發(fā)布時(shí)間：2023-07-07 16:26:17
序言：寫(xiě)作是分享個(gè)人見(jiàn)解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的財(cái)務(wù)審計(jì)的要求樣本，期待這些樣本能夠?yàn)槟峁┴S富的參考和啟發(fā)，請(qǐng)盡情閱讀。
關(guān)鍵詞：企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)；創(chuàng)新路徑
企業(yè)要想對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)行創(chuàng)新發(fā)展，不僅要求財(cái)務(wù)審計(jì)人員具有專業(yè)的技能素養(yǎng)，而且還要建立完善的管理制度，才能讓企業(yè)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化科學(xué)管理。財(cái)務(wù)審計(jì)不僅是對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行審核管理，還可以對(duì)資金的收入支出起到監(jiān)督和控制的作用，為企業(yè)的發(fā)展前景提供了優(yōu)勢(shì)，促使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
1企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的重要作用
1.1財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中起監(jiān)督作用
隨著財(cái)務(wù)管理制度的改革，對(duì)企業(yè)提出了新的要求，要求企業(yè)也要加強(qiáng)成本的管理和核算，而財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行等進(jìn)行全面的分析企業(yè)的財(cái)務(wù)現(xiàn)狀，讓企業(yè)財(cái)務(wù)信息真實(shí)性、可靠性、公正性都得以體現(xiàn)，進(jìn)而提高企業(yè)財(cái)務(wù)管理水平，避免出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。另外，財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)日常收支中出現(xiàn)的資金違規(guī)以及財(cái)務(wù)報(bào)表錯(cuò)報(bào)等問(wèn)題，能夠及時(shí)地發(fā)現(xiàn)并杜絕，避免企業(yè)出現(xiàn)不可挽回的損失，讓財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)管理中的監(jiān)督作用充分發(fā)揮出來(lái)。
1.2財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)的內(nèi)部起控制作用
企業(yè)在改革財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)，政府會(huì)對(duì)其基礎(chǔ)設(shè)備增加資金的投入，因此，企業(yè)加強(qiáng)內(nèi)部控制是非常必要的。財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制起著非常重要的控制作用，它可以對(duì)內(nèi)部控制制度的執(zhí)行進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核，還可以對(duì)企業(yè)是否執(zhí)行內(nèi)部控制進(jìn)行落實(shí)監(jiān)督，通過(guò)對(duì)制度落實(shí)的監(jiān)督，及時(shí)的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出相應(yīng)地改進(jìn)措施，給企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層提供更好的決策依據(jù)，進(jìn)而更好地監(jiān)督企業(yè)的各個(gè)科室，促使財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)控制度在企業(yè)中充分發(fā)揮其作用。
1.3財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中具有服務(wù)的作用
企業(yè)在執(zhí)行財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)，必須要對(duì)企業(yè)進(jìn)行全面的分析，對(duì)企業(yè)狀況要有充分的理解。隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，企業(yè)辦公中，也逐漸出現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，在企業(yè)進(jìn)行價(jià)格調(diào)整時(shí)，財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)在中間起到橋梁作用，保證企業(yè)在調(diào)整業(yè)務(wù)時(shí)不會(huì)對(duì)企業(yè)的收入產(chǎn)生影響。因此，企業(yè)在執(zhí)行財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)，要加大使用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，為財(cái)務(wù)審計(jì)增加活力，促使財(cái)務(wù)審計(jì)更好的服務(wù)于企業(yè)。
2企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問(wèn)題
2.1財(cái)務(wù)審計(jì)的定位不明確
由于審計(jì)這一職位涉及的工作職責(zé)和范圍較為廣泛，往往會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)自身的職業(yè)定位產(chǎn)生誤差，要是對(duì)職業(yè)定位產(chǎn)生誤差，就會(huì)讓審計(jì)的作用大打折扣。在現(xiàn)實(shí)中，許多企業(yè)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)的定位不明確，在發(fā)現(xiàn)問(wèn)題后沒(méi)有及時(shí)給與解決或者解決的不徹底，進(jìn)而造成財(cái)務(wù)審計(jì)沒(méi)有發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，讓企業(yè)的內(nèi)部工作人員覺(jué)得財(cái)務(wù)審計(jì)可有可無(wú)，甚至產(chǎn)生抵觸心理，導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中無(wú)法融入企業(yè)管理中，這為財(cái)務(wù)審計(jì)的實(shí)施產(chǎn)生了重大的影響。
2.2對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)不夠重視
由于企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者注重于日常工作，忽視了財(cái)務(wù)審計(jì)工作的展開(kāi)，導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)工作不能很好的發(fā)揮其作用，同時(shí)，財(cái)務(wù)審計(jì)也受專業(yè)人員的經(jīng)驗(yàn)和能力限制，這對(duì)審計(jì)在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)發(fā)展產(chǎn)生了極大的影響，因此，致使企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者忽視了對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)的重視和支持。此外，財(cái)務(wù)審計(jì)缺乏權(quán)威性，導(dǎo)致其監(jiān)督作用沒(méi)有最大限度的發(fā)揮出來(lái)，致使審計(jì)質(zhì)量不高，失去了應(yīng)有的性能。
2.3財(cái)務(wù)審計(jì)人員的能力和素質(zhì)參差不齊
要想財(cái)務(wù)審計(jì)充分的發(fā)揮其優(yōu)勢(shì)，就要求財(cái)務(wù)審計(jì)人員具備一定的專業(yè)知識(shí)、能力和經(jīng)驗(yàn)來(lái)高效的展開(kāi)工作，但在實(shí)際情況中，同時(shí)具備財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)信息系統(tǒng)等專業(yè)的人才少之又少，或者是職業(yè)發(fā)展?jié)M足不了工作的需求，導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)人員存在能力和素質(zhì)參差不齊的現(xiàn)象。隨著網(wǎng)絡(luò)時(shí)代的到來(lái)，財(cái)務(wù)審計(jì)人員必須要具備全面的計(jì)算機(jī)知識(shí)才能勝任，但實(shí)際情況中，大多財(cái)務(wù)審計(jì)人員不具備這樣的能力，導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)人員在工作時(shí)不能很好的勝任，這為財(cái)務(wù)審計(jì)的展開(kāi)產(chǎn)生了不利因素。
3企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)存在問(wèn)題的解決措施
3.1明確財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)的定位
要想財(cái)務(wù)審計(jì)在企業(yè)中充分發(fā)揮作用，就要明確財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)范圍。財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)范圍包括：企業(yè)的成本控制，產(chǎn)品存庫(kù)、產(chǎn)品等資產(chǎn)審計(jì)，政府的補(bǔ)助收入審計(jì)，企業(yè)職工薪酬審計(jì)等方面。通過(guò)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的明確定位，增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)的效益，提升企業(yè)的服務(wù)水平，同時(shí)改善其內(nèi)部管理，降低企業(yè)的服務(wù)成本，這為企業(yè)的發(fā)展提供了強(qiáng)有力的支撐，促使企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)激烈的環(huán)境中實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。此外，在企業(yè)中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)，可以對(duì)企業(yè)的收入進(jìn)行正確的核算，尤其是在基本藥物收入方面，讓其能夠規(guī)范的符合要求，進(jìn)而降低各項(xiàng)服務(wù)價(jià)格，使價(jià)格和服務(wù)質(zhì)量共同發(fā)展的同時(shí)更好地服務(wù)于廣大人民群眾。
3.2提高決策層對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)的重視
企業(yè)要向其領(lǐng)導(dǎo)者體現(xiàn)財(cái)務(wù)審計(jì)工作在企業(yè)發(fā)展中的價(jià)值和重要性，讓企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的重視，在企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者決定財(cái)務(wù)審計(jì)工作后，要給財(cái)務(wù)審計(jì)投入更多的發(fā)展資金和資源，為財(cái)務(wù)審計(jì)人員提供更好的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，與此同時(shí)還要為財(cái)務(wù)審計(jì)人員提供更高的薪資待遇，為財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)招納更多的高素質(zhì)專業(yè)人才。在企業(yè)管理中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)，可以對(duì)企業(yè)的收支進(jìn)行定期的核算，加強(qiáng)對(duì)資金流動(dòng)的管理，避免資金出現(xiàn)流失現(xiàn)象，同時(shí)還能使企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在問(wèn)題，如企業(yè)的資金流向、節(jié)約企業(yè)的資金支出、拒絕出現(xiàn)舞弊行為等。
3.3提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力
要想提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的綜合素質(zhì)和專業(yè)能力，就要加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)人員的培訓(xùn)，讓財(cái)務(wù)審計(jì)人員掌握最前沿的財(cái)務(wù)知識(shí)以及專業(yè)的審計(jì)知識(shí)。此外，在培訓(xùn)財(cái)務(wù)審計(jì)人員專業(yè)知識(shí)的同時(shí)，還要提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的管理學(xué)知識(shí)、相關(guān)的法律知識(shí)以及人力資源管理等。要想提高財(cái)務(wù)審計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力，就要提高財(cái)務(wù)人員學(xué)習(xí)能力、思維能力、創(chuàng)新能力等，保證財(cái)務(wù)審計(jì)人員能夠勝任財(cái)務(wù)審計(jì)工作的同時(shí)，財(cái)務(wù)審計(jì)人員還要深入全面的了解企業(yè)的整體運(yùn)營(yíng)情況，根據(jù)實(shí)際發(fā)展情況，建立相應(yīng)的高素質(zhì)財(cái)務(wù)審計(jì)團(tuán)隊(duì)，讓財(cái)務(wù)審計(jì)的優(yōu)勢(shì)充分發(fā)揮出來(lái)，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，促使企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
4企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)創(chuàng)新路徑
4.1財(cái)務(wù)審計(jì)要從事后移到事前審計(jì)
企業(yè)的審計(jì)工作大多都是使用事后審計(jì)模式，這種模式雖然也能對(duì)財(cái)務(wù)管理工作進(jìn)行監(jiān)管，但財(cái)務(wù)出現(xiàn)問(wèn)題只能在后期排查中發(fā)現(xiàn)，這種失誤會(huì)給企業(yè)的經(jīng)濟(jì)帶來(lái)一定的損失。因此，要想讓企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理得到有效的保障，就要調(diào)整財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)方式，讓財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)工作從事后移到事前，并建立有效內(nèi)部控制制度，讓財(cái)務(wù)制度的每個(gè)環(huán)節(jié)都能進(jìn)行財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估。此外，在財(cái)務(wù)審計(jì)的審計(jì)工作從事后移到事前時(shí)，要分清輕重緩急，對(duì)容易出現(xiàn)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)要加大審計(jì)力度，還要嚴(yán)格的審計(jì)財(cái)務(wù)預(yù)算，避免出現(xiàn)資金浪費(fèi)的現(xiàn)象。
4.2財(cái)務(wù)審計(jì)要注重風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
在企業(yè)中實(shí)施財(cái)務(wù)審計(jì)的目的就是讓企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)得到有效地控制，其中對(duì)財(cái)務(wù)各項(xiàng)的資金收支流動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)控制最為重要。換句話說(shuō)，審計(jì)部門(mén)可以將內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)控制制度引入到日常工作中，對(duì)企業(yè)的重大資金項(xiàng)目進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)，如企業(yè)采購(gòu)大型生產(chǎn)設(shè)備、產(chǎn)品的購(gòu)買以及員工的薪資等，對(duì)不同的資金收支制定不同的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，進(jìn)而規(guī)范企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度。
4.3財(cái)務(wù)審計(jì)要制定科學(xué)的信息預(yù)警機(jī)制
隨著科學(xué)技術(shù)的廣泛應(yīng)用，各行各業(yè)都利用信息技術(shù)來(lái)完善企業(yè)的管理和運(yùn)營(yíng)制度，在企業(yè)中采用信息技術(shù)，可以為財(cái)務(wù)報(bào)表、管理信息獲取等提供便利的條件，在財(cái)務(wù)審計(jì)中利用信息技術(shù)，實(shí)現(xiàn)科學(xué)的財(cái)務(wù)信息預(yù)警機(jī)制，并建立企業(yè)內(nèi)部信息交流平臺(tái)，讓審計(jì)工作將財(cái)務(wù)管理中各項(xiàng)信息通過(guò)這一平臺(tái)顯現(xiàn)出來(lái)，對(duì)不合理之處進(jìn)行改進(jìn)，進(jìn)而提高企業(yè)的財(cái)務(wù)管理水平。
隨著經(jīng)濟(jì)全球化水平的不斷提高，國(guó)家經(jīng)濟(jì)的發(fā)展速度也越來(lái)越快，企業(yè)的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)發(fā)生了變化，融入的更多新的東西，但是傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)記賬方法等已經(jīng)不能滿足經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度的要求。在這個(gè)大背景下，經(jīng)濟(jì)的發(fā)展對(duì)企業(yè)的會(huì)計(jì)制度提出了新的要求，也就要求會(huì)計(jì)制度增添新的內(nèi)容，與經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展相適應(yīng)，因此要對(duì)業(yè)務(wù)手法和規(guī)則進(jìn)行創(chuàng)新。
關(guān)鍵詞：
財(cái)務(wù)審計(jì)；審計(jì)業(yè)務(wù)；創(chuàng)新；發(fā)展
對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)，只要有經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)的發(fā)生，那么財(cái)務(wù)審計(jì)事項(xiàng)也就會(huì)必定發(fā)生，根據(jù)企業(yè)內(nèi)部制度，根據(jù)一定的會(huì)計(jì)期間，對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況以及經(jīng)營(yíng)狀況會(huì)進(jìn)行審核。然后根據(jù)審核的出來(lái)的結(jié)果，來(lái)比較一個(gè)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況，然后會(huì)依據(jù)這個(gè)結(jié)果來(lái)對(duì)企業(yè)進(jìn)行一些獎(jiǎng)懲的方法。
一、財(cái)務(wù)與審計(jì)的概念與作用
財(cái)務(wù)與審計(jì)是兩個(gè)不同的概念，工作內(nèi)容也不一樣。財(cái)務(wù)的工作簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是對(duì)企業(yè)的收入支出進(jìn)行管理，也就是企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。審計(jì)是指對(duì)財(cái)務(wù)的評(píng)定以及監(jiān)督考核，而且是上一級(jí)的機(jī)構(gòu)對(duì)財(cái)務(wù)狀況的審核，所以說(shuō)審計(jì)工作對(duì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行監(jiān)督和管理，審計(jì)是財(cái)務(wù)的上一級(jí)。在審計(jì)時(shí)如果發(fā)現(xiàn)了財(cái)務(wù)工作的問(wèn)題，應(yīng)該對(duì)其提出進(jìn)一步完善并且對(duì)其提出處罰的建議。根據(jù)企業(yè)的最后報(bào)表和數(shù)據(jù)進(jìn)行分析，然后進(jìn)行審計(jì)，最后得出報(bào)告，這就是傳統(tǒng)財(cái)務(wù)審計(jì)的做法。審計(jì)的最后結(jié)果是為了對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行監(jiān)督和分析，并且根據(jù)分析過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，盡快提出解決的辦法，并且進(jìn)行獎(jiǎng)懲措施，如果出現(xiàn)的問(wèn)題過(guò)大，可能會(huì)嚴(yán)重影響的企業(yè)的經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)。這主要是行政審計(jì)的工作。還有一個(gè)就是內(nèi)部審計(jì)，它比行政審計(jì)更加嚴(yán)格，主要是對(duì)支出和賬務(wù)處理，內(nèi)部的審計(jì)對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)更加有積極意義。
二、財(cái)務(wù)審計(jì)與審計(jì)業(yè)務(wù)的分類
以企業(yè)為首的內(nèi)部審計(jì)和以政府為主的行政審計(jì)是財(cái)務(wù)審計(jì)的兩個(gè)方面內(nèi)容。
1.企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)
根據(jù)企業(yè)的制度對(duì)企業(yè)本身以及下屬單位的審計(jì)指的是企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)。在我國(guó)的企業(yè)中，一般把企業(yè)的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)分為季度性審計(jì)和跨年性審計(jì)。這兩種審計(jì)工作有相同的，也有不相同的。相同的地方是指兩者進(jìn)行審計(jì)的內(nèi)容和方式是一樣的，主要根據(jù)原始憑證，記賬憑證，資產(chǎn)負(fù)債表，現(xiàn)金流量表等財(cái)務(wù)方面的數(shù)據(jù)和收據(jù)進(jìn)行審計(jì)。不同的是，這兩者之間的會(huì)計(jì)期間不同，跨年度的財(cái)務(wù)審計(jì)是一個(gè)企業(yè)全面的財(cái)務(wù)狀況的審計(jì)。
2.政府財(cái)務(wù)審計(jì)
和企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)相比較，行政性的審計(jì)帶有政治意味，是根據(jù)政府的行政指令對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行審計(jì)。上級(jí)的行政主管部門(mén)會(huì)對(duì)企業(yè)提出命令和要求，，企業(yè)再根據(jù)日常的經(jīng)營(yíng)所做的帳給上級(jí)部門(mén)提供需要審計(jì)的各項(xiàng)資料。需要提供的信息和數(shù)據(jù)包括申報(bào)納稅證明，開(kāi)具的發(fā)票情況，還有企業(yè)平時(shí)現(xiàn)金收支等數(shù)據(jù)。政府財(cái)務(wù)審計(jì)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作人員，需要對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)提供的資料進(jìn)行兩個(gè)方向的核對(duì)，強(qiáng)調(diào)信息的真實(shí)性。根據(jù)提供的信息做成最后的審計(jì)報(bào)告，然后工作人員會(huì)參考最后的審計(jì)結(jié)果最后形成審計(jì)報(bào)告，然后根據(jù)報(bào)告對(duì)企業(yè)寫(xiě)意見(jiàn)和建議，這樣就完成了財(cái)務(wù)審計(jì)的工作。
三、財(cái)務(wù)審計(jì)與審計(jì)業(yè)務(wù)創(chuàng)新的融合與發(fā)展
1.網(wǎng)絡(luò)審計(jì)
顧名思義，網(wǎng)絡(luò)審計(jì)是指利用網(wǎng)絡(luò)對(duì)財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)，這樣也就和傳統(tǒng)的審計(jì)方法比較工作效率會(huì)更高。網(wǎng)絡(luò)審計(jì)的方法在市場(chǎng)上流通過(guò)后，收到了市場(chǎng)企業(yè)的歡迎，并且得到了很好的反向以及很好的評(píng)價(jià)。在這個(gè)計(jì)算機(jī)技術(shù)高速發(fā)展的時(shí)代背景之下，計(jì)算機(jī)互聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用越來(lái)越廣，將它的應(yīng)用范圍拓展到財(cái)務(wù)審計(jì)和審計(jì)工作中，這樣不僅提高了工作的效率也很多程度上提升了可操作性。
2.加強(qiáng)審計(jì)人員專業(yè)技能
在審計(jì)工作中的財(cái)務(wù)審計(jì)工作說(shuō)來(lái)簡(jiǎn)單也簡(jiǎn)單，說(shuō)復(fù)雜也復(fù)雜。不僅需要極度認(rèn)真，也需要高度負(fù)責(zé)。在工作過(guò)程中，對(duì)審計(jì)人員的要求和標(biāo)準(zhǔn)也越來(lái)越高，不僅需要財(cái)務(wù)審計(jì)專業(yè)知識(shí)，也需要計(jì)算機(jī)方面的知識(shí)，也需要統(tǒng)計(jì)學(xué)方面的知識(shí)。因?yàn)閷徲?jì)技術(shù)的越來(lái)越進(jìn)步，所涉及的領(lǐng)域也越來(lái)越多，不僅為專業(yè)知識(shí)要求高，而且涉及到統(tǒng)計(jì)學(xué)方面的知識(shí)。以及計(jì)算機(jī)軟件的應(yīng)用，這就對(duì)專業(yè)技能提出了新的要求。所以政府部門(mén)和企業(yè)審計(jì)部門(mén)應(yīng)該加大力度對(duì)審計(jì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)，使審計(jì)工作人員能夠勝任這份工作。能夠跟進(jìn)時(shí)代的發(fā)展，經(jīng)濟(jì)的不斷進(jìn)步，滿足社會(huì)的要求，不斷提高審計(jì)人員的工作效率。
3.改變審計(jì)模式
根據(jù)政府的規(guī)定和企業(yè)的相關(guān)規(guī)定，得到上級(jí)部門(mén)通知就在同一時(shí)間對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)，由于工作涉及的內(nèi)容多，所以在審計(jì)過(guò)程中就會(huì)出現(xiàn)很多問(wèn)題。因?yàn)樨?cái)務(wù)對(duì)會(huì)計(jì)憑證特別重視，所以原始的憑證一定要保存好，如果丟失后就不能找回，這樣就會(huì)出現(xiàn)審計(jì)工作方面的錯(cuò)誤。因?yàn)檫@些問(wèn)題的存在，所以傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)審計(jì)和審計(jì)業(yè)務(wù)都是根據(jù)企業(yè)或政府部門(mén)提出了單日審計(jì)。所謂單日審計(jì)，說(shuō)的就是每天都對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行審計(jì)，以便于隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，隨時(shí)改正。這樣就能固定財(cái)務(wù)審計(jì)，就能有效提高企業(yè)審計(jì)部門(mén)工作效率，也為政府審計(jì)部門(mén)提供了便利。
4.改變財(cái)務(wù)審計(jì)的作用
可能在很多人的映像理念，財(cái)務(wù)審計(jì)和審計(jì)業(yè)務(wù)就是專門(mén)挑刺的，這樣的錯(cuò)誤意識(shí)也引發(fā)了一些不好的東西。因?yàn)榻?jīng)濟(jì)的快速發(fā)展，使得企業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)利益更加重視，財(cái)務(wù)審計(jì)工作的地位也越來(lái)越重要，所以它也必須適應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需要以及經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。由于發(fā)展的需要，也對(duì)審計(jì)的方式提出了新的要求，應(yīng)該提出一些可行性的改進(jìn)方法，不能都處罰。也就是要轉(zhuǎn)變思想，使工作得到創(chuàng)新，以此來(lái)增加企業(yè)的利潤(rùn)。
四、結(jié)束語(yǔ)
企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)和審計(jì)業(yè)務(wù)應(yīng)該要適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，不僅為了使工作的效率得到提高，也是為了處理好下級(jí)部門(mén)和上級(jí)部門(mén)之間的關(guān)系。因?yàn)楸旧淼奶攸c(diǎn)就決定了財(cái)務(wù)審計(jì)和審計(jì)業(yè)務(wù)的嚴(yán)肅性，也就要求在這兩者融合發(fā)展過(guò)程中保證會(huì)計(jì)資料的準(zhǔn)確性，真實(shí)性，以及專業(yè)性，只有這樣才能使其適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
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摘要：隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的深入，內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)醫(yī)院內(nèi)部的監(jiān)督管理越來(lái)越重要。醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容也隨著外界環(huán)境的變化而變化，但是目前醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)也存在著一些問(wèn)題。文章從醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的作用出發(fā)，再闡述醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)的內(nèi)容以及存在的一些問(wèn)題，最后來(lái)談?wù)劶訌?qiáng)醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的措施。
關(guān)鍵詞：內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)； 醫(yī)院； 措施
0.引言
內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)是單位組織進(jìn)行財(cái)務(wù)監(jiān)督的一個(gè)重要手段，它主要是用于對(duì)財(cái)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行審核、監(jiān)督、評(píng)估等一系列工作[1]。醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)能夠有效對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督控制，是保證財(cái)務(wù)收支真實(shí)合法的有效措施。但是醫(yī)院在進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)過(guò)程中仍存在著一些問(wèn)題。因此需要對(duì)醫(yī)院的內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)行全面管理控制，并加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)，以保證財(cái)務(wù)收支情況真實(shí)可靠。
1.醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的作用
1.1有效監(jiān)督作用
內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)能夠有效地對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行監(jiān)督，防止在醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中出現(xiàn)一系列不合法的行為。在醫(yī)院內(nèi)部的財(cái)務(wù)管理中，可以確保財(cái)務(wù)運(yùn)營(yíng)的正常和穩(wěn)定。內(nèi)部財(cái)務(wù)的審計(jì)對(duì)于醫(yī)院管理層的行為也能夠起到監(jiān)督作用，因此它有助于醫(yī)院建立完善的監(jiān)督機(jī)制。
1.2完善管理機(jī)制
內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)能夠有效促進(jìn)醫(yī)院內(nèi)部的管理機(jī)制，改善醫(yī)院財(cái)務(wù)管理，在醫(yī)院管理人動(dòng)過(guò)程中加強(qiáng)審計(jì)，可以有效避免重復(fù)監(jiān)管，提高管理效率。內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)是一種內(nèi)部財(cái)務(wù)的管理，主要是對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督審查，它能夠促進(jìn)醫(yī)院加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理。財(cái)務(wù)審計(jì)也是進(jìn)行績(jī)效評(píng)價(jià)的依據(jù)，因此它能夠完善醫(yī)院的人事、經(jīng)濟(jì)等管理機(jī)制。
1.3提高經(jīng)濟(jì)效益
內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的對(duì)象是財(cái)務(wù)，也就是醫(yī)院各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)進(jìn)行審計(jì)，能夠規(guī)范醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，完善在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的不足之處，也可以有效進(jìn)行財(cái)務(wù)控制管理，醫(yī)院財(cái)務(wù)收支情況穩(wěn)定運(yùn)行。內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)能夠促進(jìn)醫(yī)院自我完善，適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的規(guī)律，從而提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，提高醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益。
2.醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容
2.1審核財(cái)務(wù)來(lái)源
醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)首先是對(duì)財(cái)務(wù)來(lái)源進(jìn)行審核。醫(yī)院財(cái)務(wù)來(lái)源就是資金來(lái)源，資金來(lái)源的渠道、資金來(lái)源的性質(zhì)都是必須經(jīng)過(guò)審核的[2]。在資金來(lái)源渠道這項(xiàng)，需要審核清楚資金收入的渠道數(shù)目的多少，來(lái)源渠道是否合法；在資金來(lái)源性質(zhì)上，需要審核是否是醫(yī)院正常經(jīng)營(yíng)收益，是否是專項(xiàng)資金等等。內(nèi)部財(cái)務(wù)審核人員需要將醫(yī)院的資金進(jìn)行審理整合，統(tǒng)一管理，發(fā)現(xiàn)違法資金必須及時(shí)報(bào)備。
2.2審核財(cái)務(wù)支出
審核醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)的各項(xiàng)支出也是財(cái)務(wù)審計(jì)的一個(gè)重要內(nèi)容。醫(yī)院資金支出關(guān)系到整個(gè)醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理，對(duì)于資金支出結(jié)構(gòu)、資金支出項(xiàng)目的性質(zhì)、效益以及真實(shí)性等必須進(jìn)行嚴(yán)格審核。審計(jì)部門(mén)在進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)，要對(duì)資金結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析研究，對(duì)資金支出較大的項(xiàng)目需要重點(diǎn)審核，還需要對(duì)資金支出帶來(lái)的效益進(jìn)行全面跟蹤。對(duì)資金預(yù)算支出，要對(duì)其合理性以及合法性進(jìn)行有效地審核。
2.3審核財(cái)務(wù)安全性
財(cái)務(wù)的安全性是關(guān)系到醫(yī)院經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的進(jìn)行，在進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的時(shí)候，審計(jì)部門(mén)需要對(duì)醫(yī)院固定資產(chǎn)、不定資產(chǎn)進(jìn)行真實(shí)有效的統(tǒng)計(jì)，并對(duì)其賬務(wù)進(jìn)行審核，查看其是否和真實(shí)情況相符，是否出現(xiàn)錯(cuò)誤賬單[3]。對(duì)醫(yī)院資產(chǎn)的處理情況也要對(duì)其合法性進(jìn)行審核，處理手續(xù)的合法性也要重視。審查資金是否有效入賬，是否存在非法挪用的情況。
3.醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問(wèn)題
3.1缺乏完善的審計(jì)機(jī)制
完善的審計(jì)機(jī)制是進(jìn)行有效審計(jì)的重要保障和基礎(chǔ)，但從目前情況來(lái)看，很多醫(yī)院在進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的過(guò)程中，沒(méi)有完善的審計(jì)機(jī)制。首先表現(xiàn)在審計(jì)制度不完善，沒(méi)有系統(tǒng)的法律制度規(guī)范。國(guó)家曾頒布過(guò)一系列關(guān)于內(nèi)部審計(jì)的制度規(guī)范，但是針對(duì)醫(yī)院內(nèi)部的審計(jì)卻缺乏相應(yīng)的制度規(guī)范，因此醫(yī)院審計(jì)部門(mén)沒(méi)有制度可依，在實(shí)行過(guò)程中就會(huì)出現(xiàn)一些問(wèn)題。對(duì)于審核機(jī)構(gòu)，很多醫(yī)院都設(shè)有審計(jì)部門(mén)，但往往和真實(shí)需求不符，而且很多審計(jì)機(jī)構(gòu)并沒(méi)有進(jìn)行和其他機(jī)構(gòu)獨(dú)立開(kāi)來(lái)。內(nèi)審部門(mén)的地位也還未得到認(rèn)同。
3.2內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員的專業(yè)性不夠高
審計(jì)人員是進(jìn)行內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的主要人員，他們的個(gè)人素質(zhì)將直接決定著內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的質(zhì)量[4]。內(nèi)部審計(jì)工作對(duì)于審計(jì)人員的職業(yè)技能和專業(yè)素質(zhì)要求都很高，如果審計(jì)人員的專業(yè)性不強(qiáng)，就會(huì)對(duì)審計(jì)質(zhì)量產(chǎn)生重大影響。很多醫(yī)院處于某種原因，對(duì)于內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員的招聘要求不夠高，以致審計(jì)人員的專業(yè)素質(zhì)無(wú)法達(dá)到現(xiàn)實(shí)需要，給財(cái)務(wù)審計(jì)工作造成困難。從目前存在情況看，醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員的年齡偏大，知識(shí)范圍不夠廣，審計(jì)觀念和專業(yè)技能相對(duì)保守落后，無(wú)法滿足高素質(zhì)審計(jì)人員的要求。
3.3審計(jì)內(nèi)容單一
審計(jì)內(nèi)容的全面性是提高審計(jì)質(zhì)量的重要指標(biāo)，但是在現(xiàn)實(shí)中，很多醫(yī)院的財(cái)務(wù)審計(jì)工作所涉及的內(nèi)容相對(duì)單一，以醫(yī)院收費(fèi)和項(xiàng)目支出為主，無(wú)法滿足現(xiàn)在多元化的審計(jì)要求。
4.加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的措施
4.1建立完善的審計(jì)機(jī)制
醫(yī)院既要對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)制度進(jìn)行完善，還要保持審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性。完善審計(jì)制度，能夠規(guī)范醫(yī)院內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的工作程序，有效提高審計(jì)人員的工作效率。同時(shí)還要保持內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立，審計(jì)機(jī)構(gòu)獨(dú)立，需要配備專業(yè)人員進(jìn)行管理，根據(jù)審計(jì)制度進(jìn)行專業(yè)化的審計(jì)工作。
4.2提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì)
提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì)，需要對(duì)審計(jì)人員進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，對(duì)審計(jì)技能和專業(yè)知識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)考核，可以提高審計(jì)人員的綜合素質(zhì)。首先在招聘審計(jì)人員的時(shí)候，要對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行全面考核，招聘經(jīng)驗(yàn)豐富、業(yè)務(wù)技能高的人員。還要讓審計(jì)人員了解醫(yī)院的業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷提升審計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平。對(duì)審計(jì)人員的個(gè)人道德素質(zhì)也要予以考核。
4.3豐富審計(jì)工作的內(nèi)容范圍
審計(jì)內(nèi)容對(duì)審計(jì)工作的工作核心，審計(jì)內(nèi)容需要根據(jù)醫(yī)院的實(shí)際需要進(jìn)行相應(yīng)的拓展完善，加大審計(jì)范圍，對(duì)醫(yī)院的財(cái)務(wù)控制管理制度評(píng)價(jià)、效益跟蹤等也要進(jìn)行審計(jì)。審計(jì)工作是為醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)提供決策參考，因此審計(jì)工作的內(nèi)容需要涉及更多具體的內(nèi)容，以便醫(yī)院能夠做出正確高效的決策。
5.結(jié)語(yǔ)
醫(yī)院內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)影響著醫(yī)院的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)，能夠完善醫(yī)院內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制，提高醫(yī)院管理效率，帶來(lái)更大的經(jīng)濟(jì)效益。（作者單位：寧夏固原市人民醫(yī)院）
參考文獻(xiàn)
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[2]劉明秀，李沐，劉力銘，賀紅. 醫(yī)院財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)的建立[J]. 中國(guó)管理信息化，2010（24）：27-28.
1、我國(guó)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)部門(mén)常受制于企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者由于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的范圍相對(duì)狹窄，且處于企業(yè)中間層，受企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層的管理，所以獨(dú)立性不強(qiáng)。加之部分企業(yè)管理者對(duì)內(nèi)審工作缺乏正確的認(rèn)識(shí)，把審計(jì)并入至企業(yè)財(cái)務(wù)工作當(dāng)中，這樣的設(shè)置方式與我國(guó)相關(guān)財(cái)務(wù)和審計(jì)分立要求明顯不一致，這致使企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作無(wú)法真正做到真實(shí)、獨(dú)立，在一定程度上變成了財(cái)務(wù)審計(jì)自審的過(guò)程。
2、企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)未得到應(yīng)有支持目前，我國(guó)部分企業(yè)只是將內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)當(dāng)成一項(xiàng)只針對(duì)于財(cái)務(wù)的具體監(jiān)督活動(dòng)，對(duì)于企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)服務(wù)于經(jīng)營(yíng)管理的其它職能缺乏必要理解。未能認(rèn)識(shí)到：加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作，還可以節(jié)約企業(yè)經(jīng)營(yíng)資金、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益增長(zhǎng)等作用，從心理上就排斥內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作，不能給予內(nèi)審工作以必要的支持，致使企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作開(kāi)展得并不十分順暢。
3、企業(yè)內(nèi)部審計(jì)人員專業(yè)性不強(qiáng)，培訓(xùn)機(jī)會(huì)少由于企業(yè)缺乏對(duì)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)應(yīng)有重視，部分企業(yè)甚至未按要求配備專業(yè)審計(jì)人員，即即便配備了審計(jì)人員，多數(shù)也是在開(kāi)展審計(jì)活動(dòng)時(shí)臨時(shí)抽調(diào)的，這使得審計(jì)人員缺乏審計(jì)學(xué)方面的系統(tǒng)知識(shí)，這必然無(wú)法保障企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的高效開(kāi)展。嚴(yán)格的內(nèi)部審計(jì)可以成為推動(dòng)企業(yè)迅速發(fā)展的有效助劑，但我國(guó)企業(yè)尚未有切身的體驗(yàn)，所以認(rèn)識(shí)不到位，這也使得企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者對(duì)企業(yè)內(nèi)審人員培訓(xùn)不重視，缺少培訓(xùn)機(jī)會(huì)的內(nèi)部審計(jì)人員，無(wú)法獲得最新的審計(jì)理念，業(yè)務(wù)能力自然也就不能達(dá)到預(yù)期。
4、企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的開(kāi)展尚有偏差當(dāng)前，我國(guó)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)多為事后審計(jì)，經(jīng)常是出現(xiàn)了問(wèn)題，且是非常嚴(yán)重的問(wèn)題才會(huì)進(jìn)行審計(jì)，此時(shí)企業(yè)遭受重大經(jīng)濟(jì)損失的可能通常已無(wú)法避免。所以，我國(guó)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)前瞻性不足，未能做到審計(jì)提前介入，以期盡早發(fā)現(xiàn)和解決存在的問(wèn)題。所以，有企業(yè)內(nèi)審是事后諸葛亮，無(wú)法起到應(yīng)用作用，缺乏存在合理性的說(shuō)法。這其實(shí)是對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)認(rèn)識(shí)出現(xiàn)了偏差所致。要知道，企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)通過(guò)事先預(yù)測(cè)，可為企業(yè)經(jīng)營(yíng)決策提供重要的、必要的信息，是促進(jìn)經(jīng)營(yíng)者管理水平提升、經(jīng)濟(jì)效益改善的有效途徑。
二、進(jìn)一步完善企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的措施探討
1、增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)獨(dú)立性增強(qiáng)獨(dú)立性才能使財(cái)務(wù)審計(jì)工作更加高效地開(kāi)展和實(shí)施，所以有必要進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的獨(dú)立性。也只有這樣，才能使財(cái)務(wù)審計(jì)的職能與潛力得到充分發(fā)揮，才能有效監(jiān)督企業(yè)的資本運(yùn)營(yíng)活動(dòng)。在具體實(shí)踐中，可以把審計(jì)部門(mén)和財(cái)務(wù)部門(mén)切割開(kāi)來(lái)，使之成為直接受企業(yè)最高管理層管理的，獨(dú)立于財(cái)務(wù)部門(mén)。這樣其獨(dú)立性增強(qiáng)了，內(nèi)審無(wú)力局面就可得到較大改觀，是實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)獨(dú)立性與權(quán)威性的有效措施。
2、拓寬內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)的范圍提升企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量，拓寬內(nèi)審管理范圍也很必要?？上扔蓛?nèi)部控制環(huán)節(jié)開(kāi)始，把財(cái)務(wù)審計(jì)權(quán)限范圍擴(kuò)大至企業(yè)管理審計(jì)，通過(guò)內(nèi)審工作對(duì)企業(yè)內(nèi)控制度的有效性進(jìn)行評(píng)價(jià)和監(jiān)督。并變傳統(tǒng)事后補(bǔ)漏式審計(jì)為事先預(yù)測(cè)型審計(jì)，努力通過(guò)內(nèi)審工作的加強(qiáng)，盡早發(fā)現(xiàn)和解決可能存在的問(wèn)題，實(shí)現(xiàn)降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、提升經(jīng)濟(jì)效益的目的。
3、提升內(nèi)審人員素質(zhì)隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，對(duì)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員提出了更高的要求。因此，必須選擇高素質(zhì)的人員充實(shí)內(nèi)審人員隊(duì)伍，并重視內(nèi)審人員培訓(xùn)工作，通過(guò)培訓(xùn)提升內(nèi)審人員專業(yè)技能，使之具備相應(yīng)的素質(zhì)，這樣才能適應(yīng)不斷發(fā)展變化的經(jīng)營(yíng)環(huán)境，保證高質(zhì)量審計(jì)工作的順利開(kāi)展。
三、結(jié)語(yǔ)
關(guān)鍵詞；職能；企業(yè)財(cái)務(wù)；審計(jì)；發(fā)展；轉(zhuǎn)變
一、財(cái)務(wù)審計(jì)職能
(一)監(jiān)督職能的實(shí)施
企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)制度的有效實(shí)施，離不開(kāi)企業(yè)的監(jiān)督。首先，應(yīng)對(duì)其經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性進(jìn)行監(jiān)督。在進(jìn)行審計(jì)過(guò)程中。要監(jiān)督其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是否符合國(guó)家的相關(guān)規(guī)定，對(duì)于企業(yè)的方針、政策及工作程序進(jìn)行必要的監(jiān)督，進(jìn)而保證經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的通暢。其次，對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的真實(shí)性實(shí)行必要的監(jiān)督。在進(jìn)行審計(jì)過(guò)程中應(yīng)考察其財(cái)務(wù)收支統(tǒng)計(jì)是否真實(shí)，進(jìn)而保證審計(jì)結(jié)果的真實(shí)。再次，對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)有效性進(jìn)行監(jiān)督，最后監(jiān)督企業(yè)是否履行其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
(二)評(píng)價(jià)職能的實(shí)施
首先，應(yīng)對(duì)企業(yè)內(nèi)部控制進(jìn)行評(píng)價(jià)。內(nèi)部審計(jì)工作是內(nèi)部控制系統(tǒng)的一個(gè)重要環(huán)節(jié)，能夠有效控制其他要素。為實(shí)現(xiàn)內(nèi)部的有效控制，應(yīng)加強(qiáng)對(duì)薄弱環(huán)節(jié)的內(nèi)部控制。其次，對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)理論研究效益和社會(huì)效益做出公正的評(píng)價(jià)。應(yīng)加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)收支狀況和生產(chǎn)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì)。對(duì)企業(yè)的業(yè)績(jī)做出客觀、公正的評(píng)價(jià)，通過(guò)對(duì)影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的因素進(jìn)行分析，制定相應(yīng)的對(duì)策。推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
二、存在的問(wèn)題
(一)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)缺乏獨(dú)立性
獨(dú)立性是內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)工作的基本特征。我國(guó)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)部門(mén)由企業(yè)內(nèi)部設(shè)立，因此，受本企業(yè)、本部門(mén)的直接領(lǐng)導(dǎo)，缺少有力的監(jiān)督。獨(dú)立性不強(qiáng)，阻礙了企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)作用的發(fā)揮。(二)審計(jì)范圍受限我國(guó)企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)僅僅局限于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)方面的審計(jì)，財(cái)務(wù)審計(jì)的實(shí)施也是從財(cái)務(wù)這方面開(kāi)始的。無(wú)論是財(cái)務(wù)審計(jì)的隸屬還是歸屬都經(jīng)財(cái)務(wù)部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)。雖然企業(yè)也進(jìn)行財(cái)務(wù)與審計(jì)的分離。但在公正性方面就受到很大的質(zhì)疑，因而不能有效地施展開(kāi)來(lái)。而且我國(guó)企業(yè)在進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)往往只針對(duì)已發(fā)生的事件進(jìn)行審計(jì)涉及面不廣。雖然我國(guó)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)進(jìn)行了改制。但財(cái)務(wù)審計(jì)仍處于較低的層次上。
(三)財(cái)務(wù)審計(jì)執(zhí)行力度不夠
我國(guó)企業(yè)在財(cái)務(wù)審計(jì)方面往往有馬后炮的現(xiàn)象， 通常在問(wèn)題出現(xiàn)后再進(jìn)行查錯(cuò)補(bǔ)漏工作，缺乏有效的事前預(yù)警機(jī)制。企業(yè)只有提前做好預(yù)測(cè)，才能提高管理水平，進(jìn)而提高經(jīng)濟(jì)效益。企業(yè)雖然在財(cái)務(wù)審計(jì)方面制定了相關(guān)的規(guī)定，但是在執(zhí)行上卻缺乏相應(yīng)的落實(shí)，影響了財(cái)務(wù)審計(jì)工作的有效性。
(四)缺乏高素質(zhì)的審計(jì)人員，審計(jì)手段落后部分企業(yè)審計(jì)人員由于缺乏專業(yè)的培訓(xùn)，在經(jīng)營(yíng)管理方面沒(méi)有足夠的經(jīng)驗(yàn)支撐，難以適應(yīng)發(fā)展趨勢(shì)，進(jìn)而不利于財(cái)務(wù)審計(jì)的高效實(shí)施，企業(yè)管理人員也缺乏對(duì)審計(jì)人員的重視，使其業(yè)務(wù)能力難以提高。隨著信息化管理手段的不斷運(yùn)用，運(yùn)用計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)工作已成為一種趨勢(shì)，部分企業(yè)審計(jì)手段落后，影響了財(cái)務(wù)審計(jì)的效果。
三、財(cái)務(wù)審計(jì)改進(jìn)措施
(一)實(shí)現(xiàn)審計(jì)工作的獨(dú)立性要充分發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)工作的職能，有效監(jiān)督企業(yè)資本運(yùn)營(yíng)。確保財(cái)務(wù)審計(jì)的獨(dú)立性是必不可少的。應(yīng)建立相應(yīng)的產(chǎn)權(quán)機(jī)制，使內(nèi)審機(jī)構(gòu)置身于產(chǎn)權(quán)主體的領(lǐng)導(dǎo)下，提高其權(quán)威性和獨(dú)立性，改變內(nèi)審無(wú)力的局面。依據(jù)我國(guó)企業(yè)現(xiàn)狀，確立以董事會(huì)，監(jiān)事會(huì)為主導(dǎo)的內(nèi)審機(jī)構(gòu)，有利于實(shí)現(xiàn)其財(cái)務(wù)審計(jì)工作的獨(dú)立性和權(quán)威性。
(二)拓寬審計(jì)范圍
要實(shí)現(xiàn)有效的財(cái)務(wù)審計(jì)管理，就必須拓展審計(jì)領(lǐng)域，不能只局限于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)這方面。首先，應(yīng)由財(cái)務(wù)審計(jì)向管理審計(jì)方面拓展，展開(kāi)對(duì)內(nèi)部控制的審計(jì)。并評(píng)價(jià)其有效性。還要開(kāi)展專項(xiàng)業(yè)務(wù)的審計(jì)，并監(jiān)督其是否達(dá)到預(yù)期的目的。其次，變事后審計(jì)為事前，事中及事后相結(jié)合的審計(jì)方法，實(shí)現(xiàn)企業(yè)全方位、全過(guò)程的管理。這種審計(jì)方法還有利于問(wèn)題的及時(shí)發(fā)現(xiàn)與解決，降低企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。最后，財(cái)務(wù)審計(jì)工作逐漸實(shí)現(xiàn)由分散式管理向行業(yè)管理轉(zhuǎn)變。設(shè)立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)和審計(jì)人員對(duì)行業(yè)進(jìn)行管理，有效監(jiān)督審計(jì)工作的實(shí)旋。
(三)健全財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)，加大執(zhí)行力度
首先，應(yīng)逐漸完善財(cái)務(wù)內(nèi)部審計(jì)制度。內(nèi)審制度有利于提高財(cái)務(wù)審計(jì)工作的強(qiáng)制性和權(quán)威性，也有利于監(jiān)督審計(jì)人員，保證審計(jì)工作的真實(shí)準(zhǔn)確性，發(fā)揮財(cái)務(wù)審計(jì)工作的實(shí)際功效。其次，加強(qiáng)內(nèi)部財(cái)務(wù)審計(jì)人員的隊(duì)伍建設(shè)。內(nèi)審人員只有不斷拓寬自己的視野，才能有效地進(jìn)行審計(jì)。
(四)信息化技術(shù)的廣泛應(yīng)用企業(yè)在財(cái)務(wù)審計(jì)中，應(yīng)逐漸轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的審計(jì)技術(shù)。采用現(xiàn)代化的審計(jì)手段，通過(guò)控制會(huì)計(jì)的信息系統(tǒng)，查閱相關(guān)的會(huì)計(jì)信息，實(shí)現(xiàn)多元化的審計(jì)程序，能夠高效、及時(shí)的發(fā)現(xiàn)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中的相關(guān)問(wèn)題，但是在使用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)進(jìn)行審計(jì)時(shí)應(yīng)做好數(shù)據(jù)加密工作。還應(yīng)注意防范計(jì)算機(jī)隨時(shí)出現(xiàn)的狀況，保證財(cái)務(wù)審計(jì)工作的有序進(jìn)行。
(五)提高審計(jì)人員的素質(zhì)
伴隨現(xiàn)代技術(shù)的不斷應(yīng)用。傳統(tǒng)的審計(jì)方法已不能適應(yīng)各種需求，這需要專業(yè)技能高、熟練掌握現(xiàn)代化技術(shù)的審計(jì)人員。還應(yīng)加強(qiáng)審計(jì)人員的繼續(xù)教育，以適應(yīng)不斷變化的市場(chǎng)環(huán)境，使其專業(yè)水平始終處于最前列。
四、以國(guó)企為例分析財(cái)務(wù)審計(jì)的改制
(一)財(cái)務(wù)審計(jì)范圍和時(shí)間段的改制
首先，對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表應(yīng)審計(jì)的單位進(jìn)行改制。現(xiàn)階段我國(guó)國(guó)有企業(yè)與其余企業(yè)間存在較為復(fù)雜的關(guān)系，因此在進(jìn)行改制審計(jì)時(shí)應(yīng)針對(duì)實(shí)際情況進(jìn)行，不能漫無(wú)目的的盲目進(jìn)行。其次，要對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)時(shí)間段進(jìn)行改制。目前，在我國(guó)國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)中，并沒(méi)有對(duì)時(shí)間段的改制進(jìn)行相應(yīng)的規(guī)定。但是對(duì)股份有限公司和上市公司的審計(jì)進(jìn)行具體的規(guī)定，即三年一期。國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)表應(yīng)依據(jù)其規(guī)定。對(duì)國(guó)有企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)進(jìn)行時(shí)間段的改制。對(duì)于個(gè)別企業(yè)，還應(yīng)不斷進(jìn)行探索，弄清其時(shí)間段的限制。
關(guān)鍵詞：基建工程 財(cái)務(wù)審計(jì) 審計(jì)重點(diǎn)
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展以及市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步完善，我國(guó)的基建工程投資主體逐漸趨向多元化，利益格局的變化使得基建工程的財(cái)務(wù)審計(jì)成為必需?；üこ特?cái)務(wù)審計(jì)是對(duì)基本建設(shè)工程進(jìn)行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督的一項(xiàng)很重要的經(jīng)濟(jì)監(jiān)督形式，是做好基建工程效益審計(jì)的一種有效的方法。基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)作為一項(xiàng)成本控制的有效方法，在監(jiān)督投資工作、做好項(xiàng)目管理與控制方面發(fā)揮著積極地作用，有效地提高了基建工程的投資效益，下面將就基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)進(jìn)行具體的分析。
一、明確基建工程各項(xiàng)費(fèi)用
基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)首先是明確各項(xiàng)費(fèi)用的情況，主要包括幾下幾個(gè)方面：第一，基建工程的資金來(lái)源。財(cái)務(wù)審計(jì)要對(duì)項(xiàng)目的各項(xiàng)資金來(lái)源審核清楚，審計(jì)基建工程的資金來(lái)源是否正當(dāng)，在使用中是否出現(xiàn)資金缺口，是否能保證基建項(xiàng)目施工過(guò)程中的資金及時(shí)到位，同時(shí)還要對(duì)工程后期的投資情況進(jìn)行審計(jì)。第二，會(huì)計(jì)核算?；üこ痰呢?cái)務(wù)審計(jì)需要對(duì)工程項(xiàng)目的財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，審查財(cái)務(wù)收支情況是否按照會(huì)計(jì)準(zhǔn)則進(jìn)行會(huì)計(jì)核算。第三，資金的使用?；üこ痰馁Y金使用情況是否按照預(yù)算執(zhí)行，控制投資計(jì)劃范圍內(nèi)使用。是否符合工程建設(shè)的規(guī)范，在施工過(guò)程中是否出現(xiàn)超支或者是挪用資金、隨意浪費(fèi)的現(xiàn)象，對(duì)這些情況都要進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)工作。第四，財(cái)務(wù)憑證?；üこ痰呢?cái)務(wù)審計(jì)還要審查與建設(shè)工程相關(guān)的會(huì)計(jì)賬簿、財(cái)務(wù)報(bào)表等的記錄是否真實(shí)，是否出現(xiàn)缺損、記錄是否規(guī)范。第五，要明確基建工程的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，對(duì)施工過(guò)程中的財(cái)務(wù)往來(lái)做好財(cái)務(wù)審計(jì)工作。
二、審查合同的簽訂以及執(zhí)行情況
基建工程項(xiàng)目的實(shí)施要遵循先訂立合同、后施工的原則，因此，財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)也包括審查合同的訂立以及執(zhí)行情況。首先，要對(duì)合同的條款進(jìn)行審查，是否符合相關(guān)法律法規(guī)的要求，并且關(guān)于定額套用、材料供應(yīng)、費(fèi)用計(jì)取、結(jié)算方式、以及違約責(zé)任等的條款是否符合施工建設(shè)的要求進(jìn)行審查。其次，還要對(duì)基建工程施工建設(shè)的相關(guān)單位是否嚴(yán)格符合合同條款的要求、是否繳納足額的保證金進(jìn)行審查，基建工程的預(yù)付材料款以及工程款是否按照合同規(guī)定的時(shí)間要求與金額要求進(jìn)行支付，對(duì)合同的這些規(guī)定都要進(jìn)行審查。再次，還要審查是否出現(xiàn)違法轉(zhuǎn)包與分包的情況，審查相關(guān)的財(cái)務(wù)資料，根據(jù)資金的流向以及會(huì)計(jì)核算方式來(lái)判斷是否出現(xiàn)違法轉(zhuǎn)包、分包的情況，同時(shí)，還要對(duì)非法利益分配進(jìn)行審查。
三、項(xiàng)目施工過(guò)程中的財(cái)務(wù)審計(jì)
基建工程的財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)是對(duì)施工過(guò)程中發(fā)生的各項(xiàng)費(fèi)用進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)，從而保證建設(shè)項(xiàng)目的順利完工以及保證工程項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益?？梢詮囊韵聨讉€(gè)方面進(jìn)行：第一，審查施工單位的工程款與發(fā)包方的支付的是否一致，審查基建工程項(xiàng)目的各個(gè)款項(xiàng)有無(wú)出現(xiàn)資金挪用的情況，是否都用在建設(shè)項(xiàng)目上。第二，基建工程的財(cái)務(wù)審計(jì)還要對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的日記賬、資金的收支情況進(jìn)行審計(jì)，還要對(duì)報(bào)銷憑證進(jìn)行審查。第三，還要對(duì)建設(shè)項(xiàng)目的利潤(rùn)是否控制在合理的范圍內(nèi)進(jìn)行審計(jì)，避免出現(xiàn)利潤(rùn)過(guò)高或者是利潤(rùn)過(guò)低的問(wèn)題。
四、對(duì)基建工程的項(xiàng)目成本進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)
基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)還需要對(duì)工程項(xiàng)目的成本進(jìn)行審計(jì)。首先，要審查建設(shè)工程項(xiàng)目的成本核算是否符合會(huì)計(jì)制度的要求，成本核算的實(shí)施對(duì)基建工程項(xiàng)目的管理是否有利，同時(shí)，還要審核工程項(xiàng)目的成本的歸集、投資的核算以及工程的成本核算是否合法、真實(shí)，基建工程項(xiàng)目的各個(gè)環(huán)節(jié)的財(cái)務(wù)審計(jì)以及內(nèi)部的管理是否管理良好。其次，還要對(duì)工程項(xiàng)目的工程款的結(jié)算進(jìn)行審計(jì)，是否隨意抬高造價(jià)成本、變更建設(shè)的內(nèi)容，有無(wú)虛報(bào)工程款、重復(fù)計(jì)算以及其他不利于工程款結(jié)算的情況。
五、其他相關(guān)項(xiàng)目的審計(jì)
（1）工程物資管理進(jìn)行審計(jì)，其審查項(xiàng)目主要包括：要對(duì)庫(kù)內(nèi)的設(shè)備、材料等及時(shí)的進(jìn)行檢查，并對(duì)出現(xiàn)的技術(shù)以及質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)，同時(shí)，要正確的計(jì)算設(shè)備材料的實(shí)際成本，出入庫(kù)手續(xù)是否完備、齊全，定期對(duì)工程物資進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)。工程項(xiàng)目竣工后對(duì)，及時(shí)對(duì)結(jié)余設(shè)備、材料物資進(jìn)行退庫(kù)管理，也是基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)的重點(diǎn)項(xiàng)目。
（2）基建工程決算的審計(jì)，可以從以下幾個(gè)方面開(kāi)展：一是收集相關(guān)的決算審計(jì)資料文件，包括項(xiàng)目立項(xiàng)文件、各類工程合同、物資采購(gòu)以及各種招投標(biāo)等資料；二是對(duì)構(gòu)成資產(chǎn)的建筑工程、設(shè)備價(jià)值、安裝工程費(fèi)、其他費(fèi)用等內(nèi)容的真實(shí)性、合規(guī)性進(jìn)行審查，關(guān)注資本化利息計(jì)算是否準(zhǔn)確；三是材料物資的超領(lǐng)或結(jié)余情況的賬務(wù)處理；四是對(duì)固定資產(chǎn)的實(shí)物盤(pán)點(diǎn)情況，確保資產(chǎn)的完整性和準(zhǔn)確性。
六、結(jié)語(yǔ)
基建工程建設(shè)的根本是工程的質(zhì)量問(wèn)題，為了更有效地提高基建工程的投資效益，做好財(cái)務(wù)審計(jì)工作是很有用的。但是在實(shí)踐中，往往由于很多方面的原因，使得基建工程的財(cái)務(wù)審計(jì)存在很多的問(wèn)題，這就需要我們堅(jiān)持財(cái)務(wù)審計(jì)的原則，并積極引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才，做好基建項(xiàng)目的財(cái)務(wù)審計(jì)工作，只有這樣，才能提高審計(jì)能力，從而更好地保證基建工程的質(zhì)量，為我國(guó)的建設(shè)事業(yè)創(chuàng)造一個(gè)好的環(huán)境。
參考文獻(xiàn)：
[1]李賀鵬.基建工程財(cái)務(wù)審計(jì)重點(diǎn)的幾點(diǎn)探索[J].商情，2011（09）
關(guān)鍵詞：集團(tuán)公司；財(cái)務(wù)審計(jì)；審計(jì)獨(dú)立性；集團(tuán)戰(zhàn)略
一、引言
企業(yè)集團(tuán)是產(chǎn)生在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)化大生產(chǎn)迅速發(fā)展的過(guò)程中，通過(guò)橫向一體化、縱向一體化或多元化經(jīng)營(yíng)的拓展形成的大型綜合性企業(yè)聯(lián)合體。隨著我國(guó)大力推進(jìn)政府體制的改革，政府科層機(jī)構(gòu)組織逐步退化、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不斷完善，使得企業(yè)集團(tuán)得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。然而，由于我國(guó)企業(yè)集團(tuán)產(chǎn)生于計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制向社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制過(guò)渡的特殊時(shí)期，大部分企業(yè)集團(tuán)的公司治理機(jī)制都十分薄弱。而內(nèi)部審計(jì)作為完善公司治理的一個(gè)重要組成部分，其作用的有效發(fā)揮對(duì)健全企業(yè)集團(tuán)的治理結(jié)構(gòu)具有十分重要的意義。
財(cái)務(wù)審計(jì)是內(nèi)部審計(jì)內(nèi)涵的重要組成部分，包括對(duì)財(cái)務(wù)收入和支出、經(jīng)濟(jì)效率和經(jīng)濟(jì)責(zé)任等項(xiàng)目的審計(jì)。以大企業(yè)為核心、技術(shù)和資本為聯(lián)結(jié)紐帶、規(guī)模巨大的多元化集團(tuán)企業(yè)的迅速發(fā)展，使集團(tuán)公司產(chǎn)生了針對(duì)集團(tuán)業(yè)務(wù)規(guī)模的不斷擴(kuò)大、經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的日益復(fù)雜、管理層次的多樣化、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的持續(xù)分散進(jìn)行控制的現(xiàn)實(shí)需要，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)的地位顯得日益重要。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)是以經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)為中心，以集團(tuán)母公司及其各職能單位、分公司、子公司、參股公司以及其他成員公司和機(jī)構(gòu)為被審計(jì)單位，審查被審計(jì)單位的財(cái)務(wù)收入和支出的合法性以及經(jīng)濟(jì)責(zé)任履行的合規(guī)性。
二、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)的特點(diǎn)
（一）審計(jì)范圍十分廣泛
集團(tuán)企業(yè)是以資本作為主要的聯(lián)結(jié)紐帶，以集團(tuán)母公司及其附屬公司作為主要組織形式，并遵守共同的集團(tuán)章程，由母公司及其附屬公司（分公司、子公司、參股公司及其他成員公司或機(jī)構(gòu)）組成的具有一定規(guī)模的組織聯(lián)合體。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)主要針對(duì)集團(tuán)母公司及其各職能部門(mén)、分公司、子公司、參股公司以及其他成員公司或機(jī)構(gòu)進(jìn)行巡回審計(jì)。一般由集團(tuán)公司設(shè)立專門(mén)的財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)，對(duì)這些公司或部門(mén)的財(cái)務(wù)收入和支出情況、稅收法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度進(jìn)行審計(jì)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果提出整改建議并持續(xù)追蹤建議的執(zhí)行情況，并及時(shí)向集團(tuán)公司董事會(huì)報(bào)告。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)的范圍涉及集團(tuán)母公司及其職能部門(mén)、各分公司、各子公司、參股公司以及其他成員公司或機(jī)構(gòu)，涉及被審計(jì)單位的范圍十分廣泛。
（二）集團(tuán)公司實(shí)現(xiàn)控制是基礎(chǔ)
集團(tuán)企業(yè)是以資本作為主要聯(lián)結(jié)紐帶的企業(yè)聯(lián)合體，集團(tuán)管理的基礎(chǔ)是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司作為集團(tuán)核心對(duì)集團(tuán)其他部門(mén)、公司、機(jī)構(gòu)的有效控制。因?yàn)橘Y本是集團(tuán)企業(yè)的主要聯(lián)結(jié)紐帶，而且集團(tuán)企業(yè)的各成員組織擁有獨(dú)立的法人地位，決定了財(cái)務(wù)審計(jì)是集團(tuán)公司對(duì)整個(gè)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)有效控制的重要手段。通過(guò)對(duì)集團(tuán)各成員組織高效率的財(cái)務(wù)審計(jì)，利用資本這一聯(lián)結(jié)紐帶將集團(tuán)企業(yè)打造成所有成員組織的經(jīng)濟(jì)利益統(tǒng)一體。
（三）強(qiáng)調(diào)集團(tuán)的戰(zhàn)略性
集團(tuán)企業(yè)，作為規(guī)模巨大的多元化企業(yè)聯(lián)合體，是對(duì)企業(yè)外部市場(chǎng)與內(nèi)部交易成本的權(quán)衡以及對(duì)企業(yè)合作、企業(yè)兼并和企業(yè)聯(lián)合不同組織形式的選擇。集團(tuán)公司需要對(duì)實(shí)行集權(quán)管理或分權(quán)管理的組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行戰(zhàn)略性的選擇和調(diào)整。集團(tuán)財(cái)務(wù)審計(jì)，一方面可以在集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略決策過(guò)程中提供客觀的數(shù)據(jù)情報(bào)；另一方面可以在集團(tuán)的企業(yè)戰(zhàn)略決策過(guò)程中，發(fā)揮獨(dú)立的監(jiān)督和客觀的評(píng)價(jià)的作用，并為集團(tuán)戰(zhàn)略管理提供及時(shí)的反饋，從而推動(dòng)集團(tuán)實(shí)現(xiàn)總體戰(zhàn)略目標(biāo)。作為一種獨(dú)立、客觀的保證和咨詢類活動(dòng)，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)更加突出集團(tuán)的戰(zhàn)略性。
三、集團(tuán)財(cái)務(wù)審計(jì)存在的問(wèn)題分析
（一）機(jī)制不健全、獨(dú)立性缺失
目前，我國(guó)集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)面臨的一個(gè)尷尬局面就是由于集團(tuán)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)管理機(jī)制和職能設(shè)計(jì)的不科學(xué)，造成集團(tuán)財(cái)務(wù)審計(jì)缺乏獨(dú)立的審計(jì)立場(chǎng)。作為集團(tuán)公司對(duì)整個(gè)集團(tuán)范圍內(nèi)的母公司及其職能部門(mén)、分公司、子公司、參股公司和其他成員公司或機(jī)構(gòu)進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的機(jī)構(gòu)，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)是集團(tuán)公司的下設(shè)機(jī)構(gòu)，得到集團(tuán)公司的人員支持和經(jīng)費(fèi)支撐，必須服從集團(tuán)公司的經(jīng)營(yíng)管理層。而由于我國(guó)集團(tuán)公司經(jīng)營(yíng)管理層對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)的認(rèn)識(shí)不足，造成當(dāng)前大部分集團(tuán)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理層都將“服從”作為財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)的衡量標(biāo)準(zhǔn)。缺乏完善的公司治理機(jī)制，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)的獨(dú)立性很難得到有效地保證，這造成審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)集團(tuán)范圍內(nèi)的各被審計(jì)單位進(jìn)行審計(jì)時(shí)，不能有效保證審計(jì)工作的獨(dú)立、客觀和公正。
（二）審計(jì)方法和程序不科學(xué)
目前，集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)仍然處于較低的層次，財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)集團(tuán)的重要作用還沒(méi)有能夠引起整個(gè)集團(tuán)尤其是領(lǐng)導(dǎo)層的足夠重視。集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)涉及的范圍十分廣泛，審計(jì)工作量十分巨大，而又不能得到科學(xué)的審計(jì)方法和程序的有力支持，造成財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)未能根據(jù)各個(gè)被審計(jì)單位的公司特征和行業(yè)特點(diǎn)來(lái)確定財(cái)務(wù)審計(jì)的工作重點(diǎn)。財(cái)務(wù)審計(jì)流于形式，不能收集充分的審計(jì)證據(jù)，財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)集團(tuán)實(shí)際情況缺乏實(shí)用價(jià)值。而目前財(cái)務(wù)審計(jì)機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期使用以查賬為主的審計(jì)方法和程序，不能有效地將信息技術(shù)和其他現(xiàn)代審計(jì)方法和程序結(jié)合到審計(jì)實(shí)際工作中去，導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量不高，不能夠真實(shí)反映集團(tuán)財(cái)務(wù)審計(jì)應(yīng)有的價(jià)值。不科學(xué)的審計(jì)方法和程序，成為當(dāng)前集團(tuán)公司財(cái)務(wù)審計(jì)的突出問(wèn)題之一，還會(huì)導(dǎo)致財(cái)務(wù)審計(jì)陷入領(lǐng)導(dǎo)層不重視、審計(jì)方法和程序落后、審計(jì)結(jié)果缺乏實(shí)用價(jià)值、領(lǐng)導(dǎo)層不重視的惡性循環(huán)。
關(guān)鍵詞：管理會(huì)計(jì);提高財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量;作用
作為一名企業(yè)會(huì)計(jì)，必須在遵守會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的標(biāo)準(zhǔn)下，才能夠完成企業(yè)日常的財(cái)務(wù)管理工作，利用審計(jì)質(zhì)量要求標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行管理會(huì)計(jì)應(yīng)該做的工作。因此，會(huì)計(jì)信息所包含的內(nèi)容是需要仔細(xì)推敲的，才能保證財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量得到充分提高。在現(xiàn)階段，獲取信息雖然能夠提高財(cái)務(wù)審計(jì)的整體質(zhì)量，但是無(wú)形中也增加了審計(jì)的成本。因此，會(huì)計(jì)管理需要不斷的完善和發(fā)展，才能夠與社會(huì)發(fā)展和企業(yè)發(fā)展相適應(yīng)，在獲取正確信息的同時(shí)，降低財(cái)務(wù)審計(jì)工作運(yùn)行的成本。
1財(cái)務(wù)審計(jì)的主要內(nèi)容
其實(shí)財(cái)務(wù)審計(jì)的內(nèi)容是包含多種方面的。因?yàn)橐疾炱鋾?huì)計(jì)信息的真實(shí)性，就必須要保證會(huì)計(jì)報(bào)表的完整性和準(zhǔn)確性，以及對(duì)整個(gè)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行全方面的審核，才能夠?qū)τ跁?huì)計(jì)報(bào)表的各種形式和種類進(jìn)行一個(gè)劃分。對(duì)審查內(nèi)容的處理標(biāo)準(zhǔn)也是如此，關(guān)于企業(yè)合并和報(bào)表準(zhǔn)確性、一致性也不能夠忽略，只有保證企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)對(duì)上述的內(nèi)容進(jìn)行全面的檢查之后，才能確定會(huì)計(jì)信息情況，具體的審查情況才能得出相應(yīng)的審計(jì)報(bào)告以及評(píng)估水平，才能夠真實(shí)、準(zhǔn)確的將財(cái)務(wù)報(bào)告上交給上層的企業(yè)管理人員。在保證企業(yè)財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)報(bào)告公平、公正的基礎(chǔ)之上，一定要讓高層管理人員對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況，有一個(gè)充分的認(rèn)識(shí)。它能夠幫助企業(yè)更好地面對(duì)發(fā)展過(guò)程中，遇到的困難和挑戰(zhàn)，防范風(fēng)險(xiǎn)，制定符合企業(yè)發(fā)展的重大決策。
2管理會(huì)計(jì)在財(cái)務(wù)審計(jì)中的作用
2.1為財(cái)務(wù)審計(jì)提供相應(yīng)的信息
管理會(huì)計(jì)是會(huì)計(jì)學(xué)科中一個(gè)重要的部分，它能夠幫助企業(yè)對(duì)企業(yè)內(nèi)外部進(jìn)行規(guī)劃控制。當(dāng)管理者能夠認(rèn)識(shí)到企業(yè)內(nèi)部的具體情況后，才能夠用科學(xué)的辦法進(jìn)行合理的分析，保證企業(yè)資源得到充分的利用。財(cái)務(wù)審計(jì)的過(guò)程中需要的相關(guān)信息，是財(cái)務(wù)審計(jì)的重要依據(jù)，并且在進(jìn)行財(cái)務(wù)審計(jì)的過(guò)程中，財(cái)務(wù)信息一定要符合財(cái)務(wù)審計(jì)人員的要求，才能夠保證符合財(cái)務(wù)報(bào)表構(gòu)成的標(biāo)準(zhǔn)。因此，可以看出信息的質(zhì)量直接決定企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的質(zhì)量。管理會(huì)計(jì)能夠提供多種多樣的信息，但是要選擇能夠符合財(cái)務(wù)審計(jì)的要求和標(biāo)準(zhǔn)的信息。管理會(huì)計(jì)的信息，相對(duì)于傳統(tǒng)的會(huì)計(jì)信息更加的仔細(xì)和明確。并且具有一定的實(shí)際意義，能夠在一定程度上保證相關(guān)信息的及時(shí)性和完整性，應(yīng)對(duì)企業(yè)曾經(jīng)的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行一系列的規(guī)劃，說(shuō)明管理會(huì)計(jì)的信息是提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量的根本依據(jù)。
2.2保證審計(jì)工作正確高效完成
在企業(yè)正常運(yùn)作的過(guò)程中，企業(yè)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作，主要分為不同的階段，其中計(jì)劃階段的主要內(nèi)容是要求審計(jì)人員能夠?qū)ζ髽I(yè)中客戶以及合作伙伴等信息進(jìn)行采納和收集，并且歸納出最有用的信息，作為本次財(cái)務(wù)審計(jì)的主要需求和目標(biāo)。企業(yè)管理人員不斷開(kāi)展相關(guān)的財(cái)務(wù)審計(jì)工作，在這個(gè)階段中會(huì)形成相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)，所以未來(lái)的發(fā)展具有一定的風(fēng)險(xiǎn)預(yù)測(cè)是十分重要的。在管理會(huì)計(jì)的過(guò)程中，要幫助審計(jì)人員進(jìn)行信息的收集和采納，從根本上縮短生產(chǎn)時(shí)間，并且提高財(cái)務(wù)審計(jì)的工作效率。財(cái)務(wù)管理會(huì)計(jì)提供的信息要具有真實(shí)性，能夠幫助企業(yè)管理者更加清楚地意識(shí)到財(cái)務(wù)組織結(jié)構(gòu)上的層次問(wèn)題。在發(fā)生問(wèn)題的時(shí)候，一定要及時(shí)的糾正錯(cuò)誤，并且合理的控制錯(cuò)誤。在測(cè)試階段測(cè)試結(jié)果出來(lái)的基礎(chǔ)上，進(jìn)行一定的測(cè)試，這其中也需要管理會(huì)計(jì)信息的借鑒，才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作質(zhì)量上的提高。
2.3幫助審計(jì)工作人員識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)
企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的計(jì)劃階段，將風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測(cè)是十分重要的。因此，要求審計(jì)人員一定要全面掌握企業(yè)經(jīng)濟(jì)財(cái)務(wù)中的購(gòu)買支付情況，員工工資、產(chǎn)品成本等各種財(cái)務(wù)支出情況，并且能夠及時(shí)的預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)和識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)。只有這樣才能實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)和成本進(jìn)行的控制。而在審計(jì)過(guò)程中，對(duì)存貨的一些評(píng)估和資產(chǎn)成本的管理就顯得尤其重要，這也是實(shí)現(xiàn)控制的主要方式，這些都應(yīng)該通過(guò)管理會(huì)計(jì)的計(jì)劃組織以及控制來(lái)實(shí)現(xiàn)。管理人員要不斷幫助其財(cái)務(wù)發(fā)展過(guò)程中，出現(xiàn)的一些實(shí)際問(wèn)題，利用一些控制管理能力，及時(shí)糾正這些錯(cuò)誤，并且預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)，這也從側(cè)面提高了企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量。
3提高管理會(huì)計(jì)應(yīng)用的具體對(duì)策
3.1在企業(yè)內(nèi)建立管理會(huì)計(jì)專業(yè)機(jī)構(gòu)
要想保證管理會(huì)計(jì)在提高財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量中的作用，能夠極大的顯現(xiàn)出來(lái)。就需要不斷發(fā)揮企業(yè)中管理會(huì)計(jì)的作用，完善企業(yè)管理會(huì)計(jì)的方式。首先，要在企業(yè)內(nèi)容上建立管理會(huì)計(jì)專業(yè)機(jī)構(gòu)的標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)企業(yè)管理會(huì)計(jì)能夠更加全面的運(yùn)用到工作中來(lái)。現(xiàn)階段，大部分企業(yè)缺少專門(mén)研究管理會(huì)計(jì)工作的機(jī)構(gòu)，因此，必須要建立相關(guān)的管理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和團(tuán)體，才能更好地對(duì)企業(yè)管理會(huì)計(jì)的發(fā)展進(jìn)行一系列的指導(dǎo)。例如企業(yè)，企業(yè)聘請(qǐng)專門(mén)管理會(huì)計(jì)的專家，組織一個(gè)管理會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，才能夠推動(dòng)管理會(huì)計(jì)在企業(yè)中的發(fā)展。在企業(yè)管理中設(shè)立機(jī)構(gòu)是一個(gè)好的辦法，不僅能夠提高企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量，還能夠解決企業(yè)內(nèi)部分工不明確的問(wèn)題，為企業(yè)的發(fā)展起到保駕護(hù)航的作用。但是，設(shè)立會(huì)計(jì)專業(yè)機(jī)構(gòu)，一定要選取具有會(huì)計(jì)專業(yè)的專門(mén)人才進(jìn)行科學(xué)的管理，才能夠?qū)崿F(xiàn)企業(yè)的會(huì)計(jì)管理機(jī)構(gòu)對(duì)企業(yè)的發(fā)展起到促進(jìn)作用。在企業(yè)的日常經(jīng)營(yíng)管理中，設(shè)立專門(mén)的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)能夠在一定程度上幫助企業(yè)解決很多復(fù)雜的會(huì)計(jì)上的難題，畢竟會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)是結(jié)合了大多數(shù)擁有專業(yè)會(huì)計(jì)技能的人才，必定會(huì)使得企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作越做越好，防范各類財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)，也會(huì)使得企業(yè)在今后的財(cái)務(wù)工作中運(yùn)行的更加順利。
3.2加強(qiáng)企業(yè)管理會(huì)計(jì)提高人員素質(zhì)
管理會(huì)計(jì)人員是作為管理會(huì)計(jì)工作者的具體操作者，對(duì)管理會(huì)計(jì)知識(shí)和管理會(huì)計(jì)工作方法的熟練度以及掌握標(biāo)準(zhǔn)，應(yīng)該根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)的相關(guān)規(guī)定，來(lái)不斷提升自身的水平。以至于更好地將理論和實(shí)踐結(jié)合起來(lái)，運(yùn)用到管理會(huì)計(jì)的實(shí)際工作過(guò)程中。例如，企業(yè)在定期對(duì)管理會(huì)計(jì)工作人員進(jìn)行培訓(xùn)的時(shí)候，一定要制定相應(yīng)的考核制度。對(duì)于管理人員在培訓(xùn)過(guò)程中，所需的知識(shí)和一些操作要進(jìn)行定期考核，才能確保管理會(huì)計(jì)人員在學(xué)習(xí)過(guò)程中，所掌握知識(shí)的情況，才能根據(jù)考核結(jié)果，進(jìn)行獎(jiǎng)懲制度。從而不斷推進(jìn)企業(yè)管理人員的工作和學(xué)習(xí)，這樣才能夠不斷推進(jìn)企業(yè)管理人員在學(xué)習(xí)中突破自己，促進(jìn)企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量的提高。管理會(huì)計(jì)人員是企業(yè)發(fā)展過(guò)程中的重中之重，要定期對(duì)企業(yè)的管理會(huì)計(jì)人員進(jìn)行培訓(xùn)課程，讓具有豐富會(huì)計(jì)管理經(jīng)驗(yàn)的老師進(jìn)行嚴(yán)格的授課，保證每個(gè)會(huì)計(jì)人員都能夠?qū)W到真本事，在學(xué)習(xí)課程結(jié)束后，企業(yè)要設(shè)定考試內(nèi)容，進(jìn)行會(huì)計(jì)人員的考試，使得管理會(huì)計(jì)人員在學(xué)習(xí)后檢測(cè)自己，看看是否能夠做到學(xué)以致用，實(shí)現(xiàn)自身的價(jià)值，為企業(yè)今后的發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。
4結(jié)語(yǔ)
根據(jù)以上所述，隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)水平的不斷發(fā)展和創(chuàng)新，企業(yè)財(cái)務(wù)信息日益繁多和復(fù)雜，給審計(jì)工作帶來(lái)了巨大的挑戰(zhàn)。在審計(jì)過(guò)程中，一定要準(zhǔn)確地利用財(cái)務(wù)信息來(lái)進(jìn)行工作，還可以借助一些工具進(jìn)行審計(jì)管理。管理會(huì)計(jì)提供的信息能夠幫助企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)工作得到進(jìn)一步的規(guī)范和提高，從根本上解決企業(yè)財(cái)務(wù)審計(jì)的質(zhì)量和水平，不斷地把完善管理會(huì)計(jì)信息等方面的內(nèi)容落實(shí)到位，保證企業(yè)內(nèi)外部信息的真實(shí)性和完整性。對(duì)信息進(jìn)行有效的處理，使財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量得到飛速的提高。財(cái)務(wù)管理人員本身是具有相對(duì)獨(dú)立性的，但是在審計(jì)工作中很大程度上會(huì)使得管理人員聚集在一起，無(wú)形中加深會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性。會(huì)計(jì)信息的真實(shí)性是由財(cái)務(wù)審計(jì)工作所提供的，所以更應(yīng)該注重財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量中的信息真實(shí)性。企業(yè)管理人員需要在不斷的高標(biāo)準(zhǔn)要求下提高財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量，完善企業(yè)會(huì)計(jì)內(nèi)部信息，實(shí)現(xiàn)自身會(huì)計(jì)技能的有效提高，增強(qiáng)企業(yè)的運(yùn)營(yíng)實(shí)力。
參考文獻(xiàn)
[1]丁偉.管理會(huì)計(jì)在提高財(cái)務(wù)審計(jì)質(zhì)量中的作用[J].智能城市,2017,3(7).
