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財務(wù)核算不規(guī)范的風(fēng)險賞析八篇

發(fā)布時間:2023-10-07 15:57:23

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的財務(wù)核算不規(guī)范的風(fēng)險樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

財務(wù)核算不規(guī)范的風(fēng)險

第1篇

摘 要 工會財務(wù)會計管理規(guī)范化建設(shè)早在2009年就被中國總工會提出,從那時起各級工會漸漸開始認(rèn)識并重視工會財務(wù)會計工作。本篇文章通過分析成都地鐵運營有限公司工會財務(wù)核算的現(xiàn)狀,探究其相應(yīng)的對策。

關(guān)鍵詞 地鐵運營公司 工會 財務(wù)核算 現(xiàn)狀 對策

“工會”一詞最早出現(xiàn)在西方,由于個人的力量不足以抵抗權(quán)利強大的雇主,引發(fā)了工潮運動,因此誕生了工會。從最開始的不合法組織到現(xiàn)在能夠受到法律的保護,工會的發(fā)展可以說是起起伏伏。就地鐵公司工會而言,財務(wù)核算工作不僅可以確保工會工作順利有效地完成,還可以充分利用工會中的每一筆錢,幫助人民維權(quán),保障人民利益。但是,目前我國地鐵公司工會財務(wù)會計工作現(xiàn)狀并不樂觀,還存在一系列的問題。

一、地鐵運營有限公司工會財務(wù)核算的現(xiàn)狀

(一)工會財務(wù)核算問題

工會財務(wù)核算很多公司是一個較為突出且普遍存在的問題,不僅僅是地鐵運營公司的工會,各行各業(yè)的工會都存在。工會的財務(wù)工作大多是由公司的財務(wù)人員兼職的,很少有公司會為工會聘請專門財務(wù)人員,從節(jié)約公司成本的角度來說這不可厚非。但是,在公司這樣業(yè)務(wù)多且雜的公司,財務(wù)人員本身就有很多工作任務(wù),再要將精力在分散到工會的財務(wù)核算上,難免會出現(xiàn)不規(guī)范的現(xiàn)象。除此之外,工會有專門的《工會會計制度》、《工會法》、《工會會計制度》等,也就是說其同一般公司的財務(wù)核算還是存在不同之處的,要一個公司的財務(wù)去做工會財務(wù)核算,出現(xiàn)不規(guī)范的現(xiàn)象實屬正常。這種不規(guī)范的行為已經(jīng)嚴(yán)重影響到工會財務(wù)核算的質(zhì)量。公司必須想辦法解決這個問題。

(二)固定資產(chǎn)管理核算不到位,流失風(fēng)險

公司可以說是一個涉及業(yè)務(wù)多的服務(wù)型大公司,同一個城市中地鐵線路至少有三四條,而且地鐵的線路較長,其工會中所需要的固定資產(chǎn)和低值易耗品比其他公司的工會多很多,因此保障這些資產(chǎn)的安全成為了工會財務(wù)會計工作的一個重要部分。但就目前而言,公司固定資產(chǎn)管理核算加強管理,比如不能同步入賬、填固定資產(chǎn)卡片,形成了一些賬外資產(chǎn);品牌、規(guī)格、型號登記不明確,折舊核算不清晰;沒有專人輪流管理固定資產(chǎn),資產(chǎn)流失、毀壞現(xiàn)象頻發(fā)等等。

(三)經(jīng)費核算不合理,使用范圍不明確

公司工會同鐵路部門的工會非常相似,地鐵線路長有的甚至橫跨城市的南北,部分工會組織是非常常見的,這就要求公司的總工會能夠合理的分配經(jīng)費,做好經(jīng)費的核算工作。然而,實際上地鐵公司內(nèi)的不少運輸企業(yè)工會的經(jīng)費核算工作都存在問題,其中最為突出的就是使用范圍不明確。具體存在的問題有:第一,不按照我國 《工會法》的規(guī)定,隨意地把一些不屬于經(jīng)費范圍的開支范圍列入經(jīng)費的科目中,擴大經(jīng)費的收支的范圍;第二,不遵守經(jīng)費的報銷流程,增大了工會財務(wù)核算的難度;第三,有的財務(wù)人員職業(yè)道德感較低,簡化經(jīng)費核算工作,使得最終的財務(wù)核算數(shù)據(jù)不準(zhǔn)確。

二、基于公司工會財務(wù)核算問題的對策

(一)建立一支高素質(zhì)的工會財務(wù)核算團隊

近些年來,規(guī)范工會財務(wù)會計管理不斷地被國家總工會強調(diào)。基于公司工會的現(xiàn)狀,認(rèn)為規(guī)范工會財務(wù)會計管理公司首先要擁有一支高素質(zhì)的財務(wù)核算管理團隊,這是做好一切財務(wù)工作的前提。術(shù)業(yè)有專攻,財務(wù)工作本身就具有很強的專業(yè)性,公司如不指定專人專職對工會核算工作,雖然減少了公司的人力成本,但是卻讓工會財務(wù)核算的質(zhì)量明顯下降,這種“撿了芝麻丟了西瓜”的做法是不值得提倡的。一支高素|的工會財務(wù)核算并不需要很多人,公司可以根據(jù)具體的情況確定,只要能夠基本保障財務(wù)核算的質(zhì)量就可以。

(二)全面推進會計電算化,加強固定資產(chǎn)管理核算

新形勢下,會計電算化運用到工會財務(wù)核算中不僅能夠簡化財務(wù)核算的過程、提高核算的工作效率,還有長時間地保存核算的數(shù)據(jù)資料。就地鐵公司固定資產(chǎn)管理核算不到位 流失風(fēng)險大的問題,全面推進會計電算化在地鐵公司工會中的運用勢在必行,上述存在的問題,雖然推進電算化不能解決固定資產(chǎn)專人輪流監(jiān)管不到位的問題,但是其他的幾種問題在會計電算化中都存夠有效解決,電算化軟件可以根據(jù)管理員錄入的固定資產(chǎn)卡片在規(guī)定的時間自動進行折舊會計處理,且其還改變了財務(wù)數(shù)據(jù)存儲形式,將大量的數(shù)據(jù)資料儲存在計算機中,形成了電子資料還會自動備份,以便系統(tǒng)出現(xiàn)故障時及時導(dǎo)出數(shù)據(jù),避免了保管不善丟失的問題。

(三)提高經(jīng)費的合理利用率,平衡工會經(jīng)費收支

經(jīng)費的管理是一個工會重要的財務(wù)工作,就公司的特殊性而言,其工會經(jīng)費管理需要更加的細(xì)致。提高經(jīng)費的合理利用率,平衡工會經(jīng)費收支,具體要到以下幾點:一、公司工會要詳細(xì)地編制經(jīng)費預(yù)算以及收支計劃,在編制經(jīng)費預(yù)算時,要積極地與其他部門的人員進行溝通,合理的利用經(jīng)費;二、加強經(jīng)費的核算,減少現(xiàn)金的使用,工會中的支出大多使用現(xiàn)金為挪用工會經(jīng)費創(chuàng)造了有利的條件,對于每一筆經(jīng)費的支出,在核算時要確認(rèn)其的合理性,在不合理的情況下由各個部門自行承擔(dān);三、對于經(jīng)費核算的結(jié)果要進行公正、公開的展示,讓每一個成員了解到經(jīng)費的具體去向,這種公開的監(jiān)督不僅有利于工會的內(nèi)部控制杜絕挪用經(jīng)費的不良行為,還有很大程度地提高了經(jīng)費的合理利用率。

第2篇

【關(guān)鍵詞】中小企業(yè);稅收風(fēng)險;防范措施

一、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的概念

企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險就是在一定的稅收政策下,企業(yè)因某些涉稅行為不合規(guī)合法,影響了納稅的規(guī)范性,從而可能為企業(yè)帶來的不確定因素和未來利益的損失。它的直接表現(xiàn)就是企業(yè)或多或少繳納了稅款。它是普遍且客觀存在在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動中的,具有可轉(zhuǎn)化性、損失性、無形性、積累性以及誘發(fā)性等特點。

二、中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的原因

中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險具有一般企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的普遍性特征,在企業(yè)中是普遍是存在的?,F(xiàn)實中,無論這個企業(yè)規(guī)模怎樣,無論企業(yè)的財務(wù)制度是否健全,也無論企業(yè)的財務(wù)核算水平和專業(yè)稅務(wù)人員素質(zhì)高低,企業(yè)都存在或多或少的稅務(wù)風(fēng)險,而中小企業(yè)存在的稅務(wù)風(fēng)險要比一般的企業(yè)更大。一般而言,中小企業(yè)產(chǎn)生稅務(wù)風(fēng)險主要包含內(nèi)部與外部兩方面的原因。

1.企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的內(nèi)部原因

文章對企業(yè)內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險進行的探討,是建立在遵守稅法各項相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)之上的,對于偷稅、騙取出口退稅等違法行為必然產(chǎn)生的稅務(wù)風(fēng)險則不在原因的探討范圍之內(nèi)。

(1)中小企業(yè)依法納稅的意識薄弱,對涉稅事項重視程度不夠

對企業(yè)的納稅意識及涉稅項目重視程度屬于企業(yè)的主觀態(tài)度因素,特別是企業(yè)管理者的主觀態(tài)度。依法、按時、足額繳納稅款是每個企業(yè)應(yīng)盡的義務(wù),但在實際的生產(chǎn)經(jīng)營過程中,由于稅款的繳納會使企業(yè)的利潤減少,一些中小企業(yè)為了自身的經(jīng)營業(yè)績往往會采取偷稅漏稅的違法手段,使企業(yè)面臨巨大的稅務(wù)風(fēng)險。而對企業(yè)本身的一些涉稅項目重視程度不夠也是企業(yè)產(chǎn)生稅務(wù)風(fēng)險的主要內(nèi)部原因之一。一些中小企業(yè)認(rèn)為企業(yè)的涉稅事宜理應(yīng)由財務(wù)部門進行處理,企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險也理應(yīng)由財務(wù)部門進行規(guī)避和防范。實際上,企業(yè)稅額的產(chǎn)生是在業(yè)務(wù)活動的過程中,而并非在財務(wù)核算過程中,因此業(yè)務(wù)部門也應(yīng)當(dāng)加強對稅務(wù)及稅務(wù)風(fēng)險的認(rèn)識[1]。

(2)中小企業(yè)財務(wù)制度、內(nèi)控制度等不健全

中小企業(yè)存在稅務(wù)風(fēng)險制度層面也存在著一些問題,主要就是企業(yè)財務(wù)制度、內(nèi)控制度等的不健全。制度在企業(yè)運營與管理過程中具有非常重要的作用,特別是財務(wù)制度和內(nèi)控制度的健全與否更是直接關(guān)系到中小企業(yè)的生死存亡。當(dāng)前,一些中小企業(yè)制定的財務(wù)制度相當(dāng)不規(guī)范,不符合國家的相關(guān)規(guī)定,這就為企業(yè)的涉稅事項埋下了隱患,成為了企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的重要源頭。

(3)中小企業(yè)的財務(wù)核算水平與財務(wù)信息的準(zhǔn)確度有待提高

企業(yè)的財務(wù)核算是進行企業(yè)涉稅處理的基礎(chǔ),會直接影響到企業(yè)的稅務(wù)狀況。企業(yè)財務(wù)核算的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是企業(yè)涉稅活動的基礎(chǔ),許多稅額的計算都要依靠財務(wù)核算所提供的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。在很大程度上,中小企業(yè)的財務(wù)核算水平就決定了企業(yè)的涉稅處理情況。財務(wù)信息的準(zhǔn)確性與真實性對企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的影響巨大,利用一些不真實不準(zhǔn)確的財務(wù)信息進行稅務(wù)處理,其結(jié)果無疑會給企業(yè)帶來極大的稅務(wù)風(fēng)險。

(4)中小企業(yè)內(nèi)部缺少專門的稅務(wù)管理機構(gòu)與稅務(wù)人員素質(zhì)有待提升

中小企業(yè)往往因為規(guī)模小,資金有限,在企業(yè)內(nèi)部往往缺少專門的稅務(wù)管理機構(gòu)和專業(yè)的稅務(wù)人員。這樣就使得中小企業(yè)在防范稅務(wù)風(fēng)險的職責(zé)上不能夠得到充分履行。中小企業(yè)內(nèi)部專業(yè)機構(gòu)的缺失,可以說是“先天”上的不足,這也成為企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的一個重要原因。

在中小企業(yè)的內(nèi)部稅務(wù)人員上,也存在著專業(yè)水平低和責(zé)任心欠缺的問題。很多中小企業(yè)中的稅務(wù)人員不夠?qū)I(yè),專業(yè)水平與業(yè)務(wù)素質(zhì)都有待提高。專業(yè)的稅務(wù)人員不僅要了解本企業(yè)內(nèi)部的涉稅業(yè)務(wù)和最近的稅收政策,還應(yīng)精通稅法,對一些稅制要素要全面掌握,這就對專業(yè)稅務(wù)人員的要求相當(dāng)高。但當(dāng)前大多數(shù)中小企業(yè)的稅務(wù)人員在實際操作中很不規(guī)范,缺少對專業(yè)知識準(zhǔn)確、系統(tǒng)的把握,很可能會出現(xiàn)問題。還有一些中小企業(yè)的稅務(wù)人員缺少責(zé)任心,在工作中疏忽大意,造成一些失誤與不當(dāng)?shù)男袨?,而這些都是中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的重要原因。

(5)中小企業(yè)缺少對稅收籌劃的風(fēng)險控制

企業(yè)稅收的籌劃與企業(yè)其他經(jīng)濟利益管理活動一樣,都存在一定的風(fēng)險[2]。只要對企業(yè)進行稅收籌劃就必然會產(chǎn)生一定的風(fēng)險。從一定意義上說,稅收籌劃是企業(yè)的一把“雙刃劍”,中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)充分關(guān)注。中小企業(yè)如果忽視稅收籌劃方案的風(fēng)險控制,那么就可能會使企業(yè)出現(xiàn)一系列的稅務(wù)問題,從而產(chǎn)生巨大的企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險。

2.企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的外部原因

(1)稅法和國家政策的不明確性、多變性與會計準(zhǔn)則的差異性

稅法自身存在的一些不確定因素是中小企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的一個重要外因。稅法不可能是十全十美的,或多或少的存在著一些模糊、籠統(tǒng)或易引起歧義的條文,這就給中小企業(yè)在運用中增加了難度。并且,稅法的解釋權(quán)并不在企業(yè)一方,使得企業(yè)往往處在不利的地位。稅法的多變性是當(dāng)前我國稅制改革與稅收政策不斷變化的結(jié)果。目前我國經(jīng)濟正在快速發(fā)展之中,稅法也在逐步完善中,因而一些法律法規(guī)都處在頻繁的變動之中,這就給中小企業(yè)的稅務(wù)處理增加了難度,企業(yè)稅務(wù)人員稍有疏忽就會導(dǎo)致一些違法違規(guī)操作,從而增加了企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險。

(2)稅務(wù)機關(guān)的自由裁量與不規(guī)范執(zhí)法行為的存在

中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險產(chǎn)生的另一個重要外部原因就是稅務(wù)機關(guān)的自由裁量權(quán)與不規(guī)范執(zhí)法行為的存在。在我國的稅收法律關(guān)系中,國家行政機關(guān)代表國家行使征稅職責(zé)同納稅人之間在權(quán)力與義務(wù)上不對等。稅法賦予了稅務(wù)機關(guān)有一定的自由裁量權(quán),它有權(quán)在稅法范圍內(nèi)根據(jù)自己的判斷對納稅人進行行為認(rèn)定。而中小企業(yè)作為納稅人往往只能處于一種相對弱勢的地位。稅務(wù)機關(guān)的執(zhí)法不規(guī)范與自由裁量權(quán)使用不當(dāng)?shù)刃袨橥ǔ6紩趾Φ郊{稅人的合法權(quán)益,為中小企業(yè)增加了稅務(wù)風(fēng)險。

三、中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險防范對策建議

1.更新觀念,樹立企業(yè)全員防范意識

在對中小企業(yè)的稅務(wù)進行風(fēng)險防范時,最先要著手的就是觀念的更新。我們應(yīng)認(rèn)識到稅務(wù)風(fēng)險絕大多數(shù)并不是來自財務(wù)部門,企業(yè)日常業(yè)務(wù)的涉稅項目一旦開展,就會產(chǎn)生相對應(yīng)的稅務(wù)風(fēng)險,財務(wù)部門也僅僅是對已發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務(wù)進行相應(yīng)處理。中小企業(yè)管理者在進行決策時必須要重視企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險,業(yè)務(wù)部門在制定方案與簽訂合同時,也應(yīng)充分考慮到稅務(wù)風(fēng)險,財務(wù)部門在進行財務(wù)處理、開展稅收籌劃過程中同樣也應(yīng)充分考慮到稅務(wù)風(fēng)險。由于企業(yè)的涉稅人員和涉稅崗位較多,幾乎所有的人員都是涉稅活動中的一員,因而中小企業(yè)應(yīng)當(dāng)更新觀念,避免一些誤區(qū),樹立全員稅務(wù)風(fēng)險防范意識。

2.合理確定稅務(wù)風(fēng)險防范的重點

由于增加中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的因素很多,因而必須要合理確定稅務(wù)風(fēng)險防范的重點,這也是準(zhǔn)確識別與評估中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險的基本前提,同時也為中小企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險防范措施的選擇指明了方向,對中小企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險防范具有重大意義[3]。中小企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險防范的重點一定要結(jié)合企業(yè)對稅務(wù)風(fēng)險的態(tài)度,特別是企業(yè)管理者的經(jīng)營理念與經(jīng)營風(fēng)格來確定,這樣就能適當(dāng)?shù)慕档椭行∑髽I(yè)的稅務(wù)風(fēng)險。

3.建立健全稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)

風(fēng)險預(yù)警就是在風(fēng)險發(fā)生前,依據(jù)過去總結(jié)的經(jīng)驗與規(guī)律,向有關(guān)部門發(fā)出的傳遞風(fēng)險的信息,從而能夠在最大限度上降低風(fēng)險所造成的危險與損失的一種事前行為,它是一個自成體系的整體。中小企業(yè)構(gòu)筑的風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)不僅能夠發(fā)出相關(guān)預(yù)警信息,引導(dǎo)中小企業(yè)采取相應(yīng)的防范對策,為企業(yè)盡可能地減少損失,還能夠幫助企業(yè)堵塞稅務(wù)漏洞,完善中小企業(yè)的業(yè)務(wù)流程。主要可以從推行內(nèi)部稅務(wù)風(fēng)險評級制度、及時稅務(wù)風(fēng)險分析預(yù)測以及合理設(shè)定稅務(wù)風(fēng)險預(yù)警指標(biāo)三個方面進行具體的操作。

4.完善中小企業(yè)內(nèi)部制度

制度是企業(yè)進行管理的基礎(chǔ),企業(yè)內(nèi)部的各項制度是企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險防范的重要制度保障。完善企業(yè)的內(nèi)部制度,調(diào)整內(nèi)部機構(gòu)設(shè)置、完善內(nèi)控制度與財務(wù)制度、規(guī)范會計行為、加強內(nèi)部的監(jiān)察審計,有利于降低中小企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險。

5.開展合規(guī)稅收籌劃,控制稅收籌劃風(fēng)險

稅收籌劃是中小企業(yè)產(chǎn)生稅收風(fēng)險的重要原因,開展合規(guī)的稅收籌劃也是中小企業(yè)降低稅收風(fēng)險的重要手段[4]。中小企業(yè)的稅收籌劃一定要遵循戰(zhàn)略性、動態(tài)性、整體性和安全性的原則,重視稅收籌劃過程的風(fēng)險控制,不僅要考慮到其自身的風(fēng)險,還要考慮到由此給企業(yè)帶來的其他稅務(wù)風(fēng)險。

6.加強中小企業(yè)和外部的溝通合作

中小企業(yè)加強同外部的溝通聯(lián)系有助于企業(yè)對信息的全面、準(zhǔn)確把握。首先就應(yīng)加強同稅務(wù)機關(guān)之間的溝通聯(lián)系,及時獲取最新的政策信息;其次應(yīng)加強同稅務(wù)中介機構(gòu)的合作;第三應(yīng)積極參與到稅收法制建設(shè)當(dāng)中去,注意營造公平的市場競爭環(huán)境。

參考文獻:

[1]李明俊,李柳田.企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者如何“稅”得香[M].企業(yè)管理出版社,2010.

[2]陳志勇,薛鋼.稅收籌劃理論與實踐——稅收籌劃理論與實務(wù)國際研討會論文集[C].經(jīng)濟科學(xué)出版社,2010.

第3篇

1.1財務(wù)活動的監(jiān)管不足我國財政部2004年頒布了《村集體經(jīng)濟組織會計制度》(以下簡稱《制度》),其目的旨在規(guī)范村級財務(wù)工作。《制度》中對村級財務(wù)活動的監(jiān)督管理有明文規(guī)定,要求村級財務(wù)活動必須接受集體內(nèi)部的民主群眾監(jiān)督和上級相關(guān)部門的指導(dǎo)和監(jiān)督。在對海南南部十三個旅游村鎮(zhèn)的調(diào)查中發(fā)現(xiàn),這些監(jiān)督還不是很到位。在民主群眾監(jiān)督方面,國家要求通過民主選舉的方式推選若干德才兼?zhèn)涞拇迕袢罕姵闪⒁粋€民主理財小組,負(fù)責(zé)審查和監(jiān)督日常的村級財務(wù)活動。但在現(xiàn)實中,一方面存在村民文化水平普遍偏低,財務(wù)知識相當(dāng)匱乏的狀況;另一方面,在很多偏遠(yuǎn)地區(qū),村級的經(jīng)濟發(fā)展比較落后,導(dǎo)致出現(xiàn)“無財可理,無財可管”的局面。因此村民選舉代表的主觀積極性并不高,在這樣的情況下,由村領(lǐng)導(dǎo)“指定”往往就代替了民主“選舉”。此時,旅游村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)指定的人往往是其可信賴的人,有的是其直系親屬,有的是其關(guān)系朋友,最終造成了自己人監(jiān)督自己人的局面,因而本質(zhì)上是一種無效監(jiān)督。而上級主管部門的監(jiān)督,一般是以年終檢查工作的形式進行財務(wù)監(jiān)督,主觀隨意性較大,不能形成真正的村鎮(zhèn)財務(wù)監(jiān)督力。另外,國家也要求村級財務(wù)年末要公開,并且要公布每個月份和每個季度的收支明細(xì),并把各種財務(wù)賬目明細(xì)報表粘貼在顯要位置,以利于群眾監(jiān)督。這一點基本上都得到了執(zhí)行,但很多僅僅是為了應(yīng)付上級機關(guān)的年末檢查,為了賬面數(shù)據(jù)滿足相關(guān)部門的要求而應(yīng)付過關(guān)。這些因素最終導(dǎo)致對村級財務(wù)管理監(jiān)督的缺失。

1.2法律意識有待加強盡管國家不斷出臺新的會計制度規(guī)范,但由于會計人員文化水平的限制,重新接受新的知識有一定的難度,對經(jīng)濟業(yè)務(wù)使用新財務(wù)制度進行會計處理還并非易事。在這樣的情況下,他們干脆棄用新的財務(wù)制度,還是沿用老的財務(wù)制度進行賬務(wù)處理,或者繼續(xù)使用原來本身就很不規(guī)范的財務(wù)處理方法來做賬,例如有的村里還在使用很不規(guī)范的流水賬,白條抵庫現(xiàn)象也屢見不鮮,成本費用隨意列支也常有發(fā)生。另外村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)很多也存在“天高皇帝遠(yuǎn)”的思想,導(dǎo)致村鎮(zhèn)的事情他們說了算,置國家的明文規(guī)定,法律條款而不顧,我行我素,以言代法,缺乏基本的法制觀念也導(dǎo)致了財務(wù)制度形同虛設(shè),財務(wù)核算的不規(guī)范也就在情理之中了。

1.3財務(wù)風(fēng)險管理制度缺失風(fēng)險管理是經(jīng)濟管理的重要內(nèi)容。旅游村鎮(zhèn)發(fā)展與旅游相關(guān)的產(chǎn)業(yè),也面臨著籌資風(fēng)險,融資風(fēng)險,投資風(fēng)險等財務(wù)風(fēng)險。風(fēng)險時刻都有可能發(fā)生,特別是當(dāng)前的經(jīng)濟發(fā)展瞬息萬變,市場行情變化叵測,籌資不到位,投資不準(zhǔn)確,就會造成巨大的風(fēng)險和損失。剛剛進行旅游開發(fā)的村鎮(zhèn),對經(jīng)濟發(fā)展的愿望比較迫切,對任何的旅游開發(fā)項目都充滿巨大的熱情和期待,這容易造成投資的盲目性,一旦村民把自己多年積累的血汗錢拿出來進行投資入股,如果旅游項目開發(fā)失敗,出現(xiàn)了村民意料之外的結(jié)局,又會引發(fā)思想動蕩,行為過激的事件發(fā)生,這非常不利于旅游村鎮(zhèn)的長遠(yuǎn)發(fā)展。而當(dāng)前,在旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)工作中,還普遍缺乏基本的風(fēng)險規(guī)避意識。因此,做好財務(wù)風(fēng)險管理工作,有利于旅游村鎮(zhèn)的健康發(fā)展。

2完善旅游村鎮(zhèn)財務(wù)制度建設(shè)的措施

2.1加強旅游村鎮(zhèn)財務(wù)工作人員的職業(yè)道德教育會計職業(yè)道德建設(shè)一直受到學(xué)者的廣泛關(guān)注。加強會計人員的職業(yè)道德建設(shè),是旅游村鎮(zhèn)財務(wù)制度建設(shè)中非常重要的一環(huán),對規(guī)范旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)管理工作,促進旅游村鎮(zhèn)的經(jīng)濟發(fā)展有著重要意義。我國對財務(wù)工作人員基本的道德規(guī)范要求包括“遵紀(jì)守法”、“堅持原則”和“盡職盡責(zé)”等。具體到旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)工作人員而言,就是要通過職業(yè)道德教育,首先使他們能夠真正熱愛自己的本職工作,能夠自覺遵守國家的若干財務(wù)制度規(guī)范。使其能夠積極主動地關(guān)心廣大村民的集體利益,通過正確規(guī)范核算各項經(jīng)濟業(yè)務(wù),從而達到自覺遵守財經(jīng)法規(guī),保護旅游村鎮(zhèn)集體資產(chǎn),賬務(wù)處理正確真實地反映各項經(jīng)濟活動內(nèi)容的目的。其次就是要求他們做到實事求是,克已奉公。在具體經(jīng)辦的業(yè)務(wù)處理中,要按照制度要求認(rèn)真審核原始憑證是否真實有效,票據(jù)填制是否完善,是否合乎規(guī)范要求。要求在實際工作中不能弄虛作假,不能按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖做賬,或者做兩套賬等違法行為。最后要相互協(xié)作,相互支持。財務(wù)核算管理工作在現(xiàn)實中非常復(fù)雜,各種經(jīng)濟業(yè)務(wù)都會出現(xiàn),這要求財務(wù)工作者本身也要相互幫助,相互協(xié)作,互通有無,取長補短,通過相互參考,相互指導(dǎo)才能不斷提升自己的財務(wù)核算業(yè)務(wù)能力,最終滿足財務(wù)工作的要求。

2.2政府增加對旅游村鎮(zhèn)財務(wù)制度建設(shè)的支持力度根據(jù)公共產(chǎn)品基本理論,農(nóng)村公共產(chǎn)品是指用于滿足農(nóng)村公共需要,具有非競爭性和非排他性的社會產(chǎn)品。這種消費的非競爭和非排他性也就決定了收費的困難。由于旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)制度建設(shè)也類似于村鎮(zhèn)的道路建設(shè),均存在收費困難問題,是一種具有公共品性質(zhì)的產(chǎn)品。眾所周知,公共品如果通過私人供給,由于收費困難,往往會導(dǎo)致供給不足,此時,最好的方式就是通過政府進行供給,這樣既可以解決私人供給不足的問題,又同時能夠提高供給的效率。具體到旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)制度建設(shè),就是要求政府提供各種支持。首先,政府可以委派專家進行財務(wù)知識的培訓(xùn),專家親臨現(xiàn)場進行授課,能夠有效地和當(dāng)?shù)卮彐?zhèn)領(lǐng)導(dǎo),財務(wù)工作人員進行溝通,能夠準(zhǔn)確的獲得第一手的財務(wù)制度建設(shè)所碰到的實際問題資料,通過現(xiàn)場把脈,解決問題就能有的放矢,工作效率就能大大提高,村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和財務(wù)基礎(chǔ)工作人員也容易接受專家的授課和具體建議,培訓(xùn)就能起到實質(zhì)性的效果。其次是委派財務(wù)人員進駐旅游村鎮(zhèn)進行賬務(wù)處理,由于有的村鎮(zhèn)財務(wù)制度建設(shè)還是一片空白,此時,就需要政府派駐專門的財務(wù)人員去實地做賬,通過選派政治思想素質(zhì)過硬,工作作風(fēng)優(yōu)良,專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實的財務(wù)工作人員定期到各個村鎮(zhèn)進行財務(wù)核算,能夠有效解決旅游村鎮(zhèn)財務(wù)人才不足,財務(wù)制度建設(shè)缺失的問題。最后,可以選派一些村鎮(zhèn)的優(yōu)秀青年到當(dāng)?shù)氐母叩仍盒_M行財務(wù)知識的學(xué)習(xí),以此提升財務(wù)工作的能力。我們通過訪談了解,旅游村鎮(zhèn)的很多青年都有強烈地提升自己知識能力的愿望,如果政府能送他們?nèi)ヅ嘤?xùn),一方面能充分發(fā)揮地方高校服務(wù)地方經(jīng)濟的潛能,又能提升當(dāng)?shù)厍嗄甑奈幕仞B(yǎng),對其本人和地方財務(wù)工作,乃至當(dāng)?shù)亟?jīng)濟的發(fā)展都很有幫助,這樣一舉兩得的事情政府應(yīng)該大力倡導(dǎo),并積極推行。

2.3完善旅游村鎮(zhèn)財務(wù)監(jiān)督制度首先要健全民主理財制度。民主理財制度的基本思想就是要充分發(fā)揮群眾主動監(jiān)督村鎮(zhèn)財務(wù)活動的積極性,走一條永不褪色的群眾路線。但在實踐中,民主理財制度的建設(shè)走了樣,有的村鎮(zhèn)財務(wù)變成了“家族財政”。這需要在上級部門的統(tǒng)一協(xié)調(diào)下,實施農(nóng)村民主選舉,促進民主政治建設(shè)。通過民主選舉,真正挑選出能夠代表村民利益,能認(rèn)真履行自己權(quán)利職責(zé),不謀私利,能為大家盡心盡力辦事的人士擔(dān)任民主理財代表,在日常事務(wù)中監(jiān)督執(zhí)行各項財務(wù)管理制度的實際執(zhí)行情況,例如支出審批、財務(wù)預(yù)算、財務(wù)公開等國家要求的村鎮(zhèn)財務(wù)活動。其次,就是要做好事前預(yù)防,事中控制,事后檢查。事前預(yù)防就是力求把各種財務(wù)問題消滅在萌芽狀態(tài),如對日常開支金額,領(lǐng)導(dǎo)的財務(wù)授權(quán)大小,都要通過民主審議的形式獲得通過后方可執(zhí)行。事中控制就是要求對不符合國家財經(jīng)法規(guī)的經(jīng)濟事項要及時中止,對超出限額的開支要及時予以制止,對不合法或不合理的憑證不予登記入賬等。事后檢查就是要求上級領(lǐng)導(dǎo)進行年終檢查時要真正履行好自己的職責(zé),不能走過場敷衍了事。

2.4推廣財務(wù)審計制度根據(jù)現(xiàn)代制度經(jīng)濟學(xué)的信息不對稱理論,由于受托人和委托人掌握著不同數(shù)量和質(zhì)量的經(jīng)濟信息,根據(jù)經(jīng)濟學(xué)對人性的基本假設(shè),不同的利益主體都有最大化自己利益的傾向,因此信息不對稱會最終導(dǎo)致逆向選擇和道德風(fēng)險。具體到村鎮(zhèn)主體而言,村民是委托人,村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)是受托人,村鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)會利用村民的無知選擇沒有財務(wù)工作能力的熟人實施財務(wù)核算,導(dǎo)致逆向選擇。同時也會在具體的村鎮(zhèn)日常事務(wù)管理過程中,利用自己的優(yōu)勢信息,為自己謀取福利,如吃喝公款,為自己的親屬熟人包攬工程等。而審計能夠比較有效的解決村鎮(zhèn)經(jīng)濟中信息不對稱產(chǎn)生的各種道德風(fēng)險和逆向選擇問題。審計按照審計主體可以分為國家審計,民間審計,內(nèi)部審計。審計在規(guī)范公司單位財務(wù)制度方面起著不可替代的作用。以前由于村鎮(zhèn)的經(jīng)濟比較落后,經(jīng)濟活動也相對簡單,無論實施國家審計還是內(nèi)部審計,意義都不是很大。但隨著村鎮(zhèn)逐漸進行旅游開發(fā),籌集和使用的資金也逐漸增多,經(jīng)濟管理活動日趨復(fù)雜,在這樣的背景下,偷竊集體資產(chǎn),損公肥私,中飽私囊的道德風(fēng)險行為就有可能發(fā)生,如果財務(wù)制度不健全,一些別有用心的人員就會利用制度漏洞謀取私利。而通過年終審計,無論采取國家審計還是內(nèi)部審計形式,都可以充分發(fā)揮財務(wù)監(jiān)督管理的作用,有效保障旅游村鎮(zhèn)集體財產(chǎn)安全。這為完善旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)制度也很有幫助。另外,如果條件允許,還可以采用連續(xù)審計的方式進行審計,因為連續(xù)審計相比傳統(tǒng)審計而言有不可比擬的優(yōu)勢。

2.5加強旅游村鎮(zhèn)財務(wù)檔案的管理工作旅游村鎮(zhèn)的財務(wù)檔案管理也是其財務(wù)制度建設(shè)的重要內(nèi)容之一。完善的財務(wù)檔案有利于村鎮(zhèn)民主監(jiān)督,有利于上級領(lǐng)導(dǎo)部門的檢查,也有利于開展審計工作。要健全財務(wù)檔案資料,就要求完整的保留經(jīng)濟業(yè)務(wù)活動的原始憑證,每月的記賬憑證都要完整地裝訂成冊,做好現(xiàn)金日記賬的登記工作,月末總分類賬的匯總和結(jié)賬都要仔細(xì)檢查是否正確,是否出現(xiàn)遺漏。更換會計工作人員要做好交接工作,要有完整的文檔記錄。同時也保護好財務(wù)賬簿的防火,防盜工作等。

3結(jié)論

第4篇

我國稅務(wù)總局就事業(yè)單位企業(yè)所得稅頒發(fā)了《事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位企業(yè)所得稅征收管理辦法》(國稅發(fā)[1999]65號),對事業(yè)單位各項收入(除財政撥款和免稅項目)都并入其應(yīng)納稅收入總額,對其課征企業(yè)所得稅。這個政策明確說明事業(yè)單位應(yīng)該依照規(guī)定進行稅務(wù)活動,甚至來引導(dǎo)相關(guān)財務(wù)活動。

根據(jù)《關(guān)于加強政府非稅收入管理的通知》(財綜字〔2004〕53號)文明確規(guī)定:事業(yè)單位通過市場取得的不體現(xiàn)政府職能的經(jīng)濟、服務(wù)性收入,不作為預(yù)算外資金管理,收入可不上繳財政專戶,但必須依法納稅。這個政策是對事業(yè)單位企業(yè)所得稅的進一步政策性指導(dǎo)。關(guān)于我國事業(yè)單位固定資產(chǎn)折舊方面(資產(chǎn)大部分為國有資產(chǎn)),我國國稅發(fā)〔1999〕65號文對固定資產(chǎn)折舊規(guī)定,在實際工作中有一種觀點認(rèn)為有經(jīng)營所得的事業(yè)單位應(yīng)計提固定資產(chǎn)折舊。但是這條規(guī)定政策卻不適用所有事業(yè)單位,對于經(jīng)營上獨立或者單獨核算的事業(yè)單位可以進行固定資產(chǎn)折舊來記入“經(jīng)營支出”,反之未單獨核算的事業(yè)單位不宜計提固定資產(chǎn)折舊來沖減費用。

隨著市場經(jīng)濟環(huán)境越來越復(fù)雜,我國事業(yè)單位的稅務(wù)和財務(wù)狀況多種多樣,由上各種政策說明可見,我國事業(yè)單位的財務(wù)核算管理與國家頒布的各種涉稅政策在一定程度上會存在差異,這些差異的處理普遍依據(jù)國家頒布相關(guān)涉稅政策,針對性的解決我國事業(yè)單位面臨的各方面財務(wù)情況,這樣也就使得我國事業(yè)單位過于依賴于我國政府,使得其單位獨立性受到影響。

二、事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)問題分析

1.相關(guān)涉稅財務(wù)風(fēng)險管理不完善

事業(yè)單位治理層、管理層長期以來受計劃經(jīng)濟思想和行政管理模式影響下,對相關(guān)涉稅財務(wù)風(fēng)險管理(企業(yè)所得稅、個人所得稅、營業(yè)稅和涉稅票據(jù)等管理)不予重視,甚至有的治理層思想上應(yīng)付納稅和稅務(wù)問題,也致使事業(yè)單位涉稅財務(wù)風(fēng)險管理受到影響。事業(yè)單位配置的相關(guān)稅務(wù)崗位或者財務(wù)崗位人員缺乏勝任能力,對于單位涉稅內(nèi)容、問題認(rèn)識不足,長期受領(lǐng)導(dǎo)編制及經(jīng)費等問題的制約,使得事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)風(fēng)險得不到有效控制。

我國事業(yè)單位普遍存在對納稅申報和稅款繳納時間隨意性強,長期下去容易造成我國事業(yè)單位面臨巨額稅款風(fēng)險、稅款計算不準(zhǔn)確,甚至影響到我國整體財政稅收。事業(yè)單位內(nèi)部發(fā)票管理制度不完善、不規(guī)范,存在較大的發(fā)票涉稅財務(wù)風(fēng)險,單位對涉稅資料和檔案的管理不夠完善,發(fā)票作為征稅環(huán)節(jié)重要憑證,事業(yè)單位對其管理不夠嚴(yán)謹(jǐn)容易使得單位面臨資金風(fēng)險、經(jīng)濟風(fēng)險和涉稅風(fēng)險。

2.事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)會計處理混亂

事業(yè)單位相較于企業(yè)而言,收入來源、會計核算、稅務(wù)管理、財務(wù)管理等方面都非常不同,但不意味著事業(yè)單位就應(yīng)該缺乏稅法觀念和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)呢攧?wù)會計核算思維。事業(yè)單位人員、稅務(wù)人員和財會人員只是對財政預(yù)算和預(yù)算會計核算較為熟悉,但隨著事業(yè)單位組織體制的不斷改革,對事業(yè)單位的相關(guān)涉稅財務(wù)會計核算要求也日益加強,我國事業(yè)單位全體人員還普遍受傳統(tǒng)觀念影響(經(jīng)費來源財政撥款,“吃皇糧”,不需要繳稅),因此在涉稅財務(wù)核算業(yè)務(wù)上常常處理不當(dāng),使得事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)問題層出不窮,嚴(yán)重影響到我國事業(yè)單位進一步發(fā)展。

事業(yè)單位常常混淆會計科目,對于非稅收入和應(yīng)稅收入的會計科目沒有進行明確歸類,甚至其二者的成本也是混合在一起進行財務(wù)會計核算,造成單位下一步繳稅的應(yīng)稅收入所得額無法真實體現(xiàn)而面臨重大財務(wù)問題。部分事業(yè)單位將業(yè)務(wù)招待費全額、購置和折舊固定資產(chǎn)、事業(yè)支出等支出基數(shù)虛假的提高,來減少當(dāng)期應(yīng)納稅所得額,造成我國財政稅收漏收稅款的現(xiàn)象頻頻出現(xiàn)。

3.事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)缺乏相關(guān)內(nèi)部控制的監(jiān)督機制

事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)核算不夠規(guī)范,也就造成其企業(yè)所得稅、個人所得稅、營業(yè)稅等涉稅項目難以得到監(jiān)管。若無較為健全的涉稅財務(wù)內(nèi)部控制監(jiān)督機制,會使得事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)問題得不到有效規(guī)范和控制,有可能事業(yè)單位會以經(jīng)營所得繳納稅款后通過財政撥款來進行返還,變著混亂財務(wù)核算來減免稅。我國事業(yè)單位不僅涉稅業(yè)務(wù)沒有得到嚴(yán)格內(nèi)部控制的監(jiān)督管理,且外部機關(guān)(稅務(wù)機關(guān)、審計局、財政部門)也忽視對其涉稅財務(wù)問題的嚴(yán)格審查管制,若是單憑地方政府頒布較為具體的財務(wù)核算要求也無法真正控制事業(yè)單位的涉稅財務(wù)問題。

三、規(guī)范事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)問題的措施

1.完善事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)風(fēng)險管理

我國事業(yè)單位應(yīng)該通過以下方法來完善相關(guān)涉稅財務(wù)風(fēng)險管理及制度。首先,單位領(lǐng)導(dǎo)層、管理層和員工應(yīng)該轉(zhuǎn)變對稅務(wù)和財務(wù)的思想觀念,從而能夠自覺自律性的去發(fā)現(xiàn)和改善涉稅財務(wù)事項,及時反映給國家上級部門對相關(guān)事業(yè)單位政策進行調(diào)整和改進。其次,事業(yè)單位應(yīng)該配備合理稅務(wù)和財務(wù)業(yè)務(wù)上的崗位,同時從組織上聘請夠?qū)I(yè)能力、溝通能力和崗位能力的人員,來完善相關(guān)涉稅財務(wù)管理中的漏洞,從而從根本上防范和避免事業(yè)單位面臨涉稅風(fēng)險。再次,事業(yè)單位應(yīng)該根據(jù)自身單位特點制定好完善且細(xì)致的“應(yīng)稅收支”、“非應(yīng)稅收支”的會計科目、核算方法、核算要求和會計準(zhǔn)則等規(guī)定,事業(yè)單位應(yīng)該盡可能采取權(quán)責(zé)發(fā)生制來完善會計制度本身存在的涉稅財務(wù)風(fēng)險。最后,事業(yè)單位相關(guān)涉稅辦事人員應(yīng)該實時關(guān)注國家稅法、地方稅務(wù)機關(guān)和內(nèi)部涉稅財務(wù)狀況,利用信息化技術(shù)及時對單位涉稅財務(wù)管理不當(dāng)之處進行修改。通過將以上這些措施切實做到位,就能盡可能的防范單位涉稅財務(wù)風(fēng)險,從而促進事業(yè)單位可持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展奠定良好扎實基礎(chǔ)。

2.嚴(yán)格把控相關(guān)涉稅財務(wù)會計處理

為了確保我國財政稅收的征收,應(yīng)該嚴(yán)格把控事業(yè)單位的財務(wù)會計核算及處理,特別對于涉稅業(yè)務(wù)的會計核算情況,盡可能的抑制“虛減收入,增列支出”、非稅與非應(yīng)稅混合記賬等涉稅財務(wù)問題。對我國事業(yè)單位一些商業(yè)活動、涉稅業(yè)務(wù)等財務(wù)處理進行公開性公布,讓社會大眾、專業(yè)人士對其相關(guān)涉稅財務(wù)問題進行嚴(yán)格把控,避免相關(guān)涉稅財務(wù)問題的不斷發(fā)生。由于我國事業(yè)單位分類已經(jīng)夠細(xì)且其業(yè)務(wù)類型較為集中、統(tǒng)一,可以根據(jù)業(yè)務(wù)針對性的制定發(fā)票管理制度、專項稅務(wù)財務(wù)管理制度和財會核算處理制度,才能夠確保單位準(zhǔn)確、真實性的進行稅務(wù)核算和納稅義務(wù)。

3.健全事業(yè)單位相關(guān)涉稅財務(wù)內(nèi)部控制監(jiān)督機制

我國事業(yè)單位通過政策宣傳、培訓(xùn)稅務(wù)知識和制定監(jiān)督考核制度來不斷強化涉稅財務(wù)內(nèi)部控制的剛性,不僅能夠?qū)ω攧?wù)事項、稅務(wù)事項和經(jīng)營活動進行監(jiān)督管制,還能不斷改善事業(yè)單位的整體經(jīng)營效益。我國財政稅務(wù)部門、地方稅務(wù)機關(guān)和社會組織機構(gòu)都應(yīng)該嚴(yán)格規(guī)定事業(yè)單位的相關(guān)涉稅事項,如稅務(wù)部門明確規(guī)定部分事業(yè)單位未繳完稅款不予領(lǐng)取發(fā)票,并讓其自行負(fù)責(zé)法律責(zé)任和社會后果,這樣就能不僅強化稅收征管和稽查力度,還能從而增強事業(yè)單位內(nèi)外部監(jiān)督機制的不斷健全。

4.地方政府機關(guān)強化健全事業(yè)單位稅務(wù)財會制度與政策

第5篇

[關(guān)鍵詞] 建筑施工企業(yè) 財務(wù)會計核算 優(yōu)化措施 分析

我國大多建筑施工企業(yè)在財務(wù)管理方面始終存在不同程度的問題,嚴(yán)重影響建筑企業(yè)的日常運作與長期發(fā)展。由此可見,建筑施工企業(yè)需要從實際的角度出發(fā),采取一定的優(yōu)化措施,通過財務(wù)會計核算促進建筑施工企業(yè)的進一步發(fā)展。

一、當(dāng)前施工企業(yè)在財務(wù)會計核算上面臨的問題

1、核算工作不完善、核算制度程序不規(guī)范

在某種意義上來講,建筑施工企業(yè)是一項特殊性的工作,不及時的工程結(jié)算會影響企業(yè)對現(xiàn)有資金的有效整合,無法及時獲取建筑企業(yè)對現(xiàn)有資金的實際使用情況。由此可見,會計核算工作的不規(guī)范化還會影響前期預(yù)算環(huán)節(jié)內(nèi)容合理化的有效性評價以及工程審計決算是否完整與及時性。與此同時,建筑企業(yè)在施工過程中,往往隨著設(shè)計變更等因素需調(diào)整部分工程量的變動會造成資金預(yù)算的變化,然而建筑企業(yè)卻很容易忽略對這方面變動的及時記錄與有效管理,最終造成會計核算中出現(xiàn)死賬或壞賬等問題。企業(yè)會計核算是當(dāng)前我國進行稅收與監(jiān)督的重要依據(jù),但是部分企業(yè)往往會采用種種不法行為虛報謊報,偷稅漏稅,嚴(yán)重?fù)p害國家利益。由此可見,企業(yè)在核算程序上不夠規(guī)范,并且相關(guān)的規(guī)章制度也不完善,這在某種意義上就給企業(yè)的逃稅漏稅提供了便利條件。

2、會計基礎(chǔ)工作存在漏洞

從整體上來說,前期沒有做好充足的基礎(chǔ)工作,從而嚴(yán)重影響了會計核算工作的順利進行。會計的核算工作需要各項企業(yè)原始記錄,然后對其實際財務(wù)狀況進行綜合,進一步提出有效的建議性經(jīng)營措施。然而,企業(yè)在這方面的工作上存在很多問題,尤其是沒有及時整理或更新原始數(shù)據(jù),導(dǎo)致財務(wù)資料的不完整,從而使財務(wù)記錄工作與企業(yè)實際活動脫節(jié),在實踐運用的過程中面臨很多問題。另一方面,大部分企業(yè)在運行過程中通常將經(jīng)營管理重點放在安全與管理上,在財務(wù)管理方面只是進行簡單意義上的記賬、報賬與算賬工作,這樣一來就使得財務(wù)管理成為一項機械化的工作,嚴(yán)重缺乏對企業(yè)財務(wù)信息的提取與分析,無法真正發(fā)揮財務(wù)會計核算的積極性指導(dǎo)意義。由此可見,這些細(xì)節(jié)性問題都阻礙了建筑企業(yè)在會計核算方面的職能發(fā)揮,大大降低了會計核算高效的監(jiān)督作用。

3、財務(wù)信息無法及時獲取

建筑施工企業(yè)大多都是以工程承包形式開展工作的,所以在工作地點上具有很大的變動性,因此實際財務(wù)情況無法及時報送到企業(yè)的會計核算部門。除此之外,建筑企業(yè)在施工過程中會經(jīng)常出現(xiàn)甲供材及零星物資的現(xiàn)象,所以,例如發(fā)票等有效票據(jù)就很難獲取,從而使得建筑企業(yè)會計核算部門對財務(wù)情況進行記錄的過程中存在滯后的問題。

4、核算對象的特殊性影響核算工作的開展

首先,由于每一個項目的施工條件,施工要求等都不盡相同,從而使得施工企業(yè)的審核對象會不斷變化,給核算帶來挑戰(zhàn)。由于施工企業(yè)的經(jīng)濟項目相對龐雜,這就使得在進行會計核算時必須進行有效的分類,但這種分類可能會由于會計人員自身理解的不同而存在差異,從而影響了核算的質(zhì)量。其次,由于施工企業(yè)的間接成本與費用之間的界限并不明確,如企業(yè)的管理成本與具體項目的費用,不同項目之間共同發(fā)生的成本費用等,這些模糊之處使得會計核算過程中可能面臨挑戰(zhàn)。

5、財務(wù)會計部門自身業(yè)務(wù)水平帶來的挑戰(zhàn)

財務(wù)會計部門是施工企業(yè)進行會計核算的主體,但部分施工企業(yè)忽視了財務(wù)會計人員素養(yǎng)的提升。首先,部分財務(wù)會計人員對現(xiàn)代化手段利用不足,特別是一些中小型的企業(yè),對現(xiàn)代化的財務(wù)軟件使用程度不高,這使得會計核算的整體成本在增加,也不利于會計信息的進一步分析整理。其次,部分財務(wù)會計人員業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,特別是對于新會計準(zhǔn)則中的有關(guān)規(guī)定,企業(yè)轉(zhuǎn)型升級過程中部分交叉性的業(yè)務(wù)的會計處理把握不準(zhǔn)確,從而不利于會計信息的提高。

二、優(yōu)化財務(wù)會計核算的措施

1、進一步完善會計核算體系

建筑施工企業(yè)要想保證會計核算工作的規(guī)范化,就需要不斷完善會計核算制度,這樣可能保證會計核算工作的有序進行。所以,要根據(jù)會計法的有關(guān)規(guī)章制度的要求,構(gòu)建并不斷完善會計核算體系,運用現(xiàn)代化技術(shù)逐步提升企業(yè)財務(wù)核算的時效性與準(zhǔn)確性。對此,建筑企業(yè)需要建立并健全會計核算體系,嚴(yán)格規(guī)范企業(yè)的財務(wù)管理行為;引進新的知識與管理方式,實現(xiàn)財務(wù)核算水平的提升;與此同時,企業(yè)還需要及時更新運行設(shè)備,有效利用計算機的遠(yuǎn)程互動與智能化技術(shù),實現(xiàn)異地財務(wù)管理,有效管理和監(jiān)督建筑企業(yè)的技術(shù)與資金資源。

2、對內(nèi)部會計核算制度進行調(diào)整對建筑企業(yè)來說,會計核算工作能夠更好地實現(xiàn)財務(wù)狀況實現(xiàn)收支平衡與調(diào)整工作重點,然后制定切實可行的規(guī)章制度,不斷完善建筑企業(yè)內(nèi)部財務(wù)核算。所以,建筑企業(yè)需要切實保障核算工作的有效性與準(zhǔn)確性,尤其要針對這個過程中可能出現(xiàn)的問題進行有效預(yù)防與解決。另一方面,建筑企業(yè)需要約束好員工的職業(yè)操守與專業(yè)素養(yǎng),實現(xiàn)財務(wù)核算的準(zhǔn)確性,更加高效地利用財務(wù)核算的成果。從這個基礎(chǔ)出發(fā),建筑企業(yè)還需要合理利用各種有效方式保證會計核算監(jiān)督工作的有序進行,及時更新財務(wù)信息,保證財務(wù)核算的正確性。

3、提升會計工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)

企業(yè)的管理人員以及財務(wù)管理負(fù)責(zé)人要不斷學(xué)習(xí),加強自身的會計知識,進一步了解和掌握財務(wù)管理與財經(jīng)政策方面的知識,不斷提升自身在工作中的財務(wù)管理意識,提升企業(yè)管理人員對企業(yè)財務(wù)活動的駕馭能力,實現(xiàn)依法理財。第一,要加強會計工作人員的專業(yè)能力與財務(wù)知識,培養(yǎng)和發(fā)展個人積極向上的職業(yè)素質(zhì),樹立風(fēng)險與理財觀念;第二;定期進行有效的培訓(xùn)教育,更新教育知識,倡導(dǎo)其積極進行創(chuàng)新與探索,為今后的經(jīng)營管理打好堅實的基礎(chǔ);第三,實施崗位輪換和競聘上崗的政策,制定相應(yīng)的考評制度,嚴(yán)格執(zhí)行;第四,適當(dāng)引進高層次、高學(xué)歷的會計人才,實現(xiàn)建筑企業(yè)會計素質(zhì)的整體性提高。

4、對會計核算進行多項監(jiān)督

監(jiān)督機制在建筑企業(yè)施工過程中的會計核算是必不可少的,社會中介審計與政府審計以及內(nèi)部審計都是有效的監(jiān)督機制。對建筑企業(yè)來說,內(nèi)部審計需要注重內(nèi)控制度、任期經(jīng)濟的實際運行質(zhì)量以及工程項目的審計工作,尤其是要關(guān)注分包管理、合同風(fēng)險、資金管理、費用開支、資金使用、物資招標(biāo)、財務(wù)風(fēng)險以及重組改制等環(huán)節(jié)內(nèi)容。除此之外,國家審計部門需要對建筑企業(yè)進行定期化的專項檢查,這樣一來就可以更好地防止在會計核算工作中出現(xiàn)等違規(guī)行為,及時發(fā)現(xiàn)并處理好企業(yè)管理漏洞,加強財務(wù)管理。另一方面,為了進一步避免建筑企業(yè)因為種種原因使內(nèi)部會計管理出現(xiàn)形同虛設(shè)的現(xiàn)象,需要在必要的時候聘請專業(yè)會計事務(wù)所對建筑企業(yè)的內(nèi)部會計管理工作進行及時、有效的評價。

建筑施工企業(yè)要想獲得更好的發(fā)展空間,就必須結(jié)合自身實際與時代的發(fā)展要求,針對財務(wù)核算中存在的主要問題制定切實可行的優(yōu)化策略,進一步完善會計核算體系、對內(nèi)部會計核算制度進行調(diào)整、提升會計工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)、對會計核算進行多項監(jiān)督,保證并不斷提升財務(wù)核算的質(zhì)量與效率,促進建筑施工企業(yè)的健康、可持續(xù)性發(fā)展。

參考文獻:

第6篇

一、當(dāng)前財務(wù)經(jīng)濟管理中存在的問題

由于多種因素的影響,導(dǎo)致當(dāng)前財務(wù)經(jīng)濟管理存在很多問題,發(fā)展現(xiàn)狀不容樂觀。以下將對當(dāng)前財務(wù)經(jīng)濟管理中存在的問題進行系統(tǒng)的分析。

(一)產(chǎn)權(quán)制度不完善

在知識經(jīng)濟時代,主要以知識和信息為主,知識經(jīng)濟和傳統(tǒng)的經(jīng)濟結(jié)構(gòu)存在本質(zhì)上的區(qū)別。傳統(tǒng)經(jīng)濟的資源配置主要以廠房、機器和資本為主,在知識經(jīng)濟時代,現(xiàn)有的產(chǎn)權(quán)理論和制度主要是由以“業(yè)主產(chǎn)權(quán)理論為主”在市場經(jīng)濟的發(fā)展背景下,對產(chǎn)權(quán)制度的重視度比較低,先進的知識技術(shù)通常是企業(yè)創(chuàng)造經(jīng)濟利益的主體,在實踐管理中將其作為重要性因素,進而忽視了產(chǎn)權(quán)制度的有效性分析。產(chǎn)權(quán)理論和制度對知識經(jīng)濟有一定的積極作用,在分配上會出現(xiàn)排斥的情況,進而引發(fā)了企業(yè)和員工之間的利益沖突。

(二)財務(wù)經(jīng)濟管理風(fēng)險比較大

在市場經(jīng)濟的發(fā)展背景下,知識經(jīng)濟時代的經(jīng)濟活動和網(wǎng)絡(luò)化活動至關(guān)重要,由于信息的傳播和處理速度比較快,如果企業(yè)內(nèi)部決策部門不能對信息進行有效的利用,會導(dǎo)致財務(wù)經(jīng)濟管理風(fēng)險隨之增大。知識經(jīng)濟的信息更新速度比較快,要求相關(guān)工作人員對其引起重視,面對市場外部環(huán)境的變化,對其做出正確的判斷,禁止出現(xiàn)財務(wù)風(fēng)險。隨著多種技術(shù)的出現(xiàn),對財務(wù)管理技術(shù)進行創(chuàng)新。但同時產(chǎn)品的壽命逐漸減少,很多產(chǎn)品要通過申請、調(diào)研等多個程序的考核,但是最后會導(dǎo)致產(chǎn)品不適應(yīng)市場發(fā)展要求,進而增加企業(yè)整體管理風(fēng)險。

(三)內(nèi)部審計存在問題

內(nèi)部審計是企業(yè)財務(wù)經(jīng)濟管理的重要環(huán)節(jié),需要對企業(yè)財務(wù)運行狀況進行系統(tǒng)的分析。但是由于其他方面的影響,導(dǎo)致企業(yè)財務(wù)審計的資金周轉(zhuǎn)不暢,其使用情況和資金的使用結(jié)果存在很多問題。由于多數(shù)企業(yè)的財務(wù)信息存在失真的情況,不能對每一筆資金進行詳細(xì)的報告,進而增加了內(nèi)部審計難度。當(dāng)前很多企業(yè)在資金評價方面重視度比較低,甚至滋生了企業(yè)財務(wù)審計相關(guān)問題。財務(wù)信息的失真和相關(guān)管理人員的重視度低是導(dǎo)致內(nèi)部審計出現(xiàn)差錯的主要原因,也是經(jīng)濟管理的薄弱環(huán)節(jié)。

(四)財務(wù)工作人員管理不當(dāng)

財務(wù)經(jīng)濟管理工作是一份復(fù)雜的工作,需要相關(guān)工作人員對其引起重視,將績效管理作為管理重點之一。但是由于財務(wù)工作人員管理不當(dāng),滋生了很多管理問題,導(dǎo)致財務(wù)經(jīng)濟管理現(xiàn)狀不容樂觀。當(dāng)前的財務(wù)管理機構(gòu)是以金字塔結(jié)構(gòu)為主,中間層次比較明顯,導(dǎo)致管理效率低下,缺乏管理的靈動性。此外部分財務(wù)工作人員工作責(zé)任意識不強,理財方式和企業(yè)當(dāng)前管理形式存在較大差距,財務(wù)人員的會計審核基礎(chǔ)工作不規(guī)范,因此在團隊合作中出現(xiàn)不配套的情況,都會嚴(yán)重影響財務(wù)工作的有序管理。

二、創(chuàng)新財務(wù)經(jīng)濟管理的策略分析

針對當(dāng)前企業(yè)財務(wù)管理中存在的問題,要求相關(guān)部門對其引起重視,從財務(wù)管理現(xiàn)狀入手,對其進行科學(xué)創(chuàng)新,并在實踐中加強管理。以下將對創(chuàng)新財務(wù)經(jīng)濟管理的策略進行系統(tǒng)的分析。

(一)制定完善的內(nèi)部審計制度

針對當(dāng)前內(nèi)部審核存在的種種問題,為了對其進行科學(xué)合理的管理,需要結(jié)合實際情況,制定完善的內(nèi)部審計制度。首先要學(xué)習(xí)新的內(nèi)部審計方式,制定完善的管理手段,采用多種方式對其進行精細(xì)化管理。內(nèi)部審計制度要包括審計的具體項目和方式,為了對其進行全方面的管理,對財務(wù)運行情況的評價標(biāo)準(zhǔn)有明確的規(guī)定。企業(yè)要以分支部門為管理重點,以部門、團隊為內(nèi)部審計的基本單位,各個分支部門要明確內(nèi)部審計方式,通過對財務(wù)信息進行匯總和綜合性的評價,了解財務(wù)的支出和收入情況,進而達到對財務(wù)經(jīng)濟進行合理管理的目的。

(二)做好風(fēng)險管理

在新的經(jīng)濟制度要求下,要對風(fēng)險管理引起重視。企業(yè)財務(wù)管理在企業(yè)整體發(fā)展中占據(jù)重要的地位,為了對其進行統(tǒng)一的管理,要重視風(fēng)險管理的重要性。首先要從多個方面控制風(fēng)險源,將風(fēng)險管理放在突出的位置。其次要建立風(fēng)險管理制度,盡量消除制度缺陷帶來的財務(wù)管理風(fēng)險,做好財務(wù)風(fēng)險基本管理工作。然后要按照既定的程序要求,從財務(wù)管理設(shè)備入手,減少管理障礙。最后要建立風(fēng)險處理體系,如果存在財務(wù)風(fēng)險,要按照風(fēng)險預(yù)后管理程序?qū)ζ溥M行處理,盡量將風(fēng)險降到最低。

(三)加強對財務(wù)人員的管理

財務(wù)人員是管理的主體,要按照現(xiàn)代管理學(xué)的內(nèi)容制定完善的績效考核制度,讓工作人員認(rèn)識到績效考核制度的重要性,在實際工作中以自身利益為出發(fā)點,進而完善財務(wù)管理工作。在現(xiàn)代管理學(xué)中對財務(wù)人員的績效管理有明確的規(guī)定,績效管理方案要按照財務(wù)工作的職責(zé)制定。各個部門的財務(wù)辦公室要明確上下班時間,對財務(wù)工作人員進行定期、定量的檢查,以提升財務(wù)管理工作的工作效率為出發(fā)點,建立系統(tǒng)的會計信息檔案,讓工作人員對企業(yè)資金走向有明確的認(rèn)識,進而保證財務(wù)工作人員高效完成工作。

(四)對財務(wù)核算內(nèi)容進行細(xì)化管理

細(xì)化管理是解決企業(yè)財務(wù)核算管理唯一的方式,要將其內(nèi)部審計方法有機結(jié)合在一起。在財務(wù)經(jīng)濟管理中,經(jīng)常存在財務(wù)信息和整體管理存在較大差距的問題,因此需要對其進行細(xì)化管理。由于企業(yè)財務(wù)核算體系規(guī)模比較大,如果存在核算差錯,要對每一項內(nèi)容進行精細(xì)化管理,在細(xì)化管理中,要對財務(wù)做到核算管理的合理化。企業(yè)要對各方面資料進行分條目和種類的管理,使用先進的財務(wù)管理方式,管理內(nèi)容包括當(dāng)月、當(dāng)季及當(dāng)年的財務(wù)走勢,其次要根據(jù)核算結(jié)果對財務(wù)信息進行嚴(yán)格的審核,禁止出現(xiàn)內(nèi)部控制管理不當(dāng),引起管理失控的情況。細(xì)化管理能增加工作人員的責(zé)任意識,進而對企業(yè)整體收益情況進行詳細(xì)的分析。

第7篇

公司財務(wù)管理現(xiàn)狀及存在問題。A公司原來是以事業(yè)部為主體,自主經(jīng)營運作,財務(wù)管理系統(tǒng)還不夠完善。如所謂的財務(wù)核算人員多數(shù)是兼職,出現(xiàn)了庫存管理與財務(wù)賬務(wù)處理脫節(jié)現(xiàn)象,導(dǎo)致賬實不符的情況。

1、尚未建立總公司財務(wù)管理體系。制度不健全,職責(zé)不明確。會計核算、成本核算、物資核算沒有規(guī)范制度,在會計處理上比較隨意,缺乏約束機制和規(guī)范的賬務(wù)處理方法,不能起不到監(jiān)管作用。

2、過度分權(quán)使公司駕馭乏力。局限部門權(quán)力過大,造成追求局部利益“最大化”、短期行為而上,損害公司的整體利益。事業(yè)部對內(nèi)部管理,特別是對財務(wù)管理的不重視,經(jīng)營不規(guī)范,業(yè)務(wù)部門難以與財務(wù)部門密切配合,使公司整體經(jīng)營運作發(fā)生不順暢,出現(xiàn)控制、管理失效的現(xiàn)象。

3、存貨管理存在較大漏洞。沒有形成公司統(tǒng)一的物資管理和核算,缺少庫存物資核算環(huán)節(jié),出現(xiàn)存貨金額、數(shù)量、單價的統(tǒng)計管理和實際發(fā)生脫節(jié),造成存貨賬面余額與實際庫存物資的金額有出入,無法核對實際庫存,影響了正常經(jīng)營運作并帶來很大風(fēng)險。

4、收入和成本不匹配。未按業(yè)務(wù)項目進行核算,致使庫存、成本、利潤不實,導(dǎo)致公司無法掌握目前是虧損還是盈利狀態(tài)。

5、財務(wù)預(yù)算制度尚未建立。沒有公司統(tǒng)一的費用標(biāo)準(zhǔn)和費用預(yù)算,公司無法預(yù)知資金流動的來龍去脈,難以實施資金調(diào)配職能。尤其缺少至關(guān)重要的事前預(yù)算和事中控制,而造成資金風(fēng)險發(fā)生。

6、財務(wù)人員職責(zé)定位不明確。公司財務(wù)人員與事業(yè)部財務(wù)核算員的職責(zé)定位不清晰,難以適應(yīng)公司快速發(fā)展的需要,財務(wù)核算員對核算內(nèi)容和方法不能熟練掌握,缺少財務(wù)專業(yè)知識培訓(xùn),明確顯示整體財會隊伍的素質(zhì)有待提高。

7、信息手段落后。A公司屬于經(jīng)營多樣、發(fā)展多元型的企業(yè)。隨著業(yè)務(wù)量的不斷增加,核算工作量激增,可以說目前缺乏前端業(yè)務(wù)系統(tǒng)的支撐,缺乏預(yù)算管理系統(tǒng)、相應(yīng)的財務(wù)分析系統(tǒng),不能保證財務(wù)信息的及時準(zhǔn)確,不能滿足總公司管理高層戰(zhàn)略決策的需要。就此北京A公司案例,談如下自己的粗淺認(rèn)識。

二、企業(yè)財務(wù)管理體系的發(fā)展趨勢

隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,經(jīng)營方式走向多元化,客觀上要求加強對企業(yè)集團的財務(wù)監(jiān)管,建立財務(wù)監(jiān)管控制系統(tǒng),促進集團公司穩(wěn)步健康發(fā)展。財務(wù)集中管理,目前已成為國際上一種流行的趨勢。

1、實施財務(wù)集中管理的必要性

(1)財務(wù)集中管理有利于強化資金控制,實現(xiàn)資金的有效運轉(zhuǎn),從而提高企業(yè)集團的整體信用和籌資能力。企業(yè)集團通過實施財務(wù)集中管理,可以實現(xiàn)對所屬企業(yè)資金的統(tǒng)一調(diào)度和管理,從根本上改變資金管理分散的局面,從而最有效地使用企業(yè)集團的存量資金,整體償債能力得到加強,信用度提高。

(2)財務(wù)集中管理有利于保證集團內(nèi)部財務(wù)目標(biāo)的協(xié)調(diào)一致。隨著公司的業(yè)務(wù)擴展,財務(wù)核算工作量劇增,要實現(xiàn)財務(wù)集中管理,成本核算到位。如果集團企業(yè)財務(wù)管理職能分散,必然會導(dǎo)致核心企業(yè)監(jiān)控不力,從而嚴(yán)重?fù)p害核心企業(yè)經(jīng)濟利益。

(3)財務(wù)集中管理有利于加強管理,降低企業(yè)集團的經(jīng)營成本。企業(yè)集團的層次較多,實施財務(wù)集中管理將使企業(yè)集團的戰(zhàn)略規(guī)劃得到最有力的支持,有力地促進集團的全面統(tǒng)一管理,使集團的各個子系統(tǒng)在有效實施戰(zhàn)略規(guī)劃中產(chǎn)生聚合效應(yīng),同時最大程度降低企業(yè)集團的經(jīng)營成本。

(4)財務(wù)集中管理有利于有效實施,可以使公司決策層得到最真實可靠的財務(wù)信息。對所屬企業(yè)的管理層進行績效管理,從而加強對所屬企業(yè)的控制。集團公司在對下屬企業(yè)實施績效考核時有理有據(jù),從而取得預(yù)期效果。

(5)財務(wù)集中管理有利于樹立整體利益觀,實現(xiàn)企業(yè)整體利益的最大化。財務(wù)管理趨于一體化,從而使核心企業(yè)的財務(wù)管理職能得到最大限度發(fā)揮。這樣提高了成員企業(yè)經(jīng)營協(xié)同效率,降低了經(jīng)營風(fēng)險,在提高財務(wù)信息質(zhì)量、加強財務(wù)信息溝通、降低財務(wù)費用等方面具有更多優(yōu)勢。

2、公司財務(wù)集中管理體系

如何按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度,建立適應(yīng)北京A公司特點的財務(wù)管理體系,實行有效的內(nèi)部控制,需要認(rèn)真研究的問題。目前,財務(wù)集中管理已成趨勢,事權(quán)可以分散,財權(quán)必須集中,具體做到“集權(quán)有道,分權(quán)有序”,則要根據(jù)實際情況進行做出明智的決策。這是國內(nèi)外發(fā)展迅速、業(yè)績良好的公司的共通之處。企業(yè)公司財務(wù)統(tǒng)一管理機制,應(yīng)主要表現(xiàn)在會計核算、財務(wù)控制、資金管理三大職能方面,即:資金的集中調(diào)配和控制,籌資、外部投資與內(nèi)部投資的集權(quán)管理,公司統(tǒng)一的會計核算制度和基礎(chǔ)工作規(guī)范機構(gòu)設(shè)置:總公司、子公司為法人單位,設(shè)置財務(wù)部門進行獨立核算;事業(yè)部設(shè)置專職財務(wù)核算員,進行二級核算,主要進行成本核算。

3、財務(wù)管理體系構(gòu)想

(1)組織機構(gòu)及人員。公司對全部財務(wù)會計人員進行整合,實行統(tǒng)一的會計委派制進行管理,既有利于統(tǒng)一管理,又可以使總公司的規(guī)范和管理意圖易于貫徹??偣驹O(shè)立財務(wù)部,并向事業(yè)部、子公司委派財會人員,財會人員業(yè)務(wù)上接受公司財務(wù)部的直接領(lǐng)導(dǎo),行政上受公司財務(wù)部和任職單位的雙重領(lǐng)導(dǎo)。會計委派制是保證會計人員依法行使會計監(jiān)督和管理職權(quán)的有效形式。財會人員實行定期輪崗交流制度,根據(jù)人才特長,明確工作側(cè)重點,避免過去因分工不明而導(dǎo)致的重會計、輕理財?shù)默F(xiàn)象。這種人員管理模式有利于財會人員不斷提高自身綜合素質(zhì),杜絕財會人員不當(dāng)行為的發(fā)生。

(2)崗位職責(zé)與制度規(guī)范。在加強機構(gòu)和人員管理的同時,建立兩級財務(wù)管理機制,即公司統(tǒng)一會計核算、集中實施各項財務(wù)管理職能;事業(yè)部核算員執(zhí)行公司財務(wù)制度,做好事業(yè)部成本核算、預(yù)算控制以及各項核算基礎(chǔ)工作;子公司作為控股公司按照公司規(guī)范要求,獨立進行財務(wù)核算,按時報送財務(wù)報表。同時認(rèn)真梳理兩級管理流程,建立健全各項財務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)規(guī)范,敦促各事業(yè)部、子公司各行其職、各保其效??偣菊莆肇敊?quán),對事業(yè)部主要以經(jīng)濟指標(biāo)和管理規(guī)范進行約束,健全考核獎懲機制,保證事業(yè)部的獨立經(jīng)營權(quán)和總公司授權(quán)范圍內(nèi)的資金支配權(quán)。

(3)實行權(quán)力制衡機制,合理分配財權(quán)。在集中財務(wù)管理模式下,重大財務(wù)決策權(quán)必須集中到總公司,并逐步把總公司財務(wù)管理權(quán)滲透和延伸到子公司。①融資決策權(quán)。企業(yè)管理的重心是財務(wù)管理,財務(wù)管理的重心是資金管理。公司對外融資須由總公司統(tǒng)一運作。子公司因生產(chǎn)經(jīng)營所需資金,向總公司申請內(nèi)部融資,并建立償還機制。這樣有利于公司更好地控制負(fù)債比例,降低資金使用成本,事業(yè)部使用的周轉(zhuǎn)資金也可以仿效執(zhí)行。②投資決策權(quán)。對外投資的決策由總公司決定,對內(nèi)投資的權(quán)限要有所分配,有關(guān)全新業(yè)務(wù)開拓和關(guān)系公司發(fā)展壯大的內(nèi)部投資由總公司決策,而對原有業(yè)務(wù)的升級換代適當(dāng)給予事業(yè)部一定的決策權(quán)和在完成指標(biāo)前提下的資金使用權(quán);子公司的決策權(quán)總的原則是受總公司宏觀調(diào)控。③資金管理權(quán)??偣就ㄟ^實施預(yù)算管理,進行資金的集中掌控,完善資金的收支審批權(quán)限和審批程序,提前策劃和制定籌資計劃,保障資金鏈順暢;子公司財權(quán)相對獨立,但內(nèi)部資金調(diào)劑等事項由總公司財務(wù)部統(tǒng)一辦理和審批,子公司主要負(fù)責(zé)資金的日常管理和業(yè)務(wù)核算。

(4)嚴(yán)格按照項目進行全成本核算。應(yīng)建立全方位的約束成本管理的監(jiān)督管理體系,從成本預(yù)算的制定、成本績效評價、獎懲等相應(yīng)的監(jiān)督機制。如果成本核算不到位,則會嚴(yán)重制約公司的發(fā)展能力。因此,必須對各事業(yè)部子公司建立按照項目/合同為對象的成本核算系統(tǒng),規(guī)范全成本核算范圍、內(nèi)容和核算方法,并不同業(yè)務(wù)種類制定不同的成本結(jié)轉(zhuǎn)辦法。

(5)實行全面預(yù)算管理。以實現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)利潤為目的,以銷售預(yù)測為起點,進而對生產(chǎn)、成本及現(xiàn)金收支等進行預(yù)測,并編制預(yù)計損益表、預(yù)計現(xiàn)金流量表和預(yù)計資產(chǎn)負(fù)債表,反映企業(yè)在未來期間的財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。通過事前預(yù)算、事中監(jiān)控、事后分析的方法對生產(chǎn)經(jīng)營的全過程進行動態(tài)管理,使成本得到有效控制。

(6)規(guī)范會計核算和基礎(chǔ)工作。建立全公司統(tǒng)一規(guī)范的會計核算和報表體系,確立標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)編碼和業(yè)務(wù)規(guī)范制度,包括建立標(biāo)準(zhǔn)的會計科目體系、統(tǒng)一的會計核算政策、統(tǒng)一的內(nèi)部報表格式、統(tǒng)一的財務(wù)分析模版等。通過統(tǒng)一的報表體系,自動生成、匯總各個單位的會計報表,支持基本報表、上報報表以及公司內(nèi)部財務(wù)管理報表,這些報表信息是企業(yè)經(jīng)營管理與決策的基礎(chǔ)。

(7)推行財務(wù)信息化。隨著公司的業(yè)務(wù)擴展,財務(wù)核算工作量劇增,要實現(xiàn)財務(wù)集中管理,成本核算到位,沒有信息化手段根本不可能實現(xiàn)。應(yīng)加快建立信息支持平臺,逐步實現(xiàn)財務(wù)管理信息化模式,建立統(tǒng)一的數(shù)據(jù)管理平臺,滿足公司內(nèi)部的管理需要。從而實現(xiàn)公司集中的財務(wù)核算、資金管理和全面的預(yù)算控制,促成財務(wù)和業(yè)務(wù)得到有效的集成。

通過北京A公司案例分析,談自己的不成熟建議:

1、人員調(diào)整、重新進行職責(zé)分工和定位,健全最基本的財務(wù)管理制度。特別是資金審批、往來款管理、貨幣資金管理制度、資產(chǎn)管理制度,請中介協(xié)助重新設(shè)賬,規(guī)范成本核算和結(jié)轉(zhuǎn)方法,按項目核算,逐步做到賬實相符;推行預(yù)算管理,建立內(nèi)部報表體系;財務(wù)信息化手段的實現(xiàn)。

第8篇

關(guān)鍵詞:種業(yè)企業(yè) 多元化戰(zhàn)略 財務(wù)管理 思路方法

種業(yè)是國家戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)、基礎(chǔ)性產(chǎn)業(yè),也是高技術(shù)產(chǎn)業(yè)。在以農(nóng)作物種子為主營業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上,一般還涉及了產(chǎn)品研發(fā)、農(nóng)產(chǎn)品種植加工、技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域。種子及農(nóng)產(chǎn)品種植加工產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)環(huán)節(jié)特殊,成本涉及到研發(fā)投入、生產(chǎn)、收購及加工等多個環(huán)節(jié),成本核算復(fù)雜,具有不確定性特點。種子等產(chǎn)品是有生命的,超過生命周期的產(chǎn)品即為不合格產(chǎn)品,處置價值遠(yuǎn)遠(yuǎn)低于成本。種業(yè)企業(yè)如果還涉及農(nóng)產(chǎn)品種植加工及技術(shù)開發(fā)服務(wù)等多元化業(yè)務(wù),不但財務(wù)科目多、核算復(fù)雜,而且牽涉到多個納稅領(lǐng)域,給財務(wù)管理和內(nèi)部控制帶來了巨大挑戰(zhàn)。

一、種業(yè)企業(yè)多元化戰(zhàn)略的特征

(一)種子行業(yè)自身的特點

中國是世界最大種子需求國之一,常年用種量市場價值達500億元人民幣。種子行業(yè)近10年來發(fā)展較快,隨著種子市場發(fā)展演變,經(jīng)營主體向多元化發(fā)展,出現(xiàn)了大型股份制種業(yè)公司、民營企業(yè)、農(nóng)業(yè)科研院所投資的企業(yè)等各種類型公司,也涌現(xiàn)出一批育繁推一體化的大型種子企業(yè)。種子企業(yè)日常運營包括新品種選育、配套技術(shù)研發(fā)、種子田間生產(chǎn)、收購、加工儲運、銷售及售后服務(wù)等環(huán)節(jié)。銷售的品種除了企業(yè)自己選育之外,也有向其它單位購買的新品種生產(chǎn)經(jīng)營權(quán)。種子行業(yè)存在高度風(fēng)險性,質(zhì)量問題的賠償額度可以超過種子價款的幾十倍直至上百倍,可以超過種子銷售利潤的幾百直至幾千倍,是利潤與風(fēng)險高度不相配的行業(yè)。種子是有生命的活商品,如果貯藏條件不合適,時間過長,就會喪失生命失去其作為種子的功能。種子的生產(chǎn)過程完全處于大自然的環(huán)境中,無法人為控制的因素很多,無法像工廠標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)一樣,能進行精確的質(zhì)量和成本控制。因為氣候的異常,經(jīng)常會導(dǎo)致生產(chǎn)的減產(chǎn)或失收,具有較大的生產(chǎn)風(fēng)險性。按《種子法》規(guī)定,種子使用者因質(zhì)量問題遭受損失的,種子的生產(chǎn)者應(yīng)當(dāng)賠償其購種價款、有關(guān)費用和可得利益損失,這給種子生產(chǎn)經(jīng)營者帶來巨大壓力和風(fēng)險。

(二)跨行業(yè)涉足主要領(lǐng)域

規(guī)模較小的種業(yè)企業(yè)一般以主營業(yè)務(wù)種子為主,而且是單一某一類作物的種子,發(fā)展到有一定規(guī)模時涉足多種作物種子及種植業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)、飼料行業(yè)等,種業(yè)上市公司或者規(guī)模較大種業(yè)企業(yè)業(yè)務(wù)還擴展到工商業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)及對外投資等多個領(lǐng)域。業(yè)務(wù)領(lǐng)域的擴大,給企業(yè)創(chuàng)造利潤增加的同時,在管理上也提出了新的要求,企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險也在加大。

(三)種業(yè)行業(yè)的稅收政策

為加快我國現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)的發(fā)展,國家制定了一系列種子研發(fā)、生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)的稅收減免政策,但是種子企業(yè)在實際生產(chǎn)經(jīng)營過程中,享受減免優(yōu)惠是具有一定條件的,種子企業(yè)還需關(guān)注是否滿足相關(guān)細(xì)則的要求,以免產(chǎn)生一定的稅務(wù)風(fēng)險。根據(jù)國家稅收政策規(guī)定,種子生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)利用自有土地或承租土地生產(chǎn)的種子或者提供親本種子委托農(nóng)戶繁育并從農(nóng)戶手中收回種子,免征增值稅;種業(yè)企業(yè)從事種子的種植及農(nóng)作物新品種選育的所得免征企業(yè)所得稅。國務(wù)院辦公廳的《全國現(xiàn)代農(nóng)作物種業(yè)發(fā)展規(guī)劃(2012-2020)》中又明確提出:對符合條件的“育繁推一體化”種子企業(yè)的種子生產(chǎn)經(jīng)營所得,免征企業(yè)所得稅;經(jīng)認(rèn)定的高新技術(shù)種子企業(yè)享受有關(guān)稅收優(yōu)惠政策;對種子企業(yè)兼并重組涉及的資產(chǎn)評估增值、債務(wù)重組收益、土地房屋權(quán)屬轉(zhuǎn)移等,按照國家有關(guān)規(guī)定給予稅收優(yōu)惠。如果種子企業(yè)拓展業(yè)務(wù),種植業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)及工商業(yè)等,涉及到的增值稅、企業(yè)所得稅均有不同的規(guī)定。

二、種業(yè)企業(yè)多元化戰(zhàn)略財務(wù)管理難點分析

(一)財務(wù)成本核算不確定性

種子企業(yè)要通過新品種選育(或購買)、配套技術(shù)研發(fā)、田間生產(chǎn)、加工倉儲及銷售等環(huán)節(jié)實現(xiàn)經(jīng)營收入。種子產(chǎn)品市場生命周期短,企業(yè)要占有市場份額長遠(yuǎn)生存發(fā)展,必須加大新品種和技術(shù)研發(fā)投入,不斷推出新產(chǎn)品,否則會出現(xiàn)銷售額迅速下滑,收不抵支的局面。企業(yè)要生產(chǎn)若干個品種的種子,種子生產(chǎn)一般組織農(nóng)戶或委托農(nóng)戶在田間生產(chǎn),產(chǎn)量和質(zhì)量受氣候、生產(chǎn)者和管理等多種因素影響,因此種子的生產(chǎn)成本具有不確定性,不同年度、同一年度不同生產(chǎn)地點等都會有不同的成本,即使收購入庫后,種子純度等質(zhì)量鑒定還要有一個生長周期,也存在不確定性因素。再加上育種研發(fā)等投入,在財務(wù)管理上種子成本存在諸多的不確定性。如果種業(yè)企業(yè)還涉足了其它行業(yè),給財務(wù)管理及核算上增加了難度。

(二)納稅核算的復(fù)雜性

種子行業(yè)本身納稅核算具有復(fù)雜性。企業(yè)所得稅法中規(guī)定,種業(yè)企業(yè)從事種子的種植所得,免征企業(yè)所得稅。說明種業(yè)企業(yè)銷售其它企業(yè)生產(chǎn)包裝的種子,不享受上述優(yōu)惠政策,而對經(jīng)過農(nóng)業(yè)部認(rèn)定的“育繁推一體化”種子企業(yè)的種子生產(chǎn)經(jīng)營所得,免征企業(yè)所得稅。種子企業(yè)研發(fā)投入較大,國家稅收對企業(yè)研發(fā)費用加計扣除也有企業(yè)所得稅優(yōu)惠政策。對跨行業(yè)種業(yè)企業(yè),涉及到種植業(yè)、農(nóng)業(yè)技術(shù)成果轉(zhuǎn)讓及相關(guān)服務(wù)和農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)自銷均有稅收優(yōu)惠政策,所以財務(wù)核算時應(yīng)嚴(yán)格區(qū)分免稅收入和非免稅收入,按照增值稅和企業(yè)所得稅相關(guān)規(guī)定繳納稅款,避免因財務(wù)核算不規(guī)范造成稅收風(fēng)險。正是因為種業(yè)及相關(guān)的農(nóng)業(yè)行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營稅收優(yōu)惠政策較多,給種業(yè)企業(yè)尤其是跨行業(yè)多元化發(fā)展的種業(yè)企業(yè)稅收核算帶來復(fù)雜性。

(三)企業(yè)預(yù)期效益不確定性

首先是種業(yè)企業(yè)新品種選育、技術(shù)研發(fā)投入較大,育出的新品種能否通過審定具有不確定性。其次是即使通過審定或者向其它單位購買已經(jīng)審定的品種,一是可能受品種本身缺陷限制,二是田間生產(chǎn)時受氣候環(huán)境等不確定性因素影響,因此能否在合理成本之內(nèi)生產(chǎn)出質(zhì)量合格的種子具有不確定性。再就是推廣經(jīng)營風(fēng)險,一個品種市場是否歡迎,嚴(yán)重影響種子的銷量,種業(yè)企業(yè)經(jīng)常出現(xiàn)生產(chǎn)量大于銷售量,造成產(chǎn)品積壓。種子是有生命產(chǎn)品,當(dāng)年度積壓的種子,低溫倉儲增加成本外,倉儲時間過長出現(xiàn)種子發(fā)芽率下降,質(zhì)量不合格報廢處置的情況時有發(fā)生。因此,種子行業(yè)是專業(yè)技術(shù)性強、生產(chǎn)經(jīng)營風(fēng)險較大的行業(yè),企業(yè)預(yù)期效益具有不確定性。

三、建立以效益為中心的財務(wù)管控思路與方法

(一)制定符合種業(yè)產(chǎn)品特點的財務(wù)管理制度

財務(wù)部門是種業(yè)企業(yè)管理的核心部門之一,結(jié)合種業(yè)產(chǎn)品特點及企業(yè)所涉足其它行業(yè)產(chǎn)品的特點,財務(wù)部門制定符合公司實際運行的財務(wù)管理制度,是種業(yè)企業(yè)精準(zhǔn)化管理和風(fēng)險管控的重要保障。公司財務(wù)管理的主要任務(wù)是合理編制預(yù)算,科學(xué)配置資金;依法組織收入,努力節(jié)約支出,參與重大決策,嚴(yán)格控制風(fēng)險;建立健全財務(wù)管理辦法,規(guī)范經(jīng)營秩序;加強會計核算,提高資金使用效益;加強資產(chǎn)管理;如實反映財務(wù)狀況,對企業(yè)經(jīng)濟活動的合法性、合理性實施有效財務(wù)監(jiān)督;依法計繳國家稅收并向有關(guān)方面報送財務(wù)決算。制訂財務(wù)制度條款主要包括收入成本管理、結(jié)算審批權(quán)限管理、固定資產(chǎn)管理、存貨管理、稅收及利潤分配管理等方面。在制度上要充分體現(xiàn)種業(yè)行業(yè)所涉足業(yè)務(wù)的關(guān)鍵點管控及相關(guān)的流程設(shè)計與管理。

(二)爭取各類研發(fā)及產(chǎn)業(yè)化類項目提供成本支撐

種業(yè)企業(yè)需要在研發(fā)上投入巨額經(jīng)費支撐產(chǎn)品的推陳出新,研發(fā)經(jīng)費全部依靠企業(yè)銷售收入來投入,就會過多消耗利潤,降低企業(yè)抵抗風(fēng)險的能力。國家及省市財政每年在種業(yè)研發(fā)上的投入經(jīng)費相對較多,包含新品種選育、技術(shù)研發(fā)、基本建設(shè)、種業(yè)產(chǎn)業(yè)化及種子儲備等方面的項目支持,種業(yè)企業(yè)要結(jié)合自身實際情況,積極爭取各類財政項目經(jīng)費的支持,加大企業(yè)研發(fā)力度,增強企業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等綜合實力,擴大企業(yè)利潤,促進企業(yè)的良性發(fā)展壯大。

(三)財務(wù)賬面與庫存產(chǎn)品數(shù)量質(zhì)量相結(jié)合管理

種業(yè)企業(yè)財務(wù)部門在庫存產(chǎn)品管理上有別于其它企業(yè),財務(wù)部門除了要協(xié)調(diào)倉庫、物流及質(zhì)檢管理部門,做好產(chǎn)品出入庫流程管理外,要對種子產(chǎn)品質(zhì)量及真實價值變動情況及時掌握并及時調(diào)賬,做好賬面價值與實際價值相符,為企業(yè)財務(wù)核算和領(lǐng)導(dǎo)層決策提供真實依據(jù)。種子是有生命的產(chǎn)品,收購入庫后的成本價值是建立在質(zhì)量合格基礎(chǔ)上的,純度等指標(biāo)需要鑒定,當(dāng)年滯銷的種子留作以后年度繼續(xù)銷售前也要進行質(zhì)量檢測,一旦質(zhì)量不符合規(guī)定,實際價值會大幅度縮減。因此財務(wù)部門要及時掌握庫存產(chǎn)品數(shù)量與質(zhì)量,財務(wù)核算時能真實反映出庫存真實價值和企業(yè)預(yù)期效益。

(四)準(zhǔn)確把握企業(yè)各類產(chǎn)品的納稅減免政策

種子產(chǎn)品本身涉及的稅務(wù)優(yōu)惠政策較多,如企業(yè)跨行業(yè)多元化發(fā)展,又涉及到其它產(chǎn)品類別稅收政策。因此財務(wù)部門要堅持學(xué)習(xí)稅收政策,及時了解稅收政策導(dǎo)向,準(zhǔn)確把握企業(yè)各類產(chǎn)品的納稅減免政策,賬務(wù)科目設(shè)置合理,財務(wù)核算清晰,納稅清繳核算準(zhǔn)確。在依法納稅的前提下,充分享受國家稅收優(yōu)惠政策,努力提高種業(yè)企業(yè)經(jīng)濟效益和綜合實力,為農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新做出應(yīng)有的貢獻。

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