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中國人力資源開發(fā)的級別是什么?是否可以用來評職稱?

來源:發(fā)表之家網(wǎng)整理 2025-03-27 10:54:27

中國人力資源開發(fā)雜志級別是CSSCI南大期刊;評職稱需要看各個單位的要求和當?shù)氐臉藴剩€有論文是否符合評職稱的規(guī)定,歡迎咨詢網(wǎng)站在線客服,為您答疑解惑。

中國人力資源開發(fā)雜志由國家發(fā)展和改革委員會主管,國內(nèi)刊號為:11-2822/C,被CSSCI 南大期刊(含擴展版)、北大期刊(中國人文社會科學期刊)、統(tǒng)計源期刊(中國科技論文優(yōu)秀期刊)、知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、萬方收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏、等收錄的一本深受大眾喜愛的月刊雜志。

雜志獲得過以下榮譽

中國優(yōu)秀期刊遴選數(shù)據(jù)庫

中國期刊全文數(shù)據(jù)庫(CJFD)

中國科技期刊優(yōu)秀期刊

北大圖書館收錄期刊

影響因子是衡量期刊質(zhì)量的標準之一,以下是中國人力資源開發(fā)雜志近年來影響因子統(tǒng)計表,以供參考:

影響因子
Created with Highcharts 4.2.6影響因子0.4830.5320.4840.6370.4830.5010.510.3780.3760.4450.4990.5410.5910.390.40.2450.2620.2820.260.1290.2180.3040.4030.480.3070.311影響因子勞動與人才刊均影響因子2003年2004年2005年2006年2007年2008年2009年2010年2011年2012年2013年2014年2015年0.10.20.30.40.50.60.7
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