發(fā)布時間：2024-02-01 15:37:06
序言：寫作是分享個人見解和探索未知領(lǐng)域的橋梁，我們?yōu)槟x了8篇的電力工業(yè)的發(fā)展樣本，期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā)，請盡情閱讀。
關(guān)鍵詞：工業(yè)廢水；電化學(xué)；處理技術(shù)；方向
中圖分類號：X703文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A
引言
隨著我國工業(yè)生產(chǎn)規(guī)模的逐漸擴(kuò)大以及工業(yè)技術(shù)的快速發(fā)展，高濃度有機(jī)廢水的污染源也逐漸增多，但由于高濃度有機(jī)廢水的性質(zhì)和來源不一樣，其治理技術(shù)也不一樣。利用電解過程的化學(xué)反應(yīng)．使工業(yè)污水中的有害雜質(zhì)去除的污水處理方法，稱為電化學(xué)法。在上個世紀(jì)的40年代到60年代之間，國內(nèi)外的電化學(xué)技術(shù)已逐漸使用到各種廢水之中。比如說包含有重金屬離子的屠宰、廢水、印染、制革以及電鍍這些諸多不一樣類型的工業(yè)污水．在有機(jī)電化學(xué)理論研究慢慢深入研究的背景之下，近些年來的電化學(xué)使用技術(shù)獲得較快的發(fā)展。一般使用的處理廢水的電化學(xué)技術(shù)主要包括有電化學(xué)氧化法、電凝聚法、微電解法、超聲電化學(xué)、電還原法、電氣浮法以及磁電解法等等。
工業(yè)廢水處理是指利用各種處理技術(shù)對廢水中的污染物進(jìn)行分離轉(zhuǎn)化，從而保證水體得到凈化。廢水處理技術(shù)按處理程度可劃分為一級處理，二級處理和三級處理。為了使廢水達(dá)到排放標(biāo)準(zhǔn)，一般廢水處理過程以一級處理為預(yù)處理，二級處理為主體，必要時再進(jìn)行三級處理。
1、電化學(xué)處理技術(shù)的概念
電化學(xué)處理技術(shù)是在外加電場的作用之下，在電化學(xué)反應(yīng)器之內(nèi)，通過化學(xué)的反應(yīng)、電化學(xué)過程或者是物理的過程，會有大量的自由基的產(chǎn)生，使用自由基的強(qiáng)氧化性對于廢水之中的污染物來進(jìn)行降解。
2、電化學(xué)水處理基本原理
污染物在電極上發(fā)生直接電化學(xué)反應(yīng)或間接電化學(xué)轉(zhuǎn)化從而被減少或去除，分為直接電解和間接電解。直接電解是指污染物在電極上直接被氧化或還原被去除。間接電解是利用電化學(xué)反應(yīng)過程中產(chǎn)生的中間產(chǎn)物為催化劑或反應(yīng)劑。使污染物轉(zhuǎn)化為毒性更小的物質(zhì)。
3、電化學(xué)水處理技術(shù)
電化學(xué)水處理技術(shù)目前已經(jīng)廣泛使用到處理化工、染料、生物制藥等行業(yè)產(chǎn)生的廢水，常見技術(shù)一般有電絮凝一氣浮法、電化學(xué)氧化法、電滲析法、內(nèi)電解法等。
3.1、電凝聚一氣浮法
電凝聚—浮法:可溶性金屬電極如鐵、鋁，放入處理水，通入直流電，污染物在電極上發(fā)生電化學(xué)反應(yīng)，陽極材料發(fā)生溶解，失去電子生成金屬離子，離子在溶液中水解、聚合，生成有絮凝作用的膠體產(chǎn)生凝聚作用，使一此膠態(tài)雜質(zhì)絮凝沉淀;同時，陰極水電解產(chǎn)生H2，陽極水電解析出02產(chǎn)生大量的氣泡，氣泡同懸浮顆粒接觸粘附一起而上升，把污染物可以及時的清除。
化學(xué)反應(yīng)式:陽極：AL—3e-AL3+
AL3++3(0H)-AL(0H)3——堿性條件
AL3++3H2OAL(0H)3+H+——堿性條件
同時：2H2O2O2+4H++4e-
陰極：2H2O+2e_H2+2OH_
這種方法的優(yōu)點(diǎn)在于其效果較好、設(shè)備簡單、操作方便且占地面積?。喝秉c(diǎn)是陽極金屬材料消耗大，能耗量大，經(jīng)濟(jì)效益不夠理想，應(yīng)用上存在限制。該法的發(fā)展關(guān)鍵是發(fā)掘理想的電極材料、改善電源技術(shù)，以降低電能與材料的消耗。
3.2、電化學(xué)氧化法
電化學(xué)氧化法：在有機(jī)廢水之中加入直流電，廢水之中的有機(jī)物比較容易產(chǎn)生氧化還原反應(yīng)，在加入直流電使它的結(jié)構(gòu)同化學(xué)性質(zhì)之間產(chǎn)生變化，使得污染物毒性減弱甚至消失，可以增強(qiáng)污染物的可降解性。這種方法主要直接氧化過程以及間接氧化過程。
3.3、直接氧化法
直接氧化法：污染物在陽極表面氧化轉(zhuǎn)化成毒性較低或易降解物質(zhì)，甚至無害化，達(dá)到消減污染物的目的。直接氧化過污染物吸附到陽極表面。失去電子最終被氧化去除。該法有兩個途徑：電化學(xué)轉(zhuǎn)化、電化學(xué)燃燒。
電化學(xué)轉(zhuǎn)化：有機(jī)物未被完全氧化，電極表面產(chǎn)生活性中間產(chǎn)物參與氧化污染物。將吸附在電極表面的污染物直接氧化降解成小分子。電化學(xué)燃燒：有機(jī)物徹底的氧化為穩(wěn)定無機(jī)物。使有機(jī)物完全礦化為CO2和H2O。
3.4、間接氧化法
間接氧化法：陽極上氧化反應(yīng)產(chǎn)生具有強(qiáng)氧化作用的活性物種，陽極產(chǎn)物間接氧化處理水中的污染物，最終達(dá)到氧化降解處理污染物的目的。
間接陽極氧化分兩類：一類是利用可逆氧化還原對間接氧化降解有機(jī)物。懸浮在水中的氧化還原物質(zhì)在電化學(xué)過程中失去電子被氧化成高價態(tài)物質(zhì)，高價態(tài)物質(zhì)發(fā)生一系列反應(yīng)，氧化降解有機(jī)物最終又被還原成原價態(tài)物質(zhì)，這個過程循環(huán)往復(fù)氧化可以去除有機(jī)物，這是一個可逆的過程之中。而另外一類則是使用電化學(xué)反應(yīng)之中產(chǎn)生的一些中間產(chǎn)物參與到氧化污染物之中，這樣就可以有效的去除污染物。這是一個不可逆的過程。這個方法的優(yōu)點(diǎn)在于有較強(qiáng)的氧化能力，消耗化學(xué)藥劑比較少，則在一定程度以及發(fā)揮出了陽極氧化作用比較少，又可以產(chǎn)生的氧化劑，這樣的話處理的效率就會極大地提高，它的缺點(diǎn)在于電耗比較高。
3.5、電吸附法
依據(jù)電化學(xué)的理論，在電極同電解質(zhì)溶液的兩相間可以施加低于溶液的分解電壓之時，電荷就會在比較短距離之內(nèi)重新分布、排列。作為補(bǔ)償，帶電電極就會吸引溶液之中的帶相反電荷的離子，界面剩余電荷的變化可以導(dǎo)致界面雙電層電位差的變化，這樣的話就可以形成緊密的雙電層，同時在電極和電解液界面存儲電荷。
電吸附法可以用來分離水中低濃度的有機(jī)物以及其他物質(zhì)。處理水中的鹽類通常都是以離子狀態(tài)存在的，而水處理中電吸附技術(shù)其基本原理就是通過施加外加電壓形成靜電場，使帶電離子向帶有相反電荷的電極方向移動，同時通過控制對于雙電層的充電以及放電，可以改變雙電層之處的離子濃度，也使得離子在雙電層內(nèi)富集，降低了溶液本體的濃度，有效實現(xiàn)對于水溶液之中低濃度有機(jī)物以及其他物質(zhì)之間的分離。這種方法具有耐受性好、特殊離子去除效果比較明顯、對顆粒污染物低、抗油類污染、操作及維護(hù)簡便、運(yùn)行成本低等優(yōu)點(diǎn)。
3.6、電滲析法
電滲析這是一種膜分離技術(shù)，把陰、陽離子交換膜交替排列在正負(fù)電極之間，把他們隔開，來組成除鹽的淡化以及濃縮的系統(tǒng)，外加電場作用之下，使用電位差當(dāng)做動力，使用離子交換膜的選擇透過性，可以使得溶液之中的離子當(dāng)做作定向遷移，使用膜分離技術(shù)把電解質(zhì)分離出來，可以溶液得到濃縮以及淡化。這個方法的優(yōu)點(diǎn)在于藥劑耗量比較少、能耗比較低、機(jī)械化程度高、對于環(huán)境的污染較小、設(shè)備簡單，預(yù)處理簡單，缺點(diǎn)是在運(yùn)行過程中容易結(jié)垢。
3.7、內(nèi)電解法
內(nèi)電解法也稱微解法其原理是：按組成原電池的基本條件，將兩種活潑性不同的金屬或石墨用導(dǎo)線連接插入電解質(zhì)溶液中形成原電池，周圍的空間形成電場。外加電場的作用下，水中帶電的污染物分子移向與之相反電荷的電極，吸附在電極表面發(fā)生氧化還原反應(yīng)，降解成小分子物質(zhì)。并且，電極反應(yīng)的產(chǎn)物以及水中污染物產(chǎn)生氧化還原的反應(yīng)，產(chǎn)生吸附、絮凝沉淀等等，實現(xiàn)進(jìn)一步去污的目的。
該法優(yōu)點(diǎn)是不消耗能源，可提高難降解物的可生化性，能用于脫色、去除多重污染劑成分。缺點(diǎn)是反應(yīng)速率較慢，處理水量少，反應(yīng)柱易堵塞。
3.8、電化學(xué)法
電化學(xué)法是指利用電極在廢水中發(fā)生的電化學(xué)反應(yīng)產(chǎn)生強(qiáng)氧化劑、氣體或絮凝劑，使廢水中污染物去除的過程。按照作用原理可將其分為電解氧化、電氣浮、電絮凝等。電解氧化又可分為直接電解和間接電解，直接電解是在電極上直接將污染物氧化或還原而去除，間接電解是利用在電場作用下電極表面產(chǎn)生的羥基自由基。次氯酸根等強(qiáng)氧化劑將污染物轉(zhuǎn)化為易降解或無害物質(zhì)，使廢水得到凈化。電氣浮是利用電解過程產(chǎn)生的氣體，如廢水中的氯離子將導(dǎo)致氯氣溢出，使廢水中的揮發(fā)性雜質(zhì)和輕質(zhì)懸浮物浮于廢水表面，從而達(dá)到廢水凈化的作用。電絮凝是在電化學(xué)處理廢水過程中消耗鐵陽極或鋁陽極，使其在廢水中形成鐵鹽或鋁鹽絮凝劑，將膠體和懸浮物質(zhì)去除。
4、結(jié)語
電化學(xué)法在治理污水中具有許多優(yōu)勢，該法一般無需添加化學(xué)用劑，可較好的避免二次污染、占地面積少、操作簡便、污泥量少。但由于其反應(yīng)過程復(fù)雜、電極材料消耗大，處理效率不高一直未被廣泛利用。隨著電力工業(yè)發(fā)展，電化學(xué)理論不斷完善、新型電極材料研究不斷深入，以及同其他方法之間的聯(lián)用、電化學(xué)水處理法在將來一定會有比較廣闊的發(fā)展前景。
參考文獻(xiàn):[1]吳高明,魏松波,雷興紅,杜健敏,陸曉華.焦化廢水電化學(xué)處理技術(shù)研究進(jìn)展[J].工業(yè)水處理,2007,09:7-10
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寧夏電力公司在努力提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的同時，積極承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會責(zé)任、政治責(zé)任，努力為自治區(qū)社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)，為自治區(qū)黨委和政府的重點(diǎn)工作服務(wù)，為提高廣大人民群眾的生活水平服務(wù)，為建設(shè)社會主義和諧社會服務(wù)，全力落實科學(xué)發(fā)展觀，優(yōu)化資源，保護(hù)環(huán)境，實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益與社會整體利益的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。
寧夏電力公司下轄16個單位，其中管轄供電局6個(銀川、石嘴山、銀南、固原、寧東、中衛(wèi)供電局)，其他分公司4個、子公司3個、控股公司1個，另有多經(jīng)公司2個。公司共有24個縣級供電企業(yè)，區(qū)內(nèi)各縣均為直供電模式。公司系統(tǒng)全民職工總數(shù)9908人，農(nóng)電工2480人，在多經(jīng)企業(yè)工作的社會用工15000多人。
電網(wǎng)建設(shè)方面，“十五”以來，公司先后投入電網(wǎng)建設(shè)與改造資金80多億元，大力建設(shè)各個電壓等級的堅強(qiáng)電網(wǎng)。近年來，每年投資額度均保持在20億元上下，基本建成了以220kV和330kV兩個電壓等級為主的主網(wǎng)架，以青銅峽為界，北部主網(wǎng)以220kV電壓等級為主電網(wǎng)呈網(wǎng)格狀分布，東、南部基本形成了以330kV網(wǎng)架為主的環(huán)網(wǎng)。寧夏電網(wǎng)通過4回330kV線路與西北主網(wǎng)聯(lián)網(wǎng)運(yùn)行，與西北電網(wǎng)的功率交換能力為116萬kW，滿足了自治區(qū)經(jīng)濟(jì)與社會高速發(fā)展對電力供應(yīng)的需求。
區(qū)內(nèi)目前已建成220kV變電站21座，主變壓器42臺，總?cè)萘?67萬kVA，220kV線路1860km；330kV變電站7座，主變壓器9臺，總?cè)萘?62萬kVA，330kV線路1014km：110kV變電站89座，主變壓器154臺共568 75萬kVA，110kV線路3132km；35kV變電所115座，主變164臺，總?cè)萘?9.63萬kVA；35kV線路2497 16km。
寧夏區(qū)內(nèi)110kV電網(wǎng)已覆蓋區(qū)內(nèi)所有市縣，75.9％的110kV變電站實現(xiàn)了雙變運(yùn)行，77.1％實現(xiàn)了雙電源供電。35kV電網(wǎng)基本以各110kV變電所為中心向各鄉(xiāng)鎮(zhèn)呈放射狀分布，目前已有41％的35kV變電站實現(xiàn)了雙變運(yùn)行，其中14％實現(xiàn)了雙電源供電。供電區(qū)域約10萬km2，供電可靠性指標(biāo)在國網(wǎng)系統(tǒng)排名靠前，在2006年同業(yè)對標(biāo)活動中被國家電網(wǎng)公司樹為國網(wǎng)系統(tǒng)“電網(wǎng)運(yùn)行”標(biāo)桿單位和西北區(qū)域“資產(chǎn)經(jīng)營、電網(wǎng)運(yùn)行、人力資源”標(biāo)桿單位。
2006年，公司積極配合自治區(qū)政府和國家電網(wǎng)公司催批蘭州東至銀川東750kV交流輸變電工程和銀川東至天津東+500kV直流輸電工程取得重要進(jìn)展，蘭州東至銀川東750kV交流輸變電工程于2006年底開工建設(shè)，從而揭開了寧夏電網(wǎng)建設(shè)史上全新的一頁，吹響了寧夏電力公司向建設(shè)和運(yùn)行當(dāng)今世界經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的最高電壓等級進(jìn)軍的號角。工程的開工建設(shè)，為銀川東至天津東+500kV輸變電工程的核準(zhǔn)、打通寧夏電力外送通道發(fā)揮了積極的促進(jìn)作用，對寧夏電力工業(yè)乃至寧夏經(jīng)濟(jì)長遠(yuǎn)發(fā)展具有重大戰(zhàn)略意義。
目前，銀川東750kV變電站工程已經(jīng)完成750、330kV構(gòu)架基礎(chǔ)，完成接地9.8km，占總量的80％；完成了綜合樓零米以下基礎(chǔ)，建成了交流部分的圍墻；完成750kV鋼構(gòu)架的組裝：完成了一次設(shè)備訂貨并簽訂了監(jiān)造合同，大部分二次保護(hù)規(guī)范書已通過公司組織的專家審核。
2006年，寧夏電力公司取得了歷史上最佳的經(jīng)營業(yè)績。售電量完成327 38億kWh，同比增長19.21％，人均裝機(jī)容量和人均年用電量分別達(dá)到0.87kW和5082kWh，均居全國之首，遠(yuǎn)高于全國0.3955kW和1894kWh的平均水平(據(jù)中國電力企業(yè)聯(lián)合統(tǒng)計信息部2006年底數(shù)據(jù))：最大日負(fù)荷達(dá)到536萬kW，平均負(fù)荷442萬kW；兩個市級供電局售電量跨越百億千瓦時大關(guān)；主營業(yè)務(wù)銷售收入103.63億元；截止年底資產(chǎn)總額達(dá)到118.69億元，同比增長11.67％。2006年末寧夏統(tǒng)調(diào)裝機(jī)容量已達(dá)到644萬kW，預(yù)計2007年還將新增統(tǒng)調(diào)裝機(jī)135萬kW。裝機(jī)容量迅速增長一方面充分滿足了電力市場的需求，另一方面將使電力供需市場進(jìn)一步逆轉(zhuǎn)，火電機(jī)組利用小時數(shù)大幅下降，增加公司購電成本。
。十五“期間，寧夏電力公司農(nóng)網(wǎng)規(guī)范化管理和農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)取得了新的成就。從1998年起，公司著手建設(shè)統(tǒng)一、規(guī)范的農(nóng)電市場。經(jīng)過艱苦努力，徹底解決了出售、轉(zhuǎn)供的問題，完全實現(xiàn)了農(nóng)電直供，為農(nóng)電規(guī)范化打下了堅實的基礎(chǔ)。1998年至2005年實施的一、二期農(nóng)網(wǎng)改造，投入資金35億元，使全區(qū)農(nóng)戶通電率達(dá)到99.41％。建成了一個全新的比較堅強(qiáng)的農(nóng)村電網(wǎng)，城鄉(xiāng)居民實現(xiàn)了同網(wǎng)同價同服務(wù)。2006年率先在西部省區(qū)實現(xiàn)農(nóng)村戶戶通電。通電農(nóng)戶6985戶，受益人口26958人，完成投資3587萬元。農(nóng)村‘戶戶通電’是國家電網(wǎng)公司主動承擔(dān)社會責(zé)任的具體體現(xiàn)，是一項實實在在的“民心工程”，取得了良好的社會效益。
在農(nóng)村電網(wǎng)建設(shè)與改造方面，總投資3億元的中西部農(nóng)網(wǎng)完善工程截止2006年底累計完成總投資的92％。2005年啟動的農(nóng)電。四項“規(guī)范化建設(shè)”累計完成投資2500萬元。通過大規(guī)模的內(nèi)質(zhì)外形建設(shè)，顯著提高了農(nóng)網(wǎng)設(shè)備健康水平，改善了農(nóng)電服務(wù)水平，提高了農(nóng)電人員的綜合素質(zhì)。
為順應(yīng)城市化進(jìn)程的大趨勢，寧夏電力公司下大力氣建設(shè)和改造城市電網(wǎng)，提高供電能力。2006年底，銀川市城網(wǎng)電纜入地率達(dá)70％以上，處于全國先進(jìn)行列。
蒙西電網(wǎng)送華北電網(wǎng)的平均電價為0.349元/kW•h,華北電網(wǎng)受電成本為0.38元/kW•h,價格優(yōu)勢明顯。但因為體制問題,電力外送通道屢屢受阻，蒙西電網(wǎng)超高壓第三、四通道的可研方案于2005年就獲得了通過,但至今未能開工建設(shè)?！笆晃濉逼陂g,的呼倫貝爾、錫林郭勒、鄂爾多斯已被國家列為重點(diǎn)開發(fā)的大型煤電基地,但由于外送通道建設(shè)停滯不前,國家僅啟動了呼倫貝爾煤電基地的建設(shè)(蒙東電網(wǎng)已劃歸國網(wǎng)公司)。原計劃的錫林郭勒、鄂爾多斯煤電基地遲遲不能啟動,大批已完成前期工作的坑口電站不能開工建設(shè)。內(nèi)蒙古電力發(fā)展尚未納入國家能源一體化發(fā)展格局是蒙西出現(xiàn)嚴(yán)重“窩電”最重要的因素,正如黨委書記在與國網(wǎng)公司總經(jīng)理劉振亞會談時所言“把內(nèi)蒙古建設(shè)成為國家重要的電力能源基地和‘西電東送’的重要輸出基地,內(nèi)蒙古自身有優(yōu)勢、有基礎(chǔ),國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局也迫切需要?，F(xiàn)在,內(nèi)蒙古電力裝機(jī)發(fā)展很快,但外送通道建設(shè)相對比較滯后,電網(wǎng)輸送能力不足已經(jīng)成為制約電力事業(yè)發(fā)展的瓶頸”。因此,唯有突破體制,才能加速內(nèi)蒙古電力外送通道建設(shè),消化盈余裝機(jī),解決窩電問題,帶動電站建設(shè),促進(jìn)風(fēng)電等清潔能源發(fā)展,才能奠定在國內(nèi)舉足輕重的戰(zhàn)略能源基地的地位。應(yīng)加強(qiáng)與國家有關(guān)部委、國網(wǎng)公司的溝通和協(xié)調(diào),盡可能地爭取將蒙西電網(wǎng)發(fā)展納入全國電網(wǎng)統(tǒng)一規(guī)劃,加快蒙西區(qū)域網(wǎng)架建設(shè)和跨區(qū)聯(lián)網(wǎng),推動跨省、跨區(qū)電能交易,促進(jìn)內(nèi)蒙古電力資源在全國范圍內(nèi)的統(tǒng)一配置。
圍繞自治區(qū)發(fā)展戰(zhàn)略,做好電網(wǎng)規(guī)劃布局
2010年以來,自治區(qū)黨委、政府提出了調(diào)結(jié)構(gòu)、促發(fā)展的總體思路:①大力推動傳統(tǒng)優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)進(jìn)一步優(yōu)化和升級;②大力發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè);③積極促進(jìn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)協(xié)調(diào)發(fā)展。在西部地區(qū)重點(diǎn)抓好19個沿河沿線和跨河、跨區(qū)域的集中區(qū)和園區(qū)建設(shè),連接打造成為蒙西地區(qū)核心產(chǎn)業(yè)帶,形成相向發(fā)展、有序競爭的產(chǎn)業(yè)一體化格局;④以項目建設(shè)促動城市化進(jìn)程,從以上4個重要抓手可以看出自治區(qū)黨委、政府調(diào)整優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的決心和思路,更加注重的是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量和產(chǎn)業(yè)層次的提升。電網(wǎng)作為地區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的動脈,處于至關(guān)重要的位置。自治區(qū)全新的戰(zhàn)略布局對蒙西電網(wǎng)的規(guī)劃、投資、組織、施工等各方面的能力和意識提出了新的要求,必須緊緊圍繞自治區(qū)的戰(zhàn)略規(guī)劃,超前謀劃、合理布局、快速反應(yīng)、做好對接,要優(yōu)化基建流程,合理安排投資計劃、科學(xué)組織項目施工,提前與各盟市政府進(jìn)行征地、拆遷等工作的對接,確保滿足自治區(qū)“十二五”的產(chǎn)業(yè)布局需要和經(jīng)濟(jì)發(fā)展需求。目前,蒙西電網(wǎng)的規(guī)劃不夠超前,電網(wǎng)布局與19個沿河沿線和跨河、跨區(qū)域的集中區(qū)和園區(qū)建設(shè)規(guī)劃不夠協(xié)調(diào),電力區(qū)域分布不均衡,網(wǎng)間交換不夠通暢,網(wǎng)架不夠堅強(qiáng),結(jié)構(gòu)不甚合理,新興工業(yè)區(qū)域用電緊張,電源富集地區(qū)負(fù)荷不足,這也是造成蒙西地區(qū)窩電的原因之一。這些問題有可能會制約自治區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,影響到內(nèi)蒙古戰(zhàn)略規(guī)劃的順利實施,應(yīng)該引起足夠的重視。此外,目前蒙西電網(wǎng)存在500kV主網(wǎng)架結(jié)構(gòu)較為薄弱、站點(diǎn)較少,不能完全滿足各地區(qū)之間電力交換和向外送通道匯集電力的需求;中低壓配網(wǎng)建設(shè)與城市、農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展不協(xié)調(diào);阿拉善盟、錫林郭勒盟等邊遠(yuǎn)地區(qū)電網(wǎng)結(jié)構(gòu)薄弱,供電能力不足;電網(wǎng)建設(shè)滯后于電源建設(shè);科研水平較弱,投資能力不足等等問題。綜上所述,在電力能源基地建設(shè)和自治區(qū)“十二五”經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中,電網(wǎng)的作用十分重要,一定要統(tǒng)籌安排,突出規(guī)劃的科學(xué)性和嚴(yán)肅性,使蒙西電網(wǎng)真正起到“先行官”的作用。
加快新能源發(fā)展,建設(shè)清潔能源基地
目前,內(nèi)蒙古已探明可開發(fā)的風(fēng)電資源可裝機(jī)容量3.8億kW,是全國其他六個千萬千瓦風(fēng)電基地最大裝機(jī)容量的1.8倍,且風(fēng)資源最優(yōu),利用小時數(shù)高達(dá)2 600h以上。如果外送華北、華東、華中、華南等新通道打通,蒙西地區(qū)可向全國輸送風(fēng)電3 000萬kW,年送電量達(dá)到750億kW•h,占全國用電量的1.2%。每年可節(jié)約原煤5 500萬t。內(nèi)蒙古太陽能資源自東北向西南逐步遞增,以巴彥淖爾西部和阿拉善最為豐富。太陽能總輻射量僅次于青藏高原,居全國第二位,日照時數(shù)2 600h～3 400h。加之蒙西地區(qū)有大量的戈壁荒漠,地勢開闊平坦,且目前國內(nèi)光伏發(fā)電已實現(xiàn)了1元以下的上網(wǎng)電價,具備了規(guī)模開發(fā)的條件。按照內(nèi)蒙古黨委、政府提出的“大能源”戰(zhàn)略,自治區(qū)將打造千萬千瓦風(fēng)電基地和百萬千瓦光伏發(fā)電基地。這是改變“一煤獨(dú)大”,轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的戰(zhàn)略布局,也是內(nèi)蒙古建設(shè)國家重要的綠色能源基地、打造全新“省區(qū)名片”、提升大區(qū)形象的有力舉措。我們需要與國家有關(guān)部委、權(quán)威媒體充分溝通,爭取將內(nèi)蒙古明確為國家綠色能源基地,使國家有關(guān)部門統(tǒng)籌研究和實施內(nèi)蒙古綠色能源基地發(fā)展戰(zhàn)略,切實加大政策支持力度;需要科學(xué)制定規(guī)劃,以合理的規(guī)劃引導(dǎo)項目有序建設(shè),避免一哄而上、一哄而散,保護(hù)好、扶持好這一戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè);努力爭取國家的政策支持,在全國范圍內(nèi)消納內(nèi)蒙古的綠色電力,維護(hù)好投資商的積極性;認(rèn)真分析清潔能源大規(guī)模接入對電網(wǎng)的沖擊,從保障電網(wǎng)安全的角度加強(qiáng)科技攻關(guān),使清潔能源大規(guī)模接入這一國際性的難題在內(nèi)蒙古率先取得突破。此外,大力發(fā)展清潔能源可以帶動上游裝備制造企業(yè)落戶內(nèi)蒙古,培育新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn),如風(fēng)機(jī)制造業(yè)、塔筒制造業(yè)、單晶硅制造業(yè)、多晶硅制造業(yè)等等。
關(guān)鍵詞：電力市場改革；工商管理；職業(yè)發(fā)展；電力特色；特色培育
中圖分類號：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)志碼：A 文章編號：1674-9324（2014）30-0046-02
一、引言
我國以1998年撤銷電力工業(yè)部作為電力市場化改革的序幕，開始了“廠網(wǎng)分開，競價上網(wǎng)”的電力市場改革[1]。這樣一個打破壟斷、引入競爭、提高效率的改革過程，對電力系統(tǒng)提出了許多的技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、管理等各方面的問題，同時對電力管理人才的培養(yǎng)提出更多要求?，F(xiàn)階段，我國電力工商管理教學(xué)普遍存在教育觀念滯后于專業(yè)發(fā)展、缺乏完善的實踐教學(xué)體系等不足[2]。為充分適應(yīng)電力市場改革對人才培養(yǎng)的需要，加強(qiáng)電力工商管理專業(yè)創(chuàng)新型人才培養(yǎng)的研究具有重要的現(xiàn)實意義和實踐意義。
二、電力市場改革給電力工商管理專業(yè)帶來的挑戰(zhàn)
隨著電力行業(yè)改革進(jìn)程的推進(jìn)，我國電力行業(yè)必將逐步放開發(fā)電廠、電網(wǎng)和配電企業(yè)之間的環(huán)節(jié)。在縱向上，電力行業(yè)將組成四大塊：發(fā)電公司、輸電企業(yè)、配電企業(yè)和電力零售商，充分實現(xiàn)電力市場各環(huán)節(jié)的自由競爭。電力市場改革的推進(jìn)，為電力工商管理專業(yè)的人才培養(yǎng)帶來新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，主要表現(xiàn)在以下幾個方面：
1.要加強(qiáng)管理人才的專業(yè)創(chuàng)新能力。電力市場的變革將迫切要求電力工商管理專業(yè)在建設(shè)過程中必須密切結(jié)合電力市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要，找準(zhǔn)定位，把握發(fā)展方向，努力拓寬專業(yè)口徑，形成鮮明的電力特色。同時在傳統(tǒng)管理能力及技能的基礎(chǔ)上，增強(qiáng)電力工商管理人才的理論創(chuàng)新及管理創(chuàng)新能力。
2.要提升管理人才的市場應(yīng)變能力。隨著電力市場改革的推進(jìn)，電力工商管理的背景將由計劃體制轉(zhuǎn)向市場驅(qū)動，將面臨更多的未知事物。因此，電力市場改革對新時期的管理人才提出了更高的要求。一方面，新時期的管理人才要具備高水平的市場應(yīng)變能力，在現(xiàn)有知識基礎(chǔ)上，及時自我更新理論知識，實現(xiàn)對新型市場環(huán)境的適應(yīng)。另一方面，新時期的管理人才要具備預(yù)知未來發(fā)展的動態(tài)思維能力，加強(qiáng)風(fēng)險掌控能力的培養(yǎng)。
3.要注重管理人才的理論應(yīng)用能力。電力市場改革的整體路徑是確定的，但改革過程中可能呈現(xiàn)的具體問題是未知的，需要提高工商管理人才的理論應(yīng)用能力，使其在具體問題面前，能夠及時選取合適的理論和方法進(jìn)行解決，并視情況進(jìn)行一定的調(diào)整和創(chuàng)新，實現(xiàn)理論研究與實際情況的完美結(jié)合，減小改革過程中不確定因素對企業(yè)的影響。
三、電力工商管理專業(yè)發(fā)展策略分析
為了與不斷變化的電力市場環(huán)境保持步調(diào)一致，電力工商管理教學(xué)需要及時更新教育觀念，建立面向電力市場的動態(tài)培養(yǎng)模式，形成以“科學(xué)研究、社會實踐、工作過程”為三重導(dǎo)向的新型人才培養(yǎng)機(jī)制。
（一）以專業(yè)建設(shè)為導(dǎo)向夯實教學(xué)基礎(chǔ)
新時期，為更好地實現(xiàn)電力工商管理專業(yè)教學(xué)創(chuàng)新，首先要通過課程建設(shè)、師資隊伍建設(shè)、實驗室建設(shè)等途徑加強(qiáng)專業(yè)建設(shè)，徹底夯實教學(xué)基礎(chǔ)。
①加強(qiáng)課程建設(shè)是專業(yè)建設(shè)的重要內(nèi)容，建立科學(xué)的專業(yè)課程體系，本著“重視基礎(chǔ)課程，加強(qiáng)主干課程，擴(kuò)大選修課程”的原則，明確專業(yè)定位，突出電力經(jīng)濟(jì)管理人才培養(yǎng)特色，加強(qiáng)專業(yè)課程體系的建設(shè)。
②注重師資梯隊的完備、師資學(xué)歷層次的提高和職稱結(jié)構(gòu)的合理化；加大引進(jìn)、培養(yǎng)的力度，盡快形成合理的師資梯隊，保證專業(yè)教學(xué)質(zhì)量的穩(wěn)步提高。同時，抓好優(yōu)秀中青年骨干教師和學(xué)科后備人才的選拔和培養(yǎng)工作；鼓勵中青年教師參加較高層次的專業(yè)進(jìn)修。
③加強(qiáng)教學(xué)基本文件建設(shè)。根據(jù)電力市場的發(fā)展不斷調(diào)整教學(xué)基本文件內(nèi)容，及時修訂教學(xué)計劃、課程教學(xué)大綱、實驗教學(xué)大綱，要在教學(xué)內(nèi)容上充分體現(xiàn)電力經(jīng)濟(jì)管理特色，將教學(xué)內(nèi)容改革與市場發(fā)展趨勢緊密結(jié)合起來，充分反映電力市場發(fā)展動態(tài)。
④加強(qiáng)實驗室建設(shè)。圍繞電力市場經(jīng)濟(jì)與管理的模擬建立電力市場交易與營銷模擬實驗室，重視先進(jìn)模擬軟件的引進(jìn)和開發(fā)，以強(qiáng)化教學(xué)軟件體系的效用。
（二）以社會實踐為導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)教學(xué)創(chuàng)新
以社會實踐為導(dǎo)向?qū)崿F(xiàn)教學(xué)創(chuàng)新，主要體現(xiàn)為積極開展“行動導(dǎo)向”的社會實踐環(huán)節(jié)，加強(qiáng)學(xué)生與社會的聯(lián)系，在實踐中檢驗理論和提升自我。
①建立健全關(guān)于實踐環(huán)節(jié)的規(guī)章制度，包括一整套量化的實習(xí)管理評價指標(biāo)體系，具體可以從組織管理、計劃管理、過程管理、考核管理四方面來構(gòu)建，并保證落到實處，從而避免校內(nèi)及校外的實踐活動流于形式。對于校外的實踐活動，增加電力企業(yè)共同考核部分，改變以往只要交一份實習(xí)報告就完成任務(wù)的弊端。
②與電力企業(yè)進(jìn)行戰(zhàn)略合作，建立長期穩(wěn)定的校外實踐基地，將產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合落到實處，并建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。另一方面，學(xué)生也可以避免以往實習(xí)接觸不到實習(xí)單位核心內(nèi)容和程序，學(xué)不到有用知識的弊端，真正做到理論聯(lián)系實際。
③鼓勵學(xué)生積極參加社會實踐，將電力工商管理專業(yè)相關(guān)課題與學(xué)生的寒暑假社會實踐、創(chuàng)業(yè)大賽、挑戰(zhàn)杯賽等結(jié)合起來，促進(jìn)學(xué)生參與學(xué)術(shù)研究、素質(zhì)拓展。
④開展電力市場項目學(xué)習(xí)、情景學(xué)習(xí)等新型教學(xué)模式，積極拓寬實踐渠道。其教學(xué)內(nèi)容是從電力市場經(jīng)濟(jì)典型的工作任務(wù)中開發(fā)出來的適合教學(xué)的學(xué)習(xí)任務(wù)和工作任務(wù)。在以上學(xué)習(xí)過程中，學(xué)生是主要的行為者，學(xué)生獨(dú)立或以小組的形式完成從信息的收集和工作計劃的制定到工作任務(wù)的實施以及對工作成果的評價等，并在這一過程中獲得工作過程知識，可以使得學(xué)生能力的培養(yǎng)更加接近企業(yè)的實際，更加適應(yīng)社會、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。
（三）以工作過程為導(dǎo)向凸顯職業(yè)教育
以工作過程為導(dǎo)向凸顯職業(yè)教育，旨在避免傳統(tǒng)工商管理教學(xué)與工作世界相脫離的弊端，主要內(nèi)容如下：
①轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念。把課堂教育作為發(fā)展獨(dú)立的自我意識和自我負(fù)責(zé)的個性的前提條件，加強(qiáng)電力市場發(fā)展及改革進(jìn)程背景下學(xué)生參與建構(gòu)工作世界的能力，使教學(xué)內(nèi)容指向未來職業(yè)的工作任務(wù)、工作的內(nèi)在聯(lián)系和工作過程知識。
②以工作過程為教學(xué)導(dǎo)向。新時期，在電力工商管理教學(xué)內(nèi)容方面，把工作過程知識作為教育的核心，并按照職業(yè)能力發(fā)展規(guī)律構(gòu)建教學(xué)內(nèi)容，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)能力，實現(xiàn)從專業(yè)理論知識向工作過程知識的轉(zhuǎn)變。
四、結(jié)論
電力市場的改革與發(fā)展要求管理人才具有與時俱進(jìn)的創(chuàng)新能力、適應(yīng)能力和理論應(yīng)用能力。因此，新時期電力工商管理教學(xué)工作要及時更新教育觀念，以學(xué)生為主體，以挖掘?qū)W生能力為目標(biāo)，建立面向電力市場的動態(tài)培養(yǎng)機(jī)制，盡快形成以科學(xué)研究、社會實踐、工作過程為導(dǎo)向的新型人才培養(yǎng)機(jī)制。
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關(guān)鍵詞：電力企業(yè)發(fā)展；思想政治工作；發(fā)展創(chuàng)新對策
隨著經(jīng)濟(jì)全球化程度的進(jìn)一步加深，我國與世界各國的聯(lián)系更加緊密，逐漸的參與到國際競爭中，這就對我國的電力事業(yè)發(fā)展提供了更廣闊的發(fā)展空間，同時也是一次全新的挑戰(zhàn)。在這樣的背景下，電力企業(yè)想要在激烈的市場競爭中占有一席之地，就要不斷的加強(qiáng)自身的管理，提高企業(yè)的市場競爭力。思想政治工作是企業(yè)管理的重要內(nèi)容，我們要與時俱進(jìn)，認(rèn)真研究不斷變化的客觀實際，結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)，及時的提出有效的策略，開創(chuàng)企業(yè)思想政治工作的新局面，為推動電力企業(yè)思想工作全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展打下堅實的政治思想保障。
一、思想政治工作在電力企業(yè)中的重要現(xiàn)實意義
思想政治工作是電力企業(yè)管理的重要內(nèi)容，影響著企業(yè)的經(jīng)營管理，是企業(yè)競爭力的有力體現(xiàn)，我們要加深對企業(yè)思想政治工作重要性的認(rèn)識，積極的發(fā)揮思想政治工作的作用，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展提供智力支持。電力企業(yè)思想政治工作的重要現(xiàn)實意義表現(xiàn)在以下的幾個方面。
1、思想政治工作是電力企業(yè)發(fā)展的理論依據(jù)
思想政治工作對企業(yè)的發(fā)展有著重要的指導(dǎo)作用，是企業(yè)發(fā)展的理論依據(jù)。電力企業(yè)想要發(fā)展，就要有科學(xué)的理論作為指導(dǎo)，這樣才能深化企業(yè)改革，解決發(fā)展中的困難。通過思想政治工作，可以明確國家的相關(guān)政策，符合國家的政策要求，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、向心力。這樣才能解放思想、實事求是，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展。
2、思想政治工作是電力企業(yè)發(fā)展的保證
電力企業(yè)想要更好更快的發(fā)展，在激烈的市場競爭中占有優(yōu)勢地位，就要加強(qiáng)對思想政治工作的重視，將思想政治工作作為企業(yè)經(jīng)營管理的重要內(nèi)容。思想政治工作是增強(qiáng)企業(yè)員工事業(yè)心、責(zé)任感、提高管理水平的重要保證。電力企業(yè)的經(jīng)營管理要僅僅圍繞企業(yè)的長遠(yuǎn)目標(biāo)，加強(qiáng)思想政治工作，增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力，鼓勵員工振奮精神，將企業(yè)當(dāng)作自己的第二個家，增強(qiáng)員工的責(zé)任感和主人翁意識，團(tuán)結(jié)奮斗，這樣才能提高工作效率，保證工作質(zhì)量，提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展的長遠(yuǎn)目標(biāo)，保證企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。
3、思想政治工作是電力企業(yè)員工隊伍建設(shè)的指導(dǎo)思想
電力企業(yè)想要更好的發(fā)展，離不開高素質(zhì)的員工隊伍。這樣就需要企業(yè)加強(qiáng)對員工隊伍建設(shè)的重視，以思想政治工作為指導(dǎo)思想，積極的開展培訓(xùn)活動，提高員工的技能水平和職業(yè)道德。企業(yè)開展思想政治工作，可以激發(fā)員工的工作熱情，以飽滿的精神投入到工作中，保證工作效率和質(zhì)量。
二、電力企業(yè)思想政治工作發(fā)展創(chuàng)新的對策分析
隨著我國市場經(jīng)濟(jì)制度的日益完善，經(jīng)濟(jì)形勢發(fā)生了巨大的變化，電力企業(yè)想要在新經(jīng)濟(jì)形勢下更好的發(fā)展，提高市場的占有率，就要加強(qiáng)思想政治工作，與時俱進(jìn)，解放思想、實事求是，在實踐的基礎(chǔ)上不斷創(chuàng)新。電力企業(yè)思想政治工作發(fā)展創(chuàng)新可以從以下的幾個方面著手。
1、深刻分析思想政治工作的各元素，積極開展工作
電力企業(yè)的思想政治工作包括很多元素，我們要深刻的對各種元素進(jìn)行分析，抓住重點(diǎn)內(nèi)容，開展思想政治工作。在實際的工作中要樹立先進(jìn)榜樣，發(fā)揮榜樣的作用，激勵、引導(dǎo)員工積極的開展工作。建立具有時代氣息的企業(yè)文化，將新時期的思想政治內(nèi)容融入其中，加強(qiáng)人文關(guān)懷，讓員工懷著一種感恩的心參與工作，不斷增強(qiáng)干部和員工的集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)奉獻(xiàn)企業(yè)、回報企業(yè)的責(zé)任感。同時，加強(qiáng)對企業(yè)員工的培訓(xùn)，不斷的提高員工的職業(yè)技能和職業(yè)道德，提高工作創(chuàng)造力、人格感染力。將先進(jìn)的計算機(jī)技術(shù)應(yīng)用到具體的工作中，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)拓寬員工的視野，積極創(chuàng)新，為企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展貢獻(xiàn)力量。此外，還可以開展一些主題活動，讓員工在活動中體會思想政治工作的重要性，增添思想政治工作的活力。
2、更新思想政治管理理念，適應(yīng)時代的發(fā)展需求
時代在進(jìn)步，傳統(tǒng)的思想政治工作理念已經(jīng)不能適應(yīng)時代的發(fā)展需求，電力企業(yè)就要結(jié)合自身特點(diǎn)，在實踐的基礎(chǔ)上積極創(chuàng)新，時刻把握員工的思想動態(tài)，將問題扼殺在搖籃里。以思想政治工作為基礎(chǔ)，積極的調(diào)動員工的工作積極性，發(fā)揮主觀能動性和創(chuàng)造性，創(chuàng)造更大的價值。
3、有針對性的進(jìn)行思想政治教育工作
電力企業(yè)的思想政治工作不是簡單的理論工作，不是大話、空話，是實實在在為企業(yè)員工謀福利，促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展的工作。在工作中，我們一定要注意堅持實事求是的原則，一切以事實為基礎(chǔ)，解決員工的實際問題。這樣，思想政治工作才能落到實處，發(fā)揮思想政治工作的功效，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高，提高企業(yè)的市場競爭力，促進(jìn)企業(yè)更好的發(fā)展。
三、結(jié)語
隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，為電力事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境，并且對電力事業(yè)有了更高的要求。在這樣的環(huán)境下，電力企業(yè)進(jìn)行了一系列的改革，希望在激烈的競爭中占有一席之地。其中，思想政治工作就是重要的內(nèi)容，在新形勢下，電力企業(yè)要積極的對思想政治工作進(jìn)行創(chuàng)新，堅持以人為本的原則，將思想政治工作作為企業(yè)發(fā)展的指導(dǎo)思想，不斷的提高工作人員的素質(zhì)來適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的需求。這樣，企業(yè)才能不斷的提高經(jīng)濟(jì)效益，提高市場競爭力，實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
參考文獻(xiàn)：
[1]楊萬忠.如何開展電力企業(yè)思想政治工作[J].現(xiàn)代企業(yè)文化，2010，(08)：72.
一、中國電力發(fā)展現(xiàn)狀
電力工業(yè)作為國民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)，也是關(guān)系國計民生的公用事業(yè)，電力發(fā)展必須與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展相協(xié)調(diào)，適當(dāng)超前發(fā)展，才能保證國民經(jīng)濟(jì)的平穩(wěn)較快發(fā)展。
2000年至2009年，我國發(fā)電裝機(jī)年均增長11.8％，新投產(chǎn)各類電源超過6億千瓦。同期，全國35千伏及以上輸電線路長度增長88％，變電容量增長2.2倍。我國電力工業(yè)發(fā)展最快的時期，是2002年新一輪電力體制改革之后，自2005年起，我國裝機(jī)每年跨越1億千瓦的平臺，陸續(xù)實現(xiàn)了5億、6億到7億千瓦的歷史性跨越。
二、電力行業(yè)現(xiàn)狀及發(fā)展的趨勢
電力經(jīng)濟(jì)發(fā)展趨勢綜述電力行業(yè)關(guān)系國計民生，社會對電力產(chǎn)業(yè)也是加倍關(guān)注。從以下幾個方面我們可對近年電力產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r做出宏觀的基本了解和判斷。
1.電價：電價上漲。面對煤價上調(diào)和排污費(fèi)增加所導(dǎo)致的成本增加，國家改委已意識到電力行業(yè)沒有利潤是不利于其穩(wěn)定和發(fā)展的。
2.電荒：電荒在短期內(nèi)仍將繼續(xù)存在。但隨著國家對協(xié)調(diào)發(fā)展的重視和對“惟GDP論”的拋棄，在宏觀上電力需求的增速將有所下降。
3.煤電聯(lián)營：在多次呼吁政府部門協(xié)調(diào)而不可得的時候，各種形式的煤電聯(lián)營將有利于減少中間環(huán)節(jié)，穩(wěn)定煤價，打造完整的電煤供應(yīng)鏈。
4.產(chǎn)權(quán)多元化：黨的十六屆三中全會后，電力企業(yè)吸引戰(zhàn)略投資者，吸引外資、民營等各類資本，發(fā)展混合所有制經(jīng)濟(jì)，實現(xiàn)產(chǎn)權(quán)多元化已是箭在弦上，電力投資體制改革也是大勢所趨。
三、電力事業(yè)發(fā)展中存在的問題及對策
（一）中國電力發(fā)展存在的5大問題
1.電力結(jié)構(gòu)不盡合理，2009年年底，火電裝機(jī)占全國裝機(jī)總量的70.5%，且大部分是用煤作燃料，水電裝機(jī)占裝機(jī)總量的22.5%，與巨大的水電資源相比，明顯偏低。核電裝機(jī)所占比例只有1%，也明顯偏低。
2.電力的規(guī)劃工作嚴(yán)重滯后，目前電力行業(yè)的規(guī)劃指導(dǎo)性與權(quán)威性不強(qiáng)，電力的全國規(guī)劃與地方規(guī)劃之間、電源規(guī)劃與電網(wǎng)規(guī)劃之間、電源結(jié)構(gòu)規(guī)劃之間、傳統(tǒng)能源規(guī)劃與新能源規(guī)劃之間、輸煤規(guī)劃與輸電規(guī)劃之間，缺乏統(tǒng)一性、協(xié)調(diào)性與科學(xué)性。
3.電價的形成機(jī)制不合理，煤電價格聯(lián)動機(jī)制執(zhí)行不到位，辦法不完善，既影響電力企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，也影響企業(yè)的長遠(yuǎn)規(guī)劃。
4.電力行業(yè)法律法規(guī)建設(shè)速度緩慢，改革開放以來，尤其是2002年電力體制改革以來，電力行業(yè)的管理體制、機(jī)制，電力的科學(xué)技術(shù)，電力的管理機(jī)構(gòu)等均發(fā)生了巨大變化，但目前仍然執(zhí)行的是1996年實施的《電力法》，之后頒布的《可再生能源法》也缺少實施細(xì)則。
（二）對我過電力工業(yè)發(fā)展存在問題的建議
1.科學(xué)制定中長期電力發(fā)展規(guī)劃
在電力規(guī)劃體制上，應(yīng)進(jìn)一步明確中央與地方政府、政府與企業(yè)關(guān)于電力規(guī)劃的職能界定；在制定和落實區(qū)域、省級電力規(guī)劃過程中，要充分考慮跨區(qū)域電力資源的優(yōu)化配置，處理好地方政府在財稅體制和資源開發(fā)方面存在的問題。抓緊完善電力項目的前期管理工作，提高規(guī)劃的科學(xué)與權(quán)威性，堅決制止規(guī)劃實施過程中條塊分割、各自為政的現(xiàn)象。
2.優(yōu)化調(diào)整電力結(jié)構(gòu)，提高電力發(fā)展質(zhì)量
繼續(xù)推進(jìn)電源結(jié)構(gòu)調(diào)整，推廣潔凈煤發(fā)電技術(shù)，建設(shè)大容量、高參數(shù)燃煤機(jī)組，優(yōu)化發(fā)展火電，著力改變火電比重過高的電源結(jié)構(gòu)；積極發(fā)展清潔能源和可再生能源；加快煤炭的清潔利用，繼續(xù)推進(jìn)小火電關(guān)停或改造工作。
3.逐步理順電價機(jī)制
繼續(xù)堅持煤電聯(lián)動原則，逐步理順煤、電價格關(guān)系。建議再次啟動煤電價格聯(lián)動政策時，考慮發(fā)電企業(yè)已經(jīng)無力自行消化煤價連年上漲的30%，按煤價漲幅全額聯(lián)動。同時進(jìn)一步推動熱價調(diào)整，減少長期以來的供熱虧損。
逐步放開上網(wǎng)電價，由發(fā)電企業(yè)根據(jù)成本及市場供求情況確定上網(wǎng)電價，充分發(fā)揮市場優(yōu)化配置資源的作用。同時要實行上網(wǎng)電價與銷售電價的聯(lián)動機(jī)制，將發(fā)電市場與終端用戶緊密連接起來，讓電力用戶體會和感受到發(fā)電市場甚至是煤炭市場的波動變化，讓價格充分反映市場供求的變化及資源的稀缺程度。
盡快建立獨(dú)立和合理的輸配電價機(jī)制，在電網(wǎng)主輔分離、主多分離的基礎(chǔ)上，按照合理投資、合理回報的原則確定合理的輸配電價，使電網(wǎng)的運(yùn)營和發(fā)展在機(jī)制上得到保障。
4.促進(jìn)電力工業(yè)與其他工業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展
促進(jìn)電力工業(yè)與發(fā)電能源和鐵路運(yùn)輸之間協(xié)調(diào)發(fā)展。按照有利于實現(xiàn)安全、穩(wěn)定、環(huán)保、高效、經(jīng)濟(jì)的能源工業(yè)發(fā)展目標(biāo)，有利于推動和實現(xiàn)煤炭、電力、運(yùn)輸?shù)认到y(tǒng)之間的優(yōu)勢互補(bǔ)和綜合協(xié)調(diào)發(fā)展的基本原則，統(tǒng)籌構(gòu)建煤電油運(yùn)綜合體系。
5.加快完善電力法律法規(guī)體系
應(yīng)加強(qiáng)電力法律法規(guī)體系的建設(shè)，推動《能源法》盡快出臺。爭取在2010年底前完成《電力法》修訂工作，明確電力行業(yè)的監(jiān)督管理、電力行政執(zhí)法，電網(wǎng)公開、公平、公正調(diào)度管理，電力市場的建立與運(yùn)行，供用電秩序的維護(hù)，法律主體的法律責(zé)任等問題；同時要充分借鑒國外電力立法的成功經(jīng)驗，將電力規(guī)劃、電力監(jiān)管、電力市場化改革、電力安全等有關(guān)制度和規(guī)則在新《電力法》中予以明確。
參考文獻(xiàn)：
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關(guān)鍵詞：職業(yè)技能鑒定 電力企業(yè) 發(fā)展作用 探究與討論
在現(xiàn)階段的電力企業(yè)發(fā)展中，職業(yè)技能鑒定工作發(fā)揮著越來越重要的作用。電力企業(yè)通過實施職業(yè)技能鑒定，可以加深企業(yè)對員工技能水平的了解和掌握，也有利于企業(yè)確定對員工的培訓(xùn)方向。這樣不僅方便企業(yè)開展培訓(xùn)工作，也能在一定程度提高員工的技能水平。簡單來講，職業(yè)技能鑒定是以行業(yè)操作技能做標(biāo)準(zhǔn)，由社會保障部以及人力資源部依據(jù)統(tǒng)一規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)對企業(yè)員工進(jìn)行相應(yīng)的考核和鑒定，并最終依照考核成績進(jìn)行等級劃分，并由相關(guān)機(jī)構(gòu)頒發(fā)證書。而且這種專業(yè)證書可以成為人力勞動市場的通行證。
1.電力企業(yè)中，職業(yè)技能鑒定工作的特點(diǎn)以及現(xiàn)狀
當(dāng)前，我國電力企業(yè)的專業(yè)技能鑒定站已經(jīng)超過230所，共有80多種認(rèn)定工作，主要分為初級、中級、高級、技師以及高級技師等多個專業(yè)級別。其中電力企業(yè)的職業(yè)技能具備以下一些特點(diǎn)。
1.1理論結(jié)合實踐
對電力企業(yè)的技能鑒定不能單一的停留在理論考核層次上，而是要以企業(yè)在生產(chǎn)運(yùn)營過程中對企業(yè)員工的操作水平以及實際崗位能力為基本標(biāo)準(zhǔn)，結(jié)合企業(yè)的實際生產(chǎn)運(yùn)行情況，在將職業(yè)與工作崗位相銜接的基礎(chǔ)之上，通過對企業(yè)技能評價的各種基本要素進(jìn)行分析和研究，形成一種與企業(yè)生產(chǎn)實際相符的專業(yè)高技能人才評價模式，從而更進(jìn)一步的促進(jìn)電力的發(fā)展。
電力企業(yè)中的職業(yè)技能鑒定考核通常情況下分為兩個部分，即實際操作考核以及理論考核。理論考核主要是對電力企業(yè)各種相關(guān)基礎(chǔ)知識以及專業(yè)理論知識進(jìn)行系統(tǒng)的考核；而實際操作考核是基于實際操作過程中遇到的各種問題為基礎(chǔ)，以仿真或者是口試的形式對企業(yè)員工進(jìn)行實際操作的考核。
1.2將工資薪酬與電力企業(yè)的技能鑒定成績掛鉤
現(xiàn)階段隨著職業(yè)技能鑒定在電力企業(yè)中不斷應(yīng)用和推廣，我國大部分電力企業(yè)都已經(jīng)實現(xiàn)了職業(yè)技能鑒定成績工作崗位相掛鉤，并作為一種任職資格進(jìn)行相關(guān)要求。此外，職業(yè)技能鑒定作為企業(yè)人力資源管理中的重要組成部分，有著非常重要的作用。對于在鑒定過程中沒有達(dá)到相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)員工應(yīng)適度的降低其工資薪酬，相反，對于高于相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)員工應(yīng)適度的調(diào)高其工資薪酬。
1.3擁有科學(xué)完善的鑒定題庫
現(xiàn)階段，技能鑒定題庫基于科學(xué)性以及先進(jìn)性的基本原則被多次修訂，將當(dāng)前新設(shè)備、新技術(shù)以及實際操作性強(qiáng)、共融性好的內(nèi)容及時的補(bǔ)充填入到技能鑒定試題庫中，在確保技能鑒定試題庫修改編訂質(zhì)量的同時，也促進(jìn)了我國電力企業(yè)發(fā)展的需要。
我國專業(yè)的職業(yè)技能題庫中包含多個工種，而且操作性以及實用性較強(qiáng)，對促進(jìn)電力企業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展有著很大幫助，而且它與實際生產(chǎn)操作緊密聯(lián)系在一起，對企業(yè)員工提高生產(chǎn)效率也發(fā)揮著重要的作用。
2.對企業(yè)員工個人發(fā)展的重要意義
2.1為電力企業(yè)員工崗位培訓(xùn)提供了具體導(dǎo)向
一般情況下，電力企業(yè)的員工沒有更多空余時間去進(jìn)行系統(tǒng)、統(tǒng)一的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，因此只能依據(jù)職業(yè)技能鑒定的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和要求，在日常的工作過程中進(jìn)行實踐和培訓(xùn)。在電力企業(yè)正常運(yùn)行過程中，依據(jù)相應(yīng)要求以及工種大綱進(jìn)行學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，能夠有效的發(fā)揮職業(yè)技能鑒定在電力企業(yè)崗位培訓(xùn)以及崗位實際練兵操作過程中的指導(dǎo)作用。
在電力企業(yè)正常運(yùn)行過程中，通過定期、定時的職業(yè)技能鑒定在一定程度上能夠提高企業(yè)員工的專業(yè)技能水平，并為員工的進(jìn)一步發(fā)展明確了方向，同時也為企業(yè)員工操作技能的實際發(fā)展起到了一定的推動作用。
2.2在一定程度上提高了員工的專業(yè)技能水平以及促進(jìn)了員工的職業(yè)發(fā)展
職業(yè)技能鑒定為我國現(xiàn)階段電力企業(yè)的用人以及人員儲備等提供了強(qiáng)有力的支持，同時也為電力企業(yè)的人力資源管理以及績效考核等工作提供了相應(yīng)的數(shù)據(jù)依據(jù)，在一定程度上鼓舞和激勵的企業(yè)員工，在提高企業(yè)員工專業(yè)技能水平的同時，也有效的提高企業(yè)員工的整體素質(zhì)。
職業(yè)技能鑒定在員工崗位提升方面為電力企業(yè)提供有力的參考，也對員工的專業(yè)技能水平起到有效的證明，它所頒發(fā)的證書是由國家有關(guān)部門和社會保障機(jī)構(gòu)認(rèn)可的資格證書，不僅對其他員工樹立了榜樣作用，同時也對起到了很好的激勵作用。
3.對電力企業(yè)自身的發(fā)展起到了很好的促進(jìn)作用
3.1為電力企業(yè)選撥優(yōu)秀人才提供了有力支持
一般情況下，職業(yè)技能鑒定是由專業(yè)的外聘考核員進(jìn)行相應(yīng)考核的，通過專業(yè)的考核評比，使企業(yè)對員工的崗位技能水平有力初步了解，同時也有效的提高了企業(yè)員工的自身工作技能。
職業(yè)技能鑒定作為電力企業(yè)考核評比的專業(yè)手段，應(yīng)同員工基本工資薪酬以及上崗資格相掛鉤，提高員工學(xué)習(xí)專業(yè)工作技能的積極性，為企業(yè)員工選擇正確職業(yè)目標(biāo)和方向提供引導(dǎo)，提高企業(yè)人才整體培養(yǎng)水平，為電力企業(yè)選撥優(yōu)秀的人才提供有力支持。
3.2便于檢查培訓(xùn)質(zhì)量
培訓(xùn)機(jī)構(gòu)在培訓(xùn)學(xué)習(xí)過程中實施自我檢查是提高培訓(xùn)質(zhì)量的有效措施。自我檢查記錄要完整，要真實，對在培訓(xùn)過程中發(fā)生的質(zhì)量問題或者違背培訓(xùn)規(guī)律的情況，應(yīng)及時加以制止并改進(jìn)。電力企業(yè)通過利用職業(yè)技能鑒定對企業(yè)自身的培訓(xùn)目標(biāo)、培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)需求、培訓(xùn)制度以及各種管理制度是否健康、健全，進(jìn)行認(rèn)真、仔細(xì)的檢查，并依據(jù)檢查結(jié)果來修正和調(diào)整企業(yè)自身的培訓(xùn)方法和培訓(xùn)方案，有效的提高了企業(yè)的培訓(xùn)質(zhì)量。
4.總結(jié)
在現(xiàn)階段的電力企業(yè)發(fā)展中，職業(yè)技能鑒定工作發(fā)揮著越來越重要的作用。電力企業(yè)通過實施職業(yè)技能鑒定，可以加深企業(yè)對員工技能水平的了解和掌握，也有利于企業(yè)確定對員工的培訓(xùn)方向。這樣不僅方便企業(yè)開展培訓(xùn)工作，也能在一定程度提高員工的技能水平。
關(guān)鍵詞：電力工業(yè)；安全生產(chǎn)；重要性；弊端；措施
隨著我國經(jīng)濟(jì)的飛速發(fā)展，國家電網(wǎng)的規(guī)模日益擴(kuò)大，電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理成為電力工業(yè)中最重要的環(huán)節(jié)。同時，電力安全問題也面臨著新一輪的挑戰(zhàn)，它不僅關(guān)系到電力工業(yè)的安全，而且會影響到國家能源的安全。在電力工業(yè)的安全形勢嚴(yán)峻下，如何做好電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理工作，加強(qiáng)人本管理的綜合安全生產(chǎn)能力，減少和降低電力安全生產(chǎn)事故的發(fā)生，已作為電力安全管理的關(guān)鍵受到廣泛關(guān)注。
1 電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理的重要性
電力工業(yè)是我國國民經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的重要基礎(chǔ)產(chǎn)業(yè)。隨著我國電力體制的不斷完善，發(fā)電領(lǐng)域競爭態(tài)勢逐漸形成，電力監(jiān)管體制建設(shè)也取得了很大進(jìn)展。電力安全生產(chǎn)在電力企業(yè)中始終處于最核心、最基礎(chǔ)的地位，是電網(wǎng)企業(yè)安全工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。國家電網(wǎng)出現(xiàn)的事故，不僅僅是經(jīng)濟(jì)問題，而且關(guān)系到經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會公共安全的重大政治問題，關(guān)系到電網(wǎng)企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展和人們?nèi)罕姷那猩砝?。因此，如何抓好電力安全生產(chǎn)，促進(jìn)電力工業(yè)的長期穩(wěn)定發(fā)展，成為新形勢下不可忽視的重要話題。
2 電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理存在的問題
近年來，我國電力工業(yè)發(fā)展取得了舉世矚目的成績，但是我們?nèi)匀徊荒芎鲆暟踩a(chǎn)方面存在的潛在問題。
2.1 安全生產(chǎn)思想意識薄弱
首先，電力工業(yè)中存在傳統(tǒng)的管理模式和固有慣性仍具有一定的影響，管理意識、管理制度和管理方式與現(xiàn)有市場經(jīng)濟(jì)不相適應(yīng)。其次，由于電力工業(yè)在較長時間內(nèi)都處于穩(wěn)定狀態(tài)，從干部到職工出現(xiàn)了安全生產(chǎn)思想麻痹和情緒松懈，危機(jī)意識淡漠，在一定程度上導(dǎo)致安全生產(chǎn)基礎(chǔ)地位的削弱。再次，在人員選拔過程中，考核不嚴(yán)，存在松、散、軟等不嚴(yán)的工作作風(fēng)，形成了“干事不如看熱鬧”的不合理現(xiàn)象。
2.2 安全管理工作不落實
當(dāng)生產(chǎn)過程出現(xiàn)人員短缺的情況下，把握和控制安全生產(chǎn)的能力有所下降，生產(chǎn)組織出現(xiàn)不同程度的混亂，任務(wù)重、戰(zhàn)線長、時間緊、要求高會導(dǎo)致安全隱患不斷滋生。另外，在搶工期、搶任務(wù)的情況下，現(xiàn)場管理人員麻痹大意，不負(fù)責(zé)任，多班作業(yè)同時組織協(xié)調(diào)管理存在很多弊端?，F(xiàn)場安全措施達(dá)不到安全要求，現(xiàn)場組織關(guān)系權(quán)責(zé)不清，組織措施形同虛設(shè)，管理過程中的隨意性、推諉扯皮和有章不循的粗放現(xiàn)象依然存在。安全管理之力度層層減弱，整個系統(tǒng)部門不能形成良好的安全管理機(jī)制。
2.3 安全操作行為不規(guī)范
電力工業(yè)屬于技術(shù)密集和設(shè)備密集型產(chǎn)業(yè)，但其多數(shù)基層員工素質(zhì)并不高。員工安全生產(chǎn)職責(zé)履行差，不能很好地自覺遵守安全生產(chǎn)的規(guī)章制度，專業(yè)技能和管理能力達(dá)不到崗位職責(zé)需求，對崗位存在諸多不滿。此外，員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)知識能力的限制，不能準(zhǔn)確運(yùn)用科學(xué)的方法檢查生產(chǎn)關(guān)節(jié)中存在的潛在隱患，不熟悉生產(chǎn)環(huán)境的變化，不精通新型設(shè)備的原理和結(jié)構(gòu)，存在盲目性和主觀性，從而導(dǎo)致因突發(fā)事故的蔓延而造成的事件擴(kuò)大化。
3 電力系統(tǒng)安全生產(chǎn)管理的解決措施
3.1 樹立“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的科學(xué)理念，強(qiáng)化安全意識
安全生產(chǎn)最根本、最首要的要素是人，人是安全生產(chǎn)好快的關(guān)鍵，也是安全生產(chǎn)過程中最活躍的因素。據(jù)統(tǒng)計，90%以上的安全事故主要來自人為原因，因此，加強(qiáng)人的安全意識迫在眉睫。一方面要加強(qiáng)員工安全思想教育。安全生產(chǎn)過程中，電力員工所經(jīng)歷的經(jīng)驗教訓(xùn)是教育的生動材料，可以有效提高員工的安全知識水平，增強(qiáng)安全意識。另一方面要建立和完善激勵機(jī)制。在滿足員工的基本需求后，社會需求和自我受尊重的需求更加得到關(guān)注。員工需要從集體活動及社交活動中尋求機(jī)會，在不同的團(tuán)體內(nèi)展現(xiàn)自己的特長，這樣才能促使基層員工能夠相互得到關(guān)注和尊重。
3.2 堅持系統(tǒng)長效安全管理機(jī)制，提高企業(yè)整體管理水平
首先，根據(jù)電力生產(chǎn)經(jīng)營和管理工作的實踐情況，推行精細(xì)化管理，不斷修訂和調(diào)整電力工業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及辦法和措施。其次，落實崗位安全責(zé)任制。電力工業(yè)的安全生產(chǎn)目標(biāo)應(yīng)切實分解到各級員工，加強(qiáng)現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查，即時發(fā)現(xiàn)并消除現(xiàn)場存在的潛在隱患，制定切實可行的班組輪靠考核獎懲制度并嚴(yán)格執(zhí)行，考核與制度掛鉤，做到規(guī)范化管理。同時，在獎懲制度上，改善員工生活，提高第一生產(chǎn)線上安全生產(chǎn)的補(bǔ)貼，做到“誰主管，誰負(fù)責(zé)，誰在崗，誰負(fù)責(zé)”，從安全思想上做到由強(qiáng)制性到自覺性的質(zhì)的飛躍。最后，企業(yè)要公開選拔人才，創(chuàng)新人力資源管理，引進(jìn)專業(yè)技術(shù)人才，拓寬人才的發(fā)展空間，增強(qiáng)企業(yè)的整體執(zhí)行力，確保安全指令暢通下達(dá)到各級員工。
3.3 革新電力系統(tǒng)設(shè)備技術(shù)，降低電力安全生產(chǎn)事故的發(fā)生
電力工業(yè)的發(fā)展離不開科技的進(jìn)步，只有不斷的創(chuàng)新，才能實現(xiàn)快速發(fā)展。電力工業(yè)需要根據(jù)我國的實際情況出發(fā)，不斷發(fā)揮科學(xué)技術(shù)，吸收國內(nèi)外已有的先進(jìn)技術(shù)和管理經(jīng)驗，才能促進(jìn)電力工業(yè)發(fā)展過程中的整體優(yōu)勢。一方面要全面探索電力設(shè)備整修的實現(xiàn)方案，加大科技投資力度，整合科研資源，積極籌建電網(wǎng)診斷中心，加快電網(wǎng)自動化、智能化建設(shè)。另一方面，加快建設(shè)以信息庫及離線檢測為主，設(shè)備狀態(tài)信息和歷史信息庫、離線檢測庫、在線檢測庫“三庫合一”為輔的新型檢測模式，為提高堅實的供電網(wǎng)絡(luò)提供強(qiáng)有力的技術(shù)支持。同時，加快科研成果的轉(zhuǎn)化，提升電網(wǎng)安全穩(wěn)定水平、電力設(shè)備的健康水平和運(yùn)行管理水平，降低電網(wǎng)損耗，促進(jìn)節(jié)能環(huán)保的和諧型社會建設(shè)。
4 結(jié)語
總之，安全是一切工作的基礎(chǔ)，安全管理是一項既復(fù)雜又重要的工作。我們應(yīng)該充分認(rèn)識到安全工作的重要性，始終把安全管理工作放在電力工業(yè)的最基礎(chǔ)地位，不斷提高安全管理的水平，加入科學(xué)思維方式和安全生產(chǎn)軟管理方式，確保電網(wǎng)安全和人身安全，促使電力工業(yè)的長治久安。
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