入原料供地，同供應商面對面洽談，一為保證原油供應；二為最大限度壓低價格，降低公司成本.在他們半年來的共同努力下，切實保證了公司生產經營，洗油深加工等對用油的需求，實現(xiàn)了每月煤焦油庫存2000噸的目標.
三，加強質量管理，不斷調整產品結構，提高公司產品對外綜合競爭實力
本年度我國汽車市場迅速膨脹，汽車市場的擴大首先帶動了輪胎需求的增長，輪胎需求的增長也就必然導致了汽車廠商對高性能橡膠的巨大需求.在需求空前強大的情況下，炭黑生產規(guī)模也快速膨脹，產品結構發(fā)生重大變化，市場競爭日趨激烈.
在此種局面下，一方面，國家決定逐步淘汰總產能5萬噸/年以下的炭黑生產企業(yè)和單套裝置產能2萬噸/年以下的生產線.對炭黑行業(yè)實施壓縮，優(yōu)勝劣汰，扶持大企業(yè)；另一方面，產品技術含量不斷煤炭行業(yè)提高，新產品輩出，加之原油價格飆升，產品利潤擠壓，企業(yè)收入直線下降.
由于我公司今年用自動包裝機包裝的產品袋重波動較大，受定量包裝商品凈含量計量檢驗不合格的影響，計量結果不準確，產品質量有所下滑，時有客戶反饋質量問題的現(xiàn)象發(fā)生.質監(jiān)處及時完善質量管理制度，通過多種方法加強產品質量檢驗，控制了產品質量不合格給公司造成的不良影響.
四，爭分奪秒搶建炭黑三線，各項具體工作全面落實到位
為集合優(yōu)化公司炭黑生產核心技術，進一步壯大公司總量與綜合競爭實力，公司充分利用現(xiàn)有全部基礎設施，公共設施及管理平臺，于去年果斷投資建設的“年產四萬噸新工藝硬質炭黑”技改項目各種設備現(xiàn)場制作安裝全部完成，各項專業(yè)設計全部完成，并成功投入正常生產.
該項目使用了行業(yè)最新技術，比同類裝置投資節(jié)省50%，它的建成，助推了公司相關技術研究的進一步提高，并把技術創(chuàng)新和循環(huán)經濟的發(fā)展同步推向了新的高度.
炭黑三線是在公司生產總量不高，經營成本上漲，嚴重受制于國際金融危機影響的前提下.董事會及經營班子為擴大生產經營規(guī)模，壯大公司總量，提高競爭實力，經深思熟慮后做出的英明決策，在全體員工的共同努力下，經長期的艱苦奮戰(zhàn)，做好了設備安裝，資金籌措，原料采購，人才招募等相關工作.在行業(yè)的萎靡期里，星博公司實現(xiàn)了“眾人皆醉我獨醒”的發(fā)展勢頭，在困難面前不放棄，不退縮，全體上下齊心協(xié)力，一起面對困難，一起殫精竭慮，高唱“艱苦奮斗，和諧共進”的主旋律，打好了翻身攻堅戰(zhàn)，為企業(yè)效益的逆勢增長作出了重要貢獻.
五，堅持自主技術創(chuàng)新，經濟效益成果顯著
1，投資新建的1500KW發(fā)電裝置，利用三線生產炭黑的過程煤炭行業(yè)熱作熱源發(fā)電，反哺三線炭黑生產所需電力，實現(xiàn)了資源的可持續(xù)循環(huán)利用.
2，自主創(chuàng)新設計工藝管線，成功制作完成洗油深加工技改項目，對洗油進行深加工，提煉工業(yè)芴，預計8月份進行調試.
3，總投資7737萬元的年產4萬噸新工藝硬質炭黑項目投產，和原有2套裝置的尾氣進行熱電聯(lián)產，提高了二次能源的綜合利用率，降低了系統(tǒng)本身能耗，不僅解決了尾氣污染，更有效地實現(xiàn)了資源的綜合利用，發(fā)展了循環(huán)經濟，具有規(guī)模效益優(yōu)勢.
此項目還采用了先進的富氧技術和空氣高溫預熱技術，能耗低，成本少，排廢少，效益好，具有深遠的社會意義和經濟意義.
六，充分落實國家各項財政政策，建立健全公司自主融資體系
今年，國家發(fā)改委落實鼓勵和引導民間投資健康發(fā)展的政策措施，進一步消除制約民間投資的制度.推動國有資本從一般競爭性領域退出，切實把國有資本投資重點放在關系國家安全和國民經濟命脈的重要行業(yè)和關鍵領域，拓寬非公有制經濟發(fā)展的市場空間.繼續(xù)完善對中小企業(yè)的支持政策，健全中小企業(yè)信用擔保體系，開展支持中小企業(yè)融資的創(chuàng)新試點.
公司深入貫徹中央各項融資精神，努力爭取融資額度，及時與各銀行銜接并報送融資材料，上半年完成重慶銀行1900萬元貸款置換并爭取到重慶銀行新增貸款1600萬元.
完成2009年財務年終決算，并聘請中介機構對09年全年賬務進行了審計.加強與稅務部門業(yè)務聯(lián)系，及時更新稅收法規(guī)知識，不斷爭取相關稅收優(yōu)惠政策.
財務處組織財務人員學習《財務審簽制度》，分業(yè)務類別將責任落實到人，實行崗位責任制，把好審簽關.
七，健全完善安全生產制度，落實企業(yè)安全生產主體責任制
今年是國家安全生產重要年，公司積極部署安全生產各項工作計劃，成立了安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建活動專項工作組和領導小組，設立領導小組辦公室，并對領導小組各成員作了明確的職責煤炭行業(yè)劃分，安全生產的組織，協(xié)調，指導和監(jiān)督檢查工作全面穩(wěn)定的運轉起來.
進一步制定完善安全生產規(guī)章制度，安全操作規(guī)程及各項考核獎懲辦法；堅持宣傳安全生產，勞動防護，治安消防法律法規(guī)，不斷提高員工的勞動保護和安全防范意識；全面落實企業(yè)安全生產主體責任制，確立主要負責人職責，安全分管領導職責，安全專項工作負責人職責；堅決制止違章指揮和違章作業(yè)；堅決執(zhí)行安全獎懲制度.
進一步落實國家“安全第一，預防為主”的安全生產方針，制定公司“安全為了生產，生產必須安全；控制風險，持續(xù)發(fā)展.”的安全生產方針和“追求最大限度的不發(fā)生事故，開創(chuàng)同行一流的業(yè)績.”的安全生產目標.充分落實部門負責人為安全生產第一責任人的安全生產制度，通過各種形式廣泛宣傳交流，切實保障了公司各項生產經營的正常進行，全上半年無一例重大安全事故發(fā)生.
八，強化環(huán)保建設，踐行企業(yè)標準
環(huán)保工作是公司今年的一項重要任務.一是環(huán)保部今年加大了對化工企業(yè)的監(jiān)察整改力度，強化二氧化硫排放總量控制制度，推進工業(yè)鍋爐脫硫工作，提高脫硫效率；建立氮氧化物污染防治機制；加大顆粒物及易揮發(fā)性污染防治力度，對不合格企業(yè)責令停業(yè)整頓，并幾次派人到公司檢查，公司領導高度重視，多次組織召開環(huán)保工作會，部署公司各個環(huán)節(jié)整改措施及迎檢方案.二是三線新上脫硫設施和工業(yè)鍋爐要求更高生產工藝和環(huán)保強度，對環(huán)保設施的要求更高，環(huán)保工作任務進一步加大.
環(huán)保處嚴格按照公司生產經營計劃，做好了2010年度污染物排放申報工作和2010年環(huán)保統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作.在公司領導的積極爭取下，取得了環(huán)保部關于三峽庫區(qū)重點水污染防治檢查對我司檢查工作的圓滿成功，并取得了重慶市環(huán)保局關于炭黑三線的環(huán)評批復.
我代表市工商局匯報上半年工作，并就貫徹這次會議精神進行表態(tài)。不妥之處，請批評指正。
一、關于上半年工作
今年上半年，我們市工商局圍繞“五增五創(chuàng)”工作主題，以開展“優(yōu)質服務年”活動為依托，努力打造“四個一流”，全力優(yōu)化政務環(huán)境，各項工作取得了明顯成效。具體是：
在隊伍建設上，做到了三個“不放松”：
政治業(yè)務學習不放松。以學習楊寬德為契機，堅持每周五下午學習制度；進行了法律法規(guī)的系統(tǒng)培訓；持續(xù)了一年多的千人電腦大培訓于上半年全部完成，累計培訓人員1052人次，市局為學員們租了民房，統(tǒng)一在食堂就餐，共用資金6萬余元，節(jié)約資金80余萬元。
廉政教育不放松。組織市局和榆次、開發(fā)區(qū)分局的干部到山西女子監(jiān)獄接受現(xiàn)場警示教育；組織了“知榮辱、樹新風”演講比賽；在電視臺組織了“紅盾之光”大型廉政文藝匯演。
嚴格工作紀律不放松。在政務大廳和各樓層安裝了監(jiān)控設備，組織了條管以來規(guī)模最大、措施最嚴的財務大檢查。組織專人進行了3次明察暗訪，對相關責任人進行了嚴肅處理。
上半年，我們召開了科級干部上半年述職大會。述職后當場測評、當場記票、當場公布，將不稱職票最多的一名科長、一名副科長免職，這在工商干部隊伍建設史上是一個新的舉措，在全市系統(tǒng)引起了很大震動。對那些占著位置不干事的人、對等待觀望混日子的人、對干好干壞一個樣的思想是個很大的沖擊，機關工作面貌和精神狀態(tài)有了質的改變。當然對免職的干部，本著治病救人的原則，有一套讓他們重新站起來的辦法。
為提高現(xiàn)代化辦公的科技含量，市局投資建成了視頻會議系統(tǒng)，，正在調試OA系統(tǒng)及網(wǎng)上立案審批系統(tǒng)。全市11個縣（市、區(qū)）工商局（分局）分別新建或改建了視頻會議室。投資100萬元，對全市網(wǎng)絡進行了升級改造，市局實現(xiàn)了人均一臺電腦，逐步實現(xiàn)市局－縣局-科（股、所）政務、業(yè)務網(wǎng)絡化。現(xiàn)在所有的文件、報表都從網(wǎng)上傳輸。成功改版了“市工商紅盾信息網(wǎng)站”，在全省率先運行了“信用山西分站”，對全市2萬多企業(yè)的信用信息做到了及時采集，新注冊企業(yè)電子檔案掃描與檔案室登記檔案同步。目前共掃描企業(yè)2.3萬戶158萬頁。
一系列軟硬件建設，有力促進了市場監(jiān)管；市局班子的求真務實，有效推進了各項工作。截至6月底,共處理消費者申訴案件1102起，為消費者挽回經濟損失297.6萬元。立案查處各類經濟違法案件1235起，違法物資總值4108萬元，罰沒款598.36萬元。其中查處商業(yè)賄賂案件35起，取締傳銷窩點32個，建起了全省第一條著名商標一條街，在平遙配備了全省僅有的2輛電瓶執(zhí)法車，各景點設立了投訴舉報車，涌現(xiàn)出以全國優(yōu)秀青年衛(wèi)士于劍云、山西省優(yōu)秀青年衛(wèi)士喬曉民為代表的一大批愛崗敬業(yè)、秉公執(zhí)法的好干部。法制宣傳教育工作受到省委和國家工商總局的表彰。
二、關于優(yōu)化政務環(huán)境
全省政府系統(tǒng)干部大會的第二天，我們就主動搜集有關音像資料，通過視頻會議方式，將省長的講話精神傳達到每一位干部職工。同時開展了“工商機關如何服務投資軟環(huán)境”的大討論。在全系統(tǒng)開展了公務員禮儀培訓；為每一位職工配備了多套便裝，要求上班時間統(tǒng)一著裝，干部職工精神面貌煥然一新。市局還出臺了《關于整頓行業(yè)作風、促進“優(yōu)質服務年”活動的實施意見》，對轉變作風、優(yōu)化環(huán)境的各項指標以及處理措施進行了細化分解。
本著便民利民的原則，我們探索從改革企業(yè)注冊體制入手，在深層次上優(yōu)化政務環(huán)境。目前采取了三項措施：
同城集中登記。按原有體制，榆次行政區(qū)劃內有市局、開發(fā)區(qū)、榆次分局三家都可以進行企業(yè)登記，群眾辦事不方便，登記尺度不統(tǒng)一，執(zhí)法監(jiān)管有交叉。為此，我們嘗試將登記注冊事項集中在市局進行。榆次分局撤銷登記機構，新設企業(yè)監(jiān)管科，重點放在監(jiān)督管理上。集中辦證這項舉措沒有先例參考，我們一切從便民出發(fā)進行嘗試，下半年開發(fā)區(qū)分局的登記權也將收回市局。
登記監(jiān)管分離。市局登記注冊科一心一意搞服務，企業(yè)監(jiān)管科專心致志搞好監(jiān)管。為了方便企業(yè)，對市局登記的、注冊資金在1000萬元以下的，年度檢驗均在企業(yè)所在的縣局進行。
內部公開招聘。對政務大廳的工作人員，在系統(tǒng)內部統(tǒng)一公開招考，并實行定期輪崗制，不斷提高窗口單位的人員素質和服務質量。
按照建設現(xiàn)代化機關的構想，今年上半年，我們將重點放在縣級工商機關的建設上，全市累計已投入500余萬元，整治辦公環(huán)境，更新交通、通訊裝備，改造食堂，新購130臺電腦，力爭到年底，把縣級局建成環(huán)境優(yōu)美、服務優(yōu)質、作風優(yōu)良的一流的縣級行政機關，實現(xiàn)交通現(xiàn)代化、公文傳輸自動化、執(zhí)法辦案規(guī)范化、信用監(jiān)管電子化。
三、目前存在的問題和下一步的打算
總結成績的同時，我們對存在的問題也無須回避。有個別局的班子
人員老化，存在軟、散現(xiàn)象，貫徹上級精神不積極、不主動；公務員缺編問題突出；旅游景點接待任務繁重；窗口單位人員素質、服務質量和執(zhí)法效能還有待于進一步提高。為此，我們將采取如下措施：
（一）立即傳達，堅決貫徹。召開千人視頻會議，將這次會議精神傳達到全體干部職工，不折不扣地貫徹執(zhí)行。
（二）嚴肅紀律，維護形象。我們還將完善各項規(guī)章制度，對頂風違紀的，不嚴格依法行政、刁難辦事群眾的，對行政不作為、亂作為的，堅決嚴肅處理，維護工商形象。
（三）創(chuàng)新體制，優(yōu)化環(huán)境。繼續(xù)創(chuàng)新和完善人事制度改革、企業(yè)登記制度改革，實行末位淘汰和雙向選擇，真正把能干事、想干事的同志選拔到關鍵崗位，提升服務質量，提高執(zhí)法效能。
（四）全面推進，勇創(chuàng)一流。借這次會議的東風，我們將繼續(xù)抓好隊伍教育整頓，大力開展八項執(zhí)法行動，全力服務非公經濟發(fā)展、服務招商引資、服務“三農”發(fā)展，完成信用山西建設等各項工作，以一流的業(yè)績向省局黨組交一份滿意的答卷。
一、基層建設進展情況
1、村級常務副主任調整情況
我鎮(zhèn)村級關工委組織是2013年初重新組建的，由于時間短，人員素質較好，現(xiàn)均能勝任工作，未作調整。村級常務副主任中：“五老”占12名，29個村級常務副主任，均為村干部（兩委成員）兼任（其中會計12人，計生員4人，其它兩委成員13人）。
村級關工委分類情況：好的12個村，中間的8個村，差的9個村，到十一月二十日前，爭取達到“五好”標準。
2、“五老”隊伍情況
現(xiàn)有“五老”人員198人，今年新吸收6名。在現(xiàn)有“五老”中能發(fā)揮作用的142人，不能發(fā)揮作用的5人，現(xiàn)有“五老”骨干102人。（幾大員）關愛團、網(wǎng)吧監(jiān)督中隊等專業(yè)組織保持未動。
二、“中國夢”學習教育活動開展情況
1、開展“中國夢”學習教育活動。我們鎮(zhèn)主要采取了在全鎮(zhèn)29個村，中小學全面輔導，各村以“四有”小組為重點召開主題座談會，中小學以演講比賽、文藝匯演等形式開展的。
2、受教育面：受教育人數(shù)7861人，占青少年總數(shù)的60%。
3、典型人物和事例。鎮(zhèn)中學二年一班主動給敬老院打掃衛(wèi)生。幸福村青年打掃健身廣場。紅星村青年節(jié)日清掃街道。慶平村青年田波幫助低保戶各地等。
三、“四自”學習小組“兩學一創(chuàng)”活動情況
1、我鎮(zhèn)現(xiàn)有“四自”學習小組70個。
2、分類情況：好的有36個，中間的16個，差的18個，與去年相比，好的提高幅度較大，增加12個，中間增加1個，差的減少1個。
3、我鎮(zhèn)對“四自”小組進行鞏固提升的措施是：一是抓“五老”隊伍培訓，進一步提高“五老”人員的素質，充分發(fā)揮“五老”人員的骨干作用。二是“四自”小組學習活動，持之以恒，注重學習效果。三是學習要有針對性，結合農村農作物生長階段，解決農民科學種田遇到的一些實際問題。四是重點抓好村級關工委的組織建設，抓好“帶頭人”。
4、按照年初提出的后進小組要降到10%以下，參加“兩學一創(chuàng)”活動的青年農民要占青年農民總數(shù)的10%以上的要求，差距還很大，準備采取的措施是：一是要加大工作力度，鎮(zhèn)關工委成員要深入基層檢查督導村級“四自”小組開展情況，重點抓好后進“四自”小組學習活動開展情況；二是對后進“四自”小組組長、輔導員要進行單獨培訓；三是村書記要親自深入后進小組進行指導檢查，學習活動情況，爭取年末達到市關工委的工作要求。
5、“四自”小組、“兩學一創(chuàng)”活動開展情況。持續(xù)、深入開展“四自”小組、“兩學一創(chuàng)”活動是關心下一代工作重中之重，開展好的這一活動：一是抓落實，二是抓質量。在保證“四自”小組人員落實的基礎上，還要保證召得來、留得住，根據(jù)青年的特點，怎樣使他們對學習感興趣，我們在深入各村檢查工作時與常務副主任、“五老”、“四自”小組長進行探討這個問題，最后結論是：一是要選好適合青年學習活動場所；二是要發(fā)動小組成員帶書、借書，有利于學習的光盤、磁帶；三是組織上提供有關學習資料；四是輔導主要備好課，這次集中學習學點什么？解決什么問題？做到心中有數(shù)。就這樣，我鎮(zhèn)“四自”小組學習活動得到健康順利發(fā)展。
“四自”小組學理論、學科技，解決了許多青年農民生產、生活中的難題，深受群眾好評。廣大青年積極主動參加“四自”小組學習活動。通過“四自”小組的學習，為青年農民創(chuàng)業(yè)奠定了理論基礎，全鎮(zhèn)涌現(xiàn)出許許多多種田能手，科技致富帶頭人，民營企業(yè)領路人，他們年收入都10萬元以上（他們當中有養(yǎng)雞能手翻身村陳石，草莓種植帶頭人溫保村竇長仁，科學種稻創(chuàng)高產紅星村李威，推廣玉米地膜覆蓋膜下滴灌栽培技術帶頭人東勝村王偉，“金塔”辣椒種植大戶翻身村李海峰，辣椒貯運深加工慶太村九鑫椒業(yè)董事長田鑫）。有利地推動了農村致富奔小康的步伐和農村經濟的繁榮。
學、比、看競賽開展情況。我鎮(zhèn)在七月十一日利用趕集在翻身村召開了中片“四自”小組組長、輔導員現(xiàn)場會。翻身村常務副主任曲洪巖介紹了“四自”小組、“兩學一創(chuàng)”活動開展情況。養(yǎng)雞能手陳超、辣椒種植戶李海峰分別介紹了創(chuàng)業(yè)經驗。鎮(zhèn)主管副書記劉柏峰作了總結講話，提出了全鎮(zhèn)青年農民學比看競賽活動的具體要求和辦法。
“大討論”活動在全鎮(zhèn)上下以村為單位，以“四自”小組為重點，正在廣泛深入開展中。
四、“綠色家園”活動推行情況
1、已建“綠色家園”23個。
2、幫扶對象119名，達到了應入盡入的要求。
3、參加幫扶人數(shù)198人，其中“五老”122人，村社干部72人，公安司法干警4人。
4、按照出園標準要求，有12名達到出園標準已出園。
5、在幫扶活動中，我鎮(zhèn)關工委采取的做法是：鎮(zhèn)領導包村，村領導包社，將入園重點青少年建立名冊，制定了幫扶計劃和措施。對每1名幫扶對象安排2名“五老”人員，2名村社干部負責具體幫扶工作。
