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心理指導論文賞析八篇

發(fā)布時間:2022-03-09 15:22:35

序言:寫作是分享個人見解和探索未知領域的橋梁,我們?yōu)槟x了8篇的心理指導論文樣本,期待這些樣本能夠為您提供豐富的參考和啟發(fā),請盡情閱讀。

心理指導論文

第1篇

2000年3月,我頻道根據(jù)目前的形勢和自己的實際需求,決定構建都市頻道新聞制作網(wǎng)。

一、系統(tǒng)要求

我頻道報道部下設兩個欄目《都市快報》和《都市報道》,專門播發(fā)各類新聞,每天播出六檔《都市快報》和一檔《都市報道》,總計90分鐘節(jié)目,扣除滾動播出和重播外,自制節(jié)目時間約為30分鐘,節(jié)目制作量比較大,條目編輯工作站點數(shù)量比較多,在節(jié)目制作中工作流程較規(guī)范,制作過程分工明確,因此,我們建立頻道新聞節(jié)目非線性編輯網(wǎng),并要求系統(tǒng)具有較高的工作效率和可靠性,同時又要考慮系統(tǒng)的靈活性和可擴展性??梢钥闯?,本系統(tǒng)應該具備以下功能:

1、系統(tǒng)中有足夠的編輯位置以滿足工作人員使用及領導審片。

2、系統(tǒng)中有足夠的存儲空間以供存儲節(jié)目和共享素材。

3、要有與新聞演播室結(jié)合的新聞錄制、配音及后期制作系統(tǒng)。

4、在現(xiàn)在可預測的情況下得以保證相應的擴展性。

因此,我們首先對于采用傳統(tǒng)的線性系統(tǒng)來構建這樣一個系統(tǒng)的先進性予以否決,而把目光投向了近年發(fā)展起來并逐漸成熟的非線性設備。

二、系統(tǒng)設計

傳統(tǒng)的線性工作方式是一種效率不高的編輯方式,在編輯過程中不斷地搜索還導致素材帶和錄像機機械磨損,定期或不定期的設備維護及零配件更換,帶來較大的維護費用。傳統(tǒng)工作方式對素材的查找是無法實現(xiàn)素材共享的,而素材共享所帶的優(yōu)勢,實際上也是很少被傳統(tǒng)操作方式工作人員所能理解的。這些傳統(tǒng)錄像設備的缺陷恰恰是非線性編輯系統(tǒng)的優(yōu)勢。非線性設備通過采集設備將素材記錄在硬盤上,并按文件名進行存儲管理,因此可以對素材進行快速的隨機的索引查找,而這種查找是沒有機械損耗的。同時,非線性編輯是一種文件名或者說是指針編輯,而不是素材的翻版,只要不進行生成操作是不會產(chǎn)生質(zhì)量損傷的。再則非線性編輯系統(tǒng)是基于計算機的設備,易于實現(xiàn)計算機聯(lián)網(wǎng),實現(xiàn)素材的全網(wǎng)共享。這也是傳統(tǒng)編輯系統(tǒng)所無法比擬的,正是基于這些優(yōu)勢,非線性網(wǎng)絡化制作系統(tǒng)所帶來的工作效率和制作手段的提高相對于傳統(tǒng)編輯系統(tǒng)是一個工作方式的飛躍。

目前,非線性編輯系統(tǒng)經(jīng)過幾年的發(fā)展,隨著計算機技術和數(shù)字壓縮技術的飛速發(fā)展而逐漸成熟,國內(nèi)國外都有許多各種類型的非線性設備,如AVID的MC1000、MC8000,SONY的ES-7,國內(nèi)的索貝公司創(chuàng)意98、大洋公司的DY3000,新奧特公司的NC98等。非線性設備的成熟不僅體現(xiàn)在硬件和壓縮算法上,也體現(xiàn)在軟件的功能和實用上,就性能/價格比而言,國產(chǎn)的非線性設備體現(xiàn)尤其明顯。各家的產(chǎn)品都在軟件界面以及功能方面都努力作到按照符合國內(nèi)電視臺制作人員使用習慣開發(fā),并取得相當?shù)某晒?,使得非線性設備得以進入電視制作領域,讓電視制作人員體會到非線性編輯系統(tǒng)的優(yōu)勢。

基于上述考慮,我們與索貝公司合作,構建了以FibreChannel為主干,千兆以太網(wǎng)為輔助的雙網(wǎng)結(jié)構的都市頻道新聞非線性制作網(wǎng)(見圖1):

圖一

FibreChannel是一種高性能的基于光纖通道的互聯(lián)標準,是專為臺式工作站、海量存儲子系統(tǒng),設備和主機系統(tǒng)之間

雙向點對點的串行數(shù)據(jù)通道而設計的,傳輸速率比現(xiàn)行網(wǎng)絡傳輸速率高很多,其標稱數(shù)據(jù)傳輸率為1000Mb/s,而壓縮比為4:1的視頻數(shù)據(jù)率約為40Mb/s,從理論上講,F(xiàn)ibreChannel可以支持約25臺實時視頻工作站,但由于系統(tǒng)管理開銷、硬件(網(wǎng)卡、Switch、HUB、硬盤陣列控制器等)設計水平等因素的影響,F(xiàn)ibreChannel的實際數(shù)據(jù)率約為700Mb/s左右,因此實際應用中連入FibreChannel的視頻工作站數(shù)量不應超過17臺(所采用的視頻數(shù)據(jù)壓縮比變化時,這個數(shù)量也會變化)。從本系統(tǒng)的實際需求來看,實際聯(lián)入FibreChannel的實時視頻工作站數(shù)量不會超過FC網(wǎng)的限制,但為保證數(shù)據(jù)傳輸?shù)目煽啃院蜏p低網(wǎng)絡成本,我們還是設計了選用高壓縮比素材進行編輯,最后用低壓縮比素材輸出的方式,即FC和以太網(wǎng)雙網(wǎng)架構:上載的素材分為兩路,一路以低壓縮比

(4:1)高數(shù)據(jù)率通過FC光纖傳輸?shù)紽C硬盤陣列中,同時另一路以高壓縮比(30:1)低數(shù)據(jù)率通過以太網(wǎng)傳輸?shù)揭蕴掌饔脖P陣列中,編輯時調(diào)用高壓縮比素材進行編輯,然后形成EDL編輯表,下載時根據(jù)EDL編輯表,從FC硬盤陣列中以低壓縮比高數(shù)據(jù)率下載。

以太網(wǎng)的特點是共享系統(tǒng)資源,各工作站之間易于傳遞信息,可實時共享對同一數(shù)據(jù)文件的操作結(jié)果等。在本系統(tǒng)中,采用服務器線路的數(shù)據(jù)傳輸率為1000Mb/s、各工作站線路數(shù)據(jù)傳輸率為100的以太網(wǎng)。以太網(wǎng)上的共享數(shù)據(jù)(高壓縮比視頻數(shù)據(jù)、音頻數(shù)據(jù)、各種節(jié)目編輯描述文件、素材管理數(shù)據(jù)庫等)和以太網(wǎng)的運行管理由一臺高性能服務器負責,以保證整個系統(tǒng)工作流程的順暢和高效。

三、系統(tǒng)安裝與調(diào)試

在確定了系統(tǒng)方案以后,則進行整個系統(tǒng)的實施工作。根據(jù)我頻道的實際情況,我們把整個安裝調(diào)試過程分為幾個部分進行:

施工步驟都市頻道辦公樓四樓中心機房上樓頂,在樓頂邊緣焊角鐵架固定。然后通過架空鋼纜到廣電大樓二樓平臺,焊角鐵架固定,經(jīng)過過墻孔(已經(jīng)預留)進入大樓主樓內(nèi)。光纜總長度:250米左右。

施工要求:

(1)光纖型號的選擇:郎訊3DVX型多模室外光纜,物理規(guī)范為光纖內(nèi)外徑62.5/125um。最大光損耗為3.4DB/KM,帶寬為700---800MHz。光纜鋪設三路,一路用于FC,一路用于以太網(wǎng),一路備用。

(2)光纖彎曲曲率

光纖彎曲曲率的大小會引起輻射損耗大小的變化。若光纖自身細微的彎曲部分連接起來,會產(chǎn)生光纖連續(xù)微彎,引起損耗增加,若光纖表面粗糙,光纖會沿著粗糙表面出現(xiàn)彎曲,這種微彎就會引起微彎損耗,它是生產(chǎn)光纖時造成的,在施工光纖地下保護管時,光纖彎曲半徑必須大于光纜直徑的20倍(即曲率半徑必須大于1.25mm)。如果光纖彎曲半徑過小,或者熔接好的光纖在接頭盒內(nèi)盤繞不當導致彎曲半徑過小等都會使光纖損耗值明顯增加。

(3)光纖的連接損耗

光纖的連接分為:熔接和磨接。無論何種連接都會產(chǎn)生接頭損耗,損耗要求低于0.05DB以下,正常情況下?lián)p耗應在0.01-0.03DB左右,而且連接次數(shù)1-2次為最佳,超過3次衰減量會增加,所以光纖的連接損耗是由操作人員和連接設備控制的,必須以最高的技術最好的連接設備來達到光纖熔接后的最低損耗值。(4)盡量縮短設計距離光纖線路要盡量走近路,避免因為光纖線路和光纜接頭數(shù)量過多,降低光纖的光功率和各項技術指標。

2.結(jié)構化綜合布線

根據(jù)本系統(tǒng)的設計思想,我們在進行綜合布線時(見圖2)主要遵循以下原則:

(1)光纜和以太網(wǎng)線分開,以方便將來檢修。

(2)走線只有豎線和橫線,不允許走斜線。

(3)所有的過墻都要有護套管,不允許有任何線徑露在外面。

3.配音間配音系統(tǒng)設計

配音間除了要完成直接采集入網(wǎng)的新聞配音工作之外,其他非新聞欄目的配音工作也要在這里完成,這就要求配音間的音頻系統(tǒng)既要具備先進的網(wǎng)絡配音的功能,又要兼容傳統(tǒng)的磁帶配音方式。同時,考慮到配音工作站亦是有卡工作站,且在每天下午16:00—20:00的新聞節(jié)目串編時間內(nèi)使用率較低,可在配音工作站上加裝串編制作軟件,硬件連接上使其具有視音頻上、下載功能,將配音工作站作為串編工作站的備用工作站。配音系統(tǒng)的系統(tǒng)圖如(圖3)。

新聞網(wǎng)上配音時,MIC信號經(jīng)調(diào)音臺1路輸入、主輸出1和2輸出進配音工作站。其他非新聞欄目配音時,MIC信號經(jīng)調(diào)音臺1路輸入、主輸出3和4輸出進2800錄機。作為備用串編使用時,錄機音頻通過經(jīng)調(diào)音臺立體聲輸入2輸入、主輸出1和2輸出進備用串編(配音工作站)上載,備用串編的音頻通過經(jīng)調(diào)音臺立體聲輸入1、主輸出3和4輸出進2800錄機。視頻是直接2800錄機對備用串編、備用串編對2800錄機連接的。2800錄機的監(jiān)視信號進監(jiān)視器的A路,工作站的視頻監(jiān)視信號進監(jiān)視器的B路,監(jiān)視器視頻串環(huán)輸出給返看監(jiān)視器的視頻輸入,調(diào)音臺的TBOUT給返看監(jiān)視器的音頻輸入。

4.配音間的建聲設計與裝修

我臺建臺兩年以來,還沒有一個正規(guī)的配音間,大部分的配音工作都是在普通辦公室的環(huán)境下,通過攝像機進行主持人聲音錄制而完成的。這樣配音的效率低,受外界干擾大,而且由于受配音環(huán)境和錄制設備的局限,配音的音質(zhì)效果自然不是很好。新聞制作網(wǎng)絡的建立,必將使我臺節(jié)目的視頻質(zhì)量和工作效率大大提高,為了保證節(jié)目的音頻質(zhì)量及配合新聞制作網(wǎng)絡的高效工作模式,設置一專業(yè)配音間已勢在必行。由于將改造成配音間的房間在我臺辦公樓的一層,與公用樓梯僅有一墻之隔,二樓就是新聞記者的辦公室,所以配音間的隔音效果是建聲設計與裝修的重點,要求在50dB以上。另外,考慮到新聞配音的特點,配音環(huán)境吸音系數(shù)則控制在0.5s—0.8s之間。

配音間的建聲裝修應注意的幾點是:

1、在動工之前的設計與計算要考慮周全,多種影響因素會使得裝修出來的實際效果差別很大。

2、通風換氣的考慮??刂剖依锏目照{(diào)管道要預埋好,且要固定在原有普通磚墻上。

3、配音室里的通風通道不要設計成平直通道,通道內(nèi)壁還要固定吸音裝置,防止戶外換氣扇的風聲串入。戶外換氣扇的風向應是向戶外抽風。

4、控制室與配音室之間的預留設備線塑膠管通道在穿完墻線之后,用阻燃亞麻布縫包玻璃棉封堵兩端,防止控制室內(nèi)的聲音串入。

5、隔音門窗的制作應在專業(yè)廠家單獨定做。

4.70平米演播室串編系統(tǒng)的設計

70平米演播室使我臺的新聞欄目專用演播室,在這里每天除了要制作完成時長為30分鐘、晚上20:40播出的《都市報道》之外,還要制作六檔時長為10分鐘,也就是說,其間每兩小時就播出一檔《都市快報》,使用率非常高。70平米演播室現(xiàn)有兩臺攝像機,要求在串編系統(tǒng)建成之后,這兩臺攝像機的信號(主持人)都可以直接被采集進網(wǎng),然后由責編在串編工作站中調(diào)出記者們已編好的新聞條目和主持人口播素材進行編輯,最后將串好的10分鐘或20分鐘的成品播出節(jié)目下載到BetacamSP磁帶(2800錄機)上??紤]到有時會有臨時在演播室上載的要求(比如更改廣告),系統(tǒng)中要有2800錄機到串編工作站的視音頻通道。另外,如果串編工作站或者新聞制作網(wǎng)絡出了問題,則該系統(tǒng)應該可以將兩個攝像機的信號直接錄制在2800錄機上,然后由責編拿著主持人口播帶到備用串編工作站(配音工作站)或傳統(tǒng)卷編系統(tǒng)上將節(jié)目制作完成。集以上考慮,70平米演播室串編視音頻系統(tǒng)設計如(圖5)。

在視頻系統(tǒng)中,兩個攝像機、一個錄機都有一路模擬復合視頻信號進入特技臺,特技臺的PGMOUT1(模擬復合信號)進串編工作站。1號攝像機還有一路模擬分量信號直接進了串編工作站,以提供高質(zhì)量的主持人圖像和進行色鍵特技時的信號來源。串編工作站通過模擬分量輸出口將信號送入2800錄機。特技臺PGMOUT2的信號是要送給2800錄機的,但考慮到只有在緊急情況下才需要將主持人口播圖像直接錄制在2800錄機上,所以在實際安裝時,這根線走到2800錄機后面板處做為備用,為空置狀態(tài),這樣可以避免特技臺—串編工作站—錄機—特技臺信號之間的不正常聯(lián)接方式,給操作人員帶來不便與不適。返看監(jiān)視器的視頻信號來自于特技臺預監(jiān)輸出進預監(jiān)監(jiān)視器(J3)之后的串環(huán)輸出。

在音頻系統(tǒng)中,兩路MIC信號經(jīng)調(diào)音臺MIC/LINEIN1,2輸入、LINEOUT1,2輸出進入串編工作站進行采集;串編工作站的音頻輸出信號經(jīng)調(diào)音臺MIC/LINEIN3,4輸入、AUXOUT1,2輸出進入2800錄機下載。臨時上載時,2800錄機的音頻輸出信號經(jīng)調(diào)音臺MIC/LINEIN5,6輸入、LINEOUT1,2輸出進入串編工作站。另外,調(diào)音臺的TBOUT送入返看監(jiān)視器的音頻輸入。

5.對70平米演播室控制室部分的改造

70平米演播室的視音頻系統(tǒng)在改造前是典型的傳統(tǒng)模擬演播室系統(tǒng)。在40平米的控制室中,新聞值班室占去了1/3的空間,剩下2/3的空間堆砌著大量的機架與設備,其中包括兩個大塊頭的操作臺、一個“頂天立地”的電視墻和一大一小兩個19inch標準機柜。70平米演播室改造后,除了保留調(diào)音臺、特技臺、調(diào)光臺、兩個攝像機CCU和三個監(jiān)視器(這些都可集中在一個操作臺上)之外,整個控制室就裝一套串編工作站,空間剩余很大。根據(jù)實際情況,在70平米演播室控制室中又增設了兩套預編工作站,以供責編編輯深度報道時使用,既不會與每天的節(jié)目串編發(fā)生沖突,也滿足了非正常工作時間對于突發(fā)事件報道的時效性。

6.設備機架的設計

根據(jù)新聞制作網(wǎng)絡的具體情況,機架需求為:10套預編工作站操作臺、4套上載工作站操作臺、1套配音工作站操作臺、1套服務器機柜、1套70平米演播室控制臺、1套串編工作站操作臺和1個70平米演播室機柜。建立新聞制作網(wǎng)之后,淘汰下來的舊機架有:五套傳統(tǒng)單編系統(tǒng)機架、一個2m高19inch標準機柜、兩個1.5m高19inch標準機柜。經(jīng)過反復測量與計算,這些舊機柜都可以被重新利用。將四套傳統(tǒng)單編系統(tǒng)機架經(jīng)簡單改造做為四套上載工作站操作臺使用,另一套傳統(tǒng)單編系統(tǒng)機架可直接作為配音工作站操作臺。將2m高19inch標準機柜加裝柜門、風扇、鍵盤滑槽,在訂做一個與之完全相同的19inch標準機柜,做為服務器機柜組如(圖7)。一個1.5m高19inch標準機柜直接用于配音間,另一個1.5m高19inch標準機柜直接用于70平米演播室。

7.系統(tǒng)軟件的調(diào)試

在系統(tǒng)安裝完成后,進行了系統(tǒng)軟件的調(diào)試。在調(diào)試過程中,針對我頻道的特殊要求和我們認為在將來系統(tǒng)正式使用后有關網(wǎng)絡安全對策問題,同索貝公司網(wǎng)絡部和軟件開發(fā)部的技術人員進行了廣泛的討論,并進行了現(xiàn)場開發(fā),使得整個系統(tǒng)無論是穩(wěn)定性,還是其安全性,都達到了我們所提出的要求。同時作為用戶,我們也對索貝公司提出了一些我們的建議,比如:

1、為了降低系統(tǒng)資源開銷,建議將Sobey“新時尚”字幕軟件的網(wǎng)絡版由真彩色方式變?yōu)?4K彩色方式。

2、為了提高工作效率,建議在上載工作站開發(fā)批采集的工作方式。建議增加字幕軌,等。

第2篇

論文摘要樺川縣水稻育苗需要大量旱田土,破壞了土壤耕層和山地植被,采用粉碎陳稻殼旱育苗可解決此問題。闡述了粉碎稻殼育苗的好處、技術標準及稻殼育苗應注意的問題。

水稻是樺川縣主要糧食作物之一,到2009年全縣水稻面積達4.8萬公頃,由于樺川縣已全面采用水稻旱育苗技術,春季育苗用土量大,造成了旱田耕層土壤及山地植被破壞比較嚴重。另外,有的農(nóng)戶把旱田除草劑的殘留隨土運到水田,使水稻植株遭受藥害;水稻苗床使用化學藥劑封閉除草,處理不當,也易產(chǎn)生藥害。2006~2008年,參照《北方水稻》關于稻殼育苗的先進技術,3年來,不斷進行試驗。2008年,育出了同土育苗一樣的壯苗,25d就可以盤好根,根長苗壯,深受廣大稻農(nóng)歡迎。

1粉碎稻殼旱育苗的好處

1.1解決取土難問題

樺川縣春季氣溫較低,回暖晚,土壤解凍慢,受雪水和雨水的影響,土壤溫度低,造成水稻育苗取土、運土、篩土困難;且土地法管理規(guī)定,不準許亂取土。純水田的創(chuàng)業(yè)、星火等鄉(xiāng)鎮(zhèn),取育苗土難已經(jīng)成為廣大稻農(nóng)的一塊心病。采用稻殼育苗,用20%的過篩細土,80%的稻殼粉,能解決大量拉土或花錢買育苗土問題,同時也解決了旱田耕層土壤和山地植被破壞問題。

1.2減少環(huán)境污染,變廢為寶

長年堆積或焚燒稻殼易造成環(huán)境污染。據(jù)資料介紹,稻殼中含硫93.4%、鉀0.74%、氮0.24%,通過轉(zhuǎn)化有利于水稻生長發(fā)育。

1.3解決苗床雜草和藥害問題

近年來,大豆田連年用豆磺隆、乙草胺等化學農(nóng)藥進行封閉滅草,使化學除草劑在土壤中殘留量增加。這樣的土壤用來育苗,水稻秧苗常受到殘毒危害,抑制幼苗根系生長,嚴重的可致枯死,插后低節(jié)位分蘗減少。同時苗床用化學藥劑封閉滅草,常因覆土不勻,床面高低不平,藥液向低洼處滲透,造成局部藥害,影響秧苗素質(zhì)。而稻殼中不含草籽、不用封閉滅草,所以用稻殼育苗不存在產(chǎn)生藥害問題。

1.4根多苗壯

2008年,在樺川縣悅來鎮(zhèn)悅強村高玉文大棚及敬夫村李登有大棚用稻育苗試驗成功,可以提早育苗5~7d,稻殼比土壤的保暖性強,可使床溫平均比土育苗提高1.5~2.0℃。粉碎稻殼育苗的根系多于土育苗,可達15條根,地上部及地下部鮮重之和達20g以上,能培育出壯苗,盤根又快又好,25d就可盤好根。稻殼育苗運苗輕便,人工插秧和機械插秧均可,只要秧盤拍平壓實的營養(yǎng)基質(zhì)有2.5cm厚,就不會發(fā)生散苗現(xiàn)象。

2粉碎稻殼育苗技術標準

2.1秧田選擇

采用稻殼育苗,秧田應選擇背風向陽、地勢平坦、排水良好、水源方便、能建造大中棚的地方。秧田與本田比例在1∶120左右。

2.2整地做床

(1)提倡采用高標準大中棚育苗,做大中棚苗床。北方早春氣溫低,地溫涼,提倡采用釀熱物育苗技術,即將苗床土下挖25~30cm,土分放四周,清平床底,呈方槽狀;然后將稻殼或稻草或其他作物秸稈等鋪放在底部,厚度10~20cm,鋪平壓實后,將挖出的表土回填床內(nèi),表土厚度25cm,床面整平,步道踩實略低于床面,這樣的苗床可用2年。釀熱物育苗可有效解決早春由于地溫低影響秧苗生長發(fā)育問題。

(2)苗床要翻深5cm,高標準整平耙細,并在苗床四周修筑5~8cm高的土埂。如果苗床整地差,含水不均,就會影響稻苗對水分的吸收。

(3)置床施肥。床面上均勻撒施尿素20g/hm2、磷酸二銨50g/hm2、硫酸鉀25g/hm2,并用鎬等工具將其反復摻混在3~5cm深的土層內(nèi);或施優(yōu)質(zhì)過篩農(nóng)肥10~15kg/m2,與10cm深床土混拌均勻,確保床面平整,土壤細碎,育秧盤能與床面充分吻合,不懸空。

2.3稻殼處理及鋪放

準備5kg/m2稻殼粉,澆透水后堆積存放半年為好。用飼料粉碎機將無雜質(zhì)的新稻殼中度粉碎,稻殼粉3~4mm。樺川縣的樺糠米業(yè)、付士米業(yè)、三綠源米業(yè)等大型米廠,在磨米機上安裝了粉碎稻殼機具,可直接接收稻殼粉。稻殼不能粉碎過細,否則吸水和擴散能力差,易造成夾干層現(xiàn)象,導致水分不均,使出苗率下降。因此,一定要中度粉碎為好。在播種前1~2d再用水浸泡,邊拌邊澆水,保證稻殼吸足水分,做到盡量減少出苗期用水量。育秧前1d晚上控去多余水分,準備拌壯秧劑。壯秧劑用量同土育苗相同,按標準用量使用。在拌壯秧劑時,用少量細土先拌勻,再混拌于浸好的稻殼粉中,一定要混拌均勻,然后悶2~3d時間,等待鋪放。秧盤鋪放稻殼時,一定要壓實,達到標準密度,才能提高吸水和保水能力。苗床澆透底水,第2天把紙盤上面鋪放經(jīng)過拍平壓實后厚2.5cm以上的營養(yǎng)基質(zhì)。

2.4播種及覆土

手插軟盤育苗,每盤播芽種100g;機插軟盤育苗,每盤播芽種125g;缽盤育苗,每盤播芽種45~55g,達到培育壯秧的標準。如果育苗期氣溫偏高,芽長2mm即可;如果育苗時氣溫偏低,稻種要求催大芽,芽長5mm左右。播種后,及時用細土均勻把稻籽蓋上,再用稻殼粉把這層土蓋上即可,總覆蓋厚度不超過1cm,太厚頂蓋現(xiàn)象嚴重,保溫和保水性能差。覆籽后用細眼噴壺澆水,不用苗床除草劑,直接用地膜覆蓋。地膜四周用土壓嚴,避免溫度和水分散失。

2.5苗床管理

(1)水分管理。在秧苗立針期揭地膜,掌握好澆水時機,減少澆水次數(shù),澆水量過大,容易徒長,降低肥效。早上澆水為好,有落干現(xiàn)象就用噴壺補水,整床落干,再全床澆透水。澆水時盡量采用細噴、微噴技術,以免澆灌“猛頭水”沖掉稻殼的表層營養(yǎng)元素。

(2)溫度管理。在秧棚內(nèi)放1支溫度計,秧苗1葉1心溫度控制在28~30℃;2葉1心溫度控制在25℃;3葉以后溫度在22~25℃,以后隨著秧苗長大,加強通風煉苗,3葉期以后,如果夜間氣溫在10℃以上時,可晝夜煉苗。但要注意天氣預報,如果有霜凍,夜間要閉棚。提早整地,及時插秧,以免秧苗徒長或青枯。

(3)追肥。如果2.5葉時秧苗黃綠,可在2葉時追施硫酸銨50g/m2,或在插前3d追施磷酸二銨150g/m2,追肥后用清水澆苗。其他管理按常規(guī)進行。

3注意事項

(1)采用稻殼育苗,拌壯秧劑和覆蓋稻籽用土量占20%,壯秧劑必須與稻殼粉充分混勻,稻殼粉占80%比例。

(2)每天澆水時,最好澆溫水,在大棚內(nèi)放上裝水容器使水增溫,而且要勤澆少量。澆水過多,容易徒長、缺肥,插秧前應補肥。

第3篇

高職教育,正是以培養(yǎng)適應生產(chǎn)、建設、管理、服務第一線的高技能應用型人才為根本任務。可見,高職教育和普通本科教育互為補充,是我國高等教育不可缺少的重要組成部分。在高級技術應用型人才的培養(yǎng)上,高等職業(yè)教育既要擺脫“重理論、輕應用”傾向,又要走出“重技能,輕能力”的誤區(qū),而要以“應用”為主旨和特征構建課程和教學內(nèi)容體系,全面提升學生的職業(yè)核心能力。在人才培養(yǎng)模式上,高職教育必須轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的人才培養(yǎng)觀念,堅持“以就業(yè)為導向”,不斷探索新的科學的人才培養(yǎng)模式。高職院校應依托自身可利用的辦學條件,科學分析社會需求、準確估價自身的辦學實力,主動適應行業(yè)和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展,依托工學結(jié)合,建立合適的人才培養(yǎng)模式,把學習能力、團隊合作能力等職業(yè)核心能力的培養(yǎng)融入到人才培養(yǎng)的全過程。

(2)高職學生要主動參與職業(yè)核心能力的培養(yǎng)

一方面,高職學生要重視職業(yè)核心能力的培養(yǎng),要對自己有科學合理的職業(yè)生涯規(guī)劃,能客觀認識和分析自己,并充分了解工作崗位的工作特性以及職業(yè)發(fā)展對人的能力和素質(zhì)的要求,清晰認識職業(yè)核心能力對將來就業(yè)和職業(yè)發(fā)展的重要性,努力提高自身培養(yǎng)職業(yè)核心能力的意識;另一方面,高職學生要主動參與職業(yè)核心能力的培養(yǎng)。不但要積極參與到培養(yǎng)職業(yè)核心能力的教學環(huán)節(jié)中,更要利用好第二課堂,參與豐富多彩的學生活動,如勤工助學、志愿服務、社團活動等等,增加社會實踐經(jīng)驗,多方位、多渠道地加強自身職業(yè)核心能力的培養(yǎng)。

(3)要有效地融入教學過程中

教師要將學生職業(yè)核心能力的培養(yǎng)有效融入教學過程中,現(xiàn)在發(fā)達國家的職業(yè)教育基本上都是實行職業(yè)能力的分層化教育模式,他們的培養(yǎng)目標和課程設置都包含有職業(yè)核心能力的內(nèi)容。高職院校教師在培養(yǎng)學生職業(yè)核心能力的過程中,首先要注意和專業(yè)的結(jié)合。在培養(yǎng)專業(yè)技能的過程中,教師要以工作過程或崗位標準為依據(jù)設計課程體系,按照典型工作任務組織教學,幫助學生明確其中滲透的職業(yè)核心能力的要素、指標,并分成可量化的等級標準,便于操作和考核;其次,教師可以在傳統(tǒng)教學方法的基礎上,靈活使用項目教學法、行為導向教學法等更有利于職業(yè)核心能力培養(yǎng)的教學方法,使課堂內(nèi)容更加豐富有趣,吸引學生的主動參與;最后,教師要把高職學生職業(yè)核心能力的培養(yǎng)融入實踐教學中,學生在實踐中,會直接面對工作中的各種問題,并使用與人交流、與人合作等職業(yè)核心能力來解決問題。職業(yè)核心能力在工作過程中不斷培養(yǎng)與鍛煉,自然會逐漸提高。因此,實訓、實習等實踐教學是職業(yè)核心能力培養(yǎng)的最好平臺。

(4)加強實驗實訓基地建設

目前許多高職院校已經(jīng)注重加強實驗實訓設備的建設,提高學生的實踐動手能力,但仍然相對薄弱,這也是加強學生職業(yè)核心能力培養(yǎng)的一個薄弱環(huán)節(jié),由此,高職院校一方面需要進一步加強實驗實訓設備的建設,結(jié)合自身的專業(yè)設置,改進實驗實訓設備,切實有效地提高學生動手能力和促進學生職業(yè)核心能力的培養(yǎng);另一方面學校要積極尋找合作企業(yè),建立穩(wěn)定的校外實習基地,拓展與企業(yè)合作的廣度與深度,包括共同制定人才培養(yǎng)計劃、合作開發(fā)課程等;與此同時,還應加強學生在外實習期間的管理,選擇與專業(yè)相對吻合的崗位實習,避免學生的放任自流或當作廉價勞動力使用,切實保證學生專業(yè)教育、頂崗實習、職業(yè)核心能力的培養(yǎng)三者有機地結(jié)合。

(5)優(yōu)化專業(yè)設置

首先,高職院校在設置專業(yè)時,要以人才市場需求變化為導向。在設置專業(yè)的過程中,要擺脫依據(jù)學科設置專業(yè)的做法,要根據(jù)人才市場的變化動態(tài),深入行業(yè)、企業(yè)、事業(yè)單位開展調(diào)研,針對職業(yè)崗位或崗位群靈活調(diào)整專業(yè)設置;其次,高職院校在設置專業(yè)時,要充分考慮到服務于區(qū)域和地方經(jīng)濟發(fā)展。結(jié)合區(qū)域經(jīng)濟的發(fā)展趨勢,合理設置各類專業(yè),以培養(yǎng)社會發(fā)展需要的各類人才,同時能夠?qū)ふ业絻?yōu)勢專業(yè)或特色專業(yè),使這些專業(yè)的人才能為社會的發(fā)展做出貢獻,高職院校要注重本地區(qū)、本行業(yè)社會和經(jīng)濟發(fā)展的需求,不能脫離為經(jīng)濟建設和社會發(fā)展服務的辦學方向。

(6)合理設置課程內(nèi)容

第4篇

【關鍵詞】新聞標題;功能對等;翻譯;奈達

一、引言

在新聞翻譯中,好的新聞標題翻譯往往能夠吸引譯文讀者的注意力并被譯文讀者廣泛接受。因此,為了使新聞更具吸引力,新聞報刊的編輯者常使用各種翻譯手段,通過不同的語言形式來重現(xiàn)源語新聞標題的內(nèi)涵和風格。

二、主要內(nèi)容

2.1 新聞標題特點與奈達的功能對等理論

新聞的主要功能是向大眾傳遞信息,所以信息的接受者即目標語讀者是譯者需要考慮的重要因素。因此,在進行新聞標題翻譯時,不僅要考慮到譯文的準確性,而且要注意到文化之間的差異以及譯文讀者對信息的接受力。

尤金·奈達的功能對等理論強調(diào)語言功能上的對等,即讓譯文和原文在語言的功能上對等,而非在語言形式上的對應。同時,他還強調(diào)譯文讀者的作用,主張努力做到讓譯文讀者在閱讀譯文時體會到原文讀者在閱讀原文時所產(chǎn)生的感受,并將讀者的心理反應作為判斷是否對等的重要因素。此外,奈達提出了翻譯的四條原則,即(1)忠實于原文內(nèi)容;(2)譯文與原文文字體裁的作用一致;(3)讀者對譯文的接受程度;(4)譯文將用于什么樣的環(huán)境。因此,奈達的功能對等理論可以有效地指導英語新聞標題的翻譯,從而實現(xiàn)信息的有效傳遞。

2.2 奈達功能翻譯理論的具體運用

英語新聞標題有著其自身的特點,這決定了它的翻譯和其他文本的翻譯之間存在一定的區(qū)別。而尤金·奈達的功能翻譯理論不僅強調(diào)了要準確地傳達原文的信息,更是充分考慮到了原文的文化內(nèi)涵,為新聞標題的翻譯提供了指導和借鑒。

2.2.1 直譯

尤金·奈達在其language,culture and translation一書中提到運用“功能對等”時,首先建議采用“等值對應詞匯”,因為這樣就“不需要進行任何形式的調(diào)整”(no ad justments in form are necessary — nida,eugenea :325)ii因此,當源語語言文化信息和目標語語言文化信息基本能夠吻合,并且與目標語國家意識形態(tài)不相沖突時,可以選擇采取直譯的方式。例如:

can lebanon weather possible economicsanction?

黎巴嫩能承受經(jīng)濟制裁?

chronic insomnia baffles sleep experts

慢性失眠困擾睡眠研究專家

obama’s girls ‘a(chǎn)djusting well’ to white house life

奧巴馬女兒已完全適應白宮生活

2.2.2 增譯

鑒于原文及其各自讀者的不同的文化心理、思維模式、風土人情、價值觀和語言風格的不同,為了實現(xiàn)翻譯的交際目的,在翻譯軟新聞的過程中,譯者還需要在理解原文的基礎上,從譯文讀者的角度出發(fā),用譯入語的認知方式、思維方式和表達方式創(chuàng)造性地將原文轉(zhuǎn)換成易于讀者接受的譯文。

奈達在他的翻譯四原則中提到要充分考慮讀者對譯文的接受程度和譯文將被用于何種環(huán)境。因此,在進行新聞標題翻譯時,譯者要對英文報刊中與譯文讀者不符的思維習慣和表達方式進行適當?shù)奶幚?。例如,英文報標題常省略新聞的邏輯主語或一些其他的信息,但這可能會造成譯文讀者在理解上的偏差。此時,譯者應考慮譯文讀者在理解上的需要,適當?shù)夭捎迷鲎g法。例如:

japanese dash to us to say “i do”

日本(情侶)蜂擁美利堅,(牧師面前)誓言“我愿意”

a conspiracy of silence

共守緘默,為維琪傀儡政府開脫

japanese inns take you back in time

傳統(tǒng)日式客棧重溫昔日生活

2.2.3 盡量再現(xiàn)原文修辭特點

英語新聞標題常運用比喻、擬人、對照、雙關等修辭手法來增強語言的表現(xiàn)力,制造新奇別致的效果,以吸引讀者的眼球。新聞標題對修辭方法的充分應用,不僅能有效地讓讀者獲悉某些微妙的語言信息,同時又能夠讓讀者在義、音、形等方面得到美的享受。因此,在翻譯時,應盡可能地體現(xiàn)原文修辭特點,讓譯文和原文在修辭方法的使用上基本保持一致,使譯文讀者獲得與原文讀者大致相同的感受。例如:

like a tree, unbowed

寧折不彎, 挺立如樹(明喻)

world toilet summit: a flush of excitement

世界廁所峰會: 涌動的

流(雙關)

magnetic, magnificent meril

美貌動人、美名高筑的美瑞蓮(頭韻)

2.2.4 采用四字成語

尤金·奈達在提到 “功能對等”的運用時,首先建議采用“等值對應詞匯”,但是英語單詞和漢語方塊字之間并不能夠等同。而且在語言詞組方面,英漢兩種語言也存在不同之處。因此,在進行新聞標題翻譯時,為了達到功能對等的效果,可以選擇采用譯文讀者所熟悉的四字成語甚至文言用語。這樣,既能使新聞標題顯得凝練簡潔,增加其文采和美感,又能使譯文讀者的心理需求得到滿足。例如:

year 2000 bug unstoppable for some companies.

計算機千年蟲問題迫在眉睫。

a vow to zip hip lips

誓將守口如瓶

desperate need, desperate deed

燃眉之急非常行動

push comes to shove

從磕磕碰碰到大動干戈

三、小結(jié)

標題是新聞報道不可缺少的組成部分,并且在整個新聞翻譯過程中起著舉足輕重的作用。一個好的新聞標題往往能迅速吸引讀者的眼球,讓讀者印象深刻。因此,為使翻譯的新聞標題達到理想的效果,譯者在翻譯時不僅要正確理解新聞標題的內(nèi)涵,還要充分考慮讀者的理解能力等因素。而奈達的功能對等理論為新聞翻譯者在新聞標題翻譯上提供了理論指導,具有重大意義。

【參考文獻】

[1]周冠瓊.新聞報道的翻譯:功能對等視角[j].新聞愛好者,2010(16).

第5篇

職業(yè)能力是指從事各種社會職業(yè)所必須具備的、在職業(yè)活動中起支配和主導作用的技能。它是人們職業(yè)生涯的基本能力,是伴隨從業(yè)者終身的可持續(xù)發(fā)展的能力。從一項對現(xiàn)代勞動力市場的研究中我們得知,改革開放以來,我國的生產(chǎn)力結(jié)構已經(jīng)發(fā)生重大變化,科學技術被廣泛運用于生產(chǎn)領域。而生產(chǎn)力結(jié)構的變化,帶來了我國勞動力市場的變化,主要表現(xiàn)為:單純的體力勞動轉(zhuǎn)向腦力、體力相結(jié)合的勞動;單一的技能勞動轉(zhuǎn)向復雜的心智技能勞動;個體獨立勞動轉(zhuǎn)向群組合作勞動。由此可見,職業(yè)能力的內(nèi)容已不僅僅是指“勞動能力”,職業(yè)崗位需要的也不僅僅是“純技術技能”的勞動者。它應包括職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、團隊合作、繼續(xù)學習等綜合的能力。因此,從業(yè)者的獨立制作工作計劃能力、獲取信息能力、獨立思考能力、分析判斷及決策能力、溝通協(xié)作能力、團隊作戰(zhàn)能力、環(huán)境適應能力、承受挫折能力、社會責任感等理所應當?shù)乇患{入職業(yè)教育教學計劃中。筆者認為,舞蹈專業(yè)學生職業(yè)能力培養(yǎng)內(nèi)容應包括三大模塊(圖1):職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)、職業(yè)能力培養(yǎng)、與職業(yè)相關的其他能力培養(yǎng)。

(一)職業(yè)素質(zhì)培養(yǎng)內(nèi)容

1.職業(yè)道德培養(yǎng)。2.質(zhì)量意識培養(yǎng):具有質(zhì)量意識、產(chǎn)品競爭意識,視質(zhì)量為企業(yè)發(fā)展的生命。3.工程意識:工作要科學化、系統(tǒng)化、規(guī)范化、模塊化。4.團隊精神:要有團體工作精神、全局觀點,明確總體目標,明確如何為總體最優(yōu)而努力。

(二)職業(yè)能力培養(yǎng)內(nèi)容

1.運用人文精神導入式教學法進行教學、輔導、排練的能力。(即:開始教學、輔導、排練前必要的背景知識介紹、案頭工作、網(wǎng)絡查詢,通過各種方法為進入正式工作項目做思想、觀念、概念導入)2.“扒碟”能力及排練舞蹈作品:能獨立全面模仿影像資料作品并獨立排練舞蹈劇目。3.能夠獨立表演舞蹈劇目,掌握芭蕾舞、民族舞、現(xiàn)代舞的分析方法與表演技術。4.教學能力的培養(yǎng):能夠了解舞蹈教學的各個環(huán)節(jié),能獨立擔任舞蹈教學及指導、輔導工作,掌握進行舞蹈藝術教育的方法、技能。5.舞蹈音樂旋律模唱及表述能力。6.對國內(nèi)外不同民族的主要民俗文化及藝術精神有所把握。7.舞蹈編導基本能力的培養(yǎng)。8.舞蹈評論的基本能力培養(yǎng)。9.民間素材收集整理能力的培養(yǎng)。10.綜合晚會組織能力的培養(yǎng)。

(三)相關職業(yè)能力的培養(yǎng)

1.掌握文獻檢索、資料查詢的基本方法,具有利用現(xiàn)代化設備進行教學和研究的實際操作能力。2.管理常識的培養(yǎng)。3.普通話水平及語言表達能力的培養(yǎng)。4.協(xié)調(diào)、溝通、公關能力的培養(yǎng)。

一般說來,一個舞蹈從業(yè)者的作品表現(xiàn)能力、作品模仿能力、舞蹈音樂的駕馭能力、晚會節(jié)目的組織編排能力等被視為舞蹈專業(yè)職業(yè)能力的核心能力。根據(jù)核心能力的要求,必須對原有的課程設置做出修改和更新。在新的課程設置中,在原有專業(yè)核心課程基礎上,必須增加行業(yè)職業(yè)能力結(jié)構中必不可少的技能訓練課,如《舞蹈作品模仿技能》《舞蹈旋律模唱與舞蹈音樂分析》《晚會節(jié)目的組織和導演》等;此外,還應加大學生綜合實踐課的開出量,如《劇目》《民間舞》等。舞蹈專業(yè)學生的職業(yè)能力培養(yǎng)模式關鍵指標,應包括以下幾方面。

(一)作品表現(xiàn)能力

作品表現(xiàn)能力的培養(yǎng),是舞蹈專業(yè)人才培養(yǎng)目標的傳統(tǒng)核心內(nèi)容,通過基本功、民間舞、毯技、劇目、身韻等課程的訓練,培養(yǎng)學生的舞臺綜合表現(xiàn)能力,從學生的基本能力、軟度、開度、技巧、彈跳、舞蹈感覺、民族風格、表演等方面對學生進行全方位的綜合訓練,最終使其在身體表現(xiàn)力、刻畫人物能力和舞臺綜合表現(xiàn)力等舞蹈職業(yè)必備的基本能力上,具備市場競爭能力,成為舞蹈行業(yè)需要的合格人才。

(二)作品模仿技能

作品模仿技能訓練,即扒碟能力訓練。隨著聲像技術的迅速發(fā)展及傳媒工具的大力普及,舞蹈的傳播已經(jīng)進入一個全新的時代。較之口傳身授的傳統(tǒng)教學方法,業(yè)內(nèi)從業(yè)者更多地從VCD、DVD、MP4、電視以及網(wǎng)絡中學習舞蹈、傳播舞蹈。如一首歌一夜之間能傳遍大江南北,一個舞蹈作品也可以在很短時間內(nèi),通過網(wǎng)絡、電視很快出現(xiàn)在全國乃至世界各地的不同舞臺上。而這樣的傳播速度,使舞蹈作品的模仿(即扒碟)成為從業(yè)者必不可少的技能。市場的這一變化,促使舞蹈行業(yè)不得不迎合和適應這一市場需求開始扒碟,或為了再現(xiàn)作品(即自己上臺表演)、或為了輔導(即指導別人上臺表演),于是扒碟能力訓練便成為舞蹈專業(yè)學生職業(yè)能力培養(yǎng)的一個重要內(nèi)容。扒碟能力訓練步驟為:1.解讀舞蹈作品的能力。扒碟前的案頭工作應該從解讀作品開始。分析作品的背景、內(nèi)容、情感、思想,只有這樣,才能真正做到把握作品、理解作品,從而達到駕馭作品的目的。2.動作模仿力訓練。動作的模仿,是扒碟訓練的關鍵內(nèi)容和主要內(nèi)容,教師可根據(jù)學生的接受能力制定訓練計劃。一般來說,可以以一個八拍為一個訓練句子。先教會學生聽音樂、數(shù)節(jié)拍,解決節(jié)拍問題后,可引導學生一拍一拍地模仿動作,直至將一個八拍完成。當?shù)诙€八拍完成后,教師必須注意前一個八拍動作的記憶,引導學生一邊向前推進,一邊不斷地把前面學的動作與新學的動作,用和音樂的方法反復練習。這樣不間斷地“從頭連”,在扒碟完成后,整個節(jié)目的框架立起來的同時,學生動作也達到熟練的程度,為學生自如駕馭作品打下良好基礎。3.學生的表現(xiàn)力訓練。學生對作品的表現(xiàn)力,要以解讀舞蹈作品為基礎。當對作品的思想內(nèi)容、中心思想、藝術風格有了一定的理解,動作的模仿已經(jīng)完成,接下來的訓練就應進入學生對作品的表現(xiàn)和駕馭能力的訓練。以表演為切入點,引導學生將自己對作品的理解通過面部表情、動作外化出來,從而達到表現(xiàn)作品、刻畫人物的目的,使學生的舞臺綜合表現(xiàn)力得到鍛煉和提高。

(三)作品音樂的理解力訓練

對舞蹈作品音樂的理解,是完成舞蹈作品必不可少的重要訓練。要求學生必須學會分析作品音樂,包括節(jié)拍、旋律、樂感、主題等,使學生能夠借助音樂的表現(xiàn)力演繹作品、刻畫人物。為了達到提高學生音樂駕馭能力的目的,在開設舞蹈作品模仿技能課的同時,應配套開設《舞蹈旋律模唱與舞蹈音樂分析》。

(四)項目教學法在劇目課中的運用

瑞士心理學家讓•皮亞杰的國際職業(yè)教育理論認為,教學是以問題開始而不是從結(jié)論開始,沒有問題的教學是沒有意義也是不需要的。教學應當是在“學中做”與“做中學”,實現(xiàn)學做一體,即理論與實踐的一體化。項目教學,是一種現(xiàn)代職業(yè)教育教學法,是指師生通過共同完成一個完整的“項目”而進行的教學實踐活動。在必要的基本功、民間舞、毯技等技能訓練具備的同時,以劇目課為載體,實現(xiàn)以學生為主體、教師為引導,在問題的解決中學習和訓練學生,使學生將所學技能綜合運用,相互滲透,相互融通,最終達到扎實掌握知識技能的目的。當扒碟能力的培養(yǎng)達到一定程度,項目教學法應成為劇目課的重要訓練內(nèi)容。劇目課中,學習節(jié)目的排練是學生綜合職業(yè)能力訓練的重要途徑。教師可引導學生選擇適合自己的獲獎舞蹈節(jié)目、優(yōu)秀舞蹈節(jié)目作為排練課的訓練劇目。引導學生在扒碟之前就開始思考:我現(xiàn)有的技術技能,能否勝任這一節(jié)目?我現(xiàn)有的水平能否將這個節(jié)目學下來?這個節(jié)目反映的是什么內(nèi)容?主題是什么?主題動作是什么?它在整個節(jié)目中如何發(fā)展?音樂的特點、節(jié)奏的處理、燈光、服裝、舞美、道具問題的處理、排練時間的協(xié)調(diào)、節(jié)目演員的組織、教室、服裝制作、演出場地的租借、協(xié)調(diào)等,都成為他們必須思考的問題。以學生為主體的項目教學法,使學生成為教學活動的積極參與者和知識技能的積極建構者,面對認知領域復雜的真實職業(yè)環(huán)境,他們必須探索、發(fā)現(xiàn)、建構甚至重組他們所掌握的知識和技能。主動搜集、分析有關資料信息,對所學問題提出各種假設并加以驗證,把當前學習內(nèi)容與自己的已有知識經(jīng)驗聯(lián)系起來,使其承擔更多的管理自己學習的責任,進而完成學習任務。

(五)晚會節(jié)目的組織和導演能力

第6篇

【關鍵詞】大學生;思想政治教育;心理疏導;人文關懷

中圖分類號:G64 文獻標識碼:A 文章編號:1006-0278(2013)01-129-01

總書記在黨的十報告中指出,加強和改進思想政治工作,要注重人文關懷和心理疏導,培育自尊自信、理性和平、積極向上的社會心態(tài)。人文關懷和心理疏導的提出,進一步豐富了思想政治工作的內(nèi)涵,拓寬了視野和思路,為做好新形勢下的大學生思想政治政治教育指明了方向。

一、心理疏導與人文關懷的科學內(nèi)涵

(一)人文關懷的科學內(nèi)涵

人文關懷在我國有著深厚的歷史和文化淵源。中國傳統(tǒng)文化主體是“儒教文明”,孔子的“天地之性,人為貴”;孟子的“盡心、知性、知天”,均體現(xiàn)出一種發(fā)展個體人格、宏揚主體精神、實現(xiàn)自我價值的人本主義精神特質(zhì)。高校思想政治教育中的人文關懷,就是在工作中以大學生發(fā)展為本,把大學生看作是具有獨立個性和特定觀念的教育主體,尊重大學生的主體地位和個性需求,調(diào)動并激發(fā)大學生的積極性、能動性和創(chuàng)造性,促進大學生的健康成長和全面發(fā)展。

(二)心理疏導的科學內(nèi)涵

所謂“疏導”,顧名思義就是“疏通、引導”?!靶睦硎鑼?,主要是指思想工作者通過解釋、說明、同情、支持和相互之間的理解,運用語言和非語言的溝通方式,來影響對方的心理狀態(tài),改善或改變社會公眾的認知、信念、情感、態(tài)度和行為等,達到預警、降低、解除不良心理狀態(tài)的目的。”0思想政治教育心理疏導就是將心理學和社會工作的心理疏導手段和技術與思想政治教育傳統(tǒng)疏導教育相結(jié)合,引導人疏泄不滿情緒,緩解心理壓力、恢復正常心理和健康身心狀態(tài)的一種思想工作方法。

二、大學生思想政治教育心理疏導的特點

(一)主動性

心理疏導的主動性,是指在具體的心理疏導過程中,心理疏導主體能真誠關注心理疏導客體對象的心理與思想的變化,主動積極適時地進行心理疏導。同心理咨詢的做法不同,心理疏導要求教育者主體經(jīng)常主動深入教育對象之中,及時發(fā)現(xiàn)不利于社會安定和諧、需要及時加以疏導的不良社會情緒,敏銳發(fā)現(xiàn)有生活困難和心理困境問題急需救助的群體和個人,并及時走近這些群體,積極開展心理疏導,講群體的不良情緒和個體心理危機控制在正常的范圍。

(二)共情性

心理疏導的共情性是指心理疏導主體從內(nèi)心的參照體系出發(fā),設身處地地體驗心理疏導客體的真實世界;運用相關方法和策略把自己對心理疏導客體內(nèi)心體驗的理解準確地傳達給對方;引導心理疏導客體對其自身感受作進一步的思考。對心理疏導客體出現(xiàn)的思想問題不僅從理性思考進行分析,而且在情感上也能予以理解,以便創(chuàng)造一種和諧的心理疏導氛圍。準確的共情是心理疏導的一個重要的特征,它在心理疏導當中具有重要的意義。共情是建立良好心理疏導關系的前提之一,共情使心理疏導客體意識到自己被理解、被接納、從而感到滿足,產(chǎn)生遇到知己的溫暖感、親近感、信任感,因而有助于良好疏導關系的建立。

(三)雙向性

心理疏導是一個雙向的溝通交流過程。在心理疏導的過程中,并不是僅有心理疏導主體對心理疏導客體的傳達,在大部分時候,情況恰恰相反,是心理疏導主體在聽心理疏導客體說話與表達。在整個心理疏導過程中,心理疏導主體和客體雙方都可以有充分表達和發(fā)表自己看法的機會和時間,而且雙方之間的交流不僅是理性的信息交流,也是情感信息的交流。因而,雙方之間在這個過程中表現(xiàn)的是一種思想溝通、情感交流等方面的雙向互動的關系。

三、大學生思想政治教育的人文關懷的取向

(一)樹立以人為本的理念

大學生思想政治教育的主體是教育者和受教育者,而教育者又主要是為受教育者服務的,所以大學生思想政治教育“以人為本”歸根到底是“以學生為本”?!耙詫W生為本”,就是一切從大學生的實際出發(fā),重視大學生的需要,尊重大學生的個體差異,激發(fā)大學生的主體性,實現(xiàn)對大學生的人文關懷。思想政治教育融入人文關懷,至關重要的是樹立人本意識,充分考慮個性,在工作中貫徹“以學生發(fā)展為本,一切為了學生,為了一切學生,為了學生一切”的理念,不斷創(chuàng)新工作方法,積極營造以人為本、個性化的人文關懷氛圍。

(二)努力培育大學生和諧健康、積極向上的心理狀態(tài)

融入人文關懷,實質(zhì)上就是要通過以人為本的教育活動,實現(xiàn)大學生的心理和諧。一要幫助大學生實現(xiàn)自我和諧。自我和諧是與他人、社會和諧的基礎和前提。二要幫助大學生實現(xiàn)與他人的和諧。與他人和諧是與自我和諧、社會和諧的關鍵。三是要幫助大學生實現(xiàn)與社會的和諧。社會的和諧是思想政治教育的重要目標,要善于利用世博會志愿服務等關鍵契機,加強社會責任感、歷史使命感教育,陶冶愛國主義情操,引導大學生積極融入社會、服務社會、奉獻社會,實現(xiàn)大學生與社會的和諧。

第7篇

論文摘要:時網(wǎng)絡教育的研究,現(xiàn)在還相當薄弱。只有理論研究上去了,才能更好地指導和促進網(wǎng)絡教育的發(fā)展。文章從理論上分析了網(wǎng)絡教育學院建立教師教學行為激勵與約束機制的重要性,探討了網(wǎng)絡教育學院教師教學行為激勵與約束機制存在的問題,并就網(wǎng)絡教育學院如何建立科學有效的教師教學行為激勵與約束機制提出了對策建議。

一、網(wǎng)絡教育學院建立教師教學行為激勵與約束機制的重要性

1為了確保網(wǎng)絡教育的教學質(zhì)量。教育質(zhì)量是網(wǎng)絡教育的生命線。在教育部批準的67所舉辦網(wǎng)絡教育的試點高校中,有的高校從事網(wǎng)絡教育的教師能根據(jù)網(wǎng)絡學院學生的特點,把握網(wǎng)絡教育的規(guī)律,有針對性地開展教學和服務,在教育觀念、教學方法、教學內(nèi)容、教學形式及教學管理等各方面進行了積極有益的探索,取得了良好的教學效果。但也有一些高校在舉辦網(wǎng)絡教育過程中,由于沒有建立教師教學行為的激勵與約束機制,多數(shù)教師都是兼職的,沒有時間和精力去認真研究網(wǎng)絡教育的教學內(nèi)容、教學方法,探究網(wǎng)絡教育的規(guī)律,出現(xiàn)了從事網(wǎng)絡教育教學工作的教師缺乏、教師網(wǎng)絡教學經(jīng)驗不足、網(wǎng)絡教學技術欠缺等現(xiàn)象,這些都嚴重制約著網(wǎng)絡教育的健康發(fā)展。

2.為了建立網(wǎng)絡教育的質(zhì)量保證體系為了促進網(wǎng)絡教育的健康和可持續(xù)發(fā)展,為了提高網(wǎng)絡教育文憑的含金量,使網(wǎng)絡大學能得到社會較高的認可,網(wǎng)絡教育學院就必須盡快建立網(wǎng)絡教育的質(zhì)量保證體系。WWw.133229.COm在網(wǎng)絡教育的質(zhì)量保證體系中,除了有完善的網(wǎng)絡資源、標準化的管理服務流程外,關鍵是要有有效的對教師教學行為的激勵與約束機制,這樣才能充分地調(diào)動教師的積極性,根據(jù)學生的特點進行個性化教育。因為網(wǎng)絡教育的學生主要是成人,他們具有學習的時間和精力有限、理解能力強、記憶能力弱、學習內(nèi)容與職業(yè)或工作密切相關等特點。因此,如何針對成人學習者的特點,幫助他們有效克服學習時間不足、學習效率低等困難,并根據(jù)成人學習者的需求設計多元化和個性化的學習目標、學習內(nèi)容和方法策略,探討并建立適合網(wǎng)絡教育的教學模式,這些都依賴于教師的主動性和積極性的發(fā)揮,依賴于建立教師教學行為的激勵與約束機制。只有教師的積極性充分調(diào)動起來,同時教師的教學行為又能受到規(guī)范有效的約束,網(wǎng)絡教育的質(zhì)量保證體系才能真正建立起來。

3為了樹立網(wǎng)絡教育的品牌。在教育部批準的67所試點高校中,絕大多數(shù)都是名牌高?;蛴袑嵙εe辦網(wǎng)絡教育的學校,但在這些高校中,部分高校思想觀念不適應,管理制度不健全,辦學條件建設相對滯后,優(yōu)秀教學資源相對缺乏,還有一些高校沒有發(fā)揮“名校名師”的優(yōu)勢,沒有把“名師”放到網(wǎng)絡教學的第一線,這不但不能樹立網(wǎng)絡教育的品牌,同時也會影響名校的聲譽和形象。只有真正建立了針時網(wǎng)絡教育的教師教學行為激勵與約束機制,才能鼓勵和吸收大批的“名師”投身到網(wǎng)絡教育中,從而為網(wǎng)絡教育添光加彩。此外,中國加入世貿(mào)組織以后,外國的高校也大舉進入中國的教育市場,與中國的高校形成激烈競爭,中國的網(wǎng)絡教育要在與外國的名校競爭中求生存和發(fā)展,就必須以過硬的教學質(zhì)量來樹立自己的品牌,真正走上可持續(xù)發(fā)展之路。

二、網(wǎng)絡教育學院教師教學行為激勵與約束機制存在的問題

根據(jù)對廣東一些高校網(wǎng)絡學院的調(diào)查,筆者認為網(wǎng)絡學院教師教學行為激勵與約束機制存在以下問題:

(一)在激勵機制方面存在的問題

1.上課酬金偏低。一些高校網(wǎng)絡學院的上課酬金偏低,導致一些優(yōu)秀教師做完課件后就不上課了,把上課的任務轉(zhuǎn)給其他教學經(jīng)驗較缺乏、職稱較低的青年教師,或者干脆叫自己的碩士研究生或博士研究生去上課,從而影響了教學質(zhì)量。因為名師上課的效果與其他教師上課是有很大差別的,有的學生就是沖著名校名師才來報讀該校網(wǎng)絡學院的,如果名師不上網(wǎng)絡學院的課了,生源肯定會少很多,名校的聲譽也會大受影響:個別高校的網(wǎng)絡學院招生人數(shù)在逐漸減少,而本省其他高校網(wǎng)絡學院的招生人數(shù)卻在不斷增加。

網(wǎng)上輔導和值機答疑要花費很多的時間,每門課都應有主講老師和責任老師,主講老師負責值機答疑,責任老師負責bbs回答問題及批改作業(yè),主講老師和責任老師的酬金要分開計算,如果是主講老師兼責任老師,那么主講老師還應拿責任老師的酬金。但有的網(wǎng)絡學院并沒有這樣區(qū)分,所以酬金也沒有分開計算,這樣主講教師沒拿到這份酬金,也就不會花那么多時間去bbs中輔導和回答問題。此外,在各教學點輔導的酬金偏低,如有的網(wǎng)絡學院不管到各教學點的距離是多少,到一個點上一次課2個半小時只給300元,如果是近距離的給300元還勉強過得去,但遠距離的教學點,單程坐車就要6-7個小時,來回要十多個甚至20個小時,可課酬還是300元,這樣低的酬金,導致不少主講教師叫其他年輕老師去代課,而不管他是否做課件,也不管他是否是上這門課的教師。這樣做的結(jié)果,不但影響了教學質(zhì)量,更影響了網(wǎng)絡學院的聲譽。

2.教師教學行為缺乏激勵。有的名教師或主講教師自己做課件,自己上課,上課前認真?zhèn)湔n,認真上課,認真批改作業(yè),且教學效果良好,深得學生的歡迎,上課也不隨意調(diào)課和曠課,但網(wǎng)絡學院卻沒有給這些上課認真負責且教學效果好的教師以恰當?shù)莫剟?而有的教師隨意諭其他老師或研究生代課,隨意調(diào)課或曠課,或教學效果差,但兩者計算課酬的標準都一樣這種既不獎優(yōu)也不罰劣的做法,既掛傷了一些認真負責的教師的積極性,也使一些不負責或教學效果不好的教師不去改進教學質(zhì)量和教學方法,還是隨意曠課或調(diào)課,也使學生學習的積極性受到了挫傷。

3.缺乏心理激勵。每個教師本身都有繁重的本科、研究生教學和科研任務。因此,要激勵上網(wǎng)絡課程的每位教師都能認真負責地像上本科和研究生的課一樣,上好網(wǎng)絡教育的每一節(jié)課,認真布里和批改作業(yè),并認真負責地進行網(wǎng)上答提,從而保證網(wǎng)絡教育的質(zhì)量。但有的網(wǎng)絡學院不但缺乏行為激勵,酬金偏低,而且還缺乏心理激勵。馬斯洛的需要層次理論認為,人的心理需要包括自尊和受別人尊重的需要,因此,領導者要設法滿足被領導者的被尊敬的需要,這樣才能激發(fā)他們在工作中的主動性和積極性。但是,一些網(wǎng)絡學院由于實行公司化操作,把利益看得太重,不少教師評價這樣的公司化操作缺乏人情味,這樣又怎能保證和提高教學質(zhì)量呢?

(二)在約束機制方面存在的問題

1.上課時間缺乏嚴格的紀律約束有的網(wǎng)絡學院的教師上課經(jīng)常遲到,有的遲到半小時勢至一小時以上,有的學生到了課堂卻不見老師來上課,讓學生白跑一趟,這種現(xiàn)象不止出現(xiàn)在一個老師身上,可卻讓學生無可奈何。還有的老師要調(diào)課沒有提前通知學生,只是到了上課前幾小時甚至學生到了教室才說要調(diào)課,又讓學生空跑了一越:這種上課時間缺乏嚴格的紀律約束的現(xiàn)象,嚴重影響了網(wǎng)絡教育的教學質(zhì)量,損害了網(wǎng)絡學院的形象。

2.教學過程缺乏約束網(wǎng)絡教育完全不同于其他形式的教育,它有自身的規(guī)律和特點。網(wǎng)絡教育的學生都是在職的成年學生,他們相對于脫產(chǎn)的正規(guī)大專、本科生來說,年齡偏大,不容易死記硬背,但解決問題的能力強因此,對于網(wǎng)絡學院的學員來說,不但要注重對學員的考核結(jié)果,更要注重學員們的學習過程,包括學員平時參與網(wǎng)上互動回答問題次數(shù)的記錄,平時參加bbs討論的記錄,網(wǎng)上作業(yè)的提交,專題的討論,網(wǎng)上實驗以及校本部的學生上課的記錄等但有的網(wǎng)絡學院并沒有把葉學員的學習過程進行規(guī)范化管理,沒有時教師的教學過程進行嚴格的制度化的規(guī)范和約束,導致一些教師極少參加bbs網(wǎng)上討論和值機答疑,使學生提的各種問題不能得到及時的解答,影響了學生平時的學習進程,有的布五作業(yè)也不規(guī)范。還有的教師對校本部的學生上課,課前準備不充分,教學效果不好,而網(wǎng)絡學院只有時課件的評價機制,卻沒有對教師教學過程的評價考核機制,這樣也難以確保教學質(zhì)量。

3.畢業(yè)論文指導缺乏約束。畢業(yè)論文是檢驗網(wǎng)絡學院學員幾年學習的一個重要環(huán)節(jié)-畢業(yè)論文質(zhì)量的好壞不但與學員的寫作水平和實驗經(jīng)驗有關,而且與指導教師的水平也有很大關系。因此,嚴把畢業(yè)論文質(zhì)童關就顯得特別重要。但有的網(wǎng)絡學院在定畢業(yè)論文指導教師時,指導小組組長一人指導全組30人的論文,其他兩位教師只是掛名而已,或只是參加論文答辯。而指導論文的全過程只是一人在指導,一人拿指導論文的酬金。這樣既不能發(fā)揮集體智慧去提高論文指導質(zhì)量,也沒有體現(xiàn)教師之間團結(jié)合作的精神

三、建立科學有效的對教師教學行為的激勵與約束機制

(一)建立科學合理的激勵機制

1‘適當提高教師上課和輔導的報酬。

(1)在原來報酬的基礎上適當提高每門課的課酬。根據(jù)職稱的不同確定不同的系數(shù),拉開一定的距離;同時根據(jù)教學效果的好壞確定不同的計算報酬的系數(shù)。這樣既鼓勵職稱高的教授、副教授投身于網(wǎng)絡教育事業(yè),同時也鼓勵每位教師去努力提高教學質(zhì)量因為教學效果的系數(shù)不是根據(jù)職稱而是根據(jù)教學質(zhì)量,職稱較低的人教學效果好,同樣可以拿較高的系數(shù)。因此,把教學效果與職稱結(jié)合起來,這樣既可以較客觀地反映教學質(zhì)量的好壞,也能較客觀地計算報酬。(2)科學確定網(wǎng)上輔導和值機答疑的報酬計算標準??梢愿鶕?jù)值機答疑的時間和次數(shù)以及回答問題的數(shù)量和質(zhì)量來確定報酬標準,規(guī)定只有按規(guī)定時間完成了網(wǎng)上輔導和值機答疑的教師才能拿這份報酬沒有進行網(wǎng)上值機答提的必須另外安排時間進行,這樣才能真正體現(xiàn)對學生負責的精神,才能隨時跟蹤和了解學生學習的動態(tài)和過程,從而指導和監(jiān)督學生學習只有這樣,才能調(diào)動教師的積極性,從而確保網(wǎng)絡教育的教學質(zhì)量:(3)科學合理地確定到各教學點考前輔導的報酬,可以鼓勵做了課件并且職稱較高的優(yōu)秀教師親自到各教學中心去授課,從而確保教學質(zhì)量,同時也調(diào)動了各教學中心學生學習的積極性。從各教學中心反饋的信息來看,各教學中心的學員歡迎教學效果好的教師到教學中心去輔導,不歡迎不上這門課而只是去代課的教師像蜻蜓點水一樣地講一下就了事,也反葉學生只是自學而從不與任課教師見面的做法-

2.強化行為激勵網(wǎng)絡學院可以成立教學督導組,由教授等專家組成,隨機抽查教師上課的情況,并對教師上課的情況進行評分,專家評分占40%,學生評分占60%,綜合起來就是對教師上課質(zhì)量的評價學生評分還應包括網(wǎng)上學生對課件質(zhì)童、值機答疑的評分網(wǎng)絡學院根據(jù)對每個教師的綜合評分,每學期評選優(yōu)秀教學獎一、二、三等獎,這樣持續(xù)的激勵,既可以激勵獲獎的教師把教學搞得更好,不斷提高教學質(zhì)量,又可以鞭策教學質(zhì)量較差的老師提高教學質(zhì)量

3.注重心理激勵一作為高級知識分子的大學教師來說,很看重從心理上受到別人的尊重:因為不少老師評價公司化操作的網(wǎng)絡學院太缺乏人情味,上了幾年的課還未見全體上課教師一起集中聚餐或交流。如果網(wǎng)絡學院不是把利益看得特別重,拿出一點錢讓全體任課教師定期或不定期的集中交流或搞些活動,并在教師節(jié)等重大節(jié)日對每個任課教師表示一點禮物,這樣會激勵更多的優(yōu)秀教師投身到網(wǎng)絡教育事業(yè)中來,更認真地去改進教學方法,提高教學質(zhì)量。

(二)建立規(guī)范有效的約束機制

1.制定嚴格的上課紀律。規(guī)定每位教師必須按規(guī)定時間上課,不能隨意調(diào)課、缺課。對確實有特殊情況需要調(diào)課的,至少要提前三天在網(wǎng)上通知學生,并安排好補課時間。對隨意缺課又不安排補課的,要扣除要獎金。設立學生投訴電話,加強學生對教師上課出勤的監(jiān)督。

第8篇

專業(yè)導論教學內(nèi)容的設置與其教學目標與教學意義密切相關。對于剛剛進入一個具體專業(yè)學習的大學生來說,對這個專業(yè)的認識是模糊不清的。專業(yè)導論最一般的教學目標應是讓學生明白,通過該專業(yè)學習可以成為什么樣的專業(yè)人才,如何通過該專業(yè)學習成為專業(yè)人才,以及該專業(yè)人才所能承擔的社會責任與可能實現(xiàn)的自我價值。專業(yè)導論最一般的教學意義應是讓學生實現(xiàn)對該專業(yè)的整體把握與全貌認知,以及產(chǎn)生為實現(xiàn)上述目標的一系列行為變化。專業(yè)導論教學內(nèi)容的設置應該有助于上述教學目標的實現(xiàn)與教學意義的體現(xiàn)。它既有專業(yè)介紹,也有思想教育。但其核心應該是,如何通過專業(yè)學習成為合格的專業(yè)人才。學生進入大學以后普遍面臨著專業(yè)學習的迷茫與困惑,導致缺乏學習目標與動力。甚至在經(jīng)過幾年的學習以后,不少學生依然對所學專業(yè)方向及其未來發(fā)展定位缺乏清晰、完整與系統(tǒng)的認識。像旅游管理這樣的專業(yè),學生更難對它有清晰、完整與系統(tǒng)的認識,因為它是一門專業(yè),但不是一門學科(至少目前還不是)。它是多學科的綜合,是旅游學、經(jīng)濟學、管理學、地理學、文化學等等的綜合,而不像有的專業(yè)那樣既是專業(yè),又是學科,要對它有一個整體把握與全貌認知實屬不易。因此,旅游管理專業(yè)導論課的開設更有必要。專業(yè)導論,一是要讓學生知曉專業(yè)學習必須掌握的基本理論、基本知識和基本技能,應該接受的基本訓練,以及應該具備的分析和解決專業(yè)問題的基本能力;二是要讓學生知曉專業(yè)人才應具備的理論素養(yǎng)與人文素質(zhì);三是要讓學生知曉專業(yè)人才所能從事的職業(yè)(事業(yè))、適應的崗位。如旅游管理本科專業(yè)導論就應讓學生知曉,該專業(yè)是以培養(yǎng)適應現(xiàn)代旅游業(yè)發(fā)展需要,具備較高的現(xiàn)代管理理論素養(yǎng)和系統(tǒng)的旅游管理專業(yè)知識,具有國際視野、創(chuàng)新意識、創(chuàng)業(yè)精神和社會責任,能在各類旅游相關企事業(yè)單位以及教育和研究機構等從事旅游經(jīng)營、旅游管理、旅游策劃、旅游咨詢、旅游服務等工作的應用型、復合型人才為培養(yǎng)目標的專業(yè)。而只有當旅游管理專業(yè)導論課使學生產(chǎn)生了專業(yè)學習與成才的內(nèi)在動機,并為此而付諸實際行動時,該課程教學才是有意義的。

二、專業(yè)導論教學內(nèi)容的設置

(一)教學內(nèi)容設置中的問題目前高校專業(yè)導論教學內(nèi)容的設置尚存在一些問題。首先是分不清主次,抓不住重點。上文述及,專業(yè)導論課都是側(cè)重用來做專業(yè)介紹,或者也用來做思想教育。事實上,據(jù)筆者觀察,不少專業(yè)導論課內(nèi)容過于龐雜,不僅有專業(yè)介紹、思想教育,有的還包括道德教育,新生生理、心理、生活教育。涉及大學生如何適應大學環(huán)境、如何正確認識自我、如何建立大學人際關系、如何做職業(yè)規(guī)劃等等方面,以致成了一個“筐”,什么都往里裝。專業(yè)導論課的學時是有限的,從現(xiàn)實條件來看,一般為8~16學時。內(nèi)容龐雜加上有限的學時,就會分不清主次,抓不住專業(yè)認知這一重點,也就不可能實現(xiàn)教學目標。專業(yè)導論課也應有思想與道德教育,但不是一般意義上的思想與道德教育,而是專業(yè)思想與職業(yè)道德教育。專業(yè)導論與“職業(yè)規(guī)劃”關系密切,但專業(yè)導論不能替代《大學生就業(yè)指導》,對專業(yè)的認知只是做好職業(yè)規(guī)劃的基礎。其它新生生理、心理、生活教育,大學生如何適應大學環(huán)境、如何正確認識自我、如何建立大學人際關系等等則是心理輔導講座、《思想道德修養(yǎng)》課、主題班會等要解決的問題。其次是教學內(nèi)容的隨意性。由于分不清主次,抓不住重點,加上教材建設的滯后,教師在上課時就不知道該講什么,哪些為重點,講課過程中講到哪兒算哪兒。旅游管理專業(yè)是多學科的綜合,而教師有不同的專業(yè)和專業(yè)方向。不同的專業(yè)方向或不同專業(yè)的教師傾向于講授自己熟悉的內(nèi)容,從而存在教學內(nèi)容不協(xié)調(diào)、不統(tǒng)一的問題。有的由一名教師來完成導論課教學,則容易出現(xiàn)教學內(nèi)容單一、片面的問題。這都會導致教學內(nèi)容的隨意性,這種隨意性使學生無法把該課程與以后的專業(yè)學習聯(lián)系起來,也就無法形成有效的師生互動,影響了教學效果,也無法實現(xiàn)教學目標。再次是教學內(nèi)容的重復性。專業(yè)導論課還存在與專業(yè)基礎課和專業(yè)方向課內(nèi)容上重復的問題。專業(yè)導論也會涉及相關概念、原理與研究方法,但它應注重的是“面”的廣度,而不是“點”的深度。這一尺度應把握好。對于剛?cè)胄5男律鷣碚f,教師應該通俗易懂地講解有關概念、原理與研究方法。這些講解僅僅是有助于學生對專業(yè)的整體把握與全貌認知,而不能像專業(yè)基礎課與專業(yè)方向課那樣具體深入,否則會出現(xiàn)教學內(nèi)容重復與理解上的障礙。如,現(xiàn)有旅游管理本科專業(yè)導論教材中關于旅游需求與供給、恩格爾系數(shù)、效用理論、乘數(shù)效應等概念與原理教學內(nèi)容的安排與后續(xù)課程旅游經(jīng)濟學教學內(nèi)容重復,且這些概念與原理需要具體深入地探討。因此,這些教學內(nèi)容導論課中大可不必安排。

(二)教學內(nèi)容的合理設置

1.學科門類與專業(yè)發(fā)展概況專業(yè)導論中有關專業(yè)類別的講解有助于學生知曉所學專業(yè)的性質(zhì)與學科歸屬,為以后的學習確定方向。宏觀上,我們習慣于把專業(yè)大致分為理工類、文史類、綜合類等。旅游管理專業(yè),它既包括自然環(huán)境與自然景觀的利用與保護、旅游規(guī)劃工程項目管理等理工專業(yè)內(nèi)容,又包括歷史文化、民俗風情、經(jīng)濟管理、人力資源管理等文史類專業(yè)內(nèi)容。具有應用性、復合性的特點,應該說是不同專業(yè)的交叉滲透,可歸入綜合類專業(yè)。所以,招生上旅游管理專業(yè)一般文理兼招。按普通高等學校本科專業(yè)目錄(2012年),旅游管理為一級學科,屬于管理學學科門類,下設旅游管理、酒店管理、會展經(jīng)濟與管理等3個二級學科。在教學內(nèi)容安排上,應讓學生明白這3個二級學科是相近學科,它們之間許多課程內(nèi)容是可以替代互補的,從而引導學生拓展專業(yè)知識面,依興趣確定發(fā)展方向。導論課這部分內(nèi)容還應講授本專業(yè)國內(nèi)外發(fā)展簡史、本專業(yè)在高校中的開設情況、本專業(yè)知名高校與研究機構、本專業(yè)領域知名學者以及本科生導師制、雙學位、大類招生等專業(yè)發(fā)展概況,為學生將來在本專業(yè)領域的繼續(xù)發(fā)展指明方向。

2.行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀與專業(yè)適應崗位高等教育是要培養(yǎng)社會發(fā)展所需的合格人才,特定專業(yè)是要培養(yǎng)行業(yè)發(fā)展所需的合格專業(yè)人才。行業(yè)的發(fā)展以及整個社會的發(fā)展為專業(yè)人才個人價值的實現(xiàn)提供了所需的崗位與舞臺。所以說,專業(yè)導論應向?qū)W生說明所學專業(yè)相關行業(yè)的發(fā)展概況、專業(yè)適應崗位與所能從事的職業(yè)(事業(yè))等,以便學生對未來職業(yè)的發(fā)展定位及所從事專業(yè)的努力方向有一個初步認識。旅游管理專業(yè)則應向?qū)W生介紹國內(nèi)外旅游業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、趨勢,重點是改革開放以來國內(nèi)旅游業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀及未來發(fā)展趨勢,尤其是國內(nèi)旅游業(yè)發(fā)展的特殊性。就專業(yè)適應崗位來說,旅游管理本科人才可到旅游公司、景區(qū)、會展中心、博物館、科技館、旅行社、賓館飯店、度假村、旅游管理公司、旅游規(guī)劃設計院、游客集散中心、旅游電子商務網(wǎng)站等從事經(jīng)營、管理、策劃、咨詢、服務等工作,也可到旅游中職、高職高專學校與旅游培訓中心從事旅游教育與培訓工作。

3.專業(yè)課程結(jié)構與技能技術這一部分應該是專業(yè)導論課的重點內(nèi)容。通過對專業(yè)培養(yǎng)規(guī)格,學時和學分以及公共基礎課程(必修課程、選修課程)、學科專業(yè)課程(專業(yè)核心課程、專業(yè)選修課程)、實踐課程等的介紹,讓學生了解專業(yè)課程類型、結(jié)構,學時和學分的分布,了解課程教學的時序與進程等。以此為基礎,讓學生初步了解所學專業(yè)應具備的知識及理論框架,使其學習起來“心中有數(shù)”,并能結(jié)合自身實際制定合理的學習計劃。對于應用型專業(yè),這部分內(nèi)容還要強調(diào)有關技能訓練與技術掌握的重要性。如,旅游管理本科專業(yè)應該強調(diào)導游技能、前廳與客房服務技能、餐廳服務技能、人際交往技能等訓練的重要性,以及網(wǎng)絡信息、旅游統(tǒng)計數(shù)據(jù)獲取與處理、旅游規(guī)劃制圖等技術的重要性。相應地,學生除能熟練使用常用辦公軟件之外,還應初步掌握如酒店客戶關系管理(CRM)軟件、SPSS統(tǒng)計分析軟件、MAPGIS或CORELDRAW制圖軟件等的使用。

4.角色的轉(zhuǎn)換與專業(yè)學習方法中學生習慣于被動接受知識。進入大學以后,學習需要自主,大量的學習時間需要自己安排。大學與中學相比,課程內(nèi)容多,教學時數(shù)少,輔導時間少;學生聽完課后需要消化、理解所學內(nèi)容,需要閱讀相關書籍和文獻。在此情況下,承襲高中階段的學習方法,即使再勤奮用功也可能難以獲得較好成績。一般來說,大一新生補考率偏高,越到高年級補考率越低。這里涉及一個學習習慣與方式適應、轉(zhuǎn)變問題。這部分內(nèi)容應從專業(yè)學習的角度,從方法層面指導學生確定學習目標,對所學內(nèi)容提出質(zhì)疑,然后查閱有關文獻,確定自修內(nèi)容,并將自修內(nèi)容表達出來與他人探討。從一個學習的被動者轉(zhuǎn)變?yōu)橐粋€學習的主動者。教師還應針對具體專業(yè)指導學生學習方法。如,旅游管理本科,教師應指導學生注重理論聯(lián)系實際、課程間的橫向與縱向聯(lián)系(尤其是理論課與模擬實訓、野外考察、畢業(yè)實習之間的聯(lián)系)、通過調(diào)查研究分析問題、通過訓練掌握服務與管理技能技巧、將課內(nèi)與課外相結(jié)合、動腦與動手相結(jié)合等,從而更有效地掌握專業(yè)知識、理論及技能技術,成為應用型、復合型人才。

5.專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)創(chuàng)新意識這部分內(nèi)容應指導學生注意提高自身專業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)創(chuàng)新意識。教師要讓學生認識到通過學習提高專業(yè)素養(yǎng)、促進全面發(fā)展的重要性和必要性,使他們能夠朝著養(yǎng)成正確的專業(yè)思想與良好的職業(yè)道德品質(zhì)努力。英國哲學家培根說過,“凡有所學,皆成性格”。教師應引導學生為養(yǎng)成關注行業(yè)與專業(yè)發(fā)展的習慣,用專業(yè)思維考察行業(yè)與專業(yè)內(nèi)發(fā)生的事件與現(xiàn)象的習慣而去付諸行動;應向?qū)W生提出根據(jù)自己的觀察分析寫出合格的專業(yè)調(diào)研報告與學術論文,并能形成一定的專業(yè)風格的要求。教師應引導學生培養(yǎng)人文素養(yǎng)與科學精神,使他們樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀和良好的、健康的、積極向上的工作與生活態(tài)度。創(chuàng)新意識源于科學精神。科學精神包含理性、執(zhí)著、善于質(zhì)疑等品質(zhì),承認“知識具有不確定性”。這是一個大學生應當具有的專業(yè)素養(yǎng),而不是像中學階段一樣被動接受、服從與尋求標準答案。教師還應引導學生為成為既廣博又專深、既全面發(fā)展又具有某一方面特長的學習型人才而努力。使他們在科學精神的指引下,在專業(yè)領域內(nèi)不斷開拓創(chuàng)新。

三、結(jié)束語

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