發(fā)布時(shí)間:2023-04-08 11:36:17
序言:寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的會(huì)計(jì)畢業(yè)設(shè)計(jì)論文樣本,期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā),請(qǐng)盡情閱讀。
本文通過(guò)對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)所發(fā)揮的作用介紹,指出了會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)自身存在的問(wèn)題,分析了會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)問(wèn)題出現(xiàn)的根本原因。在此基礎(chǔ)上提出了會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)改革措施,并對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)模擬實(shí)習(xí)實(shí)踐進(jìn)行了探索。
關(guān)鍵詞:
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè);畢業(yè)設(shè)計(jì);改革
畢業(yè)設(shè)計(jì)對(duì)于高校的教育來(lái)說(shuō)占據(jù)著極為重要的地位,畢業(yè)設(shè)計(jì)可以在很大程度上提升學(xué)生在校期間通過(guò)學(xué)習(xí)或者實(shí)踐活動(dòng)而形成的綜合技能。所以,我國(guó)教育部門(mén)以及高校均非常的重視畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),而對(duì)于高校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō),其更為關(guān)注對(duì)于學(xué)生職業(yè)技能的培養(yǎng)。因此,畢業(yè)設(shè)計(jì)也變得更加的重要。針對(duì)高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì),應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)放在培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)技能方面的特點(diǎn),同時(shí)在畢業(yè)設(shè)計(jì)理念、內(nèi)容及形式等方面不斷的革新與創(chuàng)新,讓畢業(yè)設(shè)計(jì)可以真正的起到提升學(xué)生職業(yè)技能的作用,充分的發(fā)揮出畢業(yè)設(shè)計(jì)的功能。我國(guó)教育部門(mén)頒布的《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》中指出,學(xué)校的教育要堅(jiān)持以人為本,要不斷地強(qiáng)化學(xué)生自身的實(shí)踐技能、創(chuàng)新技能、就業(yè)能力以及創(chuàng)業(yè)能力,努力培育具有綜合全面發(fā)展的新型復(fù)合型人才。在上述所提到的培養(yǎng)學(xué)生多種技能中,是要求學(xué)生以特定的職位的技能為基礎(chǔ),并沒(méi)有強(qiáng)調(diào)對(duì)于學(xué)術(shù)的研究。而我國(guó)教育部門(mén)所頒布的《關(guān)于加強(qiáng)普通高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作的通知》中提出,高職院校進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),應(yīng)當(dāng)和本校的專(zhuān)業(yè)特色和市場(chǎng)需求高度融合,提倡以崗前實(shí)習(xí)、綜合實(shí)踐等不同對(duì)形式來(lái)完成畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),要勇于創(chuàng)新畢業(yè)設(shè)計(jì)的方式。
一、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)自身存在的問(wèn)題
1、畢業(yè)設(shè)計(jì)選題較為狹窄。在會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題時(shí),大多數(shù)是由指導(dǎo)教師提供一定的題目,而學(xué)生進(jìn)行選擇。雖然教師會(huì)提供較多的題目,不過(guò)會(huì)有不少的學(xué)生選擇相同或者十分相近的題目。按照我校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)最近三年中的畢業(yè)設(shè)計(jì)選題來(lái)看,學(xué)生很多選擇和“會(huì)計(jì)操守”、“會(huì)計(jì)信息失真”、“應(yīng)收款監(jiān)管”等相聯(lián)系的題目?jī)?nèi)容,所寫(xiě)作的論文也較為相似。因此,大多數(shù)學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)選題過(guò)程中,主要以題目所涉及的難易程度來(lái)作為選擇標(biāo)準(zhǔn),大多數(shù)學(xué)生會(huì)選擇比較容易完成或者有相對(duì)多的參考資料與文獻(xiàn)的題目,卻沒(méi)有按照學(xué)生自身所學(xué)的知識(shí)以及自我發(fā)展規(guī)劃來(lái)進(jìn)行題目的選擇。
2、學(xué)生不具備教強(qiáng)的論文寫(xiě)作基本功。在對(duì)以往的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)調(diào)查可以看出,很多學(xué)生所設(shè)計(jì)的畢業(yè)論文存在較多的抄襲現(xiàn)象,不少人會(huì)從網(wǎng)上摘抄一部分內(nèi)容,也有一些人從雜志、報(bào)刊等上面摘抄部分內(nèi)容。很多學(xué)生在摘抄的過(guò)程中不加思索,整段的進(jìn)行摘抄,這樣就會(huì)使得學(xué)生所寫(xiě)的論文顯得非常生硬,之間存在較少的聯(lián)系,沒(méi)有層次感。學(xué)生并不是立即就可以擁有寫(xiě)作論文的能力的,需要經(jīng)過(guò)教師的悉心指導(dǎo),同時(shí)也要經(jīng)過(guò)自身長(zhǎng)時(shí)間的練習(xí)。日常情況下學(xué)生幾乎沒(méi)有寫(xiě)作論文的主動(dòng)性,所以導(dǎo)致畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)很難取得非常好的質(zhì)量。
3、學(xué)生就業(yè)壓力過(guò)大,使得畢業(yè)設(shè)計(jì)無(wú)法專(zhuān)心完成。現(xiàn)階段,高職學(xué)校畢業(yè)生所面臨的就業(yè)壓力逐漸的增加,尤其對(duì)于高職學(xué)生來(lái)說(shuō),處于本科和中職學(xué)生的夾擊之中,受到雙方的就業(yè)壓力影響,導(dǎo)致自身的就業(yè)壓力持續(xù)的增加,這導(dǎo)致了很多高職學(xué)生畢業(yè)實(shí)踐時(shí)無(wú)法專(zhuān)心的完成。然而學(xué)生開(kāi)始進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí),也正是學(xué)生在企業(yè)實(shí)習(xí)最為重要的時(shí)期,很多的實(shí)習(xí)單位會(huì)讓學(xué)生在企業(yè)完成相應(yīng)的畢業(yè)設(shè)計(jì),而正是由于這種情況的出現(xiàn),導(dǎo)致很多的指導(dǎo)老師對(duì)學(xué)生無(wú)法進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的論文寫(xiě)作指導(dǎo),只有經(jīng)過(guò)遠(yuǎn)程的方式來(lái)進(jìn)行零星的論文指導(dǎo),這種指導(dǎo)效果是非常有限的。等到學(xué)生畢業(yè)時(shí),其所進(jìn)行的畢業(yè)設(shè)計(jì)往往草草了事。所以,對(duì)于會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)來(lái)說(shuō)畢業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)采用論文或者心得體會(huì)這種形式的方法有待進(jìn)一步的改進(jìn)。
二、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)問(wèn)題出現(xiàn)的根本原因
1、畢業(yè)設(shè)計(jì)未能完全的體現(xiàn)出實(shí)踐性。不少的高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)依舊執(zhí)行畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的方法來(lái)完成畢業(yè)環(huán)節(jié),將畢業(yè)設(shè)計(jì)中的論文看成是學(xué)生取得畢業(yè)證書(shū)以及學(xué)校教學(xué)效果的重要參考。所采用的方法和高職學(xué)校辦學(xué)的目標(biāo)有較大的出入,無(wú)法達(dá)到真正培養(yǎng)人才的目的。采用學(xué)術(shù)型畢業(yè)論文的形式,不能真正的展示出高職學(xué)生所掌握的真實(shí)技能,更不能體現(xiàn)出學(xué)生所擁有的實(shí)踐能力,達(dá)不到學(xué)生對(duì)于自身綜合素養(yǎng)全面展示的作用與效果。
2、畢業(yè)設(shè)計(jì)不具備較強(qiáng)的針對(duì)性。學(xué)生進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí),會(huì)受到較多的因素影響,使得畢業(yè)設(shè)計(jì)無(wú)法和學(xué)生綜合素養(yǎng)相匹配,所進(jìn)行的畢業(yè)設(shè)計(jì)也都和實(shí)踐相分離。在畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中管理存在不足,很多的高職學(xué)生忽視畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié),大多數(shù)人僅僅應(yīng)付了事,沒(méi)有參與感與主動(dòng)性,導(dǎo)致學(xué)生在真正的進(jìn)入崗位之前的最終實(shí)踐環(huán)節(jié)根本達(dá)不到其所具有的真實(shí)作用,也不能讓學(xué)生將所掌握的知識(shí)很好地應(yīng)用在實(shí)踐中,而這種與實(shí)際崗位相脫離的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式是不具備太多功效的。
3、畢業(yè)設(shè)計(jì)師資力量欠缺。在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí),教師對(duì)于學(xué)生的論文寫(xiě)作沒(méi)有嚴(yán)密的管控,而且很多教師不具備教強(qiáng)的實(shí)踐能力,這就導(dǎo)致教師的指導(dǎo)存在不清晰、不明確的問(wèn)題。部分教師所設(shè)定的畢業(yè)設(shè)計(jì)題目相對(duì)落后,無(wú)法反映最新的行業(yè)動(dòng)態(tài)及新理論的應(yīng)用。有些教師為了論文的審核方便,將同一題目對(duì)多屆學(xué)生使用,這樣就嚴(yán)重地阻礙了學(xué)生創(chuàng)新思維及綜合素養(yǎng)的發(fā)展與提升。
三、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)改革措施
1、創(chuàng)新理念,積極開(kāi)展畢業(yè)設(shè)計(jì)的模式革新。對(duì)于高職院校來(lái)說(shuō),對(duì)學(xué)生能力的培養(yǎng)尤為關(guān)鍵,其培養(yǎng)學(xué)生實(shí)踐崗位的勝任力作為基礎(chǔ),將學(xué)生綜合素養(yǎng)提升作為目標(biāo)。所以,高職院校在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)中,對(duì)于學(xué)生的定位應(yīng)當(dāng)和自身的培養(yǎng)特色相一致,要滿(mǎn)足會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的自身要求。第一,以學(xué)生的角度來(lái)說(shuō),高職院校所具有的特征沒(méi)有較多地體現(xiàn)在嚴(yán)密的學(xué)習(xí)理論及學(xué)術(shù)研究方面,所以切不可按照本科所采用的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式,一味的跟隨本科院校的腳步。第二,按照教學(xué)觀點(diǎn)來(lái)看,高職進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)需基于工作過(guò)程來(lái)完成,這樣才能達(dá)到學(xué)習(xí)和崗位的融合。需要結(jié)合企業(yè)的工作實(shí)際,設(shè)定特定的案例,讓學(xué)生通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)解決實(shí)際問(wèn)題。
2、革新畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容,充分展示職業(yè)特點(diǎn)。優(yōu)良的畢業(yè)設(shè)計(jì)模式可以從不同的角度反映出學(xué)生解決實(shí)際問(wèn)題的能力、創(chuàng)新能力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)。通過(guò)畢業(yè)設(shè)計(jì)來(lái)增強(qiáng)學(xué)生對(duì)于崗位職能、工作技能的了解。在畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程中,應(yīng)當(dāng)逐步地提升學(xué)生對(duì)理論知識(shí)的運(yùn)用能力、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和分析問(wèn)題能力、處理問(wèn)題的能力,讓學(xué)生通過(guò)對(duì)自身所學(xué)知識(shí)及相關(guān)技能的運(yùn)用,在實(shí)踐中鍛煉自主、獨(dú)立完成工作的技能,并進(jìn)一步的強(qiáng)化、深化自身知識(shí)和技能的掌握。所進(jìn)行的畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容應(yīng)當(dāng)緊跟時(shí)代,反映行業(yè)最新動(dòng)態(tài)。
3、整合多種教學(xué)資源,革新畢業(yè)設(shè)計(jì)內(nèi)容。對(duì)于高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)革新工作來(lái)說(shuō),其和課程的改革有著較大的區(qū)別。僅僅依靠學(xué)校內(nèi)部及課堂是無(wú)法實(shí)現(xiàn)的,也無(wú)法完全的依靠教師自身的研究。首先,通過(guò)學(xué)校和企業(yè)的聯(lián)合培養(yǎng)機(jī)制,充分的挖掘行業(yè)優(yōu)勢(shì)。在進(jìn)行會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí),應(yīng)當(dāng)以本行業(yè)作為依托,同時(shí)具備一定的職業(yè)背景,這樣才可以達(dá)到最適宜的設(shè)計(jì)內(nèi)容。其次,應(yīng)當(dāng)強(qiáng)化會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的實(shí)訓(xùn)強(qiáng)度,使學(xué)生的實(shí)訓(xùn)真正的達(dá)到和現(xiàn)實(shí)相結(jié)合,讓實(shí)訓(xùn)更加全面、整體的體現(xiàn)出學(xué)生今后職業(yè)的特點(diǎn)與環(huán)境,讓會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)擁有堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)保障。最后,要對(duì)選題資源進(jìn)行有效的整合處理。在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)選題時(shí),應(yīng)當(dāng)結(jié)合會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)際,選擇具有實(shí)踐性的題目,切不可一味的選擇學(xué)術(shù)型的論文題目。再按照會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)特點(diǎn),結(jié)合高職院校的培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行選題。
四、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)模擬實(shí)習(xí)實(shí)踐探索
以往會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)多是通過(guò)論文形式來(lái)完成。首先,對(duì)于高職學(xué)生來(lái)說(shuō),完成具有較強(qiáng)學(xué)術(shù)研究型論文非常困難,學(xué)生缺乏一定的理論知識(shí)。其次,畢業(yè)設(shè)計(jì)采用論文形式所涉及的范圍相對(duì)要窄,往往需圍繞特定的論題進(jìn)行寫(xiě)作,無(wú)法和現(xiàn)實(shí)緊密地結(jié)合,達(dá)不到提升學(xué)生綜合素養(yǎng)的作用。所以,我們應(yīng)當(dāng)對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行改革,通過(guò)設(shè)計(jì)會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)環(huán)節(jié)來(lái)取代畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)。其中會(huì)計(jì)模擬實(shí)習(xí)內(nèi)容包括企業(yè)會(huì)計(jì)賬表的設(shè)置、會(huì)計(jì)政策與估計(jì)方法、企業(yè)財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的設(shè)置、以及重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的處理方案等。這樣就可以全面地考察學(xué)生綜合素養(yǎng)以及處理問(wèn)題的技能,可以有效地幫助學(xué)生就業(yè),提升學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量。
1、企業(yè)賬表的設(shè)置。學(xué)生畢業(yè)模擬實(shí)習(xí)的首要內(nèi)容就是企業(yè)帳表設(shè)置,其中包含了會(huì)計(jì)理論知識(shí)的實(shí)際應(yīng)用,主要體現(xiàn)在考察對(duì)于企業(yè)賬號(hào)設(shè)置、企業(yè)帳薄設(shè)置以及會(huì)計(jì)報(bào)表的設(shè)置等內(nèi)容。在完成企業(yè)帳表設(shè)置的過(guò)程中,需要學(xué)生全面的了解并掌握企業(yè)的真實(shí)情況,了解企業(yè)自身的生產(chǎn)與運(yùn)營(yíng)需求,把企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程中的特性按照企業(yè)會(huì)計(jì)制度來(lái)完成相應(yīng)的、切合實(shí)際的帳表設(shè)置。其所設(shè)置的賬表應(yīng)當(dāng)具有一定的針對(duì)性,能夠和企業(yè)的運(yùn)行特征相符合,同時(shí)也要求學(xué)生對(duì)所進(jìn)行的帳表設(shè)置具備一定的理論依據(jù)。所以,在進(jìn)行帳表的設(shè)置過(guò)程中,可以考查學(xué)生對(duì)于基礎(chǔ)知識(shí)的實(shí)際運(yùn)用能力,也可以考查學(xué)生對(duì)企業(yè)賬表設(shè)置的技能水平。
2、企業(yè)會(huì)計(jì)政策、估計(jì)方法的確定。通過(guò)上述的環(huán)節(jié)開(kāi)展,給進(jìn)一步的完成核算工作提供了基礎(chǔ)保障。不過(guò),如果更為精準(zhǔn)的體現(xiàn)出企業(yè)自身的資產(chǎn)情況及權(quán)益、運(yùn)營(yíng)狀態(tài)、經(jīng)濟(jì)效益等,仍應(yīng)當(dāng)按照企業(yè)自身的狀況,來(lái)采取一定的會(huì)計(jì)政策,以科學(xué)地估計(jì)一些具備不確定性的交易及財(cái)務(wù)事件。在進(jìn)行會(huì)計(jì)政策及估計(jì)方法的制定時(shí),不僅需和企業(yè)的準(zhǔn)則保持一致,也要和企業(yè)的會(huì)計(jì)制度相符合,同時(shí)又要緊密的結(jié)合實(shí)際,使整個(gè)過(guò)程可以精準(zhǔn)地體現(xiàn)出企業(yè)的資產(chǎn)權(quán)益、效益等狀況。設(shè)置上述的過(guò)程,是為了能夠讓學(xué)生可以站在更高的視角下理解并運(yùn)用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí),提升學(xué)生對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論的應(yīng)用能力。
3、財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的設(shè)置。形成相應(yīng)的財(cái)務(wù)分析指標(biāo)制度,是畢業(yè)模擬實(shí)習(xí)的關(guān)鍵組成部分。其須按照企業(yè)自身的真實(shí)運(yùn)營(yíng)狀況、企業(yè)財(cái)務(wù)管控的真實(shí)需求制定切合企業(yè)實(shí)際的、可以整體評(píng)估企業(yè)運(yùn)營(yíng)效果的、能真實(shí)反映企業(yè)財(cái)務(wù)現(xiàn)狀的系統(tǒng)。我國(guó)所公布的企業(yè)績(jī)效評(píng)價(jià)共涉及32個(gè)方面的內(nèi)容,而學(xué)生在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析指標(biāo)的構(gòu)建時(shí),也應(yīng)當(dāng)從上述的32個(gè)方面里挑選適宜的、能最真實(shí)模擬企業(yè)狀況的每個(gè)評(píng)價(jià)指標(biāo)。同時(shí),也應(yīng)當(dāng)對(duì)所選用的指標(biāo)加以說(shuō)明與解釋。通過(guò)這一過(guò)程,能夠全面地考察學(xué)生對(duì)于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理理論了解與掌握情況,并且能夠讓學(xué)生將企業(yè)真實(shí)的財(cái)務(wù)管理活動(dòng)的融入到畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)中來(lái)。
4、企業(yè)重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的處理方案設(shè)置。所謂的重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)指的是會(huì)嚴(yán)重影響到企業(yè)運(yùn)營(yíng)的投資、擴(kuò)股和訴訟等相關(guān)的事件。而對(duì)于上述事件的處理,通常會(huì)制定不同的方案,然后進(jìn)行對(duì)比而選擇相對(duì)合理優(yōu)化的方案執(zhí)行。所以,對(duì)于重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的處理,相對(duì)來(lái)說(shuō)非常的繁雜。其中包含了對(duì)相應(yīng)資料的采集、對(duì)市場(chǎng)環(huán)境的調(diào)研、對(duì)資料的梳理與匯總、尋求可以處理問(wèn)題的多個(gè)方案、按照各個(gè)方案分別的論證、對(duì)不同方案進(jìn)行對(duì)比優(yōu)化選擇、方案的執(zhí)行。在進(jìn)行重大財(cái)務(wù)事項(xiàng)的處理方案制定時(shí),學(xué)生應(yīng)當(dāng)具有相對(duì)完善的財(cái)務(wù)理論知識(shí)及相對(duì)強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析技能,同時(shí)也要求較為細(xì)致的了解企業(yè)自身的運(yùn)營(yíng)情況及市場(chǎng)環(huán)境。在這一過(guò)程中可以考察學(xué)生對(duì)會(huì)計(jì)分析和財(cái)務(wù)管理的運(yùn)用能力,提升學(xué)生處理財(cái)務(wù)事項(xiàng)的實(shí)踐能力。綜上所述,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)由論文形式改革為畢業(yè)模擬實(shí)習(xí)形式,是創(chuàng)造性的革新,也是會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)自身發(fā)展的要求。通過(guò)這一改革可以有效的使學(xué)生所學(xué)的理論知識(shí)和實(shí)踐相融合,并能夠體現(xiàn)出會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的特征,同時(shí)具有較強(qiáng)的針對(duì)性及操作性,擁有相對(duì)高的應(yīng)用價(jià)值,并且能夠有效地強(qiáng)化畢業(yè)生就業(yè)能力,這和高職院校所培養(yǎng)人才的目標(biāo)相一致。
參考文獻(xiàn):
[1]吳節(jié).高職會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))質(zhì)量提升研究[J].中國(guó)管理信息化,2015(07)
[2]管晨智.畢業(yè)設(shè)計(jì)在教學(xué)中的職能與作用———以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)為例[J].職業(yè)時(shí)空,2015(10)
關(guān)鍵詞:高職畢業(yè)設(shè)計(jì);問(wèn)題;創(chuàng)新機(jī)制
中圖分類(lèi)號(hào):G648.2 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1002-0845(2012)11-0047-02
一、研究背景
1.問(wèn)題的提出
高職教育不再是職業(yè)教育的模具,而是學(xué)生職業(yè)能力與生涯發(fā)展的平臺(tái),這個(gè)平臺(tái)最終承載的是社會(huì)、學(xué)校、企業(yè)和個(gè)人的生存和發(fā)展。畢業(yè)設(shè)計(jì)作為高等學(xué)校專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)計(jì)劃中最后一個(gè)綜合性實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié),是高職教育實(shí)踐改革的直接載體。但近年來(lái),隨著高校教學(xué)改革的深入發(fā)展,畢業(yè)設(shè)計(jì)的教學(xué)卻沒(méi)有得到足夠的重視,畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量出現(xiàn)了一定程度的滑坡。如何提高畢業(yè)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量已成為高職院校目前亟須解決的課題。
2.目的與愿景
我們基于對(duì)蘇州經(jīng)貿(mào)學(xué)院畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀的研究,針對(duì)通過(guò)問(wèn)卷調(diào)查和實(shí)地訪談反映出的當(dāng)前高職畢業(yè)設(shè)計(jì)存在的薄弱環(huán)節(jié),研究、尋找優(yōu)化高職畢業(yè)設(shè)計(jì)的路徑,完善高職畢業(yè)設(shè)計(jì)創(chuàng)新體系,拓寬高職畢業(yè)設(shè)計(jì)的理論視野,加深對(duì)高職畢業(yè)設(shè)計(jì)本質(zhì)性和規(guī)律性的認(rèn)識(shí),使高職畢業(yè)設(shè)計(jì)走向成熟,走向豐富,這就是我們研究該問(wèn)題的目的。
二、高職畢業(yè)設(shè)計(jì)現(xiàn)狀分析
本次調(diào)查以蘇州經(jīng)貿(mào)學(xué)院5個(gè)專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)生為對(duì)象。采用問(wèn)卷調(diào)查法,隨機(jī)抽取調(diào)查對(duì)象400名,發(fā)放問(wèn)卷400份,回收380份,回收率100%;有效問(wèn)卷378份,有效率98.6%。此外,還采用文獻(xiàn)資料法和數(shù)理統(tǒng)計(jì)法,為本研究的問(wèn)卷調(diào)查、討論分析提供理論參考。通過(guò)調(diào)查數(shù)據(jù)分析,我們發(fā)現(xiàn)目前畢業(yè)設(shè)計(jì)的各環(huán)節(jié)上存在著很多的問(wèn)題,表現(xiàn)如下:
1.畢業(yè)設(shè)計(jì)參與主體的主觀認(rèn)識(shí)不夠明確
學(xué)生對(duì)畢業(yè)論文寫(xiě)作的態(tài)度是此次問(wèn)卷調(diào)查的重點(diǎn)之一。 調(diào)查顯示,有54%的畢業(yè)生認(rèn)為,畢業(yè)論文寫(xiě)作是必要的,但是接近 35%的畢業(yè)生認(rèn)為高職畢業(yè)論文的寫(xiě)作是不必要的或無(wú)所謂的。這種現(xiàn)象說(shuō)明我們?cè)诮虒W(xué)過(guò)程中未能做到讓所有學(xué)生都對(duì)畢業(yè)論文的寫(xiě)作的意義有明確認(rèn)識(shí)。有30%的畢業(yè)生能夠做到始終主動(dòng)與指導(dǎo)老師聯(lián)系;有52%的教師認(rèn)為,自己指導(dǎo)的學(xué)生對(duì)論文寫(xiě)作的態(tài)度不夠認(rèn)真;有28%的教師能主動(dòng)與學(xué)生聯(lián)系并給予指導(dǎo)。從這一事實(shí)中我們可以發(fā)現(xiàn),指導(dǎo)老師和學(xué)生在寫(xiě)論文的過(guò)程中都缺乏主動(dòng)性(見(jiàn)下圖)。
2.對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作規(guī)范的執(zhí)行力度不夠
根據(jù)調(diào)查數(shù)據(jù)顯示,有65%的論文題目是由教師確定的,學(xué)生缺乏撰寫(xiě)論文的積極性,導(dǎo)致學(xué)生從網(wǎng)上拷貝粘貼,弄虛作假,論文質(zhì)量難以保證;有10%的論文題目是由師生共同協(xié)商確定的,并結(jié)合學(xué)生頂崗實(shí)習(xí)的實(shí)際情況選擇題目,這樣既有利于發(fā)揮指導(dǎo)教師和學(xué)生的積極性,又能防止論文內(nèi)容空洞無(wú)物。因此,如何提高這部分學(xué)生的比例,是我們研究的聚焦點(diǎn)。同時(shí),調(diào)查顯示,有76%的學(xué)生寫(xiě)完論文初稿所花的時(shí)間居然不到一個(gè)月,更有12%的學(xué)生只用了10~20天就完成了論文初稿,時(shí)間太短,論文很難有好的質(zhì)量。
3.畢業(yè)設(shè)計(jì)操作過(guò)程中的實(shí)踐和創(chuàng)新精神不夠
在論文資料搜集方面,有78%的學(xué)生傾向于在網(wǎng)上搜查材料,有18%的學(xué)生會(huì)去圖書(shū)館查閱資料,只有6%的學(xué)生會(huì)根據(jù)自己的論題到相關(guān)企業(yè)或?qū)嵙?xí)單位進(jìn)行調(diào)查采訪獲取一手資料。這一現(xiàn)狀導(dǎo)致論文嚴(yán)重脫離實(shí)際,內(nèi)容空洞無(wú)物。有78%的教師認(rèn)為,自己指導(dǎo)的學(xué)生對(duì)資料的把握不是很得當(dāng),更有82%的教師認(rèn)為,學(xué)生論文的抄襲痕跡比較明顯。
三、實(shí)現(xiàn)頂崗實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)有機(jī)融合的路徑和措施
1.基于頂崗實(shí)習(xí)畢業(yè)設(shè)計(jì)的程序重組
高職畢業(yè)設(shè)計(jì)應(yīng)淡化學(xué)術(shù)性,突出實(shí)際應(yīng)用性。因此畢業(yè)設(shè)計(jì)的流程應(yīng)根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)的平臺(tái)進(jìn)行相應(yīng)的重組(見(jiàn)下圖)。
畢業(yè)設(shè)計(jì)流程圖
學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間經(jīng)過(guò)實(shí)踐與理論的碰撞和磨合,所選的題目和范疇可以是相應(yīng)的企業(yè)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和檢驗(yàn)的實(shí)際問(wèn)題,還可以是企業(yè)技術(shù)人員正在研究的技術(shù)關(guān)鍵問(wèn)題,這樣的選題與學(xué)生專(zhuān)業(yè)方向的相關(guān)性也會(huì)很好。基于頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)畢業(yè)設(shè)計(jì)流程的重組,改善了以往的畢業(yè)設(shè)計(jì)中出現(xiàn)的與所學(xué)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)性較差、與企業(yè)發(fā)展和建設(shè)脫節(jié)、選題的盲目性及創(chuàng)新能力不足和現(xiàn)實(shí)意義不明顯等問(wèn)題。
2.基于頂崗實(shí)習(xí)畢業(yè)設(shè)計(jì)的機(jī)制創(chuàng)新
(1)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題形式創(chuàng)新
產(chǎn)業(yè)的發(fā)展使得會(huì)計(jì)學(xué)科邊緣模糊,與其他工商類(lèi)學(xué)科在工作設(shè)計(jì)和流程中實(shí)現(xiàn)交互,從“設(shè)計(jì)—生產(chǎn)—銷(xiāo)售—反饋—實(shí)施”的作業(yè)流程中都呈現(xiàn)出會(huì)計(jì)學(xué)科與其他專(zhuān)業(yè)的交融。由于學(xué)生實(shí)踐崗位的輪換和多維性增強(qiáng),基于頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的教學(xué)方式開(kāi)展畢業(yè)設(shè)計(jì),可變“集中”為“分散”,師資由單一變多元。學(xué)生在企業(yè)專(zhuān)業(yè)人員的輔導(dǎo)下選題,所選題目均為企業(yè)實(shí)際生產(chǎn)所需要的項(xiàng)目,應(yīng)用性很強(qiáng),符合學(xué)生所學(xué)專(zhuān)業(yè)方向,并可呈現(xiàn)選題范疇和形式的多樣化。根據(jù)頂崗實(shí)習(xí)的情況,畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題形式可分為行業(yè)調(diào)查報(bào)告、企業(yè)財(cái)務(wù)案例分析、項(xiàng)目調(diào)研計(jì)劃書(shū)、財(cái)務(wù)分析報(bào)告、產(chǎn)品定價(jià)設(shè)計(jì)書(shū)、成本分析策劃和工作流程的改進(jìn)等等。
(2)畢業(yè)設(shè)計(jì)評(píng)價(jià)機(jī)制創(chuàng)新
美國(guó)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)家A?帕拉蘇拉曼(A?Parasuraman)提出,只有顧客或用戶(hù)才能評(píng)價(jià)服務(wù)質(zhì)量。在以“以就業(yè)為導(dǎo)向,以服務(wù)為宗旨”的方針指導(dǎo)下,高職院校人才培養(yǎng)的價(jià)值取向是要為區(qū)域經(jīng)濟(jì)服務(wù),為用人單位服務(wù),用人單位是高職院校服務(wù)的對(duì)象?;陧攳弻?shí)習(xí)平臺(tái)的畢業(yè)設(shè)計(jì)的教學(xué)改革是動(dòng)態(tài)的,教學(xué)過(guò)程也是動(dòng)態(tài)的,抓住動(dòng)態(tài)中不變的東西才能確定評(píng)價(jià)的框架。因此,在工學(xué)結(jié)合人才培養(yǎng)模式下,畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)只有滿(mǎn)足教學(xué)設(shè)計(jì)的需求以及用人單位顯性和隱性的要求,才能評(píng)定為好的質(zhì)量。頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的畢業(yè)設(shè)計(jì)的教學(xué)評(píng)價(jià),也應(yīng)圍繞價(jià)值取向明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),依據(jù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)找出評(píng)價(jià)的切入點(diǎn)或抓手,然后制定具體細(xì)則,進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià)。這一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)通常用質(zhì)量差距來(lái)描述,即感受大于期望值為優(yōu)質(zhì)服務(wù),等于期望值為滿(mǎn)足服務(wù),小于期望值為不可接受的服務(wù)。
3.基于頂崗實(shí)習(xí)畢業(yè)設(shè)計(jì)的三方協(xié)作
基于頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量保障及評(píng)價(jià)體系的構(gòu)建和運(yùn)行應(yīng)由校、企、生三方共同實(shí)現(xiàn)。
學(xué)生在企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)期間實(shí)施畢業(yè)設(shè)計(jì)。一方面,學(xué)生在企業(yè)一線進(jìn)行會(huì)計(jì)及會(huì)計(jì)相關(guān)流程的運(yùn)作實(shí)踐,經(jīng)過(guò)實(shí)踐與理論的碰撞和磨合,學(xué)生從中發(fā)現(xiàn)興趣所在,并作為選題,實(shí)現(xiàn)所學(xué)和專(zhuān)業(yè)的零距離結(jié)合。另一方面,在設(shè)備、技術(shù)等方面也做到了資源互補(bǔ),大大緩解了高職院校校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地設(shè)備和技術(shù)不能即時(shí)更新的問(wèn)題。
校內(nèi)專(zhuān)職教師在指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的同時(shí)也能了解企業(yè),也能在企業(yè)中得到鍛煉。如指導(dǎo)老師在企業(yè)中通過(guò)實(shí)踐詳細(xì)了解企業(yè)的操作流程、技術(shù)難題和實(shí)踐前沿等,為自己的科研開(kāi)發(fā)和實(shí)踐教學(xué)開(kāi)拓思路。
企業(yè)一線專(zhuān)業(yè)人員由于處于操作和技術(shù)一線,對(duì)于實(shí)踐操作的把握較為精準(zhǔn),在指導(dǎo)學(xué)生的過(guò)程中,也可以整理工作思路,搞技術(shù)革新和財(cái)務(wù)管理,同時(shí)也可在畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程中培養(yǎng)未來(lái)的新生力量,為企業(yè)輸入新鮮血液。
頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的資源互補(bǔ)不僅是物質(zhì)層面的資源互補(bǔ),而且也是精神、文化和制度層面的資源互補(bǔ)。因此,學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的校企合作,對(duì)于高職院校和企業(yè)的差異補(bǔ)短、共同提高都很有好處的,對(duì)于實(shí)現(xiàn)高職院校和企業(yè)的文化融合、形成校企合作的長(zhǎng)效機(jī)制意義深遠(yuǎn)。
4.基于頂崗實(shí)習(xí)畢業(yè)設(shè)計(jì)的有效溝通
網(wǎng)絡(luò)是頂崗實(shí)習(xí)期間的主要交流方式,搭建一個(gè)頂崗實(shí)習(xí)與畢業(yè)設(shè)計(jì)管理的平臺(tái),對(duì)指導(dǎo)教師、帶教老師和學(xué)生分別授予權(quán)限,可進(jìn)行有關(guān)畢業(yè)文件的上傳、下載、論壇的交流與過(guò)程的指導(dǎo)。學(xué)生在頂崗實(shí)習(xí)期間,學(xué)校指導(dǎo)教師、企業(yè)帶教老師可通過(guò)該平臺(tái)實(shí)現(xiàn)一對(duì)一和一對(duì)多的信息,也可將信息發(fā)送到預(yù)先設(shè)置的學(xué)生手機(jī)上,讓學(xué)生第一時(shí)間了解到畢業(yè)設(shè)計(jì)的相關(guān)信息。系統(tǒng)可定期向?qū)W生發(fā)送提示信息,提醒學(xué)生回復(fù)頂崗實(shí)習(xí)中畢業(yè)設(shè)計(jì)的情況,學(xué)生也可以通過(guò)手機(jī)回復(fù)短信,還可編輯短信發(fā)送到平臺(tái)進(jìn)行咨詢(xún)或留言。根據(jù)系統(tǒng)設(shè)定,系統(tǒng)可以自動(dòng)分析出某個(gè)時(shí)段某個(gè)班級(jí)( 或系或?qū)I(yè)) 學(xué)生回復(fù)信息的情況,自動(dòng)生成相關(guān)圖表,便于學(xué)校及時(shí)掌握學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的實(shí)時(shí)進(jìn)程。通過(guò)這一平臺(tái),學(xué)??梢耘c學(xué)生之間建立起廣泛和及時(shí)的聯(lián)系,學(xué)生和教師只須在平臺(tái)上進(jìn)行信息的互動(dòng),以實(shí)現(xiàn)畢業(yè)設(shè)計(jì)事前和事中的有效溝通和控制。
基于企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的畢業(yè)設(shè)計(jì)是深化產(chǎn)學(xué)研多渠道、多層次教學(xué)的途徑,無(wú)論從形式和實(shí)質(zhì)上都積極地引導(dǎo)和推動(dòng)了高職院校與行業(yè)、企業(yè)的深度融合,改變了學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)中的被動(dòng)情況,改變了校內(nèi)指導(dǎo)教師在畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)中的固有模式,改變了企業(yè)專(zhuān)業(yè)人員對(duì)高職教育的固有思路,有利于挖掘?qū)W校、企業(yè)和學(xué)生三方在頂崗實(shí)習(xí)平臺(tái)的潛能與隱形價(jià)值。
參考文獻(xiàn):
[1]姜大源. 職業(yè)教育學(xué)研究新論[M]. 北京:教育科學(xué)出版社 ,2007.
[2]李熠,魏琳琳. 基于頂崗實(shí)習(xí)的高職院校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)指導(dǎo)的思考[J]. 輕工科技,2012(3).
[3]A?帕拉蘇拉曼(A.Parasuraman),等. 中國(guó)市場(chǎng)調(diào)研[M]. 北京:中國(guó)市場(chǎng)出版社,2009.
[關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè);畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文);質(zhì)量管理
[中圖分類(lèi)號(hào)]F275 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼]B [文章編號(hào)]1005-6432(2008)52-0104-02
畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)過(guò)程是實(shí)現(xiàn)本科培養(yǎng)目標(biāo)要求的重要階段,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的高低反映了學(xué)生通過(guò)四年學(xué)習(xí)后,對(duì)所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)進(jìn)行綜合運(yùn)用和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,它是對(duì)學(xué)生的學(xué)習(xí)成果、創(chuàng)新能力和綜合素質(zhì)的檢驗(yàn),是對(duì)教師質(zhì)量全面的、綜合的檢驗(yàn),是衡量高等學(xué)校教育質(zhì)量和辦學(xué)效益的重要評(píng)價(jià)內(nèi)容。
1 畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)存在的主要問(wèn)題
1.1 選題失誤
選題失誤主要表現(xiàn)在:一是論文題目不能緊密結(jié)合本專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)目標(biāo),偏離專(zhuān)業(yè)方向。如有的財(cái)務(wù)管理專(zhuān)業(yè)學(xué)生畢業(yè)論文的題目為“論企業(yè)文化”、“注冊(cè)會(huì)計(jì)師法律責(zé)任思考”、“論產(chǎn)品責(zé)任”等。二是所擬論文題目過(guò)大。例如“并購(gòu)企業(yè)資產(chǎn)價(jià)值評(píng)估”、“盈余管理研究”。這些問(wèn)題的研究涉及多種學(xué)科知識(shí),作為本科生掌握的知識(shí)和研究方法有限,是難于駕馭的。三是選題重復(fù)性高。有很多學(xué)生選擇相同的題目,且由于沒(méi)有調(diào)研,資料來(lái)源有限,導(dǎo)致大量論文雷同。例如2008年我學(xué)院畢業(yè)論文寫(xiě)有關(guān)中小企業(yè)融資問(wèn)題的占到10.2%,寫(xiě)中小企業(yè)財(cái)務(wù)管理的占3%,寫(xiě)企業(yè)成本管理的占2%。四是論文題目太小。例如“對(duì)徐工集團(tuán)償債能力分析”,涉及的專(zhuān)業(yè)知識(shí)太窄,論文內(nèi)容沒(méi)有深度,同時(shí)也缺乏普遍意義。
1.2 論文寫(xiě)作中存在的問(wèn)題
(1)基本寫(xiě)作能力弱。論文的語(yǔ)言應(yīng)講求學(xué)術(shù)性、嚴(yán)密的邏輯性。但學(xué)生在論述中缺乏專(zhuān)業(yè)的學(xué)術(shù)性語(yǔ)言,許多學(xué)生普遍使用描述性語(yǔ)言,用語(yǔ)不夠科學(xué)、規(guī)范,且前后邏輯也不甚清晰。摘要和英文翻譯也不規(guī)范,將摘要的內(nèi)容寫(xiě)成論文的意義和目的,英文翻譯大多是利用網(wǎng)上的免費(fèi)翻譯而成,語(yǔ)法錯(cuò)誤嚴(yán)重且缺乏準(zhǔn)確性。
(2)專(zhuān)業(yè)知識(shí)綜合運(yùn)用能力弱。許多學(xué)生對(duì)論文中論述的問(wèn)題只能進(jìn)行簡(jiǎn)單的描述,不會(huì)運(yùn)用所學(xué)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的基本理論和方法,對(duì)其進(jìn)行具體分析、總結(jié)和提升。
(3)實(shí)用性差。許多學(xué)生在論證中多采用主觀推理,缺少實(shí)證支撐。有的學(xué)生為了盡快完成論文,并沒(méi)有進(jìn)行實(shí)地調(diào)研,而是閉門(mén)造車(chē),完全脫離客觀實(shí)際。因而在論文中提出的建議、意見(jiàn)或解決問(wèn)題的方法和措施是不切實(shí)際,缺乏實(shí)用價(jià)值的。
2 影響畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的因素
2.1 教師方面
(1)教師的數(shù)量不足。隨著我國(guó)高等教育的發(fā)展,高等教育由精英教育的培養(yǎng)模式進(jìn)入大眾化教育的培養(yǎng)模式,高等學(xué)校招收人數(shù)迅速增加后,高校師資隊(duì)伍建設(shè)速度相對(duì)滯后的矛盾日益突出,高校擴(kuò)招后,有些專(zhuān)業(yè)師生比例失調(diào),教師教學(xué)任務(wù)加大,一個(gè)教師需要帶的學(xué)生太多,精力投入不足,指導(dǎo)上難免顧此失彼。
(2)教師的業(yè)務(wù)水平差。有些教師對(duì)理論課程十分精通,但對(duì)相關(guān)的實(shí)踐課程卻不很熟悉,甚至連最基本的規(guī)范條文尚未搞清楚。有些教師平時(shí)很少寫(xiě)論文,實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)也較少,缺乏指導(dǎo)畢業(yè)論文的素質(zhì)和能力,這樣就無(wú)法勝任指導(dǎo)學(xué)生撰寫(xiě)高質(zhì)量畢業(yè)論文的工作。
(3)教師的責(zé)任心不強(qiáng)。有些指導(dǎo)教師不重視畢業(yè)論文寫(xiě)作,沒(méi)有將更多的精力投入到論文指導(dǎo)上,平時(shí)疏于對(duì)學(xué)生的嚴(yán)格管理,從選題到學(xué)生交稿流于形式,學(xué)生在撰寫(xiě)論文過(guò)程中就得不到細(xì)致指導(dǎo)。
2.2 學(xué)生方面
(1)思想認(rèn)識(shí)不正確。學(xué)生們普遍認(rèn)為畢業(yè)論文的好壞與是否能畢業(yè)和就業(yè)關(guān)系不大,只要及格能畢業(yè)就行,對(duì)畢業(yè)論文只是敷衍了事,這是影響論文質(zhì)量的重要因素之 一。
(2)就業(yè)壓力大。學(xué)生撰寫(xiě)論文過(guò)程正是人才招聘會(huì)開(kāi)始的時(shí)候,學(xué)生迫于就業(yè)壓力,因此,它們將主要精力投入到了畢業(yè)分配中。同時(shí),也有不少學(xué)生在第七學(xué)期忙于考研究生,還有的學(xué)生需利用畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)教學(xué)時(shí)間補(bǔ)修其他課程來(lái)完成學(xué)分要求,這樣造成了學(xué)生投入畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)的時(shí)間與精力嚴(yán)重不足。
(3)寫(xiě)作能力差。不少學(xué)生缺乏基本的論文寫(xiě)作技能和技巧。撰寫(xiě)提綱的層次不清,結(jié)構(gòu)混亂、不完整;在撰寫(xiě)論文時(shí),語(yǔ)言表達(dá)能力和文字組織能力都較差;因?qū)I(yè)知識(shí)和能力的缺乏造成論文沒(méi)有深度;平時(shí)缺乏論文的寫(xiě)作訓(xùn)練,論文格式也不夠規(guī)范。
2.3 其他方面
(1)教學(xué)環(huán)節(jié)存在的問(wèn)題。近年來(lái)高校擴(kuò)招、師資力量緊缺和市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)浪潮的沖擊,使得專(zhuān)業(yè)論文訓(xùn)練環(huán)節(jié),如課程小論文、學(xué)年論文、課程實(shí)習(xí)報(bào)告、認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告、生產(chǎn)實(shí)習(xí)報(bào)告和社會(huì)實(shí)踐報(bào)告等被忽視,沒(méi)有從管理制度、師資力量和評(píng)價(jià)方式上予以保證,導(dǎo)致學(xué)生缺少實(shí)際分析、解決問(wèn)題的鍛煉機(jī)會(huì)。
學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)安排在第八學(xué)期,學(xué)生大都在開(kāi)始畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)時(shí)才了解其任務(wù)和內(nèi)容,而在畢業(yè)之前必須完成論文答辯,學(xué)生實(shí)際完成論文的時(shí)間只有3個(gè)月左右。在較短的時(shí)間內(nèi)讓學(xué)生接受系統(tǒng)的科學(xué)訓(xùn)練,撰寫(xiě)質(zhì)量較高的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),對(duì)大部分同學(xué)來(lái)說(shuō)是比較困難的。
(2)教學(xué)硬件資源存在問(wèn)題。高校擴(kuò)招后,不得不舉債進(jìn)行校園區(qū)擴(kuò)建和校舍建設(shè),學(xué)校的內(nèi)涵建設(shè)相對(duì)趨緩。因此,導(dǎo)致了畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)所需實(shí)驗(yàn)研究?jī)x器設(shè)備不完備,畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)所需經(jīng)費(fèi)投入不足,畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)實(shí)踐基地不能很好落實(shí)。
(3)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)管理存在問(wèn)題。有些學(xué)校存在著從選擇畢業(yè)設(shè)計(jì)題目到最終的答辯全過(guò)程中教學(xué)管理文件不健全現(xiàn)象,而有些學(xué)校盡管文件健全,但在管理過(guò)程中監(jiān)督檢查機(jī)制不完善,并缺乏有效的評(píng)價(jià)機(jī)制。對(duì)責(zé)任心差和強(qiáng)的教師無(wú)法判別,對(duì)高質(zhì)量的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)與低質(zhì)量的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)良莠難分。
3 提高畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的對(duì)策
3.1加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)
配備知識(shí)結(jié)構(gòu)合理、實(shí)踐能力較強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)較高的教師群體,是保證畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的關(guān)鍵因素??梢酝ㄟ^(guò)兩種途徑有效改善指導(dǎo)教師結(jié)構(gòu)。一是整合和提升校內(nèi)資源。聘用有豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的實(shí)驗(yàn)師和富有指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)和熟悉專(zhuān)業(yè)的退休老教師,參與指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)工作。制定師資培養(yǎng)計(jì)劃,加強(qiáng)青年教師實(shí)踐性環(huán)節(jié)的鍛煉。二是充分利用校外資源。充分利用多種社會(huì)關(guān)系,從科研院所和企業(yè)聘請(qǐng)相同專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域的高級(jí)專(zhuān)業(yè)人員擔(dān)任導(dǎo)師,建立起合作指導(dǎo)機(jī)制。
3.2 規(guī)范畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)各教學(xué)環(huán)節(jié)
(1)科學(xué)選題。科學(xué)選題是畢業(yè)設(shè)計(jì)的關(guān)鍵,因?yàn)檫x題水平直接影響畢業(yè)論文設(shè)計(jì)質(zhì)量。選題的特征應(yīng)體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:①要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)培養(yǎng)方向和專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)。②要聯(lián)系實(shí)際,結(jié)合實(shí)際的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理和科研項(xiàng)目。③要體現(xiàn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的深度和廣度。④要盡可能反映當(dāng)代科技發(fā)展水平。
采用公布題目,雙向選擇,院系調(diào)整的做法,這樣可以盡量滿(mǎn)足學(xué)生個(gè)人選題意愿,并有效利用現(xiàn)有的教師資源。為了解決畢業(yè)設(shè)計(jì)與就業(yè)的矛盾,題目適宜于第七學(xué)期張榜公布并完成選題。
(2)加強(qiáng)開(kāi)題監(jiān)管。學(xué)生通過(guò)對(duì)開(kāi)題報(bào)告的撰寫(xiě),可以看到論文的脈絡(luò)和基本觀點(diǎn),完成開(kāi)題報(bào)告就等于完成了論文的總體構(gòu)思、設(shè)計(jì)。開(kāi)題的目的就是要學(xué)生查閱國(guó)內(nèi)外對(duì)論文涉及相關(guān)問(wèn)題的研究資料,從而掌握論文所研究問(wèn)題的前沿文獻(xiàn)資料,通過(guò)社會(huì)實(shí)踐和調(diào)查,掌握實(shí)際的數(shù)據(jù),為將要撰寫(xiě)的論一個(gè)很好的鋪墊,打下基礎(chǔ)。因此,通過(guò)開(kāi)題過(guò)程的監(jiān)管,可以對(duì)論文的完成質(zhì)量進(jìn)行有效的監(jiān)控。
(3)在各教學(xué)環(huán)節(jié)中培養(yǎng)學(xué)生的寫(xiě)作創(chuàng)新能力。制定相關(guān)政策,鼓勵(lì)學(xué)生積極參與教師的科研項(xiàng)目和學(xué)術(shù)研究,將平時(shí)對(duì)一些財(cái)務(wù)管理方面的問(wèn)題進(jìn)行思考寫(xiě)成論文,并將其對(duì)外投稿,這樣不但培養(yǎng)了學(xué)生專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)和科學(xué)研究的興趣,還提高了撰寫(xiě)論文的能力。
3.3 強(qiáng)化全過(guò)程管理
一是要完善畢業(yè)設(shè)計(jì)環(huán)節(jié)的組織管理。學(xué)校、院、教研室應(yīng)協(xié)調(diào)分工,明確職責(zé)。學(xué)校主管部門(mén)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)、監(jiān)督,并不斷修訂和完善畢業(yè)設(shè)計(jì)文件和規(guī)章制度,從制度上保證畢業(yè)設(shè)計(jì)的順利進(jìn)行。畢業(yè)設(shè)計(jì)具體工作由各院系組織領(lǐng)導(dǎo),由專(zhuān)業(yè)教研室教師承擔(dān)指導(dǎo)任務(wù)。二是建立科學(xué)的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)考核方法。制定畢業(yè)設(shè)計(jì)、成績(jī)?cè)u(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)論文的質(zhì)量、寫(xiě)作過(guò)程平時(shí)表現(xiàn)、答辯成績(jī)等方面進(jìn)行全面考核。三是建立獎(jiǎng)懲制度。對(duì)學(xué)生已發(fā)表在公開(kāi)刊物上的學(xué)術(shù)論文,經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)或答辯委員會(huì)審定同意并報(bào)教務(wù)處批準(zhǔn)后代替畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文),并給予學(xué)生和指導(dǎo)教師獎(jiǎng)勵(lì),使得畢業(yè)生的畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)不流于形式,而具有真正的內(nèi)容和價(jià)值。而對(duì)于畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)不及格的學(xué)生將不能按期畢業(yè),對(duì)指導(dǎo)教師將被扣減當(dāng)年的教學(xué)分。這樣可以充分調(diào)動(dòng)教師和學(xué)生的積極 性。
參考文獻(xiàn):
[1]曹成茂,李玉潔.安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)報(bào)[J].畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的影響因素與對(duì)策研究.2007(9):78-80.
[2]康星華.教育與職業(yè)[J].高校畢業(yè)論文質(zhì)量管理淺論.2007(10):91-92.
目前,電大計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)課程設(shè)置一般可分三種類(lèi)型,即基礎(chǔ)課、專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課和專(zhuān)業(yè)課,以后兩種類(lèi)型為主。其中,必修課和限選課的數(shù)量是:大專(zhuān)14門(mén)次,專(zhuān)科起點(diǎn)的本科12門(mén)次。
任何課程的教材內(nèi)容與該學(xué)科最新進(jìn)展之間都有一定的時(shí)間差,這一點(diǎn)在計(jì)算機(jī)科學(xué)中表現(xiàn)得更為明顯。例如,早期計(jì)算機(jī)課程的教學(xué)內(nèi)容是Dos操作系統(tǒng),而社會(huì)上廣泛應(yīng)用的是新一代的Windows圖形界面操作系統(tǒng);計(jì)算機(jī)課程教學(xué)內(nèi)容是Dos下的各種應(yīng)用程序和軟件,而社會(huì)上廣泛使用的幾乎全是Windows下的各種應(yīng)用軟件,學(xué)用嚴(yán)重脫節(jié)。目前,計(jì)算機(jī)科學(xué)的教材內(nèi)容更新速度跟不上學(xué)科發(fā)展的情況依然很突出。在遠(yuǎn)程開(kāi)放教育中,因其辦學(xué)規(guī)模大、數(shù)量多,對(duì)教材的可讀性要求高、大規(guī)模更新困難,這種情況就更加突出。
舉例來(lái)說(shuō),專(zhuān)科14門(mén)次課程中,直接涉及編程語(yǔ)言的僅有一門(mén)“面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)”,且只涉及c一語(yǔ)言,而實(shí)現(xiàn)交互式動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)所需的語(yǔ)言(如JAVA、VBscript、JAVAscript等和數(shù)據(jù)庫(kù)管理語(yǔ)言SQL等)卻很少涉及。又如“數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng)概論”課程也只涉及其基本理論,而目前應(yīng)用較多的為實(shí)現(xiàn)交互式動(dòng)態(tài)網(wǎng)頁(yè)所需的網(wǎng)絡(luò)數(shù)據(jù)庫(kù)操作技術(shù)卻很少涉及。另外,教材對(duì)目前常用的三種主要方法,RDS方法、ASP和PHP方法基本不介紹。
相比較而言,作為以面授為主的普通高校,由于是“作坊式”的教學(xué)方法,故比較靈活。但是作為遠(yuǎn)程開(kāi)放教育的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè),由于其特點(diǎn)是遠(yuǎn)程的、教學(xué)分離的,是“工廠化”的,采取這種機(jī)動(dòng)的補(bǔ)充方式相對(duì)困難。
二、畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的指導(dǎo)原則
為解決教學(xué)大綱提出的培養(yǎng)目標(biāo)與既定教學(xué)計(jì)劃中課程設(shè)置的矛盾,填平“供需鴻溝”,遠(yuǎn)程開(kāi)放教育中最易嵌入、最易見(jiàn)效的措施就是:改造畢業(yè)設(shè)計(jì)這一教學(xué)環(huán)節(jié),力圖在提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的同時(shí),使學(xué)生在走出校門(mén)的最后一道加工工序中,成為一名合格的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。為此,畢業(yè)設(shè)計(jì)工作可確定以下指導(dǎo)原則。
(1)及時(shí)適應(yīng)原則根據(jù)電大培養(yǎng)應(yīng)用型人才和計(jì)算機(jī)技術(shù)更新快的特點(diǎn),畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的指導(dǎo)思想,居首位的應(yīng)是使畢業(yè)設(shè)計(jì)的內(nèi)容要及時(shí)適應(yīng)社會(huì)需求。
(2)開(kāi)放創(chuàng)新原則計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中,創(chuàng)新是永恒的主題。鼓勵(lì)學(xué)生突破舊的系統(tǒng),嘗試別人沒(méi)有想或沒(méi)有做過(guò)的事,是培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維總的指導(dǎo)原則。
(3)輔導(dǎo)加互助討論原則計(jì)算機(jī)畢業(yè)論文輔導(dǎo)教學(xué)中,筆者發(fā)現(xiàn)一個(gè)有趣現(xiàn)象。在分組學(xué)習(xí)模式中,小組成員討論交流的情況是否充分,小組是否有事實(shí)上的學(xué)術(shù)帶頭人,是小組成員設(shè)計(jì)水平好否的關(guān)鍵。
三、采取的綜合措施
(1)專(zhuān)家高水準(zhǔn)的講座領(lǐng)路畢業(yè)設(shè)計(jì)期間,學(xué)校應(yīng)組織包括外單位的專(zhuān)家在內(nèi)的高水準(zhǔn)的教師,甚至分工負(fù)責(zé),針對(duì)學(xué)生需補(bǔ)充的專(zhuān)業(yè)知識(shí)作若干次高水準(zhǔn)的講座。講座采用啟發(fā)式,高度濃縮,有講義、有多媒體的具體實(shí)例演示,并開(kāi)出參考書(shū)目由學(xué)生自學(xué)。
(2)實(shí)用課題引導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)教師提供的選題應(yīng)是新穎的、實(shí)用的,能切合目前社會(huì)計(jì)算機(jī)應(yīng)用的熱點(diǎn)。指導(dǎo)教師如沒(méi)有深入研究,沒(méi)有好的選題,教務(wù)部門(mén)應(yīng)不授權(quán)其向?qū)W生推薦。
(3)小組學(xué)習(xí)模式為加強(qiáng)自學(xué)能力培養(yǎng)和促進(jìn)學(xué)生之間的交流,課題相近學(xué)生應(yīng)組成小組。指導(dǎo)教師應(yīng)為每一小組安排幾名活躍的“小老師”,同一小組的學(xué)生安排統(tǒng)一的討論時(shí)間、統(tǒng)一的上機(jī)時(shí)間。
(4)規(guī)范的教務(wù)管理高水平的畢業(yè)設(shè)計(jì)不會(huì)自然地產(chǎn)生與形成,需要嚴(yán)格的教務(wù)管理來(lái)實(shí)現(xiàn)。我校通過(guò)設(shè)計(jì)使用四個(gè)規(guī)范的表格,落實(shí)嚴(yán)格的教務(wù)管理。
在籌備畢業(yè)設(shè)計(jì)工作的上一個(gè)學(xué)期末,對(duì)有關(guān)教師下發(fā)第一個(gè)表格——“畢業(yè)設(shè)計(jì)輔導(dǎo)工作申請(qǐng)表”,其內(nèi)容包括畢業(yè)論文的選題、要實(shí)施的技術(shù)方案、已完成的研究工作、需配備的硬件、軟件環(huán)境和指定的有關(guān)參考書(shū)等。
開(kāi)學(xué)后,教師將收到兩個(gè)表格,一是“學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)成績(jī)登記表”,登記開(kāi)題報(bào)告成績(jī)、期中檢查成績(jī)、小組討論成績(jī)、畢業(yè)論文成績(jī)和論文答辯成績(jī),總的評(píng)分由以上諸項(xiàng)加權(quán)綜合而成。另一個(gè)表格是“畢業(yè)設(shè)計(jì)工作進(jìn)程安排表”。該表注明畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程中,各講座的內(nèi)容與舉辦時(shí)間,開(kāi)題報(bào)告上交時(shí)間,中期檢查時(shí)間,小組討論時(shí)間,畢業(yè)論文初稿上交和舉行畢業(yè)論文答辯的時(shí)間等,以讓教師和學(xué)員盡早知道畢業(yè)設(shè)計(jì)總的進(jìn)程和安排。
最后一個(gè)表格是畢業(yè)論文登記表,這個(gè)表格由上級(jí)電大統(tǒng)一印制下發(fā)。除上,我校教務(wù)部門(mén)把歷屆的優(yōu)秀畢業(yè)設(shè)計(jì)加以編輯,刻成光盤(pán),本在校園網(wǎng)上推介。這對(duì)鼓勵(lì)學(xué)生高標(biāo)準(zhǔn)要求自己也起了很好的推動(dòng)作用。
專(zhuān)業(yè)
考核課程
考核(答辯)地點(diǎn)
聯(lián)系電話
3020109國(guó)際貿(mào)易
00094外貿(mào)函電(實(shí)踐)
02636國(guó)際金融實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
05857商務(wù)溝通與談判(實(shí))
07036國(guó)際物流(實(shí)踐)
10155國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)(一)(實(shí)踐)
10222基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐
10223外貿(mào)單證操作(實(shí)踐)
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
3020118餐飲管理
00979烹飪工藝學(xué)(二)實(shí)踐
00981烹飪?cè)蠈W(xué)(二)實(shí)踐
00983餐飲服務(wù)實(shí)踐
00991宴會(huì)設(shè)計(jì)實(shí)踐
03924茶藝學(xué)(實(shí)踐)
10215餐飲管理專(zhuān)科畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告
浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0571-58108373
3020167文化產(chǎn)業(yè)管理
01145文化市場(chǎng)學(xué)實(shí)踐
01147公共關(guān)系學(xué)實(shí)踐
浙江傳媒學(xué)院
0571-88024529
3020205人力資源管理
10218統(tǒng)計(jì)學(xué)概論實(shí)踐
嘉興學(xué)院
0573-83643005
3020207市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)
03601服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)學(xué)(實(shí)踐)
05857商務(wù)溝通與談判(實(shí))
07147消費(fèi)者行為學(xué)(實(shí)踐)
07963市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)與策劃(實(shí))
10218統(tǒng)計(jì)學(xué)概論實(shí)踐
10222基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐
10229市場(chǎng)調(diào)查與預(yù)測(cè)實(shí)踐
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
3020209旅游管理
10232旅游信息管理系統(tǒng)實(shí)踐
10233會(huì)展策劃實(shí)踐
10234導(dǎo)游業(yè)務(wù)實(shí)踐
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
3020215電子商務(wù)
00895計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí)踐)
00897電子商務(wù)概論(實(shí)踐)
00899互聯(lián)網(wǎng)軟件應(yīng)用與開(kāi)發(fā)(實(shí)踐)
00901網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)與制作(實(shí)踐)
00903電子商務(wù)案例分析(實(shí)踐)
10155國(guó)際貿(mào)易實(shí)務(wù)(一)(實(shí)踐)
10222基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐
10267電子商務(wù)專(zhuān)科畢業(yè)實(shí)習(xí)與畢業(yè)論文
寧波大學(xué)
浙江工商大學(xué)
0574-87220028
0571-88071024-8305
3020228物流管理
06998畢業(yè)實(shí)習(xí)
07034物流設(shè)備應(yīng)用(實(shí)踐)
07036國(guó)際物流(實(shí)踐)
07038信息技術(shù)與物流管理(實(shí)踐)
10286采購(gòu)與倉(cāng)儲(chǔ)管理實(shí)踐
10287運(yùn)輸與配送實(shí)踐
浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0571-86928289
3020231勞動(dòng)和社會(huì)保障
03321勞動(dòng)和社會(huì)保險(xiǎn)業(yè)務(wù)案例分析
浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)
0571-88923845
3020313銷(xiāo)售管理
10493銷(xiāo)售管理學(xué)(實(shí)踐)
10497零售管理(實(shí)踐)
10499網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售(實(shí)踐)
10513銷(xiāo)售案例研究(實(shí)踐)
浙江樹(shù)人大學(xué)
057188297197
3030111律師
10235律師專(zhuān)科實(shí)習(xí)
寧波大學(xué)
0574-87220028
3030301行政管理
10237行政管理理論與實(shí)踐綜合作業(yè)
浙江工業(yè)大學(xué)
0571-88320108
3040101學(xué)前教育
00857學(xué)前兒童美術(shù)教育(實(shí)踐)
00858學(xué)前兒童音樂(lè)教育(實(shí)踐)
05195信息技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí))
10238學(xué)前兒童科學(xué)活動(dòng)設(shè)計(jì)(實(shí)踐)
10239學(xué)前兒童語(yǔ)言活動(dòng)設(shè)計(jì)(實(shí)踐)
10240學(xué)前兒童健康活動(dòng)設(shè)計(jì)(實(shí)踐)
10241學(xué)前兒童社會(huì)活動(dòng)設(shè)計(jì)(實(shí)踐)
20035學(xué)前教育專(zhuān)科畢業(yè)論文設(shè)計(jì)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3040103小學(xué)教育
05195信息技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí))
10242小學(xué)教師專(zhuān)業(yè)知識(shí)與技能(實(shí)踐)
10243小學(xué)教育綜合實(shí)踐活動(dòng)
10244小學(xué)教育專(zhuān)科畢業(yè)論文設(shè)計(jì)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3040109心理健康教育
05195信息技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí))
06055心理咨詢(xún)與輔導(dǎo)(實(shí)驗(yàn))
10245學(xué)習(xí)適應(yīng)輔導(dǎo)(實(shí)踐)
10246心理健康量表的運(yùn)用(實(shí)踐)
10247心理健康教育社會(huì)實(shí)踐與畢業(yè)論文設(shè)計(jì)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3040124義務(wù)教育
09280小學(xué)課堂教學(xué)案例評(píng)析(實(shí)踐)
09281小學(xué)綜合實(shí)踐活動(dòng)課程開(kāi)發(fā)(實(shí)踐)
東北師范大學(xué)
3040301體育教育
10172田徑(實(shí)踐)
10174武術(shù)(實(shí)踐)
10175健身體操實(shí)踐
10176體育教育實(shí)習(xí)
10248籃球(實(shí)踐)
10249排球(實(shí)踐)
10250足球(實(shí)踐)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3050104漢語(yǔ)言文學(xué)
10253秘書(shū)寫(xiě)作實(shí)踐
10254漢語(yǔ)言文學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)論文
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3050207英語(yǔ)
00593聽(tīng)力(實(shí)踐)
00594口語(yǔ)(實(shí)踐)
05348初級(jí)口譯(實(shí))
10221英語(yǔ)專(zhuān)科畢業(yè)實(shí)習(xí)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3050208日語(yǔ)
00490日語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)
20040日語(yǔ)綜合技能
寧波職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0574-86891291、86891253
3050301廣告
00638企業(yè)形象與策劃(實(shí)踐)
00755廣告設(shè)計(jì)與創(chuàng)意(實(shí)踐)
08711電腦圖文設(shè)計(jì)基礎(chǔ)(實(shí))
08712廣告文案寫(xiě)作實(shí)踐
08714廣告市場(chǎng)調(diào)查(實(shí))
08716廣告攝影與攝像(實(shí))
08717平面廣告設(shè)計(jì)與制作(實(shí))
08718新聞采編業(yè)務(wù)(實(shí)踐)
10273廣告專(zhuān)科畢業(yè)實(shí)踐
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
3050308新聞學(xué)
06785新聞攝影(一)(實(shí))
浙江大學(xué)
ce.zju.edu.cn0571-88981102
3050322網(wǎng)絡(luò)編輯
00909網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)與策劃(實(shí)踐)
01782視頻編輯技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí)踐)
03341網(wǎng)站建設(shè)與管理實(shí)踐
06387網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)與制作(實(shí)踐)
08711電腦圖文設(shè)計(jì)基礎(chǔ)(實(shí))
08718新聞采編業(yè)務(wù)(實(shí)踐)
11571網(wǎng)絡(luò)編輯實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
11572數(shù)字資源檢索(實(shí)踐)
11573網(wǎng)絡(luò)編輯專(zhuān)科畢業(yè)實(shí)習(xí)(實(shí)踐)
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
3050407音樂(lè)教育
00722視唱練耳(實(shí)踐)
00723聲樂(lè)(實(shí)踐)
07095形體與舞蹈訓(xùn)練(實(shí))
10183鍵盤(pán)與和聲(一)實(shí)踐
10184鋼琴(實(shí)踐)
10185合唱與指揮基礎(chǔ)實(shí)踐
10186音樂(lè)教育實(shí)習(xí)
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3050409美術(shù)教育
00698素描(四)(實(shí)踐)
00737色彩畫(huà)(實(shí)踐)
00739書(shū)法篆刻(實(shí)踐)
00740應(yīng)用美術(shù)(實(shí)踐)
04314速寫(xiě)(實(shí))
10077企業(yè)形象設(shè)計(jì)(CIS)(實(shí)踐)
10160美術(shù)教育實(shí)習(xí)
10274中國(guó)美術(shù)作品欣賞(實(shí))
10275西方美術(shù)作品欣賞(實(shí))
10276中國(guó)畫(huà)基礎(chǔ)(實(shí))
10277油畫(huà)基礎(chǔ)(實(shí))
浙江師范大學(xué)
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
3050444環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)
00706畫(huà)法幾何及工程制圖
00707建筑設(shè)計(jì)基礎(chǔ)(實(shí))
01150效果圖表現(xiàn)技法
01152內(nèi)部空間設(shè)計(jì)
01153庭院設(shè)計(jì)
01154公共景觀藝術(shù)設(shè)計(jì)
04315色彩
04317素描
04859設(shè)計(jì)構(gòu)成(實(shí))
21100環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)專(zhuān)科畢業(yè)設(shè)計(jì)
中國(guó)美術(shù)學(xué)院
0571-86652216
3050445動(dòng)漫設(shè)計(jì)
01155角色設(shè)定和場(chǎng)景設(shè)定
01156photoshop
01157painter
01158漫畫(huà)與插圖(實(shí))
01159表演
01160動(dòng)畫(huà)運(yùn)動(dòng)規(guī)律
01161影片剪輯premiere
011623DS MAX軟件
01163MAYA軟件
01164Softimage xsi軟件
01165After effect
01166combustion
03432動(dòng)畫(huà)劇本創(chuàng)作(實(shí))
04849色彩
04850素描
07217形態(tài)構(gòu)成(實(shí)踐)
07930動(dòng)畫(huà)制作
21098動(dòng)漫設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科畢業(yè)設(shè)計(jì)
中國(guó)美術(shù)學(xué)院
0571-86652216
3080604電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化
02151工程制圖(實(shí)踐)
02270電工原理實(shí)驗(yàn)
02272電機(jī)學(xué)實(shí)驗(yàn)
02274電子技術(shù)基礎(chǔ)(二)實(shí)驗(yàn)
02276計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)與程序設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)
02278微型計(jì)算機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)
02303電力系統(tǒng)繼電保護(hù)實(shí)驗(yàn)
浙江大學(xué)
ce.zju.edu.cn 0571-88981102
3080704電子技術(shù)
02270電工原理實(shí)驗(yàn)
02276計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)與程序設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)
02341線性電子電路實(shí)驗(yàn)
02343非線性電子電路實(shí)驗(yàn)
02345數(shù)字電路實(shí)驗(yàn)
02359單片機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)
杭州電子科技大學(xué)
0571-88809040
3080801房屋建筑工程
02386土木工程制圖(實(shí)踐)
02388工程測(cè)量實(shí)驗(yàn)
02390建筑材料實(shí)驗(yàn)
02392工程力學(xué)(二)實(shí)驗(yàn)
02395房屋建筑學(xué)課程設(shè)計(jì)
02397混凝土與砌體結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì)
02399土力學(xué)與地基基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)
02401建筑施工(一)課程設(shè)計(jì)
10096生產(chǎn)實(shí)習(xí)
浙江大學(xué)
ce.zju.edu.cn 0571-88981102
3081301印刷包裝技術(shù)
02494印刷機(jī)械(實(shí)踐)
02497印品質(zhì)量控制(實(shí)踐)
06383圖文信息處理(實(shí)踐)
09269印刷概論(實(shí)踐)
09270彩色數(shù)字印前技術(shù)(實(shí)踐)
09271印后加工技術(shù)(實(shí)踐)
09272新技術(shù)知識(shí)講座(實(shí)踐)
09273印刷制版與打樣工藝(實(shí)踐)
09274數(shù)字印刷(實(shí)踐)
義烏工商職業(yè)技術(shù)學(xué)院
057983803592
3100701護(hù)理學(xué)
02896病原生物學(xué)與免疫學(xué)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)
02900生理學(xué)實(shí)驗(yàn)
02902病理學(xué)實(shí)驗(yàn)
10268人體解剖學(xué)實(shí)踐
10285藥物學(xué)(一)實(shí)踐
10288生物化學(xué)(三)實(shí)踐
10289護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)實(shí)踐
10290內(nèi)科護(hù)理學(xué)(一)實(shí)踐
10291外科護(hù)理學(xué)(一)實(shí)踐
20022臨床考核(面試)
浙江大學(xué)
ce.zju.edu.cn0571-88981102
3100803中藥學(xué)
03036有機(jī)化學(xué)(四)實(shí)驗(yàn)
03039中藥化學(xué)實(shí)驗(yàn)
03041中藥鑒定學(xué)實(shí)驗(yàn)
03043中藥炮制學(xué)實(shí)驗(yàn)
03045中藥藥劑學(xué)實(shí)驗(yàn)
浙江中醫(yī)藥大學(xué)
0571-86613544
4020105金融
10103公司報(bào)表分析
10218統(tǒng)計(jì)學(xué)概論實(shí)踐
10270金融專(zhuān)科畢業(yè)論文
浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)
0571-88923845
4020166會(huì)展策劃與管理
08723會(huì)展策劃與組織實(shí)踐
08724會(huì)展項(xiàng)目管理實(shí)踐
08726會(huì)展客戶(hù)關(guān)系管理實(shí)踐
08728會(huì)展信息技術(shù)實(shí)踐
08730會(huì)展經(jīng)典案例分析(實(shí))
08731會(huì)展設(shè)計(jì)實(shí)踐(實(shí))
浙江樹(shù)人大學(xué)
057188297197
4020201工商企業(yè)管理
05857商務(wù)溝通與談判(實(shí))
10216工商企業(yè)管理專(zhuān)科專(zhuān)題調(diào)研
10218統(tǒng)計(jì)學(xué)概論實(shí)踐
10222基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
4020203會(huì)計(jì)
06131電算化會(huì)計(jì)信息系統(tǒng)(實(shí)踐)
10217會(huì)計(jì)專(zhuān)科畢業(yè)設(shè)計(jì)
10218統(tǒng)計(jì)學(xué)概論實(shí)踐
10222基礎(chǔ)會(huì)計(jì)學(xué)實(shí)踐
浙江財(cái)經(jīng)大學(xué)
0571-88923845
4020211飯店管理
08640飯店禮貌禮節(jié)(實(shí))
08643客房與前廳服務(wù)技能(實(shí))
08644餐飲服務(wù)技能(實(shí))
10097畢業(yè)實(shí)習(xí)報(bào)告
10271飯店康樂(lè)服務(wù)技能(實(shí))
10272飯店管理實(shí)務(wù)(實(shí))
浙江商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0571-58108373
4020234物業(yè)管理
05568房屋機(jī)電基礎(chǔ)知識(shí)實(shí)踐
05569房屋維修與管理(實(shí)踐)
浙江工業(yè)大學(xué)
0571-88320108
4020311空中乘務(wù)
00510秘書(shū)實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
01429民航乘務(wù)英語(yǔ)(實(shí)踐)
01432空中乘務(wù)基礎(chǔ)(實(shí)踐)
01434形體訓(xùn)練(實(shí)踐)
01435普通話與播音技巧(實(shí)踐)
01611溝通技巧(實(shí)踐)
03920茶藝實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
03957形象塑造(實(shí)踐)
04572民航安全與應(yīng)急處理(實(shí)踐)
04575航空服務(wù)技能實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
09420航空服務(wù)禮儀概論(實(shí)踐)
浙江育英職業(yè)技術(shù)學(xué)院
057186877035
4050102秘書(shū)
00347辦公自動(dòng)化原理及應(yīng)用實(shí)踐
00510秘書(shū)實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
00903電子商務(wù)案例分析(實(shí)踐)
03334電子政務(wù)概論實(shí)踐
10251公關(guān)禮儀實(shí)踐
10252公共關(guān)系口才實(shí)踐
浙江工商大學(xué)
0571-88071024-8305
4050224韓國(guó)語(yǔ)
01106韓國(guó)語(yǔ)會(huì)話(實(shí)踐)
01107韓國(guó)語(yǔ)聽(tīng)力(實(shí)踐)
06916韓語(yǔ)綜合技能考核(實(shí)踐)
09268外貿(mào)單證操作(實(shí)踐)
浙江樹(shù)人大學(xué)
057188297197
4050226商務(wù)英語(yǔ)
00094外貿(mào)函電(實(shí)踐)
00593聽(tīng)力(實(shí)踐)
00594口語(yǔ)(實(shí)踐)
05857商務(wù)溝通與談判(實(shí))
溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
057788373414
4050303公共關(guān)系
00510秘書(shū)實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
00638企業(yè)形象與策劃(實(shí)踐)
01611溝通技巧(實(shí)踐)
04106公共關(guān)系實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
中國(guó)計(jì)量學(xué)院
0571-86875601
4050402服裝藝術(shù)設(shè)計(jì)
00673素描(二)(人物線描為主)
00674色彩
00675構(gòu)成(平面、色彩、立體)
00676基礎(chǔ)圖案
00678服裝效果圖
00679服裝工藝
00680服裝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)
00681服裝款式設(shè)計(jì)
00682服裝CAD(一)
00684服裝紙樣放縮
10091畢業(yè)設(shè)計(jì)
浙江科技學(xué)院
0571-85121904
4050404工業(yè)設(shè)計(jì)
00694設(shè)計(jì)素描
00695設(shè)計(jì)色彩
01594基礎(chǔ)構(gòu)成
01596效果圖表現(xiàn)
01607設(shè)計(jì)初步
01608產(chǎn)品CAD
01609產(chǎn)品工藝基礎(chǔ)
01610結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)
03842工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)專(zhuān)題設(shè)計(jì)
04107機(jī)械制圖(三)(實(shí)踐)
06217人機(jī)工程學(xué)
07943工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)綜合設(shè)計(jì)
10211工業(yè)設(shè)計(jì)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)及論文
中國(guó)美術(shù)學(xué)院
0571-86652216
4050405室內(nèi)設(shè)計(jì)
00640平面廣告設(shè)計(jì)
00673素描(二)(人物線描為主)
00674色彩
00675構(gòu)成(平面、色彩、立體)
00692計(jì)算機(jī)輔助圖形設(shè)計(jì)
00705表現(xiàn)圖技法
00709室內(nèi)設(shè)計(jì)
00713字體設(shè)計(jì)
00714插畫(huà)技法
00715包裝結(jié)構(gòu)與包裝裝潢設(shè)計(jì)
00718標(biāo)志設(shè)計(jì)
10072攝影
10074室內(nèi)設(shè)計(jì)制圖
10075環(huán)境設(shè)計(jì)
10077企業(yè)形象設(shè)計(jì)(CIS)(實(shí)踐)
10078畢業(yè)設(shè)計(jì)
浙江科技學(xué)院
0571-85121904
4080301機(jī)械制造及自動(dòng)化
02183機(jī)械制圖(一)(實(shí)踐)
02186機(jī)械設(shè)計(jì)基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)
02188電工與電子技術(shù)實(shí)驗(yàn)
02190機(jī)械制造基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)
02192機(jī)械制造技術(shù)實(shí)驗(yàn)
02195數(shù)控技術(shù)及應(yīng)用
03197理論與實(shí)踐(畢業(yè)設(shè)計(jì))
10278三維CAD設(shè)計(jì)與實(shí)踐(實(shí))
10280互換性與測(cè)量技術(shù)基礎(chǔ)實(shí)踐
浙江工業(yè)大學(xué)
0571-88320108
4080304模具設(shè)計(jì)與制造
01619機(jī)械工程基礎(chǔ)實(shí)踐
01621模具材料與熱處理實(shí)踐
01623冷沖壓工藝與模具設(shè)計(jì)實(shí)踐
01625模具軟件(UG)實(shí)踐
01627模具軟件(PRO/E)實(shí)踐
01629模具數(shù)控加工實(shí)踐
01631級(jí)進(jìn)模與自動(dòng)模實(shí)踐
01633壓鑄模及其它模具實(shí)踐
02183機(jī)械制圖(一)(實(shí)踐)
02221塑料成型工藝與模具設(shè)計(jì)實(shí)踐
05512現(xiàn)代模具制造技術(shù)實(shí)踐
10213模具設(shè)計(jì)與制造專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)
杭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0571-86916822
4080306機(jī)電一體化
02183機(jī)械制圖(一)(實(shí)踐)
02195數(shù)控技術(shù)及應(yīng)用
02231機(jī)械制造實(shí)驗(yàn)
02235電子技術(shù)基礎(chǔ)(一)實(shí)驗(yàn)
02359單片機(jī)原理及應(yīng)用實(shí)驗(yàn)
10080電氣控制及PLC技術(shù)實(shí)驗(yàn)
10082CAD/CAM技術(shù)(實(shí)踐)
10083綜合設(shè)計(jì)
寧波大學(xué)
0574-87220028
4080701計(jì)算機(jī)及應(yīng)用
00343高級(jí)語(yǔ)言程序設(shè)計(jì)(一)實(shí)驗(yàn)
00895計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)技術(shù)基礎(chǔ)(實(shí)踐)
00901網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)與制作(實(shí)踐)
02121數(shù)據(jù)庫(kù)及其應(yīng)用實(shí)驗(yàn)
02317計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)實(shí)驗(yàn)
04731電子技術(shù)基礎(chǔ)(三)實(shí)踐
07871多媒體應(yīng)用技術(shù)(實(shí)踐)
08418網(wǎng)絡(luò)信息資源與利用(實(shí)踐)
10293面向?qū)ο蟪绦蛟O(shè)計(jì)JAVA(實(shí)踐)
寧波大學(xué)
0574-87220028
4080744數(shù)控技術(shù)應(yīng)用
01667數(shù)控加工工藝及設(shè)備(實(shí)踐)
01668機(jī)床設(shè)備電氣與PLC控制(實(shí)踐)
02183機(jī)械制圖(一)(實(shí)踐)
02188電工與電子技術(shù)實(shí)驗(yàn)
04081計(jì)算機(jī)輔助制造技術(shù)(實(shí)踐)
04110公差配合及測(cè)量(實(shí)踐)
05788數(shù)控編程(實(shí)踐)
05790數(shù)控機(jī)床操作(實(shí)踐)
07998數(shù)控技術(shù)應(yīng)用畢業(yè)實(shí)習(xí)與考核(實(shí)踐)
溫州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
057788373414
4080765計(jì)算機(jī)控制技術(shù)
01641電器與電機(jī)實(shí)踐
01643可編程控制器(西門(mén)子)實(shí)踐
01645單片機(jī)原理與接口技術(shù)實(shí)踐
01646組態(tài)控制技術(shù)
01647變頻器原理及應(yīng)用
01648觸摸屏應(yīng)用基礎(chǔ)
01650電器控制與PLC實(shí)踐
02151工程制圖(實(shí)踐)
02270電工原理實(shí)驗(yàn)
04731電子技術(shù)基礎(chǔ)(三)實(shí)踐
10214計(jì)算機(jī)控制技術(shù)專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)
杭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院
0571-86916822
4081322食品質(zhì)量與安全
01617食品質(zhì)量與安全專(zhuān)科專(zhuān)題調(diào)研報(bào)告
02065無(wú)機(jī)及分析化學(xué)實(shí)踐
02067有機(jī)化學(xué)(二)實(shí)踐
02518食品微生物化學(xué)實(shí)踐
03247食品分析技術(shù)實(shí)踐
03789食品生物化學(xué)實(shí)踐
03796食品工藝學(xué)實(shí)踐
07854儀器分析(三)實(shí)踐
10212食品質(zhì)量與安全專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)
中國(guó)計(jì)量學(xué)院
0571-86875601
4081702汽車(chē)運(yùn)用技術(shù)
02188電工與電子技術(shù)實(shí)驗(yàn)
03986汽車(chē)故障診斷與檢測(cè)實(shí)踐
05876汽車(chē)發(fā)動(dòng)機(jī)構(gòu)造與維修實(shí)踐
05878汽車(chē)底盤(pán)構(gòu)造與檢修實(shí)踐
05880汽車(chē)電氣設(shè)備與維修實(shí)踐
10191畢業(yè)實(shí)習(xí)
10284汽車(chē)電腦控制系統(tǒng)(實(shí))
浙江交通職業(yè)技術(shù)學(xué)院
浙江師范大學(xué)
0571-88174012
0579-82282367(cjy.zjnu.net.cn)
4082207計(jì)算機(jī)信息管理
01264Visual basic 數(shù)據(jù)庫(kù)應(yīng)用實(shí)踐
02317計(jì)算機(jī)應(yīng)用技術(shù)實(shí)驗(yàn)
02383管理信息系統(tǒng)實(shí)驗(yàn)
02651綜合作業(yè)
04755計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)踐
06628網(wǎng)站建設(shè)與網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)實(shí)踐
10281Visual Basic 程序設(shè)計(jì)(實(shí))
浙江工業(yè)大學(xué)
0571-88320108
4082209建筑經(jīng)濟(jì)管理
02276計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)與程序設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)
02390建筑材料實(shí)驗(yàn)
02397混凝土與砌體結(jié)構(gòu)課程設(shè)計(jì)
02656建筑施工(二)課程設(shè)計(jì)
04228工程量清單計(jì)價(jià)實(shí)務(wù)(實(shí))
10282建筑制圖(實(shí))
浙江工業(yè)大學(xué)
0571-88320108
4082238產(chǎn)品質(zhì)量工程
01613機(jī)電產(chǎn)品質(zhì)檢技術(shù)實(shí)踐
中國(guó)計(jì)量學(xué)院
0571-86875601
4090114園林
00113測(cè)量學(xué)(實(shí))
01441計(jì)算機(jī)輔助園林設(shè)計(jì)(實(shí))
02429園林植物栽培管理(實(shí)踐)
02559園林設(shè)計(jì)(實(shí))
02691花卉學(xué)(實(shí))
03697盆景與插花藝術(shù)(實(shí))
06640園林規(guī)劃設(shè)計(jì)(實(shí))
06641園林工程(實(shí))
06787園林樹(shù)木學(xué)實(shí)踐
浙江農(nóng)林大學(xué)
0571-63741669
4100801藥學(xué)
03025生物化學(xué)及生化技術(shù)實(shí)驗(yàn)
03030藥劑學(xué)實(shí)驗(yàn)
03032藥物分析實(shí)驗(yàn)
10068畢業(yè)實(shí)習(xí)及考核
10108藥物化學(xué)實(shí)驗(yàn)
10109藥理學(xué)(二)實(shí)驗(yàn)
浙江醫(yī)藥高等專(zhuān)科學(xué)校
0574-88222703
5090504淡水養(yǎng)殖
11788漁業(yè)資源調(diào)查(實(shí)踐)
11974常見(jiàn)魚(yú)病診治技能實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
11975水產(chǎn)動(dòng)物餌料配制技術(shù)實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
11976名優(yōu)魚(yú)類(lèi)養(yǎng)殖技術(shù)實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
11977淡水養(yǎng)殖專(zhuān)科專(zhuān)業(yè)畢業(yè)考核
浙江廣播電視大學(xué)
057188983038
5090638農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)
11948農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)紀(jì)人技能(實(shí)踐)
11950農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查(實(shí)踐)
11951農(nóng)村專(zhuān)業(yè)合作社專(zhuān)題(實(shí)踐)
11952地方特色農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃(實(shí)踐)
11953農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)科畢業(yè)考核
浙江廣播電視大學(xué)
057188983038
5090639社區(qū)管理
04106公共關(guān)系實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
11956社會(huì)調(diào)查專(zhuān)題(實(shí)踐)
11957民事調(diào)解方法與實(shí)踐(實(shí)踐)
11958社區(qū)管理實(shí)務(wù)(實(shí)踐)
11961社區(qū)管理專(zhuān)科畢業(yè)考核
浙江廣播電視大學(xué)
057188983038
5090640農(nóng)家樂(lè)經(jīng)營(yíng)與管理
08644餐飲服務(wù)技能(實(shí))
11952地方特色農(nóng)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)策劃(實(shí)踐)
11966服務(wù)禮儀實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
11967家庭旅館服務(wù)實(shí)訓(xùn)(實(shí)踐)
11968農(nóng)家樂(lè)旅游調(diào)研(實(shí)踐)
11970農(nóng)家樂(lè)經(jīng)營(yíng)與管理專(zhuān)科畢業(yè)考核
浙江廣播電視大學(xué)
057188983038
點(diǎn)擊查看:
2016年自考報(bào)名時(shí)間及入口匯總(全年)
2016年自考時(shí)間安排匯總(全年)
關(guān)鍵詞:信息管理與信息系統(tǒng);畢業(yè)設(shè)計(jì);項(xiàng)目管理
中圖分類(lèi)號(hào):G642文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A文章編號(hào):1009-3044(2009)22-6095-02
近年來(lái),關(guān)于如何提高普通高校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)質(zhì)量的研究越來(lái)越多,甚至還提出了“是否還應(yīng)該開(kāi)設(shè)畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)”的爭(zhēng)論。畢業(yè)設(shè)計(jì)是對(duì)學(xué)生所學(xué)理論和技能的檢驗(yàn)和綜合運(yùn)用,具有重要的意義。特別是近年來(lái)的高校擴(kuò)招,學(xué)生人數(shù)的急劇增加造成師資力量、教學(xué)設(shè)備等教學(xué)資源的嚴(yán)重不足,嚴(yán)重影響了教學(xué)質(zhì)量,特別是畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)質(zhì)量越來(lái)越差[1]。因此,探索適合普通高校信息管理與信息系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)信管專(zhuān)業(yè))畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)方法,以提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量,顯得尤其重要和迫切。
1 現(xiàn)階段信管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)中存在的問(wèn)題
大多數(shù)本科高校正著力研究和改革傳統(tǒng)的畢業(yè)設(shè)計(jì)的指導(dǎo)方法,在過(guò)去的幾年中取得不少的研究成果。①實(shí)行導(dǎo)師制:在浙江大學(xué)等重點(diǎn)高校的帶領(lǐng)下,國(guó)內(nèi)大多數(shù)普通高校基本上在本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)中實(shí)行了“導(dǎo)師制”,使畢業(yè)設(shè)計(jì)的理論水平、實(shí)際應(yīng)用和創(chuàng)新方面得到極大的提高[2]。②改革教學(xué)計(jì)劃:很多學(xué)校在“早準(zhǔn)備、早動(dòng)手、早完成”的原則指導(dǎo)下,將畢業(yè)設(shè)計(jì)教學(xué)安排從第八學(xué)期提前到第六學(xué)期,在第六學(xué)期期末完成學(xué)生的選題。充分利用第六與第七學(xué)期的暑假,第七與第八學(xué)期的寒假以及第七學(xué)期平時(shí)的課余時(shí)間,延長(zhǎng)畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)間,從而彌補(bǔ)學(xué)生因找工作而減少的時(shí)間,在時(shí)間上提供保證[3]。③加強(qiáng)畢業(yè)設(shè)計(jì)選題和畢業(yè)設(shè)計(jì)過(guò)程管理:結(jié)合市場(chǎng)需求和專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向,引導(dǎo)學(xué)生在畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題上科學(xué)選題。各個(gè)學(xué)校強(qiáng)化畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程管理,對(duì)畢業(yè)設(shè)計(jì)動(dòng)員、選題、開(kāi)題、方案設(shè)計(jì)、撰寫(xiě)論文到論文答辯進(jìn)行全過(guò)程的監(jiān)督控制[4]。
雖然這些措施在一定程度上提高了畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量,但事實(shí)上,大多數(shù)普通高校,特別是一些新生的本科院校新開(kāi)設(shè)的信管專(zhuān)業(yè),學(xué)校不具備雄厚師資力量和良好的研究條件。而且信管專(zhuān)業(yè)本身涉及知識(shí)面廣(涵蓋經(jīng)濟(jì)、管理、計(jì)算機(jī)等),知識(shí)更新快,師資力量與教學(xué)資源與學(xué)生人數(shù)的不平衡問(wèn)題尤其突出。
導(dǎo)師制給本科生畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量提高提供了很好的教學(xué)模式,但是如何解決目前的資源不平衡問(wèn)題,僅僅靠學(xué)校財(cái)政上投入,似乎解決不了大多數(shù)學(xué)校的燃眉之急。因此,如何高效利用現(xiàn)有資源,進(jìn)一步完善導(dǎo)師制教學(xué)模式,是大多數(shù)高校所要解決的首要問(wèn)題。
此外,“信管”人才的培養(yǎng)經(jīng)歷了技術(shù)型、工程型和復(fù)合型三種類(lèi)型人才培養(yǎng)的發(fā)展之路[5]。信管專(zhuān)業(yè)的課程主要分為四大類(lèi):經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)、工程數(shù)學(xué)類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、信息系統(tǒng)類(lèi)。經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)課程是“信管”專(zhuān)業(yè)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)課程之一,由于學(xué)時(shí)限制,加上一般任課教師是從事某一專(zhuān)業(yè)管理領(lǐng)域(如會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等)研究的教師,因而學(xué)生在學(xué)完了經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)課程后,頭腦里是一堆分離的知識(shí),產(chǎn)生的是“隧道視覺(jué)”,沒(méi)有形成一個(gè)完整的知識(shí)圖。信息技術(shù)(軟、硬)也是本專(zhuān)業(yè)的基礎(chǔ)課程,但信息技術(shù)遵循摩爾定律不斷發(fā)展,新的技術(shù)不斷涌現(xiàn)。因此,與計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)相比,信管專(zhuān)業(yè)需要的是更為綜合、全面信息系統(tǒng)的知識(shí),而不是單個(gè)零散的教學(xué)。
信管專(zhuān)業(yè)的本科生從畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題開(kāi)始,就處于兩難的境界。選經(jīng)濟(jì)管理理論研究,覺(jué)得自己知識(shí)水平不夠;選信息系統(tǒng)應(yīng)用開(kāi)發(fā),又覺(jué)得自己的實(shí)踐能力有限。因此,我們迫切需要從科學(xué)選題入手,加強(qiáng)學(xué)生的綜合知識(shí)運(yùn)用,在培養(yǎng)學(xué)生有較強(qiáng)的動(dòng)手能力和創(chuàng)新能力的同時(shí),加強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),提高學(xué)生的人際溝通和協(xié)調(diào)能力。
2 畢業(yè)設(shè)計(jì)指導(dǎo)方法的變革
按國(guó)家教育部2005年頒布的《中國(guó)高等院校信息系統(tǒng)學(xué)科課程體系》規(guī)定的信管專(zhuān)業(yè)的人才培養(yǎng)基本方向?yàn)?信息系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)的技術(shù)人才、企業(yè)信息化管理人才和企業(yè)信息資源開(kāi)發(fā)利用人才[6]。
因此,作為信管專(zhuān)業(yè)的畢業(yè)設(shè)計(jì),無(wú)論是在導(dǎo)師的配備上,還是在學(xué)生的選題上,都應(yīng)該同時(shí)關(guān)注經(jīng)濟(jì)管理與信息技術(shù)。結(jié)合我院的信管專(zhuān)業(yè)設(shè)置在計(jì)算機(jī)學(xué)院的實(shí)際情況,采取由計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)和信管專(zhuān)業(yè)導(dǎo)師成立“課題組”,共同指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì);由計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)和信息專(zhuān)業(yè)學(xué)生成立“項(xiàng)目組”,共同完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。
2.1 成立導(dǎo)師 “課題組”
導(dǎo)師制為提高畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量提供了改革思路,但目前導(dǎo)師的數(shù)量不足,導(dǎo)致每個(gè)教師指導(dǎo)學(xué)生人數(shù)過(guò)多,直接造成畢業(yè)設(shè)計(jì)質(zhì)量的下降,我院充分發(fā)掘內(nèi)部潛力,采取了跨專(zhuān)業(yè)、跨職稱(chēng)成立“課題組”制的組織形式,由經(jīng)濟(jì)管理專(zhuān)業(yè)和計(jì)算機(jī)類(lèi)專(zhuān)業(yè)的教師組成“課題組”,教師以具有高級(jí)職稱(chēng)、中級(jí)職稱(chēng)和初級(jí)職稱(chēng)相結(jié)合的指導(dǎo)教師組成。
由專(zhuān)業(yè)信管專(zhuān)業(yè)和計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)教師共同指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì),在緩解信管專(zhuān)業(yè)教師資源不足的同時(shí),將學(xué)生所學(xué)的經(jīng)濟(jì)管理知識(shí)和信息技術(shù)知識(shí)有機(jī)結(jié)合,信管專(zhuān)業(yè)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行項(xiàng)目管理,計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)教師負(fù)責(zé)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)。
職稱(chēng)按高、中、初組成比例是1∶2~3∶3~4,由高級(jí)、中級(jí)職稱(chēng)的教師從大方面把握內(nèi)容和質(zhì)量,中級(jí)職稱(chēng)的教師具體指導(dǎo)學(xué)生,初級(jí)職稱(chēng)指導(dǎo)教師輔助指導(dǎo)學(xué)生,指導(dǎo)和完成一些力所能及的工作。“課題組”通過(guò)這種個(gè)人與集體相結(jié)合的指導(dǎo)方式,在不降低指導(dǎo)質(zhì)量的同時(shí),較大幅度地增加由高級(jí)、中級(jí)職稱(chēng)教師指導(dǎo)畢業(yè)生的人數(shù),鍛煉了青年教師指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)、團(tuán)結(jié)協(xié)作和項(xiàng)目實(shí)施的能力。
2.2 組成信息系統(tǒng)項(xiàng)目組
網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的系統(tǒng)開(kāi)發(fā),已經(jīng)不是單靠個(gè)人力量能夠完成。通常情況都是教師將一個(gè)系統(tǒng)分成幾個(gè)小選題,每個(gè)學(xué)生選擇一個(gè),分別完成。但是項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)是一個(gè)完整的過(guò)程,在有限的時(shí)間內(nèi)一個(gè)學(xué)生要跨越多個(gè)階段,學(xué)生不知道該從哪方面入手。而且就項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)本身而言,包括管理和技術(shù)兩方面的內(nèi)容,對(duì)于信管專(zhuān)業(yè)的學(xué)生缺乏技術(shù)上的功底,而對(duì)于計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)的學(xué)生又缺乏管理上的知識(shí)。因此,在畢業(yè)設(shè)計(jì)時(shí)考慮學(xué)科交叉性,成立信管專(zhuān)業(yè)和計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)本科生組成項(xiàng)目組聯(lián)合完成畢業(yè)設(shè)計(jì)。
項(xiàng)目組人數(shù)為5-7人,按信管和計(jì)科專(zhuān)業(yè)組成比例是2~3:3~4,由信管專(zhuān)業(yè)學(xué)生負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理,計(jì)科專(zhuān)業(yè)學(xué)生負(fù)責(zé)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)。項(xiàng)目組的成立可以提高學(xué)生間的交流,促進(jìn)合作,達(dá)到知識(shí)結(jié)構(gòu)上的互補(bǔ),也可以加強(qiáng)對(duì)不同領(lǐng)域知識(shí)的了解,拓寬學(xué)生的知識(shí)面。
3 項(xiàng)目管理知識(shí)在信管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)中的應(yīng)用
課題組的成立有效的解決了資源緊張的局面,讓信管專(zhuān)業(yè)學(xué)生在項(xiàng)目組中承擔(dān)管理角色,擴(kuò)展了學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)的選題,培養(yǎng)了具有現(xiàn)代管理知識(shí)、熟悉信息技術(shù)、具有信息分析能力的信息分析人才,培養(yǎng)了具有信息分析能力與企業(yè)管理創(chuàng)新的知識(shí),具有駕馭信息資源知識(shí)與能力的新型管理人才。
項(xiàng)目管理是指為了實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目目標(biāo),對(duì)項(xiàng)目全過(guò)程實(shí)施的管理工作。傳統(tǒng)的項(xiàng)目管理關(guān)注的領(lǐng)域主要集中在:項(xiàng)目的范圍、進(jìn)度、成本幾方面。隨著項(xiàng)目管理學(xué)科的不斷發(fā)展和深入,目前已經(jīng)成為一個(gè)涵蓋9 大知識(shí)體系的獨(dú)立學(xué)科分支,如圖1所示。
結(jié)合信管專(zhuān)業(yè)的知識(shí)結(jié)構(gòu),導(dǎo)師在指導(dǎo)學(xué)生開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的過(guò)程中,根據(jù)學(xué)生的特長(zhǎng)幫助確定其具體發(fā)展方向,因材施教,初步確定了三類(lèi)適合信管專(zhuān)業(yè)和兩類(lèi)適合計(jì)科專(zhuān)業(yè)學(xué)生的項(xiàng)目角色,如表1所示。
除了上述五類(lèi)主要項(xiàng)目角色外,信管專(zhuān)業(yè)學(xué)生還可承擔(dān)的輔助項(xiàng)目角色有:需求管理員、風(fēng)險(xiǎn)管理員、配置管理員、質(zhì)量管理員、技術(shù)文檔編寫(xiě)員。在進(jìn)行畢業(yè)設(shè)計(jì)的過(guò)程中,每個(gè)人可能承擔(dān)一個(gè)主要角色和1-2個(gè)輔助角色。例如:項(xiàng)目組長(zhǎng)可以承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)管理或質(zhì)量管理員等角色。
4 結(jié)束語(yǔ)
畢業(yè)設(shè)計(jì)提高學(xué)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力,鍛煉學(xué)生的思維和交流能力,從而為學(xué)生更好地走向社會(huì)奠定基礎(chǔ)。信管專(zhuān)業(yè)面對(duì)的是迅速發(fā)展的信息化進(jìn)程,其人才培養(yǎng)是一個(gè)全新的課題,在沒(méi)有操作經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,社會(huì)認(rèn)知度不高的情況下建設(shè)這樣一個(gè)新學(xué)科專(zhuān)業(yè)需要長(zhǎng)期的、艱苦的努力。因此,針對(duì)信管專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)目前存在的問(wèn)題,我們必須加以重視,通過(guò)創(chuàng)新思維,提高畢業(yè)設(shè)計(jì)的質(zhì)量。
參考文獻(xiàn):
[1] 全國(guó)高等學(xué)校教學(xué)研究中心.高等學(xué)校畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)工作研討會(huì)紀(jì)要[J].大學(xué)教育,2002(6):47.
[2] 金佩華.本科生導(dǎo)師制的實(shí)踐與思考[J].高等農(nóng)業(yè)教育,2001(3):64-65.
[3] 張烈平.普通高校信息類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)(設(shè)計(jì))改革初探[J].高等理科教育,2006(4):90-92.
[4] 徐超毅,胡蓉.信息管理與信息系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)設(shè)計(jì)的思考與創(chuàng)新[J].高教論壇,2008(5):162-169.
[5] 蔡淑琴,張子剛,張金隆.信息管理與信息系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)的研究[J].高等工程教育研究,2001(4):26-29.
關(guān)鍵詞:民辦高校;會(huì)計(jì);實(shí)踐教學(xué)
一、會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)
實(shí)踐教學(xué)是指教師將學(xué)科理論問(wèn)題情景化和社會(huì)化,指導(dǎo)學(xué)生動(dòng)手操作,積極參與社會(huì)實(shí)踐。實(shí)踐教學(xué)一方面要求教師的教學(xué)資源要來(lái)源于實(shí)際經(jīng)驗(yàn),另一方面要求學(xué)生的學(xué)習(xí)內(nèi)容直接應(yīng)用于實(shí)踐,在實(shí)踐中檢驗(yàn)學(xué)習(xí)效果。
二、民辦高校會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)中存在的問(wèn)題
1.實(shí)踐教學(xué)師資缺乏
民辦高校教師隊(duì)伍中,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)師資匱乏,有很大部分是來(lái)自公辦學(xué)校的兼職的老師,在教學(xué)中很少用心去研究課程的特征,學(xué)生的實(shí)際情況,也就很難針對(duì)學(xué)生特點(diǎn)進(jìn)行講解,此外,還有一部分兼職教師是在校研究生,授課經(jīng)驗(yàn)少,照本宣科。而民辦院校的專(zhuān)職教師,也是隨著這幾年民辦學(xué)校的發(fā)展,主要在近五六年招聘的,很大一部分都是從高校畢業(yè)后就直接從事教學(xué)工作,沒(méi)要社會(huì)經(jīng)歷,本身就缺乏實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn),有的甚至看不懂會(huì)計(jì)報(bào)表,不會(huì)做賬,在實(shí)踐教學(xué)中全憑理論知識(shí)和想象。加上校內(nèi)工作量大,很難有機(jī)會(huì)到企業(yè)單位參與會(huì)計(jì)工作實(shí)踐和深造,指導(dǎo)學(xué)生也就只能紙上談兵,會(huì)計(jì)理論和會(huì)計(jì)實(shí)踐人為分開(kāi),很少理論和實(shí)際相結(jié)合。
2.應(yīng)試教育束縛實(shí)踐教學(xué)開(kāi)展
當(dāng)前民辦高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)習(xí)期末考核主要以考試為主,每學(xué)期的專(zhuān)業(yè)課程的教學(xué)授課任務(wù),首先得滿(mǎn)足期末考試應(yīng)試的要求,受此指引,大部分學(xué)生學(xué)習(xí)和記憶的內(nèi)容,也首先要為了通過(guò)期末的考核和考試,學(xué)習(xí)重點(diǎn)側(cè)重于應(yīng)試,忽視了綜合分析能力的培養(yǎng)。在模擬實(shí)訓(xùn)過(guò)程中,很多實(shí)訓(xùn)是紙上談兵,實(shí)訓(xùn)課是變相的理論課,或者是教材的補(bǔ)充延伸,這些情況束縛了學(xué)生的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造力,扼殺了學(xué)生的個(gè)性,忽視了學(xué)生能力的發(fā)展,導(dǎo)致培養(yǎng)出來(lái)的會(huì)計(jì)學(xué)生高分低能。
3.實(shí)踐教學(xué)條件有待改善
民辦高校強(qiáng)調(diào)學(xué)生的實(shí)踐技能,定位于培養(yǎng)應(yīng)用型和實(shí)踐型人才,但民辦高校的教育經(jīng)費(fèi)是幾乎沒(méi)有政府財(cái)政補(bǔ)貼的,主要來(lái)源于學(xué)生的學(xué)費(fèi)和社會(huì)的資助,因此教學(xué)設(shè)備的經(jīng)費(fèi)投人,實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)硬件設(shè)施的完善,與公辦大學(xué)相差甚遠(yuǎn),這必然導(dǎo)致教學(xué)設(shè)備匱乏,設(shè)備水平落后,實(shí)驗(yàn)設(shè)施更新慢,這嚴(yán)重阻礙了適應(yīng)社會(huì)要求的學(xué)生實(shí)踐技能的全面培養(yǎng)。
三、改善民辦高校會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的對(duì)策
1.提高教師實(shí)踐教學(xué)水平
改善民辦高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)的現(xiàn)狀,首先要提高教學(xué)管理師資隊(duì)伍的水平和穩(wěn)定性。與此同時(shí),各種方式聘請(qǐng)一批企業(yè)、社會(huì)、會(huì)計(jì)事務(wù)所的專(zhuān)家來(lái)校兼職,讓他們幫助民辦高校老師及時(shí)更新會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容。還要極力地推進(jìn)產(chǎn)學(xué)合作,在保障正常教學(xué)的情況下,安排會(huì)計(jì)教師在寒暑假到企業(yè)、會(huì)計(jì)師事務(wù)所兼職,使會(huì)計(jì)教師能夠了解會(huì)計(jì)實(shí)踐,積累實(shí)踐,提高教師的實(shí)踐能力,為培養(yǎng)“雙師型”(講師和會(huì)計(jì)師)人才做基礎(chǔ)。此外,民辦高校還應(yīng)多邀請(qǐng)會(huì)計(jì)界資深人士來(lái)校講學(xué),組織會(huì)計(jì)界與教育界的學(xué)術(shù)交流等,為會(huì)計(jì)實(shí)踐教師提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。
2.完善實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃
完善的實(shí)踐教學(xué)計(jì)劃是會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)開(kāi)展的是重要依據(jù),要提高會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)水平,就得將實(shí)踐教學(xué)納入到教學(xué)計(jì)劃中,構(gòu)建會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科4年、專(zhuān)科3年的“分層次、階梯式”的實(shí)踐教學(xué)課程體系。根據(jù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的培養(yǎng)目標(biāo),突出民辦高校的特色,大力強(qiáng)化學(xué)生實(shí)踐技能的培訓(xùn)與訓(xùn)練。實(shí)踐與實(shí)驗(yàn)的內(nèi)容要以會(huì)計(jì)基本操作的訓(xùn)練為基礎(chǔ),逐步階梯式遞進(jìn)的增加綜合性(如分崗模擬實(shí)驗(yàn))、創(chuàng)新性(如沙盤(pán)模擬)的實(shí)驗(yàn),實(shí)踐的內(nèi)容始終要要接近社會(huì)市場(chǎng)的實(shí)際,以避免會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)與實(shí)際生活工作脫節(jié)。
3.整合實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容
立足應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo),優(yōu)化會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)實(shí)踐教學(xué)內(nèi)容,可將實(shí)踐教學(xué)的內(nèi)容劃分成三部分:課程中實(shí)驗(yàn)、實(shí)驗(yàn)類(lèi)課程、綜合社會(huì)實(shí)踐,并從3方面進(jìn)行整合:首先,整合課程中的實(shí)驗(yàn)內(nèi)容。其次,綜合設(shè)計(jì)實(shí)驗(yàn)類(lèi)課程。第三,完善綜合社會(huì)實(shí)踐環(huán)節(jié),這一環(huán)節(jié)將崗位實(shí)踐和畢業(yè)設(shè)計(jì)、畢業(yè)實(shí)習(xí)等進(jìn)行結(jié)合。作為民辦高校的本科生,應(yīng)用型人才的培養(yǎng)目標(biāo)使得畢業(yè)設(shè)計(jì)更應(yīng)該與崗位實(shí)踐緊密結(jié)合,畢業(yè)設(shè)計(jì)題目選定后,學(xué)生應(yīng)在指導(dǎo)教師輔導(dǎo)下參加社會(huì)實(shí)踐,實(shí)踐中崗位多元化,并爭(zhēng)取到銀行和稅務(wù)等系統(tǒng)實(shí)踐,以便于熟知各個(gè)相關(guān)崗位,掌握更廣泛的知識(shí),畢業(yè)論文也不應(yīng)該居于形式化,可以`活多樣,畢業(yè)設(shè)計(jì)、畢業(yè)論文、調(diào)查報(bào)告等形式均可,看質(zhì)量,重實(shí)效。
4.改革會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)考評(píng)體系
對(duì)于實(shí)踐課程的考核,要改變以往的期末筆試方式,將實(shí)訓(xùn)成績(jī)作為考核標(biāo)準(zhǔn),具體操作可參考一些院校經(jīng)驗(yàn),把每一項(xiàng)實(shí)訓(xùn)分成實(shí)訓(xùn)預(yù)習(xí)、實(shí)訓(xùn)操作、實(shí)訓(xùn)效率和質(zhì)量、實(shí)訓(xùn)中的協(xié)作與互助、實(shí)訓(xùn)態(tài)度、實(shí)訓(xùn)總結(jié)等模塊,分模塊打分然后匯總。這樣進(jìn)行單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)的考核可以在培養(yǎng)學(xué)生動(dòng)手能力的同時(shí),端正學(xué)生實(shí)習(xí)態(tài)度和工作熱情,并樹(shù)立高效率完成工作的責(zé)任意識(shí),以及學(xué)生的團(tuán)結(jié)協(xié)作和交際能力。單項(xiàng)實(shí)訓(xùn)考核結(jié)果可以作為課堂成績(jī),綜合實(shí)訓(xùn)作為一門(mén)實(shí)踐課程的期末成績(jī),兩者賦予相應(yīng)的權(quán)重,比如可以各占50%,匯總后登錄成績(jī)。
5.建設(shè)校內(nèi)外實(shí)踐基地
會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)基地的建設(shè)是會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)的基本前提。完善校內(nèi)外會(huì)計(jì)實(shí)踐基地建設(shè)是培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力,使學(xué)生面向就業(yè)的基礎(chǔ)和保證。對(duì)于民辦高校而言,實(shí)踐基地的建設(shè),應(yīng)考慮面向職業(yè)、對(duì)外開(kāi)放、思維先進(jìn)、整體性和服務(wù)性的特點(diǎn),來(lái)提高建設(shè)水平。面向職業(yè)是指基地模式反映職業(yè)的真實(shí)情境,要建立全真、仿真、模擬式的校內(nèi)實(shí)踐基地。對(duì)外開(kāi)放是指基地的利用要滿(mǎn)足學(xué)生自我提高實(shí)踐技能和課下訓(xùn)練的需要,為學(xué)生自主學(xué)習(xí)和訓(xùn)練提供條件。思維先進(jìn)是指實(shí)習(xí)基地要?jiǎng)?chuàng)新思維模式,在設(shè)計(jì)實(shí)習(xí)項(xiàng)目和職業(yè)情境等方面體現(xiàn)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的最新發(fā)展趨勢(shì)。整體性是指基地的組合要圍繞會(huì)計(jì)職業(yè)能力的目標(biāo)和相關(guān)要求,建立能夠適應(yīng)多項(xiàng)目多崗位和綜合實(shí)習(xí)的校內(nèi)外實(shí)踐基地。服務(wù)性是指實(shí)踐基地的運(yùn)行要面向社會(huì),校企合作,資源共享。
參考文獻(xiàn):
[1]畢鵬Q.民辦高校會(huì)計(jì)實(shí)踐教學(xué)存在的問(wèn)題及對(duì)策研究[J].商業(yè)會(huì)計(jì),2013,16:120-122.
綜合性大學(xué)的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)以培養(yǎng)應(yīng)用創(chuàng)新型會(huì)計(jì)通用人才為目標(biāo),旨在向社會(huì)培育德才兼?zhèn)涞母呒?jí)會(huì)計(jì)技術(shù)人才。會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的畢業(yè)論文質(zhì)量合格與否,關(guān)系到學(xué)校培養(yǎng)目標(biāo)能否完成、社會(huì)經(jīng)濟(jì)部門(mén)效益能否提高。本文通過(guò)對(duì)江蘇省綜合性高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文工作的調(diào)查研究,對(duì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文工作的現(xiàn)狀、存在的主要問(wèn)題進(jìn)行探討,并提出相應(yīng)的解決對(duì)策。
一、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)現(xiàn)狀分析
根據(jù)調(diào)查顯示,江蘇省具有會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)位點(diǎn)的綜合性高校培養(yǎng)方案中,都有獨(dú)立設(shè)置的畢業(yè)論文實(shí)踐環(huán)節(jié),且時(shí)間安排都在最后一個(gè)學(xué)年,持續(xù)時(shí)間都在10周左右。各高校都有較規(guī)范的畢業(yè)論文工作條例,均規(guī)定了畢業(yè)論文的組織和管理,指導(dǎo)教師的職責(zé)和任務(wù),答辯的要求、程序及論文評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)等,明確了選題、開(kāi)題、中期檢查、初稿、定稿等各階段的截止時(shí)間,并且全部工作都要求在畢業(yè)設(shè)計(jì)系統(tǒng)中完成。各會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)位點(diǎn)都有畢業(yè)論文選題指南和寫(xiě)作規(guī)范,對(duì)相關(guān)附件也都有相對(duì)應(yīng)的寫(xiě)作指引或參考模板。特別要指出的是,由于經(jīng)管類(lèi)研究問(wèn)題和研究?jī)?nèi)容具有較強(qiáng)的時(shí)效性,各會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)位點(diǎn)每年都會(huì)根據(jù)形勢(shì)發(fā)展設(shè)計(jì)出適應(yīng)當(dāng)前經(jīng)濟(jì)環(huán)境的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文選題。
會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文各項(xiàng)工作有條不紊的進(jìn)行,包括指導(dǎo)教師和學(xué)生基本在第7學(xué)期末商議確定選題,學(xué)生根據(jù)選題查閱相關(guān)國(guó)內(nèi)外文獻(xiàn)資料,然后按照時(shí)間進(jìn)度完成開(kāi)題報(bào)告、文獻(xiàn)綜述、外文翻譯、調(diào)查報(bào)告和論文初稿,再根據(jù)指導(dǎo)教師意見(jiàn)對(duì)論文初稿進(jìn)行反復(fù)多次修改,最終定稿。
然而在整個(gè)畢業(yè)論文工作期間,還是存在不少問(wèn)題,主要表現(xiàn)在三個(gè)方面。
1.選題難定。由于會(huì)計(jì)學(xué)以公認(rèn)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則為基礎(chǔ),對(duì)日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)處理既有規(guī)定的賬目也有規(guī)范的核算方法,只有涉及會(huì)計(jì)政策選擇、會(huì)計(jì)估計(jì)變更等事項(xiàng)時(shí)有一定的選擇權(quán)。這樣一來(lái),如果對(duì)于日常經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)研究,難免落入教科書(shū)的窠臼;而對(duì)特殊經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的會(huì)計(jì)問(wèn)題進(jìn)行研究,也只能對(duì)規(guī)定的幾種處理方法進(jìn)行比較,缺乏實(shí)際意義。
對(duì)目前會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的具體準(zhǔn)則展開(kāi)理論研究,探討其不足和如何改進(jìn),以及對(duì)經(jīng)濟(jì)中出現(xiàn)的新事物提出有建設(shè)性的想法,都是不錯(cuò)的研究方向,但對(duì)缺乏研究工作基礎(chǔ)的本科生來(lái)講卻是不小的挑戰(zhàn),對(duì)綜合性院校的會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生就更難,因?yàn)槠浣逃J讲⒉黄赜诶碚摲治?,而是融入一定?shù)理分析和計(jì)算技術(shù)的應(yīng)用創(chuàng)新模式。
上述原因造成會(huì)計(jì)方向的選題范圍過(guò)小,而會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)作為熱門(mén)專(zhuān)業(yè),其學(xué)生人數(shù)又眾多,因而只有將相關(guān)或相近研究論題都納入選題范圍才能滿(mǎn)足選題需求。相關(guān)論題包括內(nèi)部控制、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等審計(jì)方向,財(cái)務(wù)危機(jī)、財(cái)務(wù)績(jī)效等財(cái)務(wù)方向;相近論題包括稅收、國(guó)有資產(chǎn)管理等財(cái)政方向,公司戰(zhàn)略、公司治理等企業(yè)管理方向,高管薪酬等人力資源管理方向。對(duì)于相近方向的選題往往要求必須結(jié)合財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)知識(shí),以財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)理論和方法為主,導(dǎo)致題目設(shè)計(jì)的難度增大。
2.研究框架和研究方法難執(zhí)行。確定選題后,一般要求學(xué)生通過(guò)查閱大量文獻(xiàn)資料設(shè)計(jì)出研究框架,再由指導(dǎo)教師審核把關(guān)。一般來(lái)講,選題可分為定性分析和定量分析兩大類(lèi),其中定性分析主要做案例研究,而定量分析則主要做實(shí)證研究。案例研究強(qiáng)調(diào)解決實(shí)際問(wèn)題,為研究主線,而實(shí)證研究強(qiáng)調(diào)歸納和演繹,從樣本推知整體,從宏觀分析微觀。
數(shù)理基礎(chǔ)較好的學(xué)生往往會(huì)選擇實(shí)證研究的選題,但在隨后的研究工作中卻發(fā)現(xiàn)并不簡(jiǎn)單,如數(shù)據(jù)難找、模型難懂難建、數(shù)據(jù)處理和分析困難等。那些不愿跟數(shù)據(jù)和模型打交道的學(xué)生,后來(lái)發(fā)現(xiàn)案例分析也不那么容易,最常見(jiàn)的問(wèn)題是:不少學(xué)生不能正確區(qū)分“現(xiàn)狀和問(wèn)題”及“問(wèn)題和原因”,提出的建議不能有效的解決問(wèn)題。對(duì)于寫(xiě)作過(guò)程中面臨的種種困難,多數(shù)學(xué)生會(huì)自行改變開(kāi)題時(shí)設(shè)計(jì)的方案,任意刪減,造成框架不合理,邏輯不嚴(yán)謹(jǐn)。
3.寫(xiě)作不規(guī)范。教育部門(mén)要求本科論文重復(fù)率一般在25%~30%之間。對(duì)于定性分析論文來(lái)講,由于規(guī)范分析和文獻(xiàn)分析方法的運(yùn)用,導(dǎo)致文字?jǐn)⑹稣即罅科?,且多?shù)是參考他人的研究成果,而為了降低重復(fù)率,學(xué)生往往將原本科學(xué)規(guī)范的學(xué)術(shù)語(yǔ)言替換成大白話,甚至出現(xiàn)語(yǔ)句不通、前后矛盾的情況。而對(duì)于定量分析論文來(lái)講,由于其包含一定量的數(shù)據(jù)、模型和處理分析,相比定性分析論文而言,修改任務(wù)較少,但仍有降低重復(fù)率的壓力,因此學(xué)生常常會(huì)在字?jǐn)?shù)達(dá)標(biāo)的前提下,大量刪減理論部分,造成理論基礎(chǔ)研究薄弱,對(duì)實(shí)證分析的支撐不夠。
二、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)問(wèn)題的成因
1.專(zhuān)業(yè)特點(diǎn)的原因。與其他專(zhuān)業(yè)相比,會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)相關(guān)論題往往比較敏感,會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)也會(huì)涉及到商業(yè)機(jī)密(主要涉及非上市企業(yè)或敏感信息)。以上市公司作為樣本或案例的,只能針對(duì)公開(kāi)數(shù)據(jù)(如財(cái)務(wù)報(bào)告、公告等)進(jìn)行分析,未公開(kāi)的數(shù)據(jù)則因無(wú)法獲取而無(wú)從分析;以非上市企業(yè)或行政事業(yè)單位為研究對(duì)象的,即使通過(guò)一定渠道拿到部分資料,也往往因數(shù)據(jù)不全而無(wú)法分析。上述情況導(dǎo)致有些好的選題被迫放棄,造成會(huì)計(jì)選題范圍小、選題難。
2.課程設(shè)置和時(shí)間安排不當(dāng)。綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科課程設(shè)置方面的主要問(wèn)題有:一是文獻(xiàn)檢索、圖書(shū)情報(bào)學(xué)等通識(shí)教育平臺(tái)課程,要么設(shè)置為選修,要么根本未出現(xiàn)在培養(yǎng)方案中;二是常用統(tǒng)計(jì)軟件、財(cái)經(jīng)論文寫(xiě)作、專(zhuān)業(yè)英語(yǔ)、上市公司財(cái)務(wù)報(bào)告閱讀等課程設(shè)置為選修。由于有些高校對(duì)于選修課程規(guī)定選課人數(shù)的上限,沒(méi)有選修過(guò)相關(guān)課程的學(xué)生,對(duì)文獻(xiàn)檢索工具不熟悉、專(zhuān)業(yè)知識(shí)不扎實(shí),在論文寫(xiě)作第一個(gè)環(huán)節(jié)——查閱文獻(xiàn)時(shí)就遭遇了困難,繼而會(huì)產(chǎn)生撰寫(xiě)論文的自信心不足,嚴(yán)重制約了論文的寫(xiě)作質(zhì)量。
畢業(yè)論文工作一般都安排在最后一個(gè)學(xué)期,而這個(gè)學(xué)期是學(xué)生考研復(fù)試、找工作面試的高峰時(shí)期,很難保證論文寫(xiě)作投入的時(shí)間和精力,在一定程度上影響了論文的寫(xiě)作質(zhì)量。
3.指導(dǎo)教師和學(xué)生方面的原因。近年來(lái)由于社會(huì)需求增大,非財(cái)經(jīng)類(lèi)院校也普遍開(kāi)設(shè)會(huì)計(jì)學(xué)本科專(zhuān)業(yè)并大量招生,而師資力量卻并未成比例增加。指導(dǎo)教師畢業(yè)論文指導(dǎo)工作量加大,與學(xué)生溝通交流次數(shù)減少,導(dǎo)師對(duì)學(xué)生論文質(zhì)量跟蹤不到位。從學(xué)生方面來(lái)看,由于社會(huì)經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,當(dāng)代大學(xué)生生活條件優(yōu)越,吃苦耐勞的品質(zhì)相對(duì)匱乏,加上對(duì)畢業(yè)論文不夠重視,認(rèn)為學(xué)校不會(huì)在最后關(guān)卡亮紅燈,從思想上放松了對(duì)畢業(yè)論文質(zhì)量的要求。
三、綜合性大學(xué)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文教學(xué)改革建議
1.開(kāi)展科研技能訓(xùn)練。綜合性高校應(yīng)積極促進(jìn)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)人才培養(yǎng)模式和教學(xué)方法的創(chuàng)新,鼓勵(lì)和支持會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生盡早參與科學(xué)研究和社會(huì)實(shí)踐等創(chuàng)新活動(dòng),提高會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神和實(shí)踐能力。有些高校要求大學(xué)生必須修滿(mǎn)一定的創(chuàng)新學(xué)分才能畢業(yè),并通過(guò)開(kāi)設(shè)多項(xiàng)技能培訓(xùn)項(xiàng)目,如數(shù)學(xué)建模競(jìng)賽、模擬股市大賽、大學(xué)生科研立項(xiàng)、大學(xué)生實(shí)踐創(chuàng)新訓(xùn)練計(jì)劃項(xiàng)目等,既幫助學(xué)生修完了創(chuàng)新學(xué)分,也培養(yǎng)了學(xué)生的初步科研能力和實(shí)踐創(chuàng)新能力,為最后學(xué)年畢業(yè)論文的撰寫(xiě)打下了較堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
除了開(kāi)展上述各種形式的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動(dòng)以外,綜合性高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)還應(yīng)在二、三年級(jí)開(kāi)設(shè)相關(guān)課程,如文獻(xiàn)檢索、科技論文寫(xiě)作、抽樣調(diào)查、數(shù)學(xué)建模、社會(huì)統(tǒng)計(jì)分析等,幫助學(xué)生熟悉并掌握數(shù)字文獻(xiàn)資料檢索的工具、建模、調(diào)查問(wèn)卷的設(shè)計(jì)、統(tǒng)計(jì)軟件的使用等科研工作所必須的知識(shí);此外,應(yīng)鼓勵(lì)會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)學(xué)生積極參與指導(dǎo)教師或其他教師的科研項(xiàng)目,訓(xùn)練學(xué)生對(duì)數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)等研究資料的收集、處理和分析的能力。
2.適當(dāng)調(diào)整畢業(yè)論文撰寫(xiě)時(shí)間。本文通過(guò)大量的走訪調(diào)查發(fā)現(xiàn),絕大多數(shù)師生認(rèn)為選題應(yīng)在大三下學(xué)期確定,畢業(yè)論文工作應(yīng)放在第四學(xué)年第一學(xué)期。但這一時(shí)期大部分高校都開(kāi)設(shè)有較多的專(zhuān)業(yè)課程,給畢業(yè)論文工作的開(kāi)展帶來(lái)不便。建議對(duì)教學(xué)大綱進(jìn)行調(diào)整,適當(dāng)降低對(duì)總學(xué)分的要求或適當(dāng)壓縮非核心課程或其他實(shí)踐環(huán)節(jié)的授課學(xué)時(shí),減輕學(xué)生最后一學(xué)年的上課壓力,既給學(xué)生考研、就業(yè)留出空間,又能保證學(xué)生在畢業(yè)論文上的時(shí)間投入。
3.嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān)。在師資力量不足的情況下,學(xué)??蛇m當(dāng)提高指導(dǎo)教師指導(dǎo)經(jīng)費(fèi),并增大核算工作量,以提高指導(dǎo)教師的工作積極性。指導(dǎo)教師應(yīng)按照各個(gè)階段的規(guī)定時(shí)間節(jié)點(diǎn),督促學(xué)生完成各項(xiàng)任務(wù)。對(duì)于科研能力欠缺或?qū)I(yè)基礎(chǔ)不牢的學(xué)生,給予更多的關(guān)照,告之外文文獻(xiàn)的常用數(shù)據(jù)庫(kù)、上市公司數(shù)據(jù)獲取的主要網(wǎng)站、案例分析資料的獲得途徑,并且對(duì)數(shù)據(jù)的真實(shí)性、模型的可靠性、結(jié)論的可信度嚴(yán)格把關(guān)。經(jīng)常召集學(xué)生開(kāi)會(huì)研討,及時(shí)了解學(xué)生論文寫(xiě)作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,并給出指導(dǎo)意見(jiàn)。
總之,綜合性高校會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科畢業(yè)論文存在論題難定、研究框架和研究方法執(zhí)行不力、寫(xiě)作不規(guī)范等問(wèn)題,這些問(wèn)題的形成從學(xué)校方面來(lái)講,應(yīng)全方位的規(guī)劃畢業(yè)論文的指導(dǎo)工作,緩解畢業(yè)論文的各種矛盾,減輕畢業(yè)生負(fù)擔(dān);從教師方面來(lái)講,應(yīng)提高畢業(yè)論文教學(xué)技能和方法,以責(zé)任心和愛(ài)心對(duì)畢業(yè)論文全程跟蹤指導(dǎo),嚴(yán)把論文質(zhì)量關(guān);從學(xué)生方面來(lái)講,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)論文重要性的認(rèn)識(shí),充分發(fā)揮自身在畢業(yè)論文中的主導(dǎo)作用;從社會(huì)方面來(lái)講,應(yīng)對(duì)大學(xué)生素質(zhì)教育有一定的認(rèn)識(shí),積極配合各項(xiàng)工作,減輕畢業(yè)生論文工作的外界壓力。